1.具备家装设计能力并有相关经验，可独立承担工作任务 2.需随项目安排出差，工作地点主要在三明及周边区域 3.创始人是90后，期待志同道合的伙伴共同打拼、实现财富增长！！！

岗位职责: 1. 根据客户需求提供定制化的家庭装修设计解决方案。 2. 全程主导设计项目，涵盖方案设计、施工图绘制及图纸审核工作。 3. 与客户保持高效沟通，确保设计理念清晰传递并获得认可。 4. 配合施工现场管理，监督设计落地效果，保障实施与设计一致。 5. 参与团队内部讨论，为项目优化与创新提出专业意见和创意支持。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力与创新思维，能精准把握客户意图。 2. 熟悉使用AutoCAD、SketchUp等相关设计工具。 3. 拥有良好的协作意识，能够与团队成员顺畅交流配合。 4. 关注家装设计领域发展动态，持续关注行业新兴设计潮流。 5. 工作积极主动，具备独立推进和完成设计任务的能力。

1.服务客户，从开工到完工。 2.工地对接

招聘岗位：家装设计师 岗位经验: 还画cad图 会沟通 会谈单

岗位职责： 1. 进行现场测量，依据客户实际需求规划室内样板方案； 2. 运用3D、酷家乐等专业设计工具完成设计任务； 3. 独立对接客户，确保设计理念准确传递并落实执行； 4. 负责施工现场协调，保障设计方案按预期呈现。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力及团队合作意识； 2. 熟练掌握AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等常用设计软件； 3. 拥有出色的设计案例与较高的美学鉴赏水平； 4. 热爱室内设计领域，具备持续学习与自我提升的意愿。 岗位福利：带薪年假 、五险

具备三年及以上室内装饰设计工作经验

岗位职责： 1. 负责现场量尺与数据采集。 2. 根据客户需求完成室内设计方案及样板呈现。 3. 具备良好的交流技巧，能顺畅对接客户意见。 4. 熟练使用3D、酷家乐或其他同类设计工具。 （核心能力为独立谈单、出图及施工现场协调等全流程把控；） 5. 室内设计或相关专业背景，有装饰公司从业经历者优先考虑； 6. 勤于学习，擅长与客户互动，具备高质量作品集，设计基础扎实； 7. 掌握装饰行业运作流程，有大型装饰企业同岗经验者更优； 任职要求： 1. 性别不限，形象端正，气质良好； 2. 具备2年以上成熟且独立的家装设计工作经验，可独立完成方案审核； 3. 精通AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等各类设计办公软件； 4. 沟通顺畅，表达清晰，具备协作意识和团队精神。 晋升通道：设计师→首席设计师→设计经理→设计总监。 上班时间：9:00-12:00 14:00-18:00

（公司提供电脑设备） 岗位职责： 1. 负责实地量房，精准获取空间数据。 2. 根据客户需求完成室内设计方案及样板制作。 3. 具备良好的沟通技巧，能与客户高效互动。 4. 熟练使用3D或酷家乐等设计工具进行效果图绘制； （核心要求：具备独立谈单能力，可完成方案制图及施工现场协调工作）； 5. 室内设计或相关专业背景，有装饰公司从业经历者优先考虑； 6. 勤于学习，擅长客户交流，拥有出色的设计作品集，专业基础扎实； 7. 了解家装行业运作流程，有大型装饰企业同岗经验者更佳； 任职要求： 1. 性别不限，形象端正，气质良好； 2. 2年以上成熟独立家装设计工作经验，具备独立审图与优化方案能力； 3. 精通AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等常用设计办公软件； 4. 沟通顺畅，表达清晰，富有团队协作意识。 晋升通道：设计师 → 首席设计师 → 设计经理 → 设计总监 上班时间：9:00-12:00 14:00-18:00

室内设计师 独立承担设计方案 具备良好发展空间，能力决定晋升 仅招聘一人 联系电话***********

圣都家装，诚聘营销型设计师，携手共进！ 任职要求： 1、具备知名家装企业同岗位工作经验者优先考虑 2、需拥有3年以上相关领域从业经历 3、熟悉室内装饰设计、环境艺术及设计基本原理，具有室内设计、美术等相关专业基础，熟练运用CAD、Photoshop、Sketchup等设计软件 4、具备优秀的沟通表达与逻辑组织能力，能够清晰准确地传递设计思路与理念 工作时间：9:00－17:00 岗位前景：提供系统化培养机制，拥有可持续发展的晋升与薪酬增长通道！

