薪资待遇：2800-4300+五险一金+学历补贴 上班时间：大小休，早中晚三班 早班9:00-18:00，午休12:30-13:30，实际工时8小时 中班10:00-19:00，午休12:30-13:30，