岗位职责： 1、负责饮品生产环节的操作与过程监管，确保生产效率与产品质量符合标准； 2、参与生产设备的日常保养及基础故障处理，保证产线稳定运转； 3、依据规范流程完成原料配比、混合、灌装及包装等工序操作； 4、协同团队推进生产任务，及时汇报生产过程中出现的异常问题。 任职要求： 1、身体状况良好，能适应生产车间的工作条件； 2、具备良好的协作意识，服从工作调配； 3、有生产作业或相关领域经验者优先录用； 4、工作细致认真，具有较强的责任感与执行能力。

1、依据各系统生产交付周期及物料库存状况，科学统筹每日生产计划，并按时向上级主管汇报生产进度； 2、生产期间全程巡查各作业组的加工质量、工艺标准、操作规程、标识规范及设备胶框使用情况，发现问题立即纠正，保障产品交付品质； 3、监督生产环节中的挑拣损耗与称重损耗，落实废菜定岗定时称重管理，及时上报异常，配合主管制定有效的损耗控制改进措施； 4、根据实际生产需要合理调配生产区域，监管设备与物料使用状态，负责现场劳保用品发放及环境卫生检查； 5、按时汇总并提交每日用工情况、损耗数据、实际产量及出成率等相关生产报表； 6、主持生产晨会，协助厂长优化生产工艺与流程，提升人均产出效率，降低生产成本与损耗； 7、对包装组长及作业人员进行现场技能指导与培训，持续关注其工作表现及思想状态，并及时反馈； 8、遵守上级管理安排，积极完成领导交办的各项临时任务； 该岗位一经录用，购买五险，提供食宿

1. 根据月度及周度生产计划，细化分解为每日工序安排，科学调配一线操作人员，明确产量、质量与时效目标，确保当日任务全面高效执行。 2. 组织生产现场日常管理，贯彻5S规范要求，监督员工按工艺SOP作业，及时纠正违规操作行为，维护有序生产环境。 3. 动态跟踪生产进度与品质状况，重点关注关键环节运行情况，发现问题迅速协调处理，降低停机与异常影响。 4. 负责一线团队日常运作管理，涵盖出勤管理、班次安排、技能带教、绩效评估与反馈，并组织实施岗前培训工作。 5. 严格执行安全管理制度，每日进行现场安全巡检，落实各项防护措施，确保生产过程零安全事故。 6. 与质量、工艺、设备等职能部门协同联动，及时反馈现场问题，配合推进质量改进与工艺升级，参与生产优化项目（如成本控制、不良率改善）。 7. 汇总整理生产相关数据，包括产出量、合格率、材料损耗等信息，编制每日/每周生产报表，为管理层决策提供准确数据依据。

岗位职责： 1、负责医疗产品生产线的日常运营与管理，确保生产效率及产品质量符合标准； 2、统筹协调生产各环节工作，及时处理生产过程中出现的技术问题，保障流程顺畅； 3、监督生产全过程，采集并分析相关数据，提出优化建议，持续改进生产工艺； 4、对团队成员进行培训与指导，提升整体操作水平和作业效率。 任职要求： 1、了解医疗产品制造流程及对应的质量规范要求； 2、具备出色的故障排查与决策能力，能有效应对生产过程中的紧急情况； 3、拥有良好的组织协调与沟通能力，能够带动团队积极协作； 4、工作认真负责，抗压能力强，能够在高强度环境下稳定输出工作成果。

职位描述： 1. 负责监督和检查车间总装线或各车型TPM工作的执行情况； 2. 组织并落实现场设备的应急抢修、日常维护及维修任务，并进行过程核查； 3. 与生产等相关单位保持有效协作，协同推进交付目标的达成； 4. 推动实施车间或指定车型设备的年度检修与保养计划； 5. 针对现场设备运行中存在的问题以及生产工段反馈的故障信息，制定改进方案并组织实施与跟踪，保障设备完好率，实现设备开动率指标； 6. 持续引入先进维修技术，优化设备结构理解与维修流程，确保维修成本控制及设备停机时间达标。 职位要求： 1. 具备2年以上维修工长经验或5年以上维修工段代理经历，大专及以上学历； 2. 拥有8年以上制造行业工作经验，具备整车总装自动化设备运维背景者优先考虑； 3. 熟悉总装环节机械设备与电气系统知识，擅长现场突发问题的应对与处理； 4. 能熟练操作各类设备维修常用工具； 5. 掌握多种设备故障诊断与排除方法； 6. 具备较强的沟通协调能力； 7. 具备一定的团队组织管理与跨工段协作能力。

