招聘施工管理部副经理岗位，人数为1人。应聘者需为漳龙集团正式在编在岗人员。需具备大学本科（含）以上的文化程度或持有中级（含）以上专业技术职称，以开展竞聘岗位工作。年龄不超过45周岁（1981年6月以后出生），不超过40周岁（1986年6月以后出生）。应当具备3年以上行政机关、事业单位或国有企业工作经历。现为建投集团本部或建投集团权属企业从事工程现场施工或管理工作的正式在编在岗人员，且在该岗位上工作满三年。需具备大学本科（含）以上学历，土建类专业，且同时持有工程类中级（含）以上专业技术职称及一级注册建造师执业资格证书。需具备单项合同额或投资额2亿元（含）以上房建、市政类已完工或在建项目现场负责人任职经验。薪资福利按建投集团对应岗位薪酬待遇标准执行。报名截止时间为2026年6月10日。

招聘施工管理部副经理岗位。要求应聘者为漳龙集团正式在编在岗人员。需具备大学本科（含）以上文化程度或持有中级（含）以上专业技术职称，以开展竞聘岗位工作。年龄不超过45周岁（1981年6月以后出生），不超过40周岁（1986年6月以后出生）。应当具备3年以上行政机关、事业单位或国有企业工作经历。现为建投集团本部或建投集团权属企业从事工程现场施工或管理工作的正式在编在岗人员，且在该岗位上工作满三年。需具备大学本科（含）以上学历，土建类专业，且同时持有工程类中级（含）以上专业技术职称及一级注册建造师执业资格证书。需具备单项合同额或投资额2亿元（含）以上房建、市政类已完工或在建项目现场负责人任职经验。薪资福利按建投集团对应岗位薪酬待遇标准执行。招聘人数为1人。报名截止时间为2026年6月10日。

一、岗位职责 1. 负责自动化项目全生命周期管理，统筹项目规划、实施、调试及验收等各环节，确保项目按时、按质、按预算完成，达成项目目标。 2.主导技术方案编写工作，结合客户需求与行业标准，编制自动化系统项目技术方案、实施方案及调试方案，确保方案的可行性、专业性和创新性。 3.负责客户对接与沟通交流，精准捕捉客户需求，及时反馈项目进展，协调解决客户提出的技术及项目相关问题，维护良好的客户关系，提升客户满意度。 4.搭建项目团队架构，负责团队成员的培养、指导与管理，合理分配工作任务，激发团队凝聚力和执行力，提升团队整体技术水平和项目交付能力。 5. 统筹项目技术管控，对接技术部及相关协作部门，解决项目实施过程中的技术难点、瓶颈问题，确保项目技术路线正确、实施规范。 6.负责项目成本、进度、质量及安全管理，规避项目风险，及时处理项目突发情况，保障项目顺利推进。 7.配合公司完成项目招投标相关技术支持工作，参与技术交底、方案评审等环节。 二、任职要求 （一）学历及专业要求 本科及以上学历，电气工程及自动化、自动化、过程控制等相关专业。 （二）工作经验要求 1. 具有5年以上过程控制领域自动化项目设计、调试及管理相关工作经验，有完整的自动化项目全流程交付经验，能独立负责中大型自动化项目的统筹管理与实施。 2. 熟悉过程控制领域行业规范、技术标准及项目管理流程，了解行业发展趋势，能结合行业特点优化项目管理模式。 3. 有冶金、化工、水处理等行业经验者优先。 （三）专业技能要求 1. 精通西门子自动化系统（包括但不限于S7-300/400/1200/1500系列PLC、WinCC组态软件、博图编程软件等），能独立完成PLC编程、组态设计、系统调试及故障排查工作。 2. 精通电气设计，熟悉电气规范，能使用Eplan进行原理图设计，并进行标准化实施。 3. 具备扎实的电气工程及自动化专业功底，熟悉过程控制相关设备（传感器、变频器、调节阀等）的原理及应用，能独立编写专业、规范的技术方案、施工方案、调试报告、验收资料等文档。 4. 具备较强的技术研判能力，能快速响应客户技术需求，提供合理的技术解决方案，解决项目实施过程中的复杂技术问题。 （四）综合素质要求 1. 具备优秀的客户沟通与谈判能力，表达清晰、逻辑严谨，能高效对接客户，协调内外部资源，妥善处理客户诉求。 2. 具备较强的团队管理与培养能力，善于搭建团队、分配任务、指导下属，能有效提升团队整体战斗力，带领团队完成项目目标。 3. 具备强烈的责任心、敬业精神和抗压能力，能适应项目现场出差需求，高效推进项目进度，主动规避项目风险。 4. 具备良好的统筹规划、组织协调及问题解决能力，做事有条理，能合理安排项目各环节工作，应对项目突发情况。 5. 具备良好的职业素养和团队协作精神，认同公司企业文化，能积极配合公司及部门完成各项工作任务。 三、其他说明 1. 薪资待遇：根据个人能力及行业标准，提供极具竞争力的薪资及福利体系（五险一金、差旅补贴、工作餐补贴、企业年金、绩效奖金等）。 2. 工作地点：福州，根据项目需求及公司安排，可接受国内外出差。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

