
电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师3-5年本科电气
工作职责:
1、负责常规设备的电气故障检测与修复,凭借对电气原理的深刻掌握,迅速判断并处理问题,保障设备持续稳定运转,显著减少停机时长。
2、独立完成PLC程序的开发、调整与优化,根据生产工艺的迭代升级需求,精准实施程序变更,确保生产流程高效有序运行。
3、深度参与MES系统的日常维护与管理,利用专业技术确保系统数据准确、实时,及时响应并协助处理系统异常,为生产运营提供坚实支撑。主导信息采集平台的建设与运维,保障数据采集的完整性、传输的稳定性及存储的安全性,为企业决策提供高质量数据支持。
4、全面主导一物一码系统的架构规划与编码实现,推动产品全流程追溯与精细化管理,提升企业产品管控水平。
熟练使用SQL进行数据库操作与管理,涵盖数据查询、更新及存储过程编写等,满足各业务系统的数据处理要求。运用Python、JAVA、C#等编程语言,开发配套工具或功能模块,提升系统效率与工作效能。
任职资格:
1、本科及以上学历,电气工程、自动化等相关专业背景。
2、具备3年以上电气工程师岗位经验,熟悉常用设备的电气原理及故障排查方法,具有扎实的现场实操能力。
熟练掌握至少一种主流PLC编程软件,如西门子、三菱等,拥有多个实际项目开发经历,可独立承担复杂控制程序的设计与实施。
3、了解MES系统架构与核心功能,有系统实施或运维经验者优先,能快速融入并解决相关技术问题。
4、具备信息采集系统开发或维护能力,精通数据采集、传输与存储技术,确保数据链路稳定可靠。
5、具有一物一码系统设计与开发经验,可独立完成系统架构搭建与程序开发,保障系统长期稳定运行。
熟练掌握SQL,具备高效的数据管理与处理能力;熟悉Python、JAVA、C#等编程语言,有实际项目开发应用经验。
具备优秀的沟通协调能力和团队合作意识,能够高效应对各类工作挑战,保障项目顺利推进。
涂装电气工程师(涂装自动化工程师)
1-2万元/月
电气工程师5-10年大专设备管理涂装工艺涂装电气
PS:薪资可依实际情况 面议!!!条件合适者,学历可放宽至大专。
一、岗位职责:
1、负责所辖区域设备专业点检工作的指导,并对自主保全工作进行检查与督导;制定并落实设备年度预防性维护及检修计划;建立、优化并执行各类设备管理体系文件;管控设备维修成本及新增备件需求;通过科学制定和实施预防性检修方案,保障设备稳定运行。
2、通过有效管理预防性维护、专业点检、自主保全及突发故障处理,降低设备故障停机率,提升设备综合效率;重点抓好整车加注类等关键设备的故障控制,减少非计划停机,确保生产节拍平稳,降低加注环节质量风险;组织梳理典型设备故障的原因分析、维修经验、处置方法及预防策略。
3、牵头开展整车性能检测设备的标准制定工作,组织收集专业领域内设备制造、安装、调试与验证相关规范,参与企业级通用设备标准的编制工作。
4、推动新设备技术、先进工艺及新型材料的应用推广;组织实施技术革新与设备升级改造,持续提升设备能力以满足生产发展需求。
5、协助推进新项目中的设备改造工作,配合完成工装/设备外修及备件申报;主导加注类设备投资、项修及技改项目的落地实施;依据技术标准对项目成果进行验收把关。
二、任职资格要求:
1、本科及以上学历,电气、机电等相关专业;具备丰富工作经验者,学历可适当放宽至大专;
2、具有制造型企业设备现场管理或技术支持相关工作经验;
3、身体健康,无重大疾病史,无传染性疾病。
三、岗位应知(专业知识要求):
1. 掌握公司、制造中心及设备动力部各项管理制度与业务流程;
2. 熟悉汽车四大工艺流程,了解车辆加注工艺技术开发的基本原理与实施路径;