一、专业技术要求 1. 熟悉二灰碎石、水稳混合料整套生产工艺，能根据工地需求调整原材料配比，把控出料灰量、含水量、级配，保证成品料验收合格。 2. 精通拌合站全套设备：搅拌机、皮带输送机、料仓、螺旋、除尘器、装载机联动操作，能快速判断堵料、漏料、设备异响等常见故障，做简易检修、日常保养。 3. 看懂生产台账、配料数据，能根据日产量调整上料节奏，控制砂石、白灰、粉煤灰损耗，减少原材料浪费。 4. 熟知原料进场验收标准，检查砂石含泥量、石灰含水率，不合格原料及时上报站长。 二、班组管理要求 1. 统筹管理站内操作工、上料工、铲车司机、清扫人员，合理安排12小时两班倒排班，做好交接班记录。 2. 监督班组人员规范操作，杜绝违规加料、违规开机，制止偷懒、消极怠工行为。 3. 每日班前交底生产任务、出货计划，班后统计当日产量、用料明细，上报生产报表。 4. 协调外部车辆、工地调度，有序安排装车，避免拥堵、错装料。 三、安全管理硬性要求 1. 落实厂区安全制度，每日检查设备防护、漏电、皮带防护、消防器材。 2. 监督全员佩戴安全帽、防尘口罩等劳保用品，严禁酒后上岗、违规跨越运转设备。 3. 出现扬尘、设备故障、小型安全隐患第一时间停机处置并上报，无安全事故记录。 4. 做好厂区扬尘治理、喷淋降尘、料场覆盖等环保工作，应对环保检查。 四、个人综合任职要求 1. 从业经验：1年及以上二灰/水稳拌合站带班经验，熟悉北京厂区生产优先。 2. 作息适应：接受12小时两班倒，旺季能加班，吃苦耐劳，能长期驻厂。 3. 品行能力：责任心强，做事踏实，会简单沟通协调，服从站长管理。 4. 基础条件：身体健康，无重大职业病，无犯罪、重大工伤事故记录。 5. 加分项：会简单电焊、能独立维修设备、有铲车证、懂环保检查标准。

招聘温室大棚组长1名。 薪资待遇：6000-8000。 工作内容：包括负责西红柿温室大棚各个工序的质量管理，以及工序人员的安排与协调。同时需完成上级交办的其他相关工作任务，并配合团队达成整体工作目标。 工作时间：长白班，每天8-10小时。 岗位要求：男女不限，年龄27-45，头脑灵活，学习能力、沟通协调能力强，心态好有一定抗压能力，无疾病不恐高，无色盲，无案底，有管理经验优先。 福利：工龄奖励（满3个月奖励500），包吃包住，空调暖气，免费工服，免费保险，工资按时月结。 工作地址：北京市海淀区 联系电话：

【工作内容】 1、依据物料库存状况科学制定并动态调整每日生产排程，确保生产任务按期完成； 2、在生产过程中持续巡查各作业组的加工质量、工艺标准、操作规程、标识规范及设备容器使用情况，发现问题立即纠正，确保产品交付品质达标； 3、监督生产环节中的分拣损耗与称重执行，对废弃物料实行定岗定时称量，记录并上报异常数据，配合厂长拟定有效的损耗管控优化措施； 4、根据实际生产需要统筹规划生产区域使用，监管设备与物料运行状态，落实现场劳保用品发放及环境卫生管理，保障作业环境整洁有序； 5、每日汇总并提交用工人数、损耗量、实际产量、出成率等核心生产数据，为管理决策提供准确支持； 6、持续改进生产工艺与流程，提高人均产出效率，合理降低生产成本与资源损耗； 7、开展工人岗位技能的现场指导与培训，关注员工工作情绪与思想状况，及时汇报并协助解决各类现场问题； 【任职要求】 1、高中或以上学历，具备2年以上生产管理相关工作经验，有农/林/牧/渔行业经验者优先考虑； 2、具有较强的现场组织管理能力，能有效实施卫生监管、损耗管控及劳保用品管理； 3、服从上级工作安排，执行力强，具备良好的沟通协作能力； 4、身体健康，责任心强。 入职即办理五险，提供食宿待遇

