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专业要求 1.具备3年以上塑模设计工作经验者优先； 2.掌握注塑模具的构造特点及制造流程； 3.熟练操作相关设计工具； 4.理解各类加工设备的工作原理； 5.精通3D与CAD绘图软件的应用； 6.熟悉注塑成型工艺及相关生产过程； 7.熟知ISO9001/TS16949质量管理体系要求。 岗位职责 1.产品前期分析：依据研发需求完成可制造性分析报告（DFM）； 2.模具3D设计：负责模具结构规划并完成三维建模；执行模具变更与优化；开展设计自检；输出零件工程图；编制装配总图；建立BOM及备品清单；提交CAM所需模具加工资料； 3.模具设计评审：参与设计方案的技术评审会议； 4.模具设计变更：响应客户产品调整引发的设计修改；实施模具结构改善变更；配合产品优化进行设计更新；处理外协模具的设计变更事项； 5.模具加工支持：参与零部件加工工艺的评估与审查；掌握模具加工进度；参与加工方案合理性研讨与改进；了解装配进展；参与装配问题及装配便捷性讨论； 6.文件管理：发布零件图纸；发行装配总图；开具修模作业单；完成模架询价与采购；执行热流道系统询价与订购；标准件采购申请；非标件外发加工下单；发布图纸、BOM表、修模单；发起热流道、模架及关键零部件的采购流程；做好数据归档；重要邮件存档管理；遵循设计规范要求； 7.模具测量：提出检测申请并提供待测件数据；分析检测结果； 8.模具试模：参与试模过程，掌握模具运行状况；识别产品质量异常，并进行原因分析； 9.纠正和预防措施：及时处理现场反馈问题；归纳经验，制定预防策略； 10.持续改进：总结设计缺陷与项目经验，推动设计水平不断提升； 11.沟通协调：与内部部门及相关人员保持良好协作与信息互通

1.统招大专及以上学历，数学、经济学、统计学、计算机信息、物流等相关专业优先考虑。 2.具备约5年计划相关领域工作经验。 3.熟悉销售与运作规划流程、供应链计划体系，了解产品开发、生产制造及销售全过程；掌握主生产计划、生产排程、物料需求计划等核心环节； 4.有使用SAP、金蝶K3或其他ERP系统经验者优先。 岗位职责： 1.依据年度销售预测，统筹规划各季度原材料及成品库存策略； 2.结合月度销售目标与现有库存情况，制定季、月、周度生产与物料需求计划； 3.牵头组织产销协同会议，统一业务信息，制定主生产计划，召开周度计划会议，跟进生产执行、成品放行与发运进度，平衡产线负荷，优化资源调配，协调跨部门解决计划冲突，跟踪订单执行状态并分发批记录文件； 4.主导建立并持续优化工厂计划管理相关制度、体系文件及标准流程； 5.定期开展生产计划偏差分析，提出改进措施，实施物料使用分析与优化，提升物料周转效率； 6.针对库存管控机制提出优化建议，积极参与呆滞物料的预防、监控与处理工作； 7.跟进工程变更（ECN）落地执行，确保新物料及时供应，避免变更后旧料积压； 8.协同推进新产品试产排程，保障试产计划顺利实施与进度达成。

人选背景必须熟悉公司行业是火报应急疏散和消防行业、线路板，控制器等系统相关产品业务。 技术总监/经理岗位职责及任职要求 薪资待遇10000-15000/月 一、岗位职责： 1、主持技术团队的日常运作与管理事务； 2、统筹公司技术服务支持工作，拟定服务策略，协调解决市场端服务管理事项； 3、主导客户项目中各类技术难题的指导、处置、协同与闭环； 4、组织开展面向客户的技术体系培训与能力提升工作； 5、及时传递行业前沿技术信息及企业内部技术进展至团队及区域客户群体； 6、推动团队整体技术能力持续进阶。 二、任职要求： 1、认同企业经营逻辑与核心价值观，严格执行公司各项管理制度； 2、熟练操作CAD及相关办公工具； 3、具备良好的沟通协调能力与任务落地执行力； 4、工作责任心强，具有突出的服务导向意识； 5、具备项目管理或技术团队管理经验者优先考虑； 6、本科及以上学历或累计5年以上火灾报警行业工作经验者优先。 加分项 具备以下领域从业背景者更佳：电气机械/器材·电子/硬件开发·智能硬件/消费电子

1、全职：无责任保底薪资4000-8000元+提成，表现优异者可面议 综合收入范围：4000-20000元以上，上不封顶 班次时间：下午3点至晚上11点 （不加班！不加班！不加班！） 2、新入职人员平均月薪约1万元，每月组织团队建设活动，不定期安排下午茶福利 3、公司配备专业推广团队，为主播提供流量导入支持，包含置顶推荐等多项包装与扶持资源 【工作内容】 工作时段为下午3点到晚上11点，可自行规划直播时间 以分享日常生活为主，与粉丝进行互动交流，操作简单，易上手 （无需相关经验，公司提供免费培训与全程指导）