3. 关注国内外同行业制造技术水平动态,持续更新专业知识,推动技术转化与生产准备;
4. 了解通用设备的技术特点与发展走向;
5. 熟知通用设备管理规定及使用维护要求;
6. 精通电气系统知识,能结合实际项目灵活应用;
7. 熟悉环保分类A类、B类、C类的基本要求,并能按规范流程执行相关工作。
四、岗位应会(工作技能要求):
1. 熟练操作办公软件,掌握二维、三维设计软件或电气设计工具;
2. 熟练使用PLC编程软件,具备设备程序问题识别能力,并能指导团队解决;
3. 熟悉车间各类设备的电气原理图及程序配置逻辑;
4. 具备生产线电气设备选型能力及常见电气故障诊断与处理经验;
5. 能独立开展电气设备技术标准的编写、审核与修订工作;
6. 能够对设备开发过程中的技术文档和技术条件进行有效审查;
7. 具备较强的沟通协调能力,能够高效组织本部门及跨部门协作,合理调配资源推进工作。
电气绘图员
7000-9000元/月
电气设计工程师3-5年大专
【岗位要求】
1. 绘图软件:熟练使用AutoCAD等绘图软件。
2. 标准规范:熟悉电气/仪表绘图标准(如IEC、GB/T等),熟悉电气专业:如变压器、高低压配电柜、电缆桥架、保护管、电缆、接地等图例、标注规则。仪表专业如DCS机柜、操作台、温度、压力、液位、流量、PH计、气动开关阀、气动条件阀的标准图例。
3. 图纸类型:能独立完成电仪专业配电设备平面图、系统图、电缆敷设图、桥架平面图、接地平面图、仪表平面图的绘制,并汇总统计各图纸中工程工程量清单等。
4. 熟悉电仪专业的化工安装规范、标准及施工管理知识;
5. 具备相应沟通协调能力,要有良好的服务意识团队精神;
6. 领导安排的其他工作内容;
【专业要求】
1. 学历要求大专及以上,电气工程、自动化、仪表、机电一体化等相关专业优先
2. 3年以上安装工程行业电仪专业工作经验;
3. 有化工行业施工经验或锂电行业相关工作经验优先。
线路电气设计
8000-16000元/月
电气设计工程师3-5年本科设计线路设计
主要从事110kV及以上电压等级的输电线路电气设计工作。
职位要求:
1、遵纪守法,品行良好,作风严谨,具备较高的个人综合素质。
2、身体健康,能承受工作压力,乐于奉献,具有较强的责任感和团队合作意识,沟通协调能力良好。
3、服从公司工作安排,能够适应出差任务,严格遵守各项规章制度。
4、掌握输电线路设计相关技术规范,对工程设计与项目管理具备专业理解与实践经验。
5、曾作为主要设计负责人承担过不少于两项110kV及以上电压等级输电线路工程项目。
6、具备大学本科或以上学历,所学专业为电力工程类相关方向。
7、特别优秀者可酌情放宽部分录用条件。
工作地点:
广东区域:广州、佛山
浙江区域:宁波、绍兴、杭州
福建区域:福州、泉州
电气二次系统设计
1-1.6万元/月
电气设计工程师3-5年本科
任职资格:
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业;
2. 具备3年及以上变电工程二次设计相关工作经验;
3. 掌握35kV-220kV变电站二次系统设计规范,可独立开展继电保护、监控系统等图纸的设计工作;
4. 熟练操作CAD等各类设计软件,具备较强的技术协调与沟通能力;
5. 具备良好的表达与协作能力,富有团队意识,踏实肯干,积极进取。
岗位职责:
1. 负责35kV-220kV项目全过程电气二次部分的独立设计;
2. 熟悉并执行电力设计规程及相关技术要求,了解行业内的设计规范体系;
3. 能够独立承担工代任务,并解决现场施工中的各类技术问题;
4. 按要求完成上级安排的其他工作任务。
非标机械与液压设计工程师
