工厂坐落于安徽宣城，提供食宿配套，业务覆盖多个行业领域，涉及多种类型设备，团队协作氛围良好，内部定期开展技术交流与经验分享，具备广阔的职业发展空间和深入学习技术的机会。 岗位要求如下： 1、具备汽车、锂电、光伏、物流、3C、半导体等行业相关工作经验； 2、电气自动化或相近专业背景，专科毕业且独立完成设计调试工作满五年以上，本科可放宽至三年，年龄需在28周岁及以上； 3、掌握各类伺服、步进、变频器、阀岛设备，熟悉电机、电缸控制原理，了解称重、温控等仪表应用，精通光电、光纤、超声波、激光、接近开关等多种传感器使用，熟悉RFID、读码器、智能相机等数字采集元件； 4、熟练运用至少三种总线通信协议，如RS232、RS485、CAN、Profibus、Modbus、Profinet、EtherCAT、DeviceNet、CC-Link、ControlNet、SiemensS7、Allen-BradleyDF1、MELSEC、ASI、OPCUA等； 5、掌握运动控制、逻辑控制及过程控制原理，熟悉两种及以上PLC编程语言，包括梯形图、SCL或ST语言； 6、能熟练操作西门子全系列PLC，并掌握一款日系PLC或Codesys平台全系产品，如西门子、汇川、三菱、欧姆龙、基恩士、AB、倍福等品牌； 7、熟悉至少一种上位机组态软件，如WINCC、组态王、力控等，以及多种触摸屏配置工具； 8、具备工业机器人软硬件调试能力（包括“四大家族”或国产一线品牌），掌握视觉系统调试技能（如OpenCV、Halcon、VisionPro），具备MES/WMS/WCS等上位系统开发与部署经验，掌握C#、C++、Python、Java等编程语言者优先录用； 9、特别优秀者薪资不限，具体待遇通过面议确定。

机械制造三维设计

任职要求： 1、本科及以上学历，自动化控制、电气相关专业； 2、3年以上电气产品设计工作经验，熟练掌握CAD等绘图软件； 3、具备3年以上PLC系统设计经验，熟悉西门子、三菱等品牌PLC编程软件，具有程序编写与现场调试能力； 4、精通电气布线布局、控制柜设计及电气元器件选型； 5、能适应出差安排，责任心强，具备良好的团队合作精神、沟通协调能力以及踏实谦逊的工作态度。 岗位职责： 1、承担公司产品的电气部分设计与现场调试工作； 2、参与机电一体化项目的方案研讨并推动实施； 3、制定电气控制系统设计方案，绘制详细的电气原理图与接线图； 4、负责项目现场电气施工规划、PLC程序开发及调试过程的数据记录与归档； 5、编制电气设备配置清单，核算电气系统整体成本； 6、配合完成项目交付后的售后技术支持工作； 7、可接受前往北京出差。 员工福利 1、依法缴纳五险一金； 2、节日关怀：享受带薪年假、婚假、产假、哺乳假及法定节假日，节日期间提供补贴或礼品； 3、薪酬补贴：包含交通、通讯、餐饮、高温、工龄、证书等补贴，符合条件者可申领重点产业人才安居补助，另有加班补贴、股票期权和年终奖金； 4、生活保障：配备员工食堂（菜品种类丰富、口味佳）、员工宿舍（两人间，配独立卫浴、热水器、空调等基本家电），提供免费通勤班车及年度健康体检； 5、文娱设施：坐落于独立科技园区，办公环境宽敞明亮，园区内设免费羽毛球、乒乓球、台球场地、篮球场及健身房（含淋浴间）；定期组织拓展训练、文化活动、部门团建、节日联欢及优秀员工表彰会； 6、成长发展：提供系统的岗前与在职技能培训，每年两次晋升及调薪机会。

