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成都急招水电工
2100-3000元/月
水电工1-2人月结
水电工有物业小区3年以上水电工作经验,持有效电工证件。小区设施设备巡查,维护保养,日常水电维修等工作薪资福利:2.1k-3k招工人数:2学历:初中及以上年龄:30-58购买社保:是福利待遇:单休,年终奖邮箱地址:工作地址:黎明三期四期
成都锦江区水电工(2人)(一)人员要求:1.教育背景
5000-6000元/月
水电工长期1-2人月结专业师傅
水电工(2人)(一)人员要求:1.教育背景:中专及以上。2.工作经验:1年及以上相关工作经验。3.专业知识:熟悉工程部门相关设备操作流程,熟练掌握设施设备维修保养等专业技能,有一定的机械和电气技能。4.能力素质:具备良好沟通和协作能力、注重安全和质量管理,良好的理解执行能力、团队合作精神,具备一定动手能力,能够独立动手决解工程、维修等相关问题。5.资格证书:涉及强电、消防、暖通、给排水、电梯、土建等方面技工需按相关规定持证上岗。(注:值班电工需高低压电工证)6.其他要求:年龄在45岁以下,积极主动、责任心强、忠诚守信、工作严谨。(二)工作内容:1.熟悉掌握各设备的有关技术规范、规定,结构性能、使用方法,维修维护方法。2.定期巡检设备设施的运行情况,按质按量认真做好设备运行记录,发现问题及时处理,并做好处理情况的详细记录。3.根据工程部设备维修保养计划,按计划对设施设备进行检查和保养、简单的维修,确保设备正常运行。4.定期清洁其管理的设施设备和设备机房,确保设施设备、机房的整洁。5.严格遵守公司守则和各项规章制度,服从安排,按规范做好相应的质量记录,确保各项工程设备运行良好。6.根据工作需要,参与突发事件、应急抢险,会务水电保障等临时性工作,能迅速有效地处置突发性故障,做到一般性故障立即排除。维修故障应及时,报修维修记录清晰完整,如遇维修人员不能处理的任务,应及时上报,请示给予解决。7.严格遵守安全操作规程,防止发生安全事故。8.负责每月能耗计量抄录,汇总上报。二、薪酬、福利待遇:(一)薪酬:5000-6000元/月。(二)福利:五险一金、带薪年假、高温补贴、过节费、生日慰问等。工作地点锦江区三色路新华之星,上班时间:8:30-17:30,双休。联系人:刘老师,电话:(微信同号)注:该岗位不收取应聘者任何费用!
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光伏安装电焊小工长期保险3-5人月结
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