一、项目管理 • 建立装饰类项目管理体系，牵头编制施工管理全过程标准化操作手册，有效管控装饰与绿化工程的投资成本。 • 安全管控：全面监督项目实施过程中的安全管理工作，确保施工安全规范执行。 • 进度管控：制定年度装饰项目总体战略规划，围绕中心目标统筹各项目的装饰及绿化进度安排，细化季度、月度计划并下达任务，协同各职能部门推进工作，保障交付节点按时达成。 • 质量管控：严格把控施工工艺执行标准，监督装饰材料与绿化苗木的质量符合要求。 • 方案统筹：主导装饰装修与景观绿化前期规划设计，推动实施方案落地执行。 二、团队管理 • 搭建部门组织架构，完善管理制度与业务流程；构建内部人才发展梯队，建立科学、透明、公正的绩效考核机制，提升团队积极性与执行力。 三、降本增效 • 围绕年度降本目标，在项目实施中通过材料选型优化、施工工艺调整等方式实现成本节约，达成降本指标。

岗位职责： 1. 独立负责大客户汽车产品项目的全流程管理，确保项目目标顺利达成； 2. 主导推进项目管理流程与机制的优化，熟悉PPAP、APQP等核心工具的应用 任职要求： 1. 本科及以上学历，理工类专业优先，具备责任心、进取心及较强的抗压能力； 2. 3年以上汽车行业项目管理相关工作经验，具备汽车零部件项目管理经验或汽车零部件供应链管理背景者优先

工作内容： 全面负责板卡工程技术管理工作，制定并落实SMT&DIP全流程工艺优化策略； 主导主流SMT设备的程序编写、调试运行、维护保养及保养体系搭建； 推进产线效率提升、生产布局优化升级及自动化改进项目实施； 运用DFM技术提升产品设计可制造性，实现成本降低与良率提高； 开展数据挖掘分析，结合6Sigma、FMEA等方法解决关键技术问题并推动持续改善； 统筹团队建设、组织跨部门协作、控制运营成本，保障工程目标达成及合规安全。 任职要求 行业：15年以上通讯领域经验（优先考虑富士康、伟创力等大型制造企业背景） 经验：8年以上工程管理岗位经历； 能力： 、专业技术： a、工艺方面：精通SMT&DIP全流程工艺技术，熟练应用6Sigma、FMEA等工具突破技术瓶颈； b、设备方面：掌握主流SMT设备编程、调试、维护流程，具备系统化保养管理能力； c、具备产线效率提升、产线布局优化及自动化改造实践经验； d、具备DFM分析与应用能力； e、数据分析能力扎实，能熟练运用相关分析工具。 、团队管理：具备人才梯队培养、跨部门协同推进及成本管控能力。 、职业素养：作风严谨务实，具备较强抗压能力、执行力、创新意识、责任意识和安全规范意识。