1.2-2万元/月
机械设计工程师5-10年大专非标机械、液压设计
岗位职责:
1、负责液控系统设计计划的制定,并按项目时间节点高质量完成各项设计工作;
2、承担新项目液压方案的设计、元件选型计算及相关技术文档的编写;
3、对现有产品液压系统进行优化升级与技术完善;
4、指导并解决生产制造及现场应用中出现的各类液压技术问题;
5、编制产品说明书中涉及液压部分的操作、调试、维护及维修相关内容;
6、为公司销售及售后工作提供必要的液压技术支持与专业指导;
7、主导项目现场复杂技术难题的分析与解决。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械或液压相关专业,具备5年以上液压领域工作经验;
2、熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件,掌握液压控制基本原理;
3、具备伺服液压系统的研发能力,能熟练运用三维软件开展液压系统设计;
4、了解液压元器件的应用特点、性能参数及选型方法,熟悉液压系统设计流程与计算,可独立完成系统成本估算;
5、掌握常用机械加工工艺及常规机械材料的性能特性;
6、工作态度严谨,具备良好的团队协作意识和沟通能力。
配电保护调试工程师
5000-8000元/月
电气工程师1-3年大专
短期在漳州古雷工作(提供免费酒店住宿),主要是在厦门集美软件园这边工作。
一、职位概述
负责公司所属或承建的10kV/35kV配电房、开闭所等项目中的开关柜继电保护装置现场调试、验收、故障排查及技术支持工作,确保电力系统安全、稳定、可靠运行。
薪资水平:5000~8000元
福利:
二、主要职责
1,调试与校验:完成10kV/35kV线路、变压器、电容补偿、备自投等各类继电保护装置(如ABB微机综保)的现场调试、功能校验。
2,系统联调:负责继电保护装置与后台监控系统(如电力SCADA)、直流系统、信号系统等的联动调试与对点工作。
3,故障处理:能够快速、准确地分析、诊断和处理现场继电保护装置及二次回路的各类异常和故障。
4,报告编写:规范编写调试报告、试验记录、验收文档等,确保资料齐全、准确、可追溯。
5,安全作业:严格遵守电力安全规程(如“两票三制”),确保调试工作过程中的个人及设备安全。
三、任职要求
1.硬性要求:
学历专业:大专及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统继电保护、自动化等相关专业。
工作经验:了解配电房/变电站环境及一次主接线方式。
专业技能:了解继电保护原理(过流、速断、过负荷、差动、零序等),能看懂并分析二次回路图、端子排图、逻辑图。
2.软性要求:
强烈的责任心、上进心,学习能力强,现场有专业资深专业人员带。
电仪工程师(中低压)
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年本科电气仪控电仪施工220kV及以上开关站电仪巡检检修核电在退役
岗位职责:
1. 参与审核承包商的安装技术方案及现场变更事项;
2. 参与审阅承包商提交的技术程序及相关资料文件;
3. 审核承包商的安装前期准备工作落实情况;
4. 负责现场承包商安装质量监督与放行工作,开展日常巡检,针对安全与质量隐患要求即时整改,紧急情况下须现场监督直至整改完毕,并完成相应记录;
5. 核查承包商执行技术程序的规范性;
6. 现场测量验证承包商所提供物资的尺寸数据,检查其安全装置及个人防护用品使用情况,核查施工现场环境、卫生清洁状况、设备防护措施、违规操作行为以及人员持证上岗等情况;
