长期双证者优先，（房建、市政、机电专业均可），持有职称证及安全B证者优先 1. 负责集团公司所有项目的对接与协调工作，指导并管控在建备案项目的信用分； 2. 推动集团公司工程项目技术与质量标准的落地执行，制定具体项目的技术与质量管理规范； 3. 组织施工队伍的考核与筛选，协调处理因施工进度、质量问题引发的争议，落实工程责任制； 4. 开展集团公司各在建项目的工程巡查与施工监督，核查农民工工资支付及供应商款项清欠情况； 5. 审核集团公司各在建项目的技术方案与施工方案； 6. 协调推进问题项目的处置及收尾工作。

销售岗位招聘 1. 招聘人数：1人 2. 岗位要求： -年龄适中，具备一定社会阅历和经验。 -口齿伶俐、语言表达能力良好，形象端正，需适应网络直播销售场景（每日上午直播1小时、下午直播1小时，装修现场直播；每周开展3次活动直播，每次1小时）。 -有瓷砖、卫浴、家装或全屋定制销售经验者优先，有网络直播销售经验者更佳。 -学历不限，需能出差。 3. 薪资待遇： -底薪4000+提成，月收入约1万-2万，依托公司平台与机遇，结合个人贡献，收入上不封顶。 -出差期间费用（公司规定合理范围内）实报实销，个人无需额外承担，薪资到手即为净收入。 家装设计师（厨房/卫生间专项）岗位招聘 1. 招聘人数：1人 2. 岗位要求： -具备一定社会阅历和家装设计经验。 -精通厨房、卫生间专项设计，需能到现场测量尺寸并完成后续设计工作。 -无需强制参与直播，若具备直播能力可额外沟通薪资及销售提成，优先考虑。 -学历不限，可接受出差。 3. 薪资待遇： -底薪5000元起+提成，月收入约1万-2万，依托公司平台与机遇，结合个人贡献，收入上不封顶。 -出差期间费用（公司规定合理范围内）实报实销，个人无需额外承担，薪资到手即为净收入。

招装修设计

配合设计总监推进方案深化工作 负责施工图绘制、现场勘测及物料清单汇总 项目类型涵盖酒店、养生会所、地产、餐饮、办公空间等领域 薪酬结构为固定薪资叠加年终奖金 具备工装项目经验者优先录用

【岗位职责】： 1、依据客户装修需求，独立完成整体设计方案的规划与呈现； 2、结合专业知识与客户需求，与客户高效沟通，清晰准确地传达设计思路与理念； 3、全程参与客户装修项目，涵盖设计、施工对接、材料选配及软装定制等环节； 4、及时追踪并维护潜在客户信息，推动项目顺利落地。 【任职资格】： 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业背景，熟悉整装流程者优先； 2、拥有大中型项目设计经历者更受青睐； 3、对设计充满热情，具备良好的沟通技巧与方案表达能力； 4、富有创意与创新意识，具备自主学习与持续提升的能力。 【薪资福利】 底薪+提成+签单奖励，综合收入5-10k

任职要求： 1、具备6年以上室内设计领域工作经验，其中包含2年以上团队管理经历，拥有优秀的设计案例及大型项目成功落地经验； 2、具有良好的美学素养和扎实的设计功底，能主导团队开展项目前期调研、创意构思、整体概念规划、方案设计及成果汇报； 3、具备优秀的项目统筹能力，可全程把控项目进度与预算执行； 4、善于洞察客户需求，具备出色的沟通技巧，能够高效推动客户达成一致意见； 5、富有团队合作意识，认同集体价值并追求事业成就； 6、能带领团队完成公司下达的各项工作任务与业绩目标； 加分项 具备装修装饰行业相关从业经验

本公司专注于石英石、岩板台面及全屋岩板的销售、生产与安装，提供一体化专业服务。 任职说明： 1.负责工厂端拆图设计工作，需熟练掌握CAD及SketchUp草图大师软件操作。 2.具备良好的沟通协调能力与客户导向意识，能准确理解并响应客户需求。 3.有较强的责任担当意识，善于团队协作，能在高强度工作环境下保持稳定高效输出。

室内设计师需独立完成设计方案具备良好发展空间，能力突出者优先考虑仅招聘一名联系电话***********

1、对接客户，依据客户需求制定设计方案，并完成合同签署工作。 2、实地量房，协同工程部门提供施工技术支持。 3、定期检查施工进度，主动与客户沟通，及时处理施工过程中的各类设计问题。

学历：大专及以上 要求：具备3年以上相关工作经验，专业基础扎实，富有设计创意与敏锐审美。熟练掌握各类设计软件，了解家装项目后期软装搭配流程。工作积极主动，对客户高度负责，与同事相处坦诚真挚。善于表达与沟通，具备强烈的目标驱动力，服务意识突出，注重团队配合与协作。

找个押运员，男女不限，正月初六左右上车，工作轻松，一天跑一趟，

郑重承诺:年后入职奖3800元，之后每月再奖1000元；推荐员工入职满半个月奖励2000元/人；开工另有800元现金红包+伴手礼。真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结320天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式:1、小时工待遇:32元每小时，一天工作10小时320一天，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏无锡

