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岗位职责： 1.按时准确完成客户订单的取货、配送及签收工作 2.妥善保管配送物品，确保货物完好无损、信息可追溯 3.主动与客户沟通，提供礼貌、专业的配送服务 4. 日常维护配送车辆（含电动车/三轮车）及装备，保障作业安全 5. 遵守交通法规及公司操作规范，如实反馈配送异常情况 任职要求： 1.身体健康，吃苦耐劳，具备较强的责任心和执行力 2. 有良好的服务意识和沟通能力，能独立完成配送任务 3. 熟悉工作区域路况者优先，会骑电动车/三轮车 4.无不良驾驶记录，服从调度安排，适应灵活工作时间 5.学历不限，踏实肯干，认同“实事求是干事、脚踏实地做事”的价值观

单位招聘看大门带干点小维修，年龄55-60岁，工资4000元，月休四天，包吃住，50-55岁做保洁，工资3500元，月休四天，包吃住，以上工作最好是夫妻。工作地点门头沟。联系电话

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岗位职责 1、协助渠道销售开展代理商日常维护，确保效果类广告投放订单按时上线执行 2、对内承接代理商相关商务流程支持及内部问题解答，对外提供售前咨询与售后支持服务 3、协同推动产品、流程及系统等相关项目的快速实施与落地 4、负责团队合同、发票等文件的申领及邮寄工作 任职要求 1、办公软件熟练度：熟练掌握Excel、Word、PPT等Office常用办公工具 2、沟通协调：具备良好的口头与书面表达能力，能够高效进行跨部门协作 3、细致耐心：工作态度严谨，关注细节，执行力强 4、订单处理：了解订单操作流程，可独立完成客户订单处理任务 5、客户服务：具有较强的客户服务意识，善于维护客户关系 6、抗压能力：适应高强度工作节奏，能妥善应对突发状况 7、学习能力：能够快速掌握新产品知识及业务运作流程 8、团队协作：积极融入团队，配合销售团队推进各项工作顺利完成

希望更多人了解并加入我们这家潜力十足的公司，共同成长。 老板亲切，管理宽松，无硬性指标，办公室固定岗位，无需外勤，工作期间可听音乐。 工作时间：上午9:00-12:20，下午14:00-18:00 公司专注对接北京中关村银行金融产品，企业直招，非中介模式。 客户资源来自真实、信用良好且有稳定收入的群体，数据精准，公司拥有银行合作背景，适合长期稳定发展。 工作内容： 1.通过线上方式与客户沟通，基于公司提供的优质客户资源，介绍北京中关村银行当前优惠贷款政策及相关金融服务信息。 2.了解客户需求与意向，协助预约到店时间，沟通服务方案并推进协议签署，帮助客户高效省时完成流程。 3.定期跟进已有客户，回应咨询问题，提升客户满意度，推动后续合作，持续积累人脉资源。 公司提供系统化带薪培训，资源转化率高，最快5天实现首单成交。 优质客户基础带来远超行业平均水平的业绩表现。工作环境舒适，团队氛围愉悦，上班可播放音乐放松心情。 任职要求： 1.年龄18至30周岁 2.具备强烈的收入增长意愿 3.公司重视人才培养，应届生或实习经验较少者均可报名，提供成长机会 福利待遇：无责任底薪5500-7500元+高额提成，额外奖励3000-30000元不等。 新员工享受入职培训、专业技能提升课程、季度团建旅游、拓展活动及内部晋升通道，助力个人能力全面提升。 职业发展空间广阔，期待你的加入！

岗位职责 1. 负责酒店客房、会议及餐饮业务的销售工作，积极拓展新客户资源，定期拜访现有客户，维持良好的合作关系； 2. 开展婚宴及相关婚庆项目的市场推广与销售； 3. 负责客户日常预订、接待及关系维护工作，并建立完善的客户信息档案； 4. 每日查看销售数据报表，掌握当日运营情况，协调服务部门落实客户接待与服务安排； 5. 完成月度经营数据分析及下月销售工作规划； 6. 执行上级领导交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 年龄在25至40周岁之间，条件优秀者可适当放宽年龄限制； 2. 具备酒店销售工作经验，有酒店、旅行社或会展类销售背景者优先； 3. 学历要求：大专及以上文化程度； 4. 综合素质要求：性格开朗，乐于人际交往，具备良好的团队协作精神；拥有较强的沟通能力、社交能力及应变能力，能够承受工作压力，熟练运用销售技巧和人际沟通方法。