任职要求： 1、持有公路工程专业注册建造师证书、公路工程专业工程师及以上职称、交安 B 类安全生产考核合格证书，三证齐全且真实有效、可联网查询； 2、无在建项目； 3、公司依法缴纳社保，薪资面议。

主要负责本公司工商业光伏发电站项目（如厂房、办公楼、仓库等楼顶）主体钢结构前期的设计方案的优化，施工管理及进度的管控，协助项目完成验收。

找个专业会做的师傅班组，石头堤坝，设备自己出，5000平方，对这个有兴趣可以联系

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做水做电

工作内容 1.负责门窗订单的接收、核对、录入、跟进，确保订单准确无误； 2.确保订单按时交付； 3.协助业务员处理客户咨询、报价、等工作； 4.会简单画图者优先，不会可培训； 任职要求 1.熟练使用办公软件 2.做事细心、有责任心，能长期稳定； 3.有门窗、建材、制造业接单或跟单经验者优先；

漳州市龙海区招二保焊/气焊

急招土建、钢结构施工管理人员1名：公司地址广福路前兴路交叉口，工作地点昆明，待遇优厚，要求具备土建施工管理经验，主要进行现场工作安排及完成量核对，会简单电脑办公，自驾上班优先，有油补吃住自行解决，周末根据项目进展情况单休或双休。工作情况咨询，刘工：

1、具有4年以上高层建筑/幕墙/钢结构工程施工管理经验；2、能熟练使用Word、Excel、Cad、Viso、Project等常规软件；3、熟悉项目自开工至竣工验收的全过程；4、熟悉高层建筑/钢构/幕墙施工的常规施工工法；5、需持有二级或一级建造师证书。（建筑工程、市政工程、机电工程专业。

招聘土建主管1人。要求遵守国家法律法规，政治立场坚定，品行端正，吃苦耐劳，诚实守信，勤勉自律，具有较强责任心和良好的团队意识，身体健康，能够适应能源企业工程建设、生产经营等工作，身体条件需符合能源企业安全生产相关规定，录用后服从企业岗位分配。存在以下情形之一的不得参加应聘：因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国党籍的人员、被开除公职的人员、存在严重违反校规校纪并记录在学籍档案的人员、被依法列入国家失信联合惩戒名单的人员、正在接受党纪、政纪处分或处分期未满人员，或涉嫌违纪违法正在接受审查调查的人员；违反竞业限制规定情形或违反法律法规及有关政策规定不得流动的情形。应聘人员不得报考录用后即构成违反公司回避制度规定的单位或岗位。本次招聘对于任职或工作年限以及年龄计算截至2026年5月31日。薪资福利按照内蒙古能源集团及所应聘单位有关规定执行。社会保险按国家、自治区和集团公司有关规定执行。报名自即日起至2026年6月25日17:00。应聘者报名只允许申报内蒙古能源集团所属一个招聘单位的一个岗位。集团公司主管级人员不得报名主管级以下层级岗位。拟录用人员需提供近3个月内三甲医院体检报告及具有职业健康体检资质机构的职业健康岗前体检报告，要求符合《公务员体检通用标准》，并出具是否合格的明确体检结论。。

