
家装工程主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限
岗位职责:
1. 统筹规划工程整体施工周期
2. 制定每日施工任务并组织实施
3. 检查监督施工质量,对不达标的材料与工艺立即提出整改要求
4. 协调物业、主材部门、设计师、施工班组及客户之间的沟通,保障项目有序推进,实现预期交付效果
任职要求:具备3年以上相关领域工作经验
建筑工程
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上机电工程工业建筑水利工程隧道工程国内派遣房屋建筑
工作内容
1、全面负责建筑施工项目的组织实施,把控工程质量和施工进度;
2、统筹项目团队协作,及时解决现场技术及管理相关问题;
3、保持与客户的有效对接,确保项目执行符合客户需求。
任职要求
1、具有建筑工程领域相关工作经验;
2、具备较强的团队管理能力,保障项目有序推进;
3、具备良好的沟通协调能力,能妥善处理客户关系。
项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上民用建筑土建
岗位职责:
1、结合施工现场实际状况,编制科学合理的施工组织方案;
2、明确各岗位人员工作职责,建立项目内部绩效考核体系;
3、依据设计图纸及相关规范,制定切实可行的质量与安全管控措施;
4、根据业主设定的关键工期节点,统筹安排人力与机械设备,确保施工进度达标;
5、推进团队能力建设,定期组织桩基施工技术的学习与实操培训;
6、在保障工程质量和施工安全的前提下,策划增收路径,优化施工流程,有效控制项目支出;
7、负责对外沟通协调,为项目顺利实施提供良好外部环境;
岗位要求:
1. 全日制大专及以上学历,建筑工程、工民建、工程管理、土木工程等相关专业;
2. 具备3年以上工程管理工作经历(有桩基项目经验者优先考虑);
3. 拥有扎实的工程管理实践积累,掌握房屋建筑基础工程施工标准,了解开发流程及行业相关政策法规,具备项目前期运作、配套建设以及成本、质量、进度等方面的综合管控能力;
4. 具备出色的沟通协调能力和团队领导力,能够有效指导团队成员,恪守职业道德,始终以公司利益为重;
福利待遇:
1. 薪资:10000-15000元/月(可面议)
2. 包吃住
3. 缴纳五险,享受年终绩效考核奖金
施工主管
1、有工程师及以上职称,负责项目的全面施工管理,包括质量、安全、进度和成本控制。
2、协调各施工单位、班组及设计、监理等外部关系,解决现场问题。
3、参与施工组织设计、技术交底,并监督执行。
4、具备良好的沟通协调能力与抗压应变能力,有良好的团队合作精神与职业道德。
建筑工程
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上国内派遣机电工程经验房屋建筑经验驾驶证
工作内容
1、全面负责建筑施工项目的组织实施,把控工程质量和施工进度;
2、统筹项目团队协作,及时解决现场技术难点与管理难题;
3、对接客户需求,确保项目执行过程符合各方预期。
任职要求
1、具有建筑工程领域相关工作经验;
2、具备较强的团队组织能力,保障项目高效推进;
3、具备优秀的沟通协调能力,能妥善应对客户交流事宜。
工程部 市政项目副经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上道路工程经验国内派遣施工单位市政工程经验一级注册建造师
岗位职责:
1. 负责工程部市政项目日常运营的统筹与执行,保障项目有序推进。
2. 参与项目前期调研、方案设计、施工部署以及竣工验收等各阶段工作。
3. 组织调配资源,及时处理施工过程中遇到的技术与管理问题。
4. 监督施工现场安全管理工作,严格落实国家相关法规及行业规范。
任职要求:
1. 具备八年以上相关领域工作经历。
2. 持有一级建造师证书及中级职称者优先考虑。
3. 本科及以上学历优先录用。
4. 主导或参与过至少两个大型市政工程项目并完整履约。
电力工程项目经理(直签岗位五险一金)
1.1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上项目经理
岗位职责:
1、全程跟踪项目在需求、设计、开发、测试各阶段的推进情况,有效掌控整体进度;
2、协调多方高效沟通,推动达成共识并监督执行,保障项目目标按时达成;
3、识别项目潜在风险,及时跟进并解决影响进度的问题,主动推动问题闭环;
4、制定并推行项目管理流程规范,定期组织团队复盘,持续优化协作机制。
应具经验:
1、掌握需求调研与分析方法,具备独立开展需求梳理的能力;
