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云南蓝莓采摘工招聘启事 1.招工要求：18-59周岁（以身份证年龄为准），男女不限，，身体健康，需自行办理并持有有效健康证。无传染性疾病及影响农活的基础病症。能适应田间劳作的人员，年龄可适当放宽，具体面议。 2.保障福利：蓝莓公司统一为工人购买意外险等相关保险。 3.工作地点：云南省文山州、红河州、大理州、西双版纳州等蓝莓主产区域（具体地块按用工需求分配）。 4.工期时间： 2025年9月30日（工人集合出发）至2026年5月31日（工期稳定） 5.食宿安排： 工作地点提供免费食宿，宿舍配备基础生活设施，食堂保障三餐卫生。 6.收入参考： 日均160-320元 月均4800-9600元（手速快者收入可更高）。 7.工资结算： 支持“月结”，确保薪资按时发放。 8.工作时长：每天8-9小时（含合理休息时间），具体根据季节光照及采摘进度调整。 9.培训说明： 入职前3天为带薪培训，薪资100-120元/天，培训内容含采摘技巧、安全规范等；培训合格后转为计件工资。

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云南普洱宁洱勐先招聘 一、招聘岗位：团队包拴草桉树地 二、招聘要求：年龄30岁至40岁 三、工作内容：团队包拴草桉树地 四、薪资待遇：外包，具体面谈 五、工作地址：宁洱勐先 六、联系方式：罗成荣

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11月采摘蓝莓、包装蓝莓，计件工资结算灵活手上有人的工头可以详谈待遇

春节期间兼职招聘 工作地点：丽江虎跳峡 观光车驾驶员数名（预计-） 秩序维护员数名（预计2月 15日-） 薪资福利：150元一天+包吃住 联系电话：

岗位职责： 1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账，确保账款无误 2.保持收银区域整洁有序，及时补充收银所需物料 3.解答顾客关于支付、优惠活动等基本咨询，提供良好服务体验 4.每日核对营业款项，配合完成交接班记录和报表填写 5.遵守公司财务制度，妥善处理现金及电子支付交易 任职要求： 1.学历不限，具备基本的识字和计算能力 2.有服务意识，工作认真细致，能适应轮班制 3.熟悉常用办公软件操作，能快速学习收银系统使用 4.有零售、餐饮等行业收银经验者优先考虑 5.具备良好的沟通能力和抗压能力，能应对高峰时段工作节奏

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招聘（早班6点至下午2点）森林防火员1名，，，工作轻松，工资3400，8小时制，无月休，上班地点，香山公园即香洲总站，光明街附近如住附近符合条件人员可联系谭小姐

招聘：其他林业生产人员 薪资：5000-6000元/月 1.大专以上学历2.具备良好服务意识和现场处理问题的能力3.有服务行业经验者公司可培训 1.建立、协调、维护与旅行社及其他合作单位关系，做好团体接待工作。2.提供优质的导游服务，做到文明服务、微笑服务，提高游客满意度。3.景区讲解内容的更新完善，丰富讲解内容，提高讲解质量。4.景区售票、检票管理工作，加强检票口管理，做到文明微笑服务，坚持原则，不得出现漏票、逃票，严禁私自放人入内。5.景区产品的游客采摘、销售工作。娱乐项目等日常管理工作6.现场管理，监督检查员工服务工作规范执行情况，及时处理工作中遇到的问题。7.景区导览标识系统的建立、完善和维护工作，保障导览标识系统完整性、整洁度。8.完成领导交办的其他工作任务。

包头林草局岗一名 三年内退伍军人 五官端正身体健康 21岁至25岁合法公民 五险一金，工资4500元左右 直签正式工 下周上岗 周二面试上岗 。

森林专业扑火队员 1.年龄18周岁～45周岁，。2.体貌端正，身体健康，无口吃，无色盲，无纹身，无犯罪记录，无影响工作的慢性疾病、传染性疾病及其它疾病，具备良好的身体素质和心理素质。具备以下条件者优先录取：1.党员、退伍军人、高等教育学历人才。2.有相关消防工作经验。3.具有A2及以上驾驶资格证。主要从事森林防灭火、应急救援等工作，集中驻防 薪资福利:2800.00元/月，公司购买六险，统一免费食宿 招工人数:2人 报名资料：公开招聘专业森林扑火队员报名表(下图二维码)，本人近期正面免冠红底1寸彩照2张、身份证、退伍证、驾驶证（原件及复印件） （)，（) 工作地址:四川民望劳务有限公司（剑阁县下寺镇沙溪坝翠云春天小区）

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招聘：绿化班长 年龄：45-62周岁，身体健康，纪律性强，品行端正，能吃苦耐劳。会骑三轮车，有绿化工作经验，能熟练操作绿化机械（如绿篱机、草坪机和割灌机）等。每天上班8小时，7：00—11：30，12：30—16：00 薪资福利:3000元/月，月休4天，提供工作餐，可提供住宿。 招工人数:1名 工作地址:嵩明杨林大学城滇池学院

岗位职责: 1.负责多肉基地的日常杂工工作，包括打扫卫生，打包发货，种多肉，拌土，浇水，拔枯叶等工作。 2.执行上级安排的任务，确保工作质量和效率。 性格温和：能吃苦耐劳，有责任心，有上进心就行。 工作时间：早上8点-晚上6点后下班 岗位福利:包吃包住，单间单人，试用期3500， 正常工资3500-4500（看能力加工资）。

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