正月初六，急招炒菜师傅一名，工资师傅开，

招万达保安： 年龄：55岁内； 要求：无案底，，听指挥 薪资及福利：月休两天，3500-3700元，，月度有200元激励 班次：白班-晚班均有 工作地点：南平建阳万达广场 联系电话：肖经理

招师傅2名，500元一天，阿姨4名200元一天，三姑度假区，救急，帮忙招人，谢谢

1，主要负责量房，设计，客户沟通对接，出 图，施工对接，跟进，验收等。在施工工地本小区及附近小区做装修推广，引进客户对装修了解及签单成交。 2，要求年龄18-45岁，相貌端正。口齿伶俐，沟通能力强。对3D，CAD，酷家乐等手机软件熟练精通，了解装修施工工艺，有1-3年以上设计施工经验 3，毎月工资保底1000元-2000元，月休四天，无迟到奖励100元，无早退奖励100元，全勤奖励400元，一个月内每签一个单保底加1000元，提成安签单金额15%利润，签单者与公分平分。店内所有产品销售同样安成交金额15%利润，个人自由销售，利润与公司平分。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

干过万达精装的优选

招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

再庭院工地施工，学徒

庭院设计师，可以独立带施工队的

岗位职责： 1. 独立承担庭院景观方案设计，结合客户需求及场地特征，制定合理的设计构思； 2. 负责设计图纸的绘制与优化，持续调整至客户认可； 3. 根据最终设计方案组织现场施工，保障设计成果落地呈现； 4. 与客户保持顺畅交流，准确传递设计思路与方案细节。 任职要求： 1. 具备扎实的设计功底和创新意识，可独立推进设计工作； 2. 拥有较强的沟通协调能力，善于与客户及施工人员协作配合； 3. 热爱庭院景观设计领域，能紧跟行业动态并融入新颖设计理念。

岗位职责： 1. 负责设计团队的日常运营与管理，涵盖团队搭建、设计师能力提升及业绩目标推进等工作。 2. 依据公司分配的客户资源，统筹安排跟进策略，落实设计方案签约、执行过程监督及后续总结优化。 3. 维护良好的客户关系，协同处理客户反馈问题，参与施工交付环节，持续提高客户满意度与品牌形象。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上家庭装修领域团队管理经验，精通设计流程与施工落地环节。 2. 具备敏锐的响应能力、扎实的逻辑分析能力和清晰的思维表达，性格积极乐观。 3. 自信果敢，乐于接受挑战，拥有强烈的成长意愿和学习动力，对工作充满热情，具备优秀的规划能力与执行力。

酒店设计有经验的，需要会预算

岗位职责: 1. 负责设计项目的整体策划与落地执行，把控设计品质与创意方向； 2. 对接客户并深入理解其需求，提供专业且可行的设计策略； 3. 协同设计团队开展日常协作，为项目推进贡献创新性构思； 4. 监督设计项目实施全流程，保障设计方案的完整呈现与落地效果。 任职要求： 1. 具备优秀的审美能力与创意思维，可独立承担设计任务并高效完成； 2. 拥有良好的沟通技巧及团队协作意识，能顺畅对接客户与内部成员； 3. 熟练掌握常用设计工具并具备实际操作经验，如SketchUp、CAD等； 4. 热爱设计领域，具备持续学习意愿，积极跟进行业新技术与趋势。

1.具备工装设计经验，熟悉现场作业流程，掌握草图大师者优先

1. 负责整体方案的设计工作 2. 具备两年及以上整体装修设计工作经验 3. 精通相关专业设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力，工作认真踏实，品行端正 5. 有整体家装公司设计经验者优先录用 工作要求： 1. 本科及以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业 2. 年龄****** 3. 需具备强烈的赚钱动力，无金钱追求者谢绝加入 公司项目资源丰富，客户来源稳定，只要肯付出，公司将提供广阔发展平台与晋升通道，薪资上不封顶

【岗位职责】 1、负责意向客户的平面设计方案及报价制定 2、具备独立洽谈客户的能力，为到店客户提供全程跟踪服务 3、完成新楼盘项目的预设计方案（包括平面图、效果图、初步报价） 4、绘制施工所需的八大图纸及效果图 【任职要求】 1、建筑、装饰设计、室内设计等相关专业背景 2、具备2年以上装修设计工作经验，能独立承担项目设计任务，熟练使用CAD、3DMAX（或酷家乐、三维家）、PHOTOSHOP等各类设计与制图软件 3、了解施工流程与材料工艺，学习能力突出，具备良好的沟通意识 【薪资福利】 行业第一梯队的（高底薪）+ 足以让你心动的（高额提成）+ 能让你实现财富自由的（高额奖金） 早九晚六 周一固定休息 加分项 有以下行业经验：装修装饰

1、有使用Midjourney/StableDiffusion/即梦等AIGC工具制作2D原画或者模型的经验，对图生图，文字生图有深入的研究; 2、利用AIGC工具可创作不同的风格类型，在参数与关键词调教上有一定的经验; 3、用PS对AI生成的图片进行修正; 4、有一定的相关美术基础