7. 协同施工方依据合同条款及项目整体规划编制电仪专业施工进度计划,审查施工组织设计和技术方案,负责管控电仪工程相关的现场安全、质量及文明施工,保障电仪安装工程按计划推进;
8. 负责电气与仪控系统各项前期准备及运行过程中的问题处置;
9. 负责改造项目的前期筹划,编制施工包、作业指导书、实施方案等现场执行文件;
10. 负责改造项目的全过程实施管理,包括工序确认、问题协调处理、竣工验收等工作;
11. 完成项目部交办的其他临时性任务。
岗位要求:
1. 具有国家统招大专及以上学历,累计5年以上工作经验;或取得硕士学历/双学士学位,具备2年以上相关经验;
2. 熟悉核电厂运行阶段的工作流程管理,了解电厂内部组织架构,掌握辐射控制区域作业管理规范;
3. 掌握220kV及以上电压等级开关站电仪设备基本原理,具备工程图纸识读能力,能理解本专业相关技术图纸;了解项目管理基本理论知识;
4. 沟通能力良好,具备较强的组织协调与执行力;工作认真负责,具有团队合作意识;
5. 有开关站中低压设备安装或现场管理经验,熟悉开关站设备安装工艺流程。
储能EPC电气一次工程师
1.5-3万元/月
电气工程师5-10年本科
岗位职责:
投标阶段:
1. 负责统筹储能站及升压站项目的系统设计方案,明确核心设备的容量与技术参数。
2. 主导与客户的技术交流,针对招标文件提出专业技术澄清意见。
3. 与分包单位及设备供应商开展技术对接,完成技术文件的沟通与确认。
4. 编制分包工程询价文件(RFP)及主要设备采购所需的技术规范。
5. 完成投标用图纸的设计与绘制工作。
6. 组织编制投标所需的技术方案及其他相关文件。
7. 编制投标工程量清单(BOQ)。
项目执行阶段:
1. 对接设计院,协调设计任务并编写设计作业指导书。
2. 与施工现场保持密切沟通,及时处理实施过程中的技术问题。
3. 与设备供应商协作,就产品质量、交付进度等事项进行协调与推进。
4. 支持现场开展局部或整体设计优化,保障项目履约顺利。
5. 审核设计院输出的设计成果,从质量、成本、进度等维度进行综合把控。
6. 配合商务团队完成技术澄清及合同谈判支持工作。
7. 协同项目经理及相关职能部门,推动项目各环节高效执行。
岗位要求:
1. 理工类专业本科及以上学历,电气工程或自动化方向优先。
2. 具备3年以上电力设计院工作经验,有光伏、风电、变电站或大型储能项目经历者优先,熟悉电气系统设计、施工工艺及质量验收规范,掌握IEC、IEEE、GB、DL等相关国内外标准。
3. 工程师须具有110KV及以上升压站设计经验,且作为主设人主导过不少于2个项目。
4. 熟练使用CAD进行绘图,能运用EXCEL开发常用计算工具。
5. 可接受海外出差或长期派驻(频次与周期依据项目实际需要安排),具备海外储能或新能源项目现场经验者优先。
6. 英语可作为工作语言,具备独立撰写技术文档、组织技术对接及跨团队沟通的能力。
7. 思维缜密,具备较强的问题分析与解决能力,拥有良好的跨部门协作、业主沟通及现场管理经验者优先。
8. 同时具备工程设计与现场施工经验者优先考虑。
9. 有海外电力工程项目经历者优先。
10. 持有相关职业资格证书者优先。
行车工1-2人月结
招聘,招吸盘行车工一名,保底工资6500+产量奖包吃住,工作时间8小时三班倒,地址:福建省南平市,有意者联系电话:工作地址:南平
电焊光伏安装1-2人
南平市浦城县招光伏安装、电焊急招光伏安装施工团队光伏安装施工团队10个,事多不用愁,可以做到过年不用换地方,平顶材料上屋面,115一张板,不用接电,不用报装,可以两套一结,也可每月5号付上月线上验收的百分之九十七,要求能吃苦耐劳,按要求完成工作面,工作地址在福建南平,有意者联系,非诚勿扰!