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，工作在苏州设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

珠宝销售顾问不重文凭，重人品；不求学历，求能力。寻找志同道合的人，招聘优秀销售顾问薪资福利:3000-4000元长按二维码识别查看职位描述工作地址:三明市大田县均溪镇福田大道49号

茶饮师奶茶店薪资福利:3000-8000元，薪资面议长按二维码识别查看职位描述工作地址:白岩公园

调饮师（全职）有上进心、热情，服务意识强！做事认真有责任心；年龄18-35周岁；有餐饮店经验者优先；春招生，短期勿扰薪资福利:3000-8000元，月休2天长按二维码识别查看职位描述工作地址:时代广场店，开元店

仓管招聘要求 年龄 18-45 岁，身体健康，能吃苦耐劳，责任心强 熟悉仓库出入库流程，会清点、验收、备货、发货 会使用电脑，能简单录入数据、做台账或会使用用友软件的优先 做事细心，服从安排，有良好的团队配合意识 遵守仓库安全制度，防火防盗，保持库区整洁 有工厂 、物流仓库工作经验者优先 无不良嗜好，稳定性强，能长期做 负责货物入库验收、 按单据准确备货、出库、发货，防止错发漏发 每日登记台账，定期盘点，确保账物相符 配合生产 / 销售完成日常物料周转 联系人张女士 ，工资面议，交医社保

对设计软件有基础操作能力，对装修风格有个人见解。

要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与空间想象力 2.熟练使用AutoCAD、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性 4.沟通表达清晰，有责任心和团队协作意识 5. 有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4.有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺与设计趋势

设计室内装修，衣柜、橱柜、CAD

无责底薪3000 月休4天 10点半上班 7点半下班 工作时间弹性 前期2个月试用期 2个月后可以独立负责项目后转正 不用谈客户 只需要服务工地 服务客户 需要沟通协调能力好 抗压能力强

岗位要求： 1、具备三年以上配网设计相关工作经验， 2、能够根据工作需求灵活安排，与项目部成员协作配合， 3、保持规律的生活作息， 4、工作态度严谨细致，具有较强的责任意识和良好的沟通能力， 5、能长期驻守项目现场，适应艰苦环境，身体素质良好。 岗位职责： 1、负责设计阶段内外部的协调工作，独立完成工程所需图纸的整理，保障项目后续服务的完整性， 2、参与设计技术交底，配合施工实施、竣工验收及设计回访等工作，主要承担线路设计相关任务的落地执行， 3、熟练掌握AutoCAD、Office等办公软件，熟悉福建省主管部门指定的设计软件者优先考虑。

招二级建造师

熟悉的设计师

职位描述 工作内容 1、承担别墅、复式及小户型住宅的全案设计工作，涵盖空间规划、色彩搭配等整体方案设计； 2、熟练运用3Ds MAX、AutoCAD、PS等专业设计工具，完成设计方案的效果图制作与视觉呈现； 3、与客户进行高效沟通，准确把握需求，确保设计成果符合客户期望； 4、维护客户关系，提供完善的售后支持，及时处理客户反馈与相关问题。 任职要求 1、具备优秀的沟通表达能力，能精准捕捉客户需求，并提出具有创意的设计解决思路； 2、了解常用装修材料特性，可根据实际需求为客户匹配适宜的材料建议； 3、具有良好的团队合作意识和职业责任感，能够协同团队高效推进项目落地。

1、根据客户需求独立完成设计方案及效果图，并向客户讲解设计思路； 2、负责与客户沟通方案报价，推进合同签订； 3、及时回应客户咨询，持续维护良好的客户关系； 4、如项目需要，需前往现场进行实地测量； 5、性别不限，大专及以上学历，设计相关专业优先； 6、具备较强的沟通与表达能力； 7、熟练使用酷家乐、CAD、PS等设计软件者优先考虑； 8、有家居定制或家装设计行业经验者优先录用。 部分福利：五险+满勤奖+午餐补贴+周年体检+带薪年假等