您好，我司是一家做集中式光伏、风力发电工程的施工单位。 目前招聘的是，能干1-6个月土建施工管理员（干活下面还有劳务班组，我们是乙方），是风力发电风机基础施工，是土建部分，做过5年以上房建、土建的，都有经验。 兼职能做1-6个月的，都行，至少要能干1个月，频繁换人也不行。 干的好，我司会录用成正式员工。 项目在山东曹县，这个项目要做2-3个月；结束后，去安徽亳州项目，干2-3个月； 岗位职责: 1. 负责风电基础土建施工现场的组织与协调，确保施工按计划推进 2. 参与施工图纸会审及技术交底，落实现场各项施工任务 3. 监督施工过程中的质量、安全及文明施工情况 4. 配合项目团队完成现场问题的处理与协调工作 任职要求： 1. 建筑工程、土木工程等相关专业；年龄在30-40岁。 2. 至少有5年以上土建项目施工管理经验 3.熟练使用RTK、水准仪、GPS、经纬仪等测量工具，熟悉放线、测量、GPS定位等施工技能； 4.有较强的沟通、协调能力及团队合作意识、执行能力，动手操作能力，能够独当一面完成施工任务； 5.责任心强、吃苦耐劳，能接受偏远地区工作环境，适应驻项目部。 6.熟练使用办公软件，能看懂结构图纸及施工图； 7.管理过近50人以上的施工班组人员； 工资月结，8-9K，在项目上包吃住。

本公司长年参与化工厂维保，装置新建，电厂维保，改造工程， 因公司规模扩大，现招:安装类 工地项目经理2名， 施工队长2名。 技术员2名， 有意者电话联系详谈

场平硬化、混凝土道路、排水沟现场管理

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度、质量与安全，及时发现并协调解决现场问题 3.编制施工日志、技术资料及工程变更记录，确保资料真实完整 4.配合项目经理完成材料计划、机械调度及班组协调管理 5.严格执行施工规范与安全操作规程，落实文明施工要求 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑工程等相关专业优先 2. 施工员相关工作经验不限，应届毕业生可培养 3.熟悉建筑施工流程及常用规范，能看懂施工图纸 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应现场工作环境 5.持有施工员岗位证书者优先

招聘工程管理部部长1人。任职要求：具有中华人民共和国国籍。具有良好的政治素质，坚决执行党和国家的方针政策，在思想上政治上行动上同以同志为核心的党保持高度一致，自觉遵守政治纪律和政治规矩，忠诚干净担当。具有较强的事业心和责任感，具备岗位职责要求的组织管理能力、文化水平和专业知识。工作业绩突出，认真履行岗位职责，真抓实干，敢于担当，攻坚克难。具有良好的职业道德，遵纪守法，团结合作，廉洁自律，在群众中有威信。具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。未受过相关行业行政处罚或行业处分，未被追究过刑事责任，未受过党纪政务处分或受过党纪政务处分影响期已满。符合回避制度的有关规定。资格条件：1980年1月1日及以后出生。大学本科及以上学历或学位。具有中级及以上专业技术职务或相应职业资格者优先考虑。条件特别优秀者，可适当放宽资格要求。岗位其他补充任职资格详见附件。本次招聘面向京能集团系统内部开展中层正职岗位公开竞聘。每人限报1个岗位。报名时间为2026年6月12日至6月25日17:00。报名方式为将相关报名材料放置在同一个文件夹内，文件夹统一命名为“姓名+所报岗位名称”，压缩后发送至公开竞聘报名专用邮箱。

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招聘工程管理部部长1人。面向京能集团系统内部开展中层正职岗位公开竞聘。报名时间为2026年6月12日至6月25日17:00。报名方式为将相关报名材料放置在同一个文件夹内，文件夹统一命名为“姓名+所报岗位名称”，压缩后发送至公开竞聘报名专用邮箱。每人限报1个岗位。任职基本条件包括：具有中华人民共和国国籍。具有良好的政治素质，坚决执行党和国家的方针政策，在思想上政治上行动上同以同志为核心的党保持一致，自觉遵守政治纪律和政治规矩，忠诚干净担当。具有较强的事业心和责任感，具备岗位职责要求的组织管理能力、文化水平和专业知识。工作业绩突出，认真履行岗位职责，真抓实干，敢于担当，攻坚克难。具有良好的职业道德，遵纪守法，团结合作，廉洁自律，在群众中有威信。具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。未受过相关行业行政处罚或行业处分，未被追究过刑事责任，未受过党纪政务处分或受过党纪政务处分影响期已满。符合回避制度的有关规定。任职资格包括：1980年1月1日及以后出生。大学本科及以上学历或学位。具有中级及以上专业技术职务或相应职业资格者优先考虑。条件特别优秀者，可适当放宽资格要求。岗位其他补充任职资格详见附件。