打磨操作工|25元/小时|月入8000|包吃住缴纳五险一金
7000-9000元/月
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人周结
【岗位】普工(削毛边/包装)操作工
【要求】年龄17-50岁,男女不限、纹身可接受(脖子以上不行)。
【薪资】25元/小时,综合薪资5500-7000,每月25号发上月工资
【班次】工作时间8:00-20:00,两班倒
【食宿】有食堂,包吃两餐(中/晚)每餐补五块,先吃后补,无需自己花钱,住宿4人间。
———面试须知———
️住宿安排:需要住宿可面试当天带上行李安排宿舍
️面试时间:周一至周六 下午13点 面试
55大龄工长白班500/天|焊工持证即可
1-1.3万元/月
工厂焊工氩弧焊焊接工龄奖餐补社保包住加班补贴五险20人以上月结持证焊工证
做宁德时代的电池托盘,产品:铝合金电池托盘、铝制车厢框架
岗位:焊工 20-55岁
工作内容:
做新能源汽车铝电池托盘、铝合金货车车架,主要铝氩弧焊
负责铝材焊接、焊前打磨清理、焊后检查补焊
有焊工证即可
薪资福利:
综合10000-13000元/月,缴纳五险,每月准时发薪
企业优势:
不卡案底 不卡大花臂 不卡文化
当天安排宿舍,工作内容轻松自由
电气工程设计师
8000-12000元/月
电气设计师长期3-5年本科
1.参与技术交底,形成文字记录。
2.按设计任务书要求设计电气原理图、流程图及操作面板图,在设计过程中积极与用户进行有效沟通,并形成记录。
3.参与项目内部设计评审,并形成评审纪要。
4.根据技术协议及审图纪要对项目设计进行完善,输出设计图纸、程序及文件。
5.根据工程部的安排,主持技术交底,对质管部提出的不合格品进行判定,处理好项目在制造、调试过程的技术问题并作好记录。
6.在项目负责人的指导下,完成项目程序调试工作,记录好所有出厂程序(包括PLC程序、人机界面程序、机器人程序等)、所有驱动器的相关参数(包括变频器、步进电机驱动、交流伺服驱动、运动控制器等)。
7.在项目负责人的指导下,完成项目整改及项目技术总结,并将项目资料进行归档。
任职资格
1.学历及专业:本科及以上学历、电气自动化及相关专业。
2.职称及经验:从事非标设备电气设计工作3年(含3年)以上。
3.必备知识及技能:
1)具备自动化控制的相关理论基础。
2)了解各种工业控制产品,并对各种工业产品的性能有一定的认识。
3)熟悉PLC的原理、使用与程序编写。
4)能使用各种执行机构的控制(三相交流电机变频器调速、步进电机、交流伺服电机、直流电机等)。
5)能够阅读英文说明书。
6)能够熟练使用AutoCAD,Protel等制图软件。
7)对焊接工艺有一定了解。
8)所学专业再培训、焊接工艺培训、管理职位培训。
4.素质及其他要求:
能力的描写:①、具有一定的电气设计经验。②、具有一定的创新开拓能力。③、具有较好的学习、消化、理解能力。④、具有一定的沟通能力。
个人心理特质的要求 :诚实、良好的团队协作意识,工作责任心强、工作态度良好。
5.个性特征:身体健康,年龄不限。
面试定薪资8-12k,
上班时间:8:30-17:30 双休
电气设计工程师
5000-8000元/月
电气设计师电气设计工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3. 编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4. 配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5. 协同结构、暖通等专业完成机电一体化设计优化
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业,学历不限
2. 具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 工作认真负责,具备较强的学习能力与责任心
电气设计师长期
1. 工资:300–350元/天
2. 用工:长期工,工程稳定
3. 食宿:包吃包住
4. 发放:中期可借支工资,,不拖欠。
非诚勿扰,证件齐全优先录用!