一周工作5天

岗位职责: 1.负责电气系统方案的设计、现场安装、调试与日常维护； 2.保障电气设备高效稳定运行，确保操作安全规范； 3.对电气系统运行数据进行监测分析，快速识别异常并处理故障； 4.协助开展电气工程项目的技术规划与实施落地。 任职要求： 1.具备电气工程及其相关专业理论知识基础； 2.熟练使用电气设计软件及常用现场作业工具； 3.具备较强的逻辑分析能力与实际问题应对能力； 4.既可独立承担工作任务，也具备良好的团队协作意识。

岗位要求: 1.负责公司机械与电气类产品的生产执行、设备调试及售后技术支持 2.具备气动、电气、液压相关基础知识和实操能力 3.能适应短期出差，并可下井开展煤矿现场技术指导工作 4.具有较强的责任意识、沟通协调能力，能积极配合并完成各项任务安排 工作时间: 1.实行八小时工作制，每日上午8点至下午5点 薪资待遇: 1.工资结构多元化 2.底薪+奖金+岗位工资+绩效奖励+各类补助+调休制度 需求人数:5人

任职资格： 1.机械类或汽车相关专业大专及以上学历； 2.具备2年以上白车身焊装领域工装夹具设计工作经验； 3.掌握点焊、弧焊、螺柱焊、涂胶、滚边、激光等白车身焊接工艺，了解节拍分析、工艺规划及Layout布局； 4.熟练使用Office、Autocad、Catia等设计与办公软件； 5.具有机加工工艺知识者优先； 6.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 7.具备抗压能力，乐于接受挑战，可独立开展工作，能适应出差安排； 工作职责： 1.担任项目机械设计负责人，组织设计团队或外部供应商完成机械设计、文档输出及装配调试技术支持； 2.参与工艺方案制定，包括节拍图绘制、作业流程设计、焊点布置、焊枪选型及Layout优化； 3.根据客户技术要求，在详细设计启动前编制项目设计基准文件； 4.组织设计团队或供应商完成工装夹具的定位与夹紧方案设计； 5.带领团队或供应商完成工装夹具的三维建模、二维出图、BOM清单及气路系统设计； 6.主导内部及客户设计评审，推动评审问题闭环整改； 7.就各类技术问题与客户保持高效沟通与协调； 8.负责设计变更的技术验证、影响评估及后续详细设计工作； 9.制定设计工时计划，把控设计进度与质量（含对供应商的管理）； 10.与供应商开展技术对接，完成外购件的选型确认； 11.支持加工、装配及现场调试阶段的技术问题处理与跟踪解决； 12.参与部门内技术分享、培训及基础性工作，推动设计流程持续改进。

岗位职责： 1、承担电气方案的设计与优化工作，包含外部技术的引入及本地化转化； 2、提升产品技术性能，解决研发过程中的技术难题，评估项目成本与周期，提升工作效率与产出质量； 3、参与产品装配过程或指导生产作业，参与现场调试并处理电气类故障，提出可行性改进方案，参与电气元器件选型及电路系统设计； 4、确认产品或系统的最终运行状态，并编制用于生产的电气技术文档、操作说明书等配套资料； 5、完成领导交办的其他任务，协同相关部门开展技术支持工作。 任职资格： 1、自动化、电子、无线电、电器、机电一体化等相关专业，全日制本科及以上学历； 2、具备5年以上自动化设备开发、电路设计及电子工艺相关工作经验； 3、熟练掌握常用电路设计软件，熟悉三菱、西门子等主流品牌控制系统应用； 4、具备较强的学习能力和创新意识，拥有良好的沟通协调及组织能力，工作认真细致且责任心强； 5、实践操作能力突出，能承受工作压力，适应出差者优先考虑； 6、熟悉伺服电机原理及应用