每日工地拍照，交接工作汇报工地进度

需求建筑工程或工程造价、土木工程类应届实习生一枚，有意向的联系：

要有做过城乡供水项目，会开材料，会CAD会使用RTK,没做过的误扰！工资面议

招聘：技术员、预算员、施工员、大巴车司机（若干名） 因项目建设发展需要，现面向社会公开招聘优秀工程人才及后勤保障人员： 一、招聘岗位及人数 技术员、预算员、施工员、大巴车司机 各若干名 二、岗位职责 施工员 1. 负责施工现场组织、进度把控、人员调度及现场安全文明施工管理； 2. 协助技术负责人进行施工方案交底、现场技术指导与问题处理； 3. 做好施工日志、现场签证及相关工程资料整理填报； 4. 协调施工班组、监理、甲方等各方现场沟通工作。 技术员 1. 负责施工图纸会审、技术交底、施工方案编制与优化； 2. 解决施工现场技术难题、质量通病整改与技术复核； 3. 负责工程测量放线、试验检测、技术资料整理归档； 4. 配合完成工程变更、技术洽商等相关工作。 预算员 1. 负责工程预算、结算编制，工程量清单与报价核算； 2. 做好现场签证、变更费用审核与成本控制； 3. 熟悉定额及计价规范，完成进度款申报、对账等工作； 4. 整理造价相关资料，及领导安排的其他工作。 大巴车司机 1. 负责项目员工通勤、工地接送、物资转运等驾驶工作，保证安全、准时； 2. 做好车辆日常检查、保养、清洁、维修申报，保持车况良好、车容整洁； 3. 严格遵守交通法规及项目用车制度，文明驾驶、规范服务； 4. 完成车辆台账登记、证件年审配合及领导安排的其他出车任务。 三、任职要求 工程类岗位（技术员/预算员/施工员） 1. 建筑工程、工程造价、土木工程等相关专业，大专及以上学历；（能力优秀者高中毕业即可） 2. 持有岗位证书（施工员/技术员/预算员证）者优先，有施工现场工作经验优先； 3. 熟悉施工规范、图纸、计价软件及办公软件； 4. 吃苦耐劳，能适应项目部驻场工作，责任心强、沟通协调能力良好； 5. 遵守项目规章制度，具备良好的团队协作意识。 大巴车司机 1. 持有A1/A1A2驾驶证、道路旅客运输从业资格证，证件齐全有效； 2. 3年以上大巴车驾驶经验，熟悉漳州及周边路况，无重大交通事故、无酒驾、无严重违法记录； 3. 年龄25–55周岁，身体健康，无不良嗜好，责任心强； 4. 服从管理、服务意识好，能适应项目通勤作息安排。 四、工作地点 福建漳州 五、联系方式 联系人：胡女士 联系电话：

漳州市招园林景观绿化施工员(园建，绿化)

岗位职责： 1、按照项目执行需求，定期召集项目内外部会议，同步各方项目信息，有效跟进项目进展及问题闭环情况。 2、负责项目实施过程中所有技术资料的国际化转换及归档管理工作。 3、具备流利的英语演讲与汇报能力，能定期向公司管理层或合作方高层进行项目进展汇报。 4、配合研发技术负责人完成项目资源的统筹协调与跨部门对接。 任职要求： 1、工科类专业背景，硕士学历优先，精通英语听说读写，可熟练使用英语作为工作语言； 2、五年以上研发、产品开发或工程交付类项目的协调或管理经验，具有海外学习或工作经验者优先。 3、掌握管理学基础知识，熟练应用常用管理工具，通晓项目管理方法论。 4、具备良好的沟通协调能力、PPT制作水平，逻辑思维清晰，有扎实的技术积累，具备卫浴行业经验者优先。