光伏电气设计师
8000-14000元/月
电气设计师长期3-5年大专光伏新能源
1、完成工商业光伏设计
2、懂高压设计最好
3、电气相关专业都可以
AGV电气设计工程师
1.3-2.2万元/月
电气设计工程师3-5年本科线束电气原理图
【岗位职责】
1. 负责AGV整车低压电气系统设计,包括电池、驱动器、传感器、开关电源等选型与集成。
2. 使用CAD设计电气原理图、接线图及线束加工图,输出线束BOM与工艺文件。
3. 负责低压驱动器(如柯蒂斯、步科、麦格米特等)的参数配置、调试与故障排查。
4. 熟悉AGV整车的通讯网络拓扑,能理解并处理基于CANopen、RS485(Modbus RTU)等协议的设备通讯配置与联调(不涉及编程开发)。
5. 指导线束生产及整车电气装配,解决样机及现场出现的电气通讯、供电、驱动类问题。
【岗位要求】
1. 经验与学历:电气、自动化、机电等相关专业,本科及以上学历;2年以上AGV、电动车辆或移动机器人电气经验。
2. 驱动器要求:
2.1 有低压驱动器使用经验,能快速上手或熟练使用柯蒂斯、步科、麦格米特等品牌低压驱动器;
2.2 能独立完成驱动器参数调整、IO逻辑配置、故障诊断。
仪表工
6000-8000元/月
电气工程师1-3年中专/中技PLC工程师仪器仪表工程师
任职要求:
1.中专及以上学历,具备相关专业背景;
2.持有化工自动化控制仪表作业证者优先考虑;
3.具备两年以上在化工企业从事仪表自动化工作的经验。
电气自动化技术员
7000-9000元/月
自动化工程师1-3年大专安装/调试维修/保养测试自动化设备
【岗位职责】
1. 保障设备稳定运转:负责设备日常预防性保养及突发故障的应急处理,及时排查并解决现场设备运行异常,有效降低因设备问题引发的生产中断。
2. 健全设备档案管理机制:持续完善设备台账和技术文档体系,确保点检、维保及维修记录的准确录入与闭环跟踪,为设备管理提供完整数据依据。
3. 推进数据驱动运维升级:基于设备维修记录与运行参数开展数据分析,形成设备状态评估报告,助力设备技改和维护方案的迭代优化。
4. 协调外部技术支持与监管:合理调配外部技术力量,构建服务绩效考核标准,对委外维保作业的响应速度、安全规范及成果质量实施全过程监督。
【任职要求】
1、具备2年以上设备维修相关工作经验,有实际设备维护与故障处理经历;
2、掌握电气控制图纸及电路原理,熟悉变频器、伺服控制器等常用器件,具备设备故障诊断能力,了解设备安全操作规程;
3、能制定设备维护计划,执行现场巡检与点检任务;
4、精通西门子PLC、变频技术、伺服系统及视觉控制系统者优先。
机械制图技术员
6000-11000元/月
机械制图员5-10年大专
机械制图员(2人)
一、岗位职责
1、主要承担机械设备的日常管理,开展设备巡检、维护、检修技术指导与监督工作,协助推进生产流程及工艺优化相关事务;
2、负责编制并落实机械类设备的月度、年度维护与检修计划;
3、参与或牵头公司节能降耗、技术升级、设计优化、新建及扩建项目等相关工作;
4、负责机械类设备各类技术资料的汇总、整理与归档管理;
5、完成上级交办的其他工作任务。
二、岗位要求
1、具备机械设计、制图相关专业背景及实际工作经验;
2、熟练掌握AUTOCAD等绘图软件,能够高效使用OFFICE办公软件;
三、福利待遇
1.五险一金;
2.月休4天;
3.提供食宿
机械设计绘图员
6000-11000元/月
机械制图员5-10年大专
机械制图员(2人)
一、岗位职责
1、主要承担机械设备的日常管理,开展设备巡检、维护、检修技术支持与监督工作,协助推进生产及工艺优化相关事项;
2、编制并落实机械类设备的月度、年度维护与检修计划;
3、参与或组织公司节能降耗、技术升级、设计优化、新建及扩建项目实施;
4、负责机械类设备相关技术资料的收集、整理与归档管理;
5、完成上级领导交办的其他工作任务。
二、岗位要求
1、具备机械设计、制图相关专业背景及实际工作经验;
2、熟练掌握AUTOCAD等制图软件,能够熟练操作OFFICE办公软件;
三、福利待遇
1.五险一金;
2.月休4天;
3.提供食宿
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师5-10年本科自动化图纸设计设备维护制定操作流程设计工程师产品测
机械工程师(1人)
一、岗位职责
1、主要负责机械设备的日常管理,开展设备巡检、维护、检修的技术支持与监督工作,协助推进生产流程及工艺优化相关事项;
2、编制并落实机械类设备的月度、年度维护与检修计划;