注意： *真直聘！回复可能没有很及时请见谅。 *发展机会多！公司正处于高速成长阶段，全力冲刺十亿级家居品牌目标。 *核心岗位！仅面向真正想干事创业的同行者。 *薪资一定匹配预期！前提是能扛目标，结果导向，用成绩证明价值。 岗位职责： 1.市场调研：收集并分析市场动态与数据，结合反馈优化产品开发策略方向。 2.用户洞察：主动借助社交平台或线下沟通等形式，深入挖掘目标用户“精致宝妈”的真实使用场景与需求。 3.产品方案：整合市场趋势、竞品动向及用户需求，输出具备竞争力的产品规划方案。公司主营家居类产品，如收纳置物架、花架等。 4.产品设计：基于确认的产品方案完成设计工作，并输出标准3D图纸文件。 5.对接生产：依据设计图纸与制造工厂协作，推进样品制作与产品落地开发。 任职要求： 1.具备3年以上工业设计或产品设计相关工作经验。 2.有实际参与过家居类产品的设计项目，熟悉相关品类优先。

1. 开展地产领域大客户的开拓与关系维护，推动公司产品及专利技术的应用推广 2. 根据客户需求提供个性化室内空间设计方案，确保产品与整体设计风格有效结合 3. 统筹协调内部团队与外部合作方，推进方案设计、成果汇报及项目落地执行支持 4. 深入分析客户核心需求，构建稳定合作关系并达成既定销售指标 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑装饰、室内设计等相关专业背景 2. 具有高端住宅或公共建筑项目的设计管理或实际室内设计工作经验 3. 熟知地产类项目设计运作流程，具备独立主导设计方向的能力 4. 拥有出色的方案呈现与客户交流技巧，可高效对接开发企业高层决策人员 5. 个人资源丰富，具备充足的设计师渠道及行业客户人脉积累 6. 年龄40-50岁者优先考虑，具备强烈的目标达成意识

岗位职责: 1. 深入了解客户个性化的装修需求，提供专业且贴合实际的室内设计方案； 2. 与客户保持顺畅沟通，确保设计构思与客户需求高度契合； 3. 负责设计方案的绘制与优化，持续调整至客户确认满意； 4. 对设计项目的落地执行进行现场监督与技术指导，保障设计效果完整呈现； 5. 协同项目团队推进各项工作，确保设计方案顺利实施并按时交付。 任职要求： 1. 具备优秀的创意能力与美术功底，热爱室内设计事业； 2. 熟练操作CAD、SketchUp等常用室内设计软件； 3. 具备良好的沟通表达能力及服务意识，能准确理解并回应客户需求； 4. 对色彩搭配与材料应用具有敏锐感知，能实现合理化组合运用； 5. 具备团队协作精神，能够与团队成员高效配合完成工作任务。 任职要求: 工作经验:3年以上 岗位福利: 底薪+工程提成+设计费+年终奖

任职要求： 1. 具备3-5年及以上室内空间设计相关工作经验； 2. 熟悉各类室内装饰材料的应用及施工工艺流程，掌握系统的专业知识与实际设计能力； 3. 能独立承担设计项目，完成从方案构思到落地执行的全过程管理； 岗位职责： 1. 根据客户具体需求，制定并落实个性化的装修设计方案； 2. 统筹推进设计项目的各个阶段，涵盖概念设计、深化设计及扩初设计，保障设计成果兼具美观性与实用性； 3. 与工程、销售等相关团队密切配合，确保项目高效有序推进； 4. 参与公司内部设计议题的研讨与规划，提供具有创造性的设计思路； 5. 配合物料部门工作，把控装修项目所用材料的质量与成本； 其他要求： 1. 中专及以上学历者优先录用； 2. 有整装类企业工作经验者优先考虑； 3. 持有私家车者可优先安排面试； 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，具备强烈的职业操守与责任担当。

工作内容： 1、负责组织项目施工组织设计编制，各种施工方案以及进度计划、月、周工作安排编制和落实； 2、严格按公司质量管理体系工作和质量方针要求实现工程质量目标； 3、负责施工现场管理，合理使用物料、机械设备和劳动力，控制施工成本； 4、协调施工各方关系，处理紧急事件；　 5、完成领导交代的其他任务； 任职要求： 1.年龄要求：年龄原则上不超过45岁，综合能力素质优秀的，可适当放宽； 2.专业要求：水利相关专业； 3.经验要求：有3年以上工程施工/项目管理经验； 4.职业资格：一级建造师（水利专业），水利高级工程师； 5.掌握工程建设相关国家、行业技术标准和规范；能够独立胜任多个项目工地的管理工作； 6.有高度的敬业精神和工作责任心；较强的团队建设能力、计划组织能力、沟通协调能力、分析判断能力与文字表达能力； 7.能承受一定强度的工作压力，可适应偶尔出差。