职位描述 1.负责变电所开关站电气工程、送出工程、风机安装调试等专业技术管理工作； 2.协调解决现场电气工程施工中出现的各类施工问题及突发情况； 3.配合项目经理完成施工方案、施工组织设计及进度计划的编制工作； 4.协助项目经理协调现场各相关方关系，负责电气工程技术档案资料的收集与整理； 5.与各专业工程师保持及时沟通，确保各专业间的有效协作； 6.与设计部门及相关职能部门密切对接，处理电气工程涉及的图纸变更、洽商及签证事宜； 7.仔细审查本专业施工图纸，提出优化建议，合理控制项目成本； 8.及时审核施工单位提交的甲供材料需求计划，并跟进甲供材料与设备的到场情况； 9.协助开展电气工程相关材料、设备及分包工程的招标工作，参与制定技术标准与要求； 10.抽查监理单位对进场材料和设备的验收执行情况； 11.组织施工单位、监理单位、政府主管部门及公司内部相关部门开展本专业工程竣工验收，并审核竣工技术资料； 12.对电气专业的施工方案等技术文件进行初步审查，并监督其实施过程； 13.指导监理单位和施工单位完善电气专业工程资料的归档工作； 14.审核施工单位报送的本专业进度计划及工程量数据； 15.参加工程例会，协调处理施工及监理单位提出的各类问题； 岗位要求：1.大专及以上学历，机电、工程管理等相关专业，具备2年以上风电行业工作经验，持有一级或二级建造师职称者优先；2.掌握扎实的电气专业知识，熟悉基础科学理论和核心工程基础知识；3.具备较强的工程实践能力，包括现场管理、设计支持及项目执行能力；4.具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识。

工资面议 专科，男女不限；智能化专业、电气工程及其自动化；2年以上有关工作经验：有光伏、储能发电电站设计经历、有电力设计院工作经历、二级注册建造师执业资格证者优先考虑。 福利待遇 五险节日福利体检团建有食堂 管理规范免费培训年终奖

按装防火门门扇己搬到位

【工资待遇】 1、280一天月保底工资7500以上可长期做 2、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障：公司为员工缴纳社保。 4、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资 【工作内容】 1、工厂普工、操作工、包装工，简单易上手，无经验也可 2、工作坏境舒适 【任职要求】 1、身体健康 【食宿安排】 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各种风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，3-4人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 工作地址：安徽省芜湖市

养老医院建设项目，找土建到精装修的大包施工队，有预付款，接着进场施工！有意向的老板联系！

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一、岗位职责： 1、负责招商银行在本地市场零售类金融产品，包括信用卡与一卡通的推广及销售工作； 2、维护现有客户关系，积极拓展新客户群体，提供专业、高效的客户服务； 3、完成团队下达的销售目标及相关日常考核任务； 二、任职要求： 1、年龄不超过32周岁，具备大专或以上学历； 2、具备较强的服务意识、风险防范意识及市场开拓能力，有销售从业经验者优先考虑； 3、语言表达清晰，沟通能力强，具备良好的业务拓展能力和一定的抗压性； 三、福利待遇： 1、薪资标准：高底薪+无上限发卡奖励+额外激励奖金 2、福利保障：六险一金 3、其他福利：年度体检+带薪培训（配备优秀导师指导）+带薪法定假日+行服配备+生日慰问+节日关怀+多样化团队建设活动等； 4、成长与发展： （1）内部转岗机会：可转向消费信贷、市场策划、商务支持、行政管理等岗位 （2）分支行人才输送：涵盖零售部、营业部、公司金融部、风险管理部、综合管理部等多个条线 （3）职业晋升通道：客户经理→业务主任→室经理→部门总经理等逐级晋升路径 特别提示： 本公司所有招聘岗位均不收取任何形式的费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代为收费。 该职位由深圳市汇合发展有限公司合肥分公司依法签订劳动合同，并派遣至招商银行开展相关服务工作。

1、开展各类输电线路设计相关实施任务； 2、按时完成企业下达的输电线路设计工作任务； 3、负责组织项目可行性研究、初步设计、施工图设计等各阶段的线路专业设计工作，严格执行设计技术规范；确保项目设计质量、技术标准满足业主需求与期望； 4、在项目设计全过程协调各专业间的衔接与配合，保障设计成果质量，并对整个设计流程承担专业技术管理与责任； 招聘要求 1、具备电力系统自动化或输电工程相关专业本科及以上学历； 2、熟练掌握AutoCAD等绘图软件及常用办公工具； 薪资待遇： 1、设总岗位月薪1万至1.5万，或可面议。 2、具备3至5年工作经验，能胜任主设人职责者，月薪7000至12000。

