
店长1-2人
店长
具有较强的沟通能力,组织,协调能力和团队管理能力;3年以上销售工作经验
薪资福利:具体面谈
招工人数:1名
工作地址:定西亿联商贸城
店长1-2人月结
店长
有服装工作经验者优先。
薪资福利:底薪2400+提成+全勤+奖金,薪资面议
招工人数:一名
假期工勿扰!!!查看联系更多详情
店长营业员
店助
35 岁以下 必须有销售经验
薪资福利:底薪 4000+ 提成 + 工龄工资 + 五险
早班 8:30-18:00 晚班 12:00~21:30(饭点休息 1.5 小时,自行调配)
工作地址:电信局对面【孕婴故事母婴店】
定西安定区店长男女不限,积极向上,工作稳定;有专人培训,年龄满16周岁以上薪资福利:450
4500-8000元/月
店长月结
店长
男女不限,积极向上,工作稳定;有专人培训,年龄满16周岁以上
薪资福利:4500~8000,餐补+满勤+奖金+团建+晋升机会
工作地址:定西安定区,塔斯汀(龙湾半岛店);塔斯汀(万达店);岷县
店长
6000-7000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,分析经营数据,持续提升门店业绩与客户满意度
3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店安全运营
5. 对接总部各项政策与流程落地,按时完成报表提交及资源协调工作
任职要求:
1.具备门店管理经验,有零售、快消或连锁服务行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.熟悉基础办公软件及POS系统操作,具备数据分析意识
4.责任心强,服务意识佳,能适应灵活排班与阶段性加班
5.学历不限,有相关经验者可适当放宽学历要求
甘肃定西店长年龄18-45岁,有服装销售经验优先。上班时间倒班制。新店开业相关工作薪资福利
3000-6000元/月
店长1-2人月结
店长
年龄18-45岁,有服装销售经验优先。上班时间倒班制。新店开业相关工作
薪资福利:3000-6000
招工人数:1名
店长营业员
店助
35 岁以下,必须有销售经验。早班8:30-18:00,晚班12:00~21:30(饭点休息1.5小时,自行调配)
薪资福利:底薪4000+提成+工龄工资
工作地址:龙湾半岛商场二楼(孕婴故事母婴店)
缝纫工1-2人
本厂自设裁床,长期生产淘宝,轻中货,货源稳定,
招缝车1名,
招缝兼拉1名
电话
地址,西陇西华园,
店长
JORYA 女装招聘
【岗位】:店长 导购
【坐标】: 世纪金源JR 北京翠微JR
【待遇】: 店长6100-8600 + 提成 综合薪资:12K+
店员 底薪4300+ 综合薪资 8K+
【班次】:早晚班,店长中班 月休4天
【要求】:38周岁以内、能吃苦耐劳、责任心强、有冲劲、有上进心、团队意识强、有服装销售经验优先!
同步
上市公司 大女装.
店长
生鲜领班
1、热爱销售行业,能吃苦耐劳;
2、热情好客,待人友善。1、负责生鲜商品(蔬菜,水果等)管理,下单等工作;
2、负责生鲜商品调价,毛利管控等;
3、负责货架整理,商品补货等工作。
上班地点:步行街店。
店长
沃尔玛社区店招全职员工/主管/店长井号五险一金
店员/技工:4K-5K/月+13薪+季度奖,负责鲜食制作、商品陈列、社区活动执行,有相关经验优先,零基础也可培养
主管:5.5K-7.5K/月+13薪+季度奖,协助店长管理社群、统筹商品进销存,3年以上零售管理经验优先
店长:10K-15K/月+13薪+年度奖,协助区域督导全面管理门店日常,3年以上连锁门店/零售运营管理经验,有鲜食管理经验者优先
人员要求:38岁以下,无案底,周工作时长40小时
福利待遇:入职即缴五险一金,每月最后一天发放当月工资
工作地点:覆盖深圳市各区就近安排。
联系人:
贵州铜仁店长25-45岁,男女不限;沟通力强,服务意识强,热爱学习;有相关工作经验优先
店长
店长
25 - 45岁,男女不限;沟通力强,服务意识强,热爱学习;有相关工作经验优先
店长营业员收银员
【超市招聘】
1⃣ 店长 1名
2⃣ 收银 数名
3⃣ 营业员 数名
4⃣ 厨师 1名
薪资面议有 意者请联系
☎:
内蒙古巴彦淖尔店长薪资福利:5000+工作地址:杭后大转盘西100米路北(粥公粥婆旁)
店长月结
店长薪资福利:5000+工作地址:杭后大转盘西100米路北(粥公粥婆旁)
栏目概述
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