1. 负责本工段安全、质量、交付进度、成本等各项指标的达成； 2. 负责本工段人员的组织管理与技能培训工作； 3. 通过持续优化流程降低运营成本，提升作业效率； 4. 对本工段的工艺执行、设备运行、线边工具及5S现场进行日常管控； 5. 推动并落实本区域在质量、成本、安全等方面问题的整改与提升； 6. 激发员工与班组长的工作积极性，增强团队协作与凝聚力。 职位要求 1. 本科及以上学历，机械、车辆工程等相关专业优先； 2. 具备良好的沟通能力和学习能力； 3. 能够适应夜班安排，性格乐观，态度积极主动。

岗位职责： 1、负责饮品生产流程的执行与过程监管，确保产量与产品品质符合标准； 2、参与生产设备的日常保养及基础故障处理，维持产线稳定运转； 3、依照规范流程完成原料配比、混合、灌装及包装等各环节操作； 4、协同团队推进生产进度，及时汇报生产过程中出现的异常问题。 任职要求： 1、身体健康，能适应生产车间的工作条件； 2、具备良好的协作意识，服从工作调度安排； 3、有生产操作经验或相关领域工作经验者优先； 4、工作细致认真，具有较强的责任感和执行能力。

【工作类型】：白班9-19香江花园马泉营崔各庄望京【薪资标准】：300一天【上户时间】：11月16-【工作内容】:主要打扫卫生，打扫别墅，分区打扫，爱干净，讲卫生联系电话

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招聘值班电工。交接班时间为7：00或8：00均可。工作简单轻松。月薪工资5000。地址位于北京市丰台区大红门街道光彩北路。

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老北京涮肉招聘招聘招聘长期工前厅服务员数名:4600-5300元传菜生数名:4600–5000元月休四天，包吃包住，宿舍近，洗衣机，空调，暖气，工龄奖100，带薪年假联系电话:王（同步）

【岗位职责】 1. 负责PCBA测试线的日常运行管理，确保生产任务按时完成。 2. 监督测试流程的执行，及时发现并解决产线异常问题。 3. 配合工程及品质部门完成测试优化与不良品分析。 【岗位要求】 1. 善于沟通，能按时完成上级交付的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

【招聘岗位】 1.数控操作工：20-48岁 新手有人带！！ 2.检查工：20-40岁 新手有人带！！ 3.机加工线长：要求有机加工相关经验，工资综在8000-12000。 带线越多工资越高！！！！ 【食宿条件】 厂吃厂住 住宿4人间+独立卫浴+上床下桌！！ 通勤非常近！！ 还没有工作的抓紧联系我报名吧！！机不可失！

京山电源厂 拉长：2人，45岁以下，2班倒 薪资5000-6000元/月 岗位：有过班组长经验优先。 联系：王先生

清湖彩煌电子厂｜急招SMT拉长（多名） 【岗位要求】 20–40岁，初中以上学历，无案底 熟练操作富士NXT、松下NPM、西门子TX贴片机，可独立负责整条产线生产运行 【薪资待遇】 工价25元/小时（23元基础+2元稳岗奖，满1个月享有） 工期2个月，可长期稳定做 在职每月22–24号发上月工资，本人银行卡发放 离职工资3天内结清 【食宿福利】 包住，空调热水宿舍，水电平摊，当天面试当天分宿舍 吃饭自理，园区有食堂 普通工衣，不用体检 月保险60元 【借支政策】 无日结，满条件每周可预支300–500元

