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岗位名称：前台接待（商务+电竞主题酒店）;前台主管/储备店长。岗位要求：1.年龄25岁以上，身高155cm以上，形象气质佳，普通话标准，亲和力强。2.具备1年以上酒店前台或客服工作经验，有电竞酒店或主题酒店经验者优先。3.熟练使用Office办公软件及酒店管理系统，具备良好的沟通表达能力与服务意识，工作耐心细致，抗压能力强。薪资待遇：前台接待薪资：薪资为每月的交通补助加全勤奖+基础底薪+年度奖金制度，综合月收入范围在每月薪资水平约为基本工资范围内变化；年度绩效奖金约能达到基础薪资收入的1倍以上，并有额外的年假制度、晋升空间、节日福利以及餐食和免费住宿福利。具体的薪资水平和年度绩效奖金的发放形式依据企业制定的薪酬福利政策及公司绩效评定制度执行。带额外年终奖1000-4000元和每满1年工龄，底薪增加。

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招聘：[国企编制]就业保障岗 薪资：月结 岗位要求：1. ，年龄30-38周岁，身体健康，能适应窗口服务及外勤辅助工作需求。2. 大专及以上学历，专业不限，人力资源管理、社会保障、公共管理等相关专业优先。3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识和责任心，耐心细致、认真负责，能熟练操作电脑及办公软件（Word、Excel等）；具备一定的政策理解能力，能快速掌握劳动保障相关政策法规，适应多岗位业务需求。4. 遵守国家法律法规，品行端正，无违法违纪记录；服从中心工作安排，能主动学习各类业务知识，具备较强的团队协作能力和应急处置能力。5. 有劳动保障、窗口服务相关工作经验者优先；能严格遵守中心各项规章制度，坚守岗位，履行岗位职责。岗位职责：1. 负责辖区内就业创业政策宣传、解读与落实，精准对接企业用工需求与劳动者求职需求，收集、整理、发布招聘信息，组织开展招聘活动、职业指导及就业技能培训相关工作。2. 协助处理劳动用工咨询、劳动争议调解辅助事务，指导劳动者维护自身合法权益；协助开展农民工工资清欠相关辅助工作，整理完善相关台账资料。3. 负责就业、社保、维权等相关业务的窗口接待，耐心解答群众咨询，规范办理业务流程，做好业务受理登记、资料归档与数据统计上报工作，提升群众服务满意度。4. 协助完成上级部门及中心交办的其他劳动保障相关工作，配合开展各类专项整治、政策调研等活动，确保各项工作有序推进。

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