工作内容： 负责公司业务相关各类文稿的撰写、编辑、整理、归档及日常文档管理工作。 任职要求： 性别不限，民族不限，年龄******，大专及以上学历； 熟练使用各类办公软件，工作态度端正，细致严谨，具备良好的责任意识，能积极配合工作安排，执行力强。 薪资福利： 月薪3605元＋周末单休＋法定节假日休息＋节日福利＋集团定期团建活动。 注意：工作地点在和政

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1、参与制定并落实业绩部门相关管理制度与规范； 2、承担公司各类公文材料的起草与撰写工作； 3、负责文件、公文、函件的收发、登记、保密、流转、保管、督办及归档管理； 4、做好会议纪要及文字资料的整理与汇总； 5、开展市场与媒介岗位的业绩数据收集、统计与分析； 6、配合总助推进跨部门协作与事务协调； 7、承担过磅作业及农产品质量检验等相关工作

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岗位职责： 操作引水闸门。 任职要求： 1.60周岁左右，身体健康，无传染性疾病。 2.学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通理解能力。 3. 工作认真负责，吃苦耐劳，服从管理，适应倒班工作节奏。 4. 遵守劳动纪律与企业规章制度，无违法犯罪记录。

1、主要负责员工工资表的制作及相关表格资料的整理工作 2、熟练操作常用办公软件，如word、wps、excel等 3、工作态度认真细致，具备良好的沟通能力、抗压能力以及团队协作意识

年龄23-40周岁 有无经验均可 试用期内230元/天考勤(最长两个月，月末在岗)。每天上班10至14小时。 试用期后转正：转正后按照班组计件，月综合工资7000—10000元，多劳多得！ 每年有高温补贴3个月，每月300元，防寒补贴300元补3个月。 食宿：公司提供就餐，每个月10号一次性发放上月实际出勤天数的伙食补贴（每天25元） 住宿由公司提供床位，每个宿舍有单独卫生间，浴室，有免费无线网！                 鄂尔多斯中车时代新能源装备有限公司 尔多斯中车时代新能源装备有限公司，核心是中国中车旗下的大型风电整机智能制造基地，主打5–12MW 大兆瓦智能风电机组的总装生产，同时布局储能、充电设施等新能源业务。 一、核心主业：风电整机制造（主力） 产品：5MW、6.25MW、10MW、12MW 陆地 / 平原大兆瓦智能风力发电机组鄂尔多斯市政府。 定位：中国中车在内蒙古西部的核心风机总装厂。 产能：年产500 台以上，满产年产值 50 亿元 +鄂尔多斯市政府。 现状：2024 年 7 月投产，已接20 亿元本地订单鄂尔多斯市政府。 生产内容： 风机机舱、轮毂、控制系统总装、集成、测试 配套风电零部件、电气设备制造 风电场运维、技术服务 二、配套业务：储能 + 充电设施 储能技术服务：新型储能系统集成、运维 电池制造 / 销售：储能电池、动力电池及配件 充电设施：充电桩、智能电网设备销售与建设 三、产业链协同（鄂尔多斯基地） 与中车株洲所（母公司）协同研发 与中车时代新材（隔壁厂区）叶片配套 形成：叶片 → 整机总装 → 风场交付 完整产业链 四、一句话总结 背景、大兆瓦风电整机龙头、鄂尔多斯新能源标杆项目，主打高端风机制造 + 储能，稳定、高薪、长期订单充足。 内蒙风电叶片厂招聘（早上10点集合参观车间，下午一点面试） 招聘岗位：生产操作工300人、 转运叉车司机2人（要求3年以上叉车经验） 检验主管1人 产品质量工程师8人 BOM工程师1人 扶架子3人（大专） 二期高压电工1人（要求有证） 一期成型检验工8人 一期后处理检验工8人

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【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

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招聘岗位 生产操作工（风电叶片制造） 任职要求 - 学历：初中及以上 - 年龄：23–40周岁 - 条件：无犯罪记录、无吸毒史、无皮肤过敏、无纹身 - 经验：从事过风力发电叶片制造或复合材料行业者优先 薪资待遇 - 试用期：230元/天（最长2个月） - 转正后：班组计件，月综合工资 7000–10000元（多劳多得） - 补贴：高温补贴300元/月（3个月）、防寒补贴300元/月（3个月） 食宿福利 - 就餐：公司提供食堂 - 住宿：公司提供宿舍（独立卫生间、浴室、免费WiFi） 工作说明 - 工时：每天工作10–14小时（具体根据生产任务安排） - 环境：生产车间作业，需适应倒班及加班节奏

明天厂子里搞一天卫生要两个，搬东西要一个，谁想去联系

日常招待等

1、业务类型：居家养老、社区养老、家政物管、政企大客户对接、大数据平台运营。 2、岗位要求： -具备良好的组织协调能力与商务沟通技巧，熟练使用办公软件，形象良好，持有驾照者优先考虑。 -大专及以上学历，年龄原则上不超过40岁，条件特别优秀者可适当放宽至45岁。 -富有创新意识和工作热情，认同康养行业发展前景，能适应一定强度的工作节奏。

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的统筹与协调，保障办公环境的高效运转； 2、做好文件资料的整理、归档及管理工作，确保信息传递准确及时； 3、配合团队完成会议组织、材料准备以及会议记录的撰写与跟进； 4、协助开展企业文化建设相关活动，增强员工归属感与团队协作氛围。 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力与沟通表达能力，能同时推进多项工作任务； 2、熟练操作Office办公软件，拥有扎实的文字编辑与处理能力； 3、工作认真负责，注重细节，具备优良的职业素养和团队协作意识； 4、掌握基础财务知识，可完成简单的账务处理及相关事务支持。

厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时，月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 3：招聘要求:16-52周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

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岗位职责： 1.负责公司日常文件的起草、修改及归档管理工作； 2.协助团队进行资料汇总与文件传递，确保信息准确无误地传达； 3.配合完成会议组织及相关后续跟进事务，保障办公流程顺畅运行； 4.处理内外部信函的收发与登记，保持沟通渠道的有效运转。 任职要求： 1.具备扎实的文字表达能力和良好的协调沟通技巧； 2.熟悉Office办公套件操作，可高效完成文档编辑与数据整理； 3.工作认真负责，注重细节，具备多任务并行处理能力； 4.拥有积极的团队协作意识，能适应较高强度的工作节奏。