2、持有项目管理专业人士资格认证(PMP),具备敏捷教练认证(CSM)或
ACP认证者优先考虑;
3、本科及以上学历,计算机、软件等相关专业,具备3年以上相关工作经验;
4、主导过至少3个软件项目,并作为项目经理带领团队成功交付不少于2个项目;
5、具有研发背景者优先。
精装修项目负责人
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上项目经理建造师装饰装修施工现场管理大型酒店项目
岗位职责:
1、项目经理为项目安全、质量、进度及成本管理的首要负责人;
2、负责组织编制与审核施工组织设计方案,参与制定项目成本控制清单,编制项目总体进度计划、材料采购计划及月度资金使用计划;
3、运用多种科学管理方法,有效控制施工支出,提升项目整体收益;
4、出席建设单位、监理单位例行会议,协调与建设方、监理方及相关政府部门的关系,营造有利的外部施工环境;
5、对工程项目的质量、安全、工期及文明施工实施现场巡查与监督,识别潜在风险并及时纠正偏差;
6、主持项目团队日常运作,定期召开项目例会,执行并落实公司各项管理制度与工作要求;
7、保持与公司管理层的及时沟通,确保信息传达准确高效;
8、负责项目管理队伍的培育与团队体系建设。
岗位要求:
1、大专及以上学历,建筑装饰类相关专业背景;
2、具备良好的抗压能力、沟通协调能力以及较强的书面表达能力;
3、掌握装饰工程相关的法律法规及安全生产管理规定;
4、具有3年以上批量精装修项目工作经验,具备大型酒店整体装修项目经历者优先考虑。
翔安21一小时,白班,包吃住,寒假/社会
6000-8000元/月
长白班寒假工包吃加班补贴包住20人以上月结
翔安21一小时,包吃住,寒假工,长白班
过年可以放假5-7天,包吃住。岗位,组装包装,长白班,高工时,年龄:18-43,男女不限
厦门翔安区招工地小工/杂工、工地学徒工、建筑木工、消防安装、电焊
消防安装小工电焊建筑木工工地学徒工
厦门市翔安区招工地小工/杂工、工地学徒工、建筑木工、消防安装、电焊
小工长期6-10人月结
厦门市同安区招工地小工/杂工,工资240-260,上班时间9小时一天,加班1.5倍工资,工资月结,过年留人有补贴,初一初二初三,三倍工资,初四初五初六2倍工资,想来的速度报名名额有限,临时工不要联系我,招长期工人,看清楚在联系我
施工主管月结
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理,包括进度跟踪、质量监督与安全巡查,确保施工按图、按规、按时推进
2. 协助编制施工组织设计及专项方案,参与技术交底与工序验收,及时发现并反馈现场问题
3. 核对工程量、材料进场与使用情况,配合资料员完成施工日志、隐蔽记录等过程资料整理归档
4. 协调各工种及分包单位作业衔接,保障现场人、机、料有序配合,提升施工效率
5. 执行项目部交办的其他现场管理与协调工作,服从统一调度与阶段性工作安排
任职要求:
1.学历不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先,持施工员岗位证书者优先
2. 施工相关经验不限,应届毕业生可培养,有房建/市政类项目现场实习或实操经历者更佳
3. 熟悉国家施工规范及验收标准,能看懂建筑、结构施工图纸,具备基础CAD识图能力
4. 责任心强、吃苦耐劳,适应工地环境,具备良好的沟通协调与团队协作意识
5.无不良从业记录,服从工作地点调配,能接受项目制阶段性驻场安排
工资面议
项目经理大专及以上
1.全流程统筹:需协调施工队伍、安全、进度、质量、成本五大模块,确保各环节无缝衔接(如施工方案需匹配现场条件,材料需按进度进场)。
2.进度与质量双控:监督进度计划执行时,需定期检查节点完成情况(如每日巡查、每周汇报),同时通过质量检验(如材料抽检、工序验收)保障成果达标。
3.内外协同:对外需对接设计部(如需求变更确认)、供应商(如材料采购对接);对内需联动采购(材料验收)、生产(设备安装)、安装(现场施工)等部门,解决跨环节问题。
4.学历与专业:大专及以上,工程管理/暖通空调等相关专业,需掌握工程基础理论(如净化工程标准、空调系统原理)。
5.经验要求:2年以上相关工作经验(本行业优先考虑),需熟悉净化工程全流程(如洁净室施工、空调系统调试)。
6.软技能:应变能力(应对突发问题,如施工延误、材料短缺)、表达能力(清晰传达指令、汇报进度)、沟通技巧(协调多方利益)、亲和力(维护合作环境)。
项目经理
面议
项目经理3-5年大专及以上
岗位职责
1.全面统筹装修项目全流程,主导水电、木工、瓦工、油漆等核心工种的施工规划、工序衔接与技术把关.