岗位职责： 1、承担非标自动化电气系统的设计与优化任务，保障项目在安全性、运行效率及成本控制方面达标； 2、参与电气元器件的选型与采购流程，提供专业技术支持与方案评估； 3、主导电气系统在现场的安装调试工作，及时排除技术故障，确保项目按期完成交付； 4、负责编制和更新各类技术资料，如设计图纸、使用说明及测试记录等文档； 5、协同跨职能团队协作，输出电气设计领域的专业意见与技术支持。 任职要求： 1、电气工程、自动化或相近专业统招大专及以上学历； 2、熟练掌握电气设计相关软件，具备坚实的电气理论基础；熟悉基恩士PLC、三菱PLC、汇川PLC编程操作； 3、具有丰富的非标自动化电气项目实践经验，可独立完成复杂项目的设计任务； 4、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，能快速响应并解决现场技术问题； 5、持有相关职业资格证书者优先考虑，能接受加班及短期出差安排。

【工作内容】 -负责电气系统的设计、确保符合相关标准和规范； -参与项目方案制定，提供专业的电气技术支持； -协调与其他工程团队的沟通与协作，推动项目顺利进行； -编写技术文档及操作手册，确保信息准确完整。 【任职要求】 -年龄40以下，本科及以上学历，电气工程或相关专业的优先； -具备2年以上电气设计工作经验，熟练掌握产品的控制系统设计能力； -熟练使用CAD绘制电气设计图，BOM表制作及元气件选型； -熟练使用办公软件； -语言组织能力强，有一定的文字功底，需要编写相关技术文件； -善于沟通和表达，需和相关上级对外沟通； -学习能力和责任心强，具有良好的团队写作能力； -能适应偶尔的对外谈协议的出差需求。

工作内容： （1）负责10kV城、农网、小区供配电工程的设计工作； （2）负责设计过程中的内、外部协调，参加技术交底，配合施工、竣工验收、设计回访等工作； （3）落实相关部门对工程的审核意见，及时完成修改； （4）及时做好设计资料(纸质、电子档)的归档工作； （5）负责对所负责区域协作队伍设计工作安排 （6）完成领导安排的其它工作。 任职要求: （1，25-40周岁；身体健康，能适应高原气候； （2）电气自动化、机电类等相关专业专科及以上学历； （3）从事10kV及以下配电设计工作3年以上，能独立完成设计工作(附近年的设计业绩表）； （4）熟练掌握10kV及以下配电设计审图要求、国家及行业。颁发的技术规范、操作规程、标准和强制性条文； （5）有良好的沟通和协调能力，能独立处理现场突发事件、能服从公司的调配安排； （6）熟练使用AutoCAD等专业设计软件和offce等办公软件； （7）学习能力强、有上进心、工作认真负责、严谨细致、有团队合作精神 薪资福利： （1）薪资：8-10k； （2）工作地点：甘孜州； （3）被派驻工作单位具有国企背景，工作稳定； （4）包食宿； （5）周末休2.5天； （6）按国家法定节假日放假； （7）春节假包含藏族新年+汉族新年；

电气产品设计开发。

岗位职责： 1、承担机械设备日常维护与保养相关工作； 2、参与设备的安装、调试以及故障诊断与处理； 3、负责编写及持续更新设备操作说明和技术资料； 4、落实周期性巡检任务，保障设备安全稳定运行； 5、参与设备优化改造与技术改进项目，提升生产效能。 岗位要求： 1、具备机械工程或相近专业本科及以上学历； 2、拥有3年以上机械设备维修或运维管理经验； 3、掌握常用机械设备的工作原理及维护基础知识； 4、具备较强的沟通能力与团队协作意识； 5、持有相关职业资格证书者优先录用； 6、能接受occasional加班及短期出差安排。