薪资详情 薪资范围:5000-10000元/月 发薪日期:25日 职位详情 抖音全职线下办公 1、全职岗位，无责任保底收入：5000-20000元，能力突出者薪资可面谈 综合收入：20000-50000元以上，上不封顶 2、新入职员工平均月薪约1万元，每月组织团队建设活动，不定期提供下午茶福利 3、公司配备专业推广团队，为主播提供流量导入支持，并享有置顶推荐等多项资源扶持 [工作内容] 每日6小时弹性排班（可自由选择）+住房补贴+资深运营技术团队全程支持{24小时在线}

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（） 沙头不锈钢商用厨具厂请人: 1.碰焊工两名，男女不限，20-50岁，工资5000-7000元左右，有伙食津贴，8小时工作制 2.擦粉工两名，有无经验都可，20-55岁，工资5000-7000元左右，有伙食津贴，8小时工作制 3.包装工，20-55岁，，4200元左右，8小时，不用加班 有意者请致电:

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招聘：焊接维修技术员 薪资：5000-6500元/月 职位详情： 1.熟练掌握多种焊接技术，了解焊接工艺学知识。 2.具有焊接维修或相关领域工作经验，熟悉设备结构和维修流程。 3.协调团队成员之间的关系，提高团队凝聚力和向心力。 4.能够独立或团队协作完成维修任务。 5.及时向上级领导汇报团队的工作进展和问题，提出改进意见和建议。 6.完成公司主管交办的其他相关工作。

招聘：固晶/焊线领班 薪资：8.5K-9.5K 要求：年龄25-40周岁，初中（含）以上，熟悉新益昌、微恒固晶机，ASM, KS焊线机 其中一种机台的操作及工艺流程，具备基层员工管理能力。 做到年底公司放假，年前（留底1000元，）其余工资年前可全部发放。

现场切边机、锯站等设备及配套围栏防护摆放安装，调水平，打地脚固定，会使用冲击钻，会使用机械常用工具，会打孔攻丝，管工作餐（或餐补），无住宿，预计这两天开始，大概一周时间，完工人走账清，附近的联系。

招焊工生熟月入上万新手免费考证 焊工：380-420元/天（生熟手均可） 油漆工：380-420元/天（生熟手均可） 包住水电平摊，有饭补10元/天，公司有饭堂。焊工带证入职做满一年奖励3000元，新手可免费考证。 随时可以安排宿舍。每周可借支生活费500-1000元！！！

岗位职责： 1.负责操作叉车进行货物的装卸、搬运、堆垛等工作 2.确保货物搬运过程中的安全与效率，避免货物损坏 3.配合仓库或生产线完成物料流转任务 4.定期检查叉车设备，做好日常维护与保养 5.遵守公司安全操作规程，保持工作区域整洁有序 任职要求: 年龄19到43，身体健康，无不良记录 持有有效叉车驾驶证 熟悉叉车操作技巧，能熟练应对不同货物装卸需求 工作认真负责，服从安排，有团队协作意识，工作比较自由 薪资福利: 分等级!初级6500包吃住，中级7000，高级8000

招聘：CNC操作技工 薪资：4000-8000元/月 职位详情： 一、日常工作内容 设备操作：熟练操作各类 CNC 机床（车床、铣床、加工中心等），按照工艺要求完成零件加工 程序管理：正确调用、输入和验证加工程序，必要时进行程序修改和优化 装夹调试：负责工件的装夹、找正和首件调试工作 质量控制：进行加工过程中的尺寸测量和质量检验，确保产品符合图纸要求 设备维护：执行 CNC 机床的日常维护保养，包括清洁、润滑、换刀等工作 二、技术要求 工艺理解：理解机械加工工艺，能根据工艺文件选择合适的加工参数 测量技能：熟练使用各类测量工具（游标卡尺、千分尺、百分表、三坐标测量机等） 故障处理：能识别和处理常见的设备故障和加工异常情况 三、质量与安全 严格执行质量控制标准，确保加工精度和表面质量 遵守安全操作规程，正确佩戴防护用品 做好首件检验和过程检验，及时发现和解决质量问题 对不合格品进行标识、隔离和报告 四、生产管理 按照生产计划安排工作，确保按时完成生产任务 合理安排加工顺序，提高生产效率 做好生产记录，包括加工数量、工时、质量情况等 节约原材料和能源，降低生产成本

招聘：技术工 薪资：4.5K-9K 任职要求： 1、接受应届毕业生，自动化或机械相关专业优先考虑； 2、有机械类产品相关工作经验者优先； 3、能够严格按照操作规范执行任务； 4、具备较强的责任心和团队协作意识； 5、良好的学习能力和适应能力，能够快速融入团队； 6、具备一定的抗压能力，能够在高强度环境下工作； 7、熟练使用办公软件及专业工具； 8、注重细节，具备良好的问题分析和解决能力；