3、参与或组织公司节能降耗、技术革新、设计优化、新建设施及扩建项目等相关工作;
4、负责机械类设备各类技术资料的收集、整理与归档管理;
5、完成上级领导交办的其他工作任务。
二、岗位要求
1、具备机械设计、制图相关专业背景及实际工作经验;
2、熟练掌握AUTOCAD等设计类软件,能够高效使用OFFICE办公软件;
三、福利待遇
1.五险一金;
2.月休4天;
3.提供食宿
电气设计工程师
7000-12000元/月
电气工程师3-5年大专CAD
岗位职责:
1、负责PLC程序的编写、设计及日常维护;
2、处理设备运行过程中出现的技术故障;
3、参与自动化设备的装配与现场调试;
4、完成日常任务及其他临时交办的工作。
岗位要求:
1.电气类相关专业大专及以上学历,具备相关经验者优先;
2.熟练掌握AUTOCAD及常用办公软件;
3.具备工程项目中电气管理的实际经验,熟悉电气设备调试流程及故障排查,具有较强的沟通能力和团队协作意识。
薪资福利:
1.薪资面谈;
2.月休4天;
3.提供食宿;
电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师3-5年大专CAD
岗位职责:
1、承担PLC程序编写、系统设计与日常维护工作;
2、及时处理设备运行过程中出现的技术故障;
3、参与自动化设备的装配与现场调试;
4、完成日常任务及上级交办的其他临时工作。
岗位要求:
1. 具备电气类相关专业大专或本科及以上学历,有实际工作经验者优先;
2. 熟练掌握AUTOCAD及常用办公软件操作;
3. 拥有工程项目中电气管理经历,熟悉电气设备调试流程,具备故障诊断与处理能力,同时具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
薪资福利:
1. 薪资面谈;
2. 月休4天;
3. 提供食宿;
竹木机械设备设计,包吃住,
6000-15000元/月
机械设计工程师5-10年学历不限设计非标设备
岗位职责:
1.负责机械设备的设计开发、选型评估及技术方案制定
2.参与设备安装调试、运行维护及故障分析处理
3.编制设备操作规程、保养计划及技术文档
4.配合生产、质量等部门优化设备性能,提升运行效率与可靠性
5. 跟踪行业新技术动态,推动设备升级与自动化改进
任职要求:
1.机械类、自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备机械设备相关工作经验,熟悉常用传动、液压、气动系统
3.熟练使用CAD/SolidWorks等设计软件及办公软件
4. 具备良好的问题分析与解决能力,责任心强
5. 有制造业现场经验或特种设备管理经验者优先岗位职责:
1.负责机械设备的设计开发、选型评估及技术方案制定,确保设备性能与生产需求匹配
2. 参与设备安装调试、运行维护及故障分析处理,保障产线稳定高效运转
3.编制设备操作规程、预防性保养计划及标准化技术文档,提升管理规范性
4. 协同生产、质量等部门开展设备优化改进,持续提升运行效率与可靠性
5. 跟踪机械自动化、智能传感等新技术发展,推动设备升级与产线智能化改造
任职要求:
1.机械类、自动化或相关专业背景,学历不限
2. 具备机械设备相关工作经验,熟悉传动、液压、气动系统原理与应用
3.熟练使用CAD/SolidWorks等设计软件及常用办公软件
4. 具备良好的逻辑分析与现场问题解决能力,责任心强、执行力佳
5. 有制造业一线设备管理或特种设备运维经验者优先
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师5-10年本科自动化图纸设计设备维护制定操作流程设计工程师产品测试工程师品质工程师
机械工程师(1人)
一、岗位职责
1、主要承担机械设备的日常管理,开展设备巡检、维护、检修技术支持与监督工作,协助推进生产流程及工艺优化相关事项;
2、负责编制并落实机械类设备的月度、年度维护与检修计划;
3、参与或组织公司节能降耗、技术升级、设计优化、新建设施或扩建项目等相关工作;
4、负责机械类设备各类技术资料的汇总、整理及归档管理;
5、完成上级交办的其他工作任务。
二、岗位要求
1、具备机械设计、制图相关专业背景及实际工作经验;
2、熟练掌握AUTOCAD等设计类软件,能够高效使用OFFICE系列办公软件;
三、福利待遇
1. 五险一金;
2. 月休4天;
3. 提供食宿
栏目概述
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