负责前期调研、设备装配、实验操作、现场安装及调试等工作

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-01 岗位职责： 1、承担豆制品设备相关的CAD制图任务，确保图纸内容精准规范； 2、配合技术人员完成产品设计图的绘制与调整，保障项目有序开展； 3、参与项目讨论会议，结合实际需求提供设计优化建议； 4、与团队保持紧密协作，确保图纸质量和项目进度按时达成。 任职要求： 1、精通CAD绘图工具，有相关设计实操经验者优先； 2、具备良好的表达能力及团队协作意识，能高效协同作业； 3、工作认真细致，责任心强，具备较强的执行能力； 4、机械设计或相近专业学习背景者更佳。

1.具备五年以上汽车零部件及五金冲压模具设计与研发领域工作经验， 2.能够独立解决模具设计、制造、装配及试模各环节中的技术问题， 3.熟练操作CAD及各类3D绘图软件进行图纸绘制与结构设计， 4.拥有拉伸模具相关项目经验者优先考虑。

岗位职责：前期跟随机长进行学习，后期可晋升并独立操作设备 任职要求：年龄22-40岁，具备较强的学习能力，有明确的晋升意愿，工作态度认真踏实 岗位福利：试用期底薪5500元，转正后底薪6000元起加奖金，长白班制，工作时间早8点至晚8点，提供食宿（住宿为2人间）

岗位职责： 1.负责生产工艺流程的规划、改进及落地执行，保障工艺质量与生产效能； 2.参与产品开发过程，配合解决制造环节中的工艺技术瓶颈； 3.设定并优化工艺参数，负责相关设备的操作与日常维护； 4.编写并落实工艺作业指导文件，监督产线工艺规范的执行情况； 5.与研发部门协同协作，持续提升产品质量与制造效率。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械工程、化学工程、材料科学或相近专业背景； 2.具备较强的分析判断能力，能独立应对和解决工艺技术问题； 3.实践动手能力强，具有一定的技术钻研能力，熟悉常用工艺设备操作； 4.具备良好的团队协作精神，能够与团队成员顺畅沟通配合。

特种光源的定制化设计及相关控制系统开发

岗位职责： 1、开展耐高温材料（如钨、钼等）的产品研发与工艺优化，承担材料选型、精密绕丝工艺规划、加热丝热处理方案实施、长期使用可靠性评估及材料性能升级等工作； 2、主导耐高温材料与石英部件间的密封结构设计，攻克相关工艺技术难点； 岗位要求： 1、本科及以上学历，理工科背景，金属材料专业优先考虑 2、具备2年以上耐高温材料应用工作经验，有光源、钨钼材料领域经验者优先 3、熟悉行业资源布局，掌握耐高温材料的性能特点及微观分析手段，具有精密加工工艺设计能力

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-01 岗位职责： 1、承担豆制品设备相关的CAD制图任务，确保图纸内容精准规范； 2、配合工程师完成产品设计图的绘制与调整，保障项目有序开展； 3、参与项目讨论，结合实际需求提供设计优化建议和技术支持； 4、与团队成员紧密协作，确保图纸质量及设计进度按时达成。 任职要求： 1、精通CAD绘图工具，具有相关领域设计实操经验； 2、具备良好的沟通意识和团队协作能力，能高效协同作业； 3、工作认真细致，有较强的责任感和执行能力； 4、机械设计或相近专业背景者优先考虑。

1、负责新工艺的开发、测试、定型及相关指导与培训工作。 2、从事汽车零部件领域装配工艺的技术支持与优化。 3、编制标准化作业指导文件（SOP）。 4、负责APQP、PPAP流程中工艺相关文件的整理与提交。 5、主导生产工艺的变更管理与实施推进。 7、推进工艺技术文件的统一化与规范化管理。 8、编写专利申报中涉及工艺技术的相关材料。 9、落实公司各类管理体系运行所需的工艺相关工作； 10、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。