2.制定施工进度计划、成本预算,合理分配人力与物料资源,严格控制材料损耗、人工成本,保障项目按期、按质、在预算内交付。
3.对接业主明确需求,实时反馈施工进度,高效处理设计变更、工序调整等突发问题,维护客户关系;协调施工团队、设计师、供应商、监理等多方资源,解决交叉作业冲突。
4.落实安全生产制度,开展现场安全巡检,排查质量与安全隐患,确保施工过程合规无事故;负责项目竣工验收、资料归档及售后维保对接。
5.收款事宜落实:项目签约时明确付款节点(预付款、进度款、完工结算款比例、回款及时性)
任职要求
1.年龄36周岁内,大专及以上学历,建筑工程、装饰装修、土木工程等相关专业优先
2.两年以上施工管理经验,需熟练掌握水电改造、墙面处理、木工制作、瓷砖铺贴、油漆施工等核心工艺及材料特性。
3.具备独立操盘家装/工装项目的能力,能精准把控施工质量与进度节点。
4.熟练使用CAD看图、Excel等办公及专业工具
5.沟通协调能力强,有责任心与抗压能力,能妥善应对业主需求变更、材料短缺等突发情况。
施工员
思明区小型市政项目招施工员,要求有做过市政开发代建及园林监督站经验的施工员,且会写日报、周报等计划。年后上岗,黄总
项目主管
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上注册建造师
岗位职责(有市政工程经验者优先或同行背景):
一、现场管理
1、协调项目内外部相关事务;
2、把控项目施工进度,确保按期推进;
3、监督工程质量,减少返工情况发生;
4、落实施工安全管理(人员、材料、安全措施);
二、资料管理
1、执行施工计划并跟进实施情况;
2、办理工程计量结算及竣工技术交底工作;
3、开展项目利润数据分析;
三、其他工作:
1、参与员工技能培训;
2、配合外部资源的协调对接;
3、完成领导安排的临时性任务;
任职资格:
◆年龄:28-45岁
◆学历:大专及以上,建筑、工民建、工程管理或相关专业
◆工作经验:具备5年以上同类岗位经验(曾独立管理过标志标线、路灯、信号灯、监控等项目),熟悉市政工程或公路交通工程管理流程及结构知识;
◆知识要求:熟练掌握CAD制图与识图,熟练使用办公软件;
◆能力要求:具备较强的施工现场组织、沟通、协调及管理能力,具有良好的项目统筹与执行能力;
◆其它要求:品行良好,能适应高强度工作,服从工作安排,责任心强,具备良好的团队协作精神;
持有驾照者优先考虑
具备竣工资料编制经验
薪资待遇:月薪+项目奖金
家装项目管理负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限住宅小区熟悉成本控制方法工业建筑外装内装熟悉工程清单造价5年以上工作经验
岗位职责:
1. 负责厦门市及周边区域家庭装修工程的现场统筹、协调与执行管理。
2. 落实项目在质量、工期及成本方面的全过程管控。
任职要求:
1. 具备6年以上家装行业经验,其中至少2年在厦门地区从事相关工作。
2. 当前在厦门有正在施工的项目,具备独立组织和管理施工团队的能力。
3. 专注套房类住宅装修项目的管理者,需具备较强的沟通协调与现场调度能力。
4. 非家装领域从业者请勿投递。(无固定薪资,收入按项目提成,详情面议)
福建厦门招聘:市政道路施工员薪资:6-12K协助领导推进工程现场施工,落实施工计划与技术要
6000-12000元/月
施工员月结
招聘:市政道路施工员
薪资:6-12K
协助领导推进工程现场施工,落实施工计划与技术要求。
负责现场人员、机械、材料的协调管理,把控施工工序与质量,及时解决现场问题。
做好施工日志记录,整理报验资料,配合监理、甲方完成现场验收。
监督现场安全文明施工,排查安全隐患,确保施工合规。
厦门招项目经理50名,月薪5万~8万
5-6万元/月
项目经理10年以上高中及以上有营业执照有办公室要有资质
厦门招装修承包项目经理50名,对餐饮店铺装修施工管理有经验的,有施工团队,是公司法人有营业执照,有资质办理施工手续,有办公室的优先录取。不符合以上条件的勿扰!
工程项目负责人
9000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上国内派遣施工单位房屋建筑经验
本公司主要从事护栏的生产与安装,需具备3年以上相关工作经验,熟悉CAD识图,土木工程专业背景。具备驾驶技能,持有二级建造师证书及安全员证书者优先考虑
装修项目经理
8000-10000元/月
项目经理5-10年大专及以上
岗位职责:
1、组建项目部;
2、组织编制工程施工组织设计;
3、制定按月计划进度表;
4、组织制定并落实各人员的管理职责与权限;
5、采取各种有效管理手段,降低施工成本,提高项目利润;
6、领导、协调、督促项目部各成员进行项目日常生产管理,使生产按计划正常进行;
7、协调与甲方、监理方及地方关系,为工程创造良好的外部环境;
8、审核送往甲方、监理方和公司的各种报表,并对其真实性负责;
9、对工程项目的质量、安全、进度、文明施工进行现场检查、监督;并就现场发现问题及时提出整改意见;
10、监督检查项目资料编写、整理、统计工作,审核计量报表和现场工程量签证工作;
11、完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、大专以上学历,建筑装修相关专业;
2、具有较强的受压、沟通协调能力及较好的文字表述能力;
3、具有8年以上装修相关行业的管理工作经验,承担项目经理岗位不少于5年;
4、熟悉装修工程相关的法律法规安全生产条例;
5、熟悉电脑操作,熟悉福建省建设工程质量安全网的操作;
6、负责过2000万元以上项目管理经验者优先;
7、3年以上企业批量精装工作经验,有大型酒店项目整体装修工作经验优先;
8、诚实守信、能吃苦,与公司同发展共打拼。
栏目概述
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