店长1.具备良好的沟通能力和团队协作精神；2.熟悉基本的茶饮制作流程，手脚麻利能够快速上手；3.有较强的服务意识，对待顾客热情周到；4.能够遵守门店制定的规则及规章制度5.能够适应快节奏的工作环境，具备一定的抗压能力；6.具备福建省内食品加工等方面健康证；。1.负责茶饮制作与半成品制备，确保饮品质量及操作符合标准；2.每日按照要求及标准完成日、周、月清，并保持工作区域清洁，保证顾客用餐环境舒适；3.按照标准进行对客服务，及时处理顾客提出的需求及问题；4.根据实际运营情况，及时补充原材料，确保供应充足；5.按照公司要求的标准达成QCS指标；薪资福利:底薪3000+补贴400+岗位考核800+店长津贴300+绩效1000+业绩提成（店长岗位存在出差性质且绩效上不封顶）提供具有竞争力的底薪，具体面议；根据业绩表现或突出行为发放奖金；休息三天/月，可灵活安排休息时间；凡工作期间每日一杯免费茶饮；提供专业的岗位培训及店长带训考核；工作时间:早班:09:00-14:0017:00-21:00中晚班:11:00-15:0019:00-00:00晩班:12:00-17:0020:00-00:00各位应聘伙伴，需要再沟通前说明描述应聘岗位及自身情况工作地址:东山县西埔镇中兴街富镜巷985号

店长导购员/店长，年龄18-45岁，五官端正，有经验者优先。薪资福利:整体薪资3000-6000，上不封顶。上班时间:9.00至10.30，上两天休息一天有意向者请到店面试东山看到的工作地址:西埔益泰大厦鸿星尔克

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招聘店长一名。要求具备中大型店铺管理经验。薪资待遇为6000元起。工作地址位于铜陵镇。应聘时请备注漳州优职推荐，未备注者不予通过。

门店店长|东山县一杯澜餐饮服务有限公司|铜陵镇|2|3500-6000/月|林经理：

招聘韩一坊女装杏林店角美店招聘店长各一名，导购数名待遇店长：4200-5200+导购：3200-4200+福利：底薪+提成奖金+工龄热爱服装行业，性格开朗联系人：

【岗位内容】 1、人员管理：员工的招育用留及日常工作； 2、货品管理：包含进、销、存、库存周转、盘点工作等； 3、卖场管理：包含品牌形象陈列管理、设备管理、安全管理、关系与资源管理等； 4、用户运营：包含顾客体验服务管理、新用户增长管理和老顾客维护管理； 5、销售管理：销售计划管理、促销活动管理、营销渠道管理； 6、财务管理：账目管理、利润管理、收入管理、成本管控等。 【应聘要求】 1、2026应届专科及以上毕业生。 2、有良好的在校表现和社会实践，沟通能力和团队协作精神。 3、积极乐观、抗压坚定，能接受福建省内各地市门店调整工作。 4、对零售行业有浓厚热情，熟悉vivo品牌，认同品牌文化。 【培养路径】 试用期学习成长（在福州集训安排住宿）——实习店长——店长 【工作地点】 漳州龙文（碧湖万达店）和龙海（美一城店、万科店）能接受优先考虑 【面试流程】 投递网申——电话面试——线下面试——确定offer

店长 20 - 35 岁 薪资福利:4000 - 10000元/月 招工人数:3名 —长按二维码查看详细— 工作地址:新港城10区店面

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

店长、外场收银打包 30 - 55 岁 薪资福利:4000 - 4500元/月 招工人数:5名 —长按二维码查看详细— 工作地址:杜浔，新港城

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