技术员：有编程经验即可，工厂可培养 车间班长：有制造业班组管理经验即可 工资：8-10K+，优秀者可以到工厂面议 吃饭：厂区食堂吃饭，伙食好 住宿：就在厂区里面，不用走远，4人间，独立卫浴 入职缴纳五险一金 待遇福利好 感兴趣可以打电话

朝阳产业园招聘电工，要求年龄在60岁以内，必须持有高压电工证，且具备相关工作经验。工资为6000元，每月休息8天，每天工作8小时。提供住宿，不提供工作餐。有意者需提前报名并沟通信息，无需面试。

岗位职责： 1、负责计算产品网络维护工作，协调二线及研发团队开展产品维护与故障排查，推进问题高效解决，确保客户满意度； 2、承担计算产品项目交付任务，完成交付需求分析、方案设计及实施落地，支撑专业服务项目的顺利交付，参与技术评审并识别方案与交付风险，推动风险问题闭环处理； 3、履行伙伴技术支持职责，面向合作伙伴开展计算产品技能培训，讲解产品及解决方案相关技术资料，通过培训和现场指导方式向其他技术支持工程师（ASP/CSP）传递产品知识； 4、从技术服务视角参与新服务产品的开发过程，提升产品在交付与维护环节的便利性与成熟度； 5、执行客户侧产品整改、风险隐患清除、网络健康检查、应急演练及服务报告编制等工作。 任职要求： 1、学历背景：本科及以上学历，通信、计算机、软件等相关专业优先； 2、工作经验：具备3年以上交付服务或运维支持相关经验； 3、业务能力要求： 1）掌握计算领域基础知识，包括计算架构、服务器硬件组成、Linux操作系统基础等； 2）了解泰山、昇腾等华为计算产品，熟悉华为或第三方自研算力服务器及其关键部件，如GPU、NPU、液冷技术、RoCE网络等； 3）具备HPC或AI解决方案经验者优先，有超算中心项目、AICC集群交付及测试验收经历者优先； 4）了解云计算平台、容器化等相关技术原理； 4、专业技能要求： 1）熟悉至少一种主流智算框架，如MindSpore、TensorFlow、PyTorch，具备模型训练与推理相关经验者优先； 2）了解人工智能建模流程，有基于昇腾平台开展业务实践、性能调优经验者优先； 3）熟悉华为昇腾解决方案及计算产品线者优先，持有华为计算HCIP/HCIE认证者优先。 岗位职责： 承担计算产品技术TE工作，负责产品维护与工程项目交付，解决工程实施及现网运行中的各类技术难题。 薪资待遇： 1、面试定薪，对应岗位级别9000-13000元/月，缴纳五险一金 2、提供广阔的职业晋升与发展机会 工作地点：北京

北京市房山区招综合维修电工，需持有电工操作证，主要负责配电巡视和产业园区日常维修

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北京市昌平区招给排水、消防安装地铁站 包住踏实肯干者欢迎来电

看懂电路图，能接线，装配配电柜，一周左右 兼职

北京市朝阳区招水工热熔Pe管能看图纸的

1、需要调查征信，不是失信人员，无犯罪记录 2、必须信息真实，工资会发到每个头上，不能代领 3、包住不包吃 4、主要找弱电施工人员，会做以下内容的几种或一种详细说清楚，需要真实，如果， 桥架安装、SC配管、穿线、机柜配线、 5、每月按时发放工资。 6、工作9小时

招聘西直门内南小街附近工程人员：1.综合维修工1人（常白班）上5休2；要求电工或空水专业，专业能力突出，相关经验丰富，上社保4500/4800元，5500元，年龄50周岁以内2.综合维修工2人上1休1（可兼职）；要求有高、低压电工证3.综合维修工2人上1休1（可兼职）；水电维修或土建均可4.弱电工2人，日常维护网络、门禁、监控系统，日常巡检，定期保养，上社保5500/6000元，年龄50周岁以内5.配电运行8人白夜休休（兼职）；要求高压电工证，可倒闸操作（参与应急抢修）3800元，年龄50周岁以内6.音响师1人，负责会议调音，调灯光，系统调试，日常维护音响设备，经验丰富优先，上五休二，上社保5500/6000元要求员通过政审，无犯罪记录证明联系电话

北京市大兴区招管道安装/维修、水电