1、 负责为客户提供优质服务，资源由公司统一分配，工作内容稳定，无需外勤； 2、 普通话标准，语言表达清晰流畅，具备较强的沟通交流能力； 3、 熟悉电脑基本操作，能熟练运用Windows系统及Office办公软件； 薪资待遇： 平均月薪6000-15000元，试用期薪资全额发放，五险一金按规定缴纳；试用期为期2个月 上班时间： 上午9:00-18:00，中午休息1.5小时，周末双休，国家法定节假日正常休假；

岗位职责: 1-公司提供客户资源支持，采用线上邀约、线下服务模式，带领客户实地参观养老社区，借助体验式服务推动签约达成。 2-落实总公司高端客户发展战略，依据总部部署及客户回访反馈，推进具体执行工作。 3-负责现有客户的资料整理与信息更新，持续跟进客户进展，推动深度开发。 4-策划并举办高端小型沙龙活动，增强客户粘性，促进客户维护与二次转化。 泰康养老社区简介: 1-全国覆盖31个城市，支持异地旅居养老服务。 2-社区划分为四大功能区域：活力生活区、协助照料区、专业护理区、认知照护区。 3-社区特色文化项目：居民自治会、兴趣俱乐部、长者学堂、公益基金、时间互助银行。 4-五大核心理念：温暖之家、开放学府、雅致社交圈、专业健康管理中心、长者心灵归属地。 薪酬待遇: 1-月薪范围：35000-100000元 2-基础薪资：16000-40000元/月 3-收入结构：底薪+业绩提成+季度奖金+年终奖励+持续服务奖+服务津贴+管理激励 4-福利保障：企业年金、住院医疗保障、意外医疗保障、意外身故伤残险、疾病身故险 5-享有多阶段培训机会、境内外旅游、现金激励、实物回馈等多样化激励政策 晋升机制: 入职半年内可晋升至管理岗位，享有管理津贴 任职要求: 1-年龄要求：25至45周岁 2-学历要求：本科及以上，学信网可查；表现优异者可放宽至大专 3-经验不限 4-品德优良，具备归零学习心态，工作勤勉认真，具备出色的沟通协作能力 5-有独立判断力，思路清晰灵活，性格坚毅，具备较强的适应能力与抗压能力 工作时间: 早九晚六，周末双休，法定节假日正常休假

一.任职要求 1.性别不限，年龄建议在*******之间，有相关经验者条件可适度放宽 2.具备良好的语言表达与沟通能力，普通话标准，交流自然流畅 3.具备强烈赚钱意愿，无经济目标者勿扰 二.工作内容 1.审核客户提交的意向信息（客户资源由公司提供，均为主动申请办理者） 2.无需自主开发客户，无需外出拓展，全程固定办公，工作环境轻松舒适 三.薪资待遇 1.提成区间（15%-45%）+年度奖金 2.工作时段为9:00-18:00，法定节假日照常休假，享受带薪年假 3.设有季度奖励+年终奖金+激励红包+团队内部红包 4.不限经验，应届毕业生及零基础人员均可加入，提供系统培训与专人指导，边做边学 5.晋升机制透明，从销售代表到团队主管畅通无阻，共享公司平台资源，薪酬待遇优厚，收入无上限 公司团队以90后、00后为主，氛围融洽，无任何压榨或罚款制度 正在求职的你，渴望增收的你，若有志挑战高薪，欢迎联系咨询，期待你的加入！

岗位职责 通过团队提供的意向客户，进行对接和洽谈，促成成交。 团队提供意向客户 - 分配对接进行维护 - 根据客户需求制定包括养老医疗和资金管理的适合方案。 陪同客户参加活动，讲师来自大学教授或盈科著名律师，负责服务、制定计划、财富管理方案、养老社区入住权的销售。工作时间：工作日早9点晚六点，周末双休，节假日同法定节假日休息。 工作地点：北京市凯德MALL西直门店T1楼 。

1、积极拓展并维护客户资源，通过多种形式的营销推广活动，主动挖掘新客户及潜在客户； 2、系统化开展客户关系管理，有计划地维护客户联系，提升客户满意度与忠诚度； 3、结合客户实际需求与产品特点，深入分析客户需求，为客户量身定制解决方案并提供专业建议； 4、服从上级工作安排，按月完成公司下达的各项业绩指标； 5、及时收集并反馈客户意见与市场信息，提出切实可行的优化建议； 6、定期更新客户资料，持续完善档案内容，按时开展客户回访工作； 7、密切关注市场动态与客户需求变化，保障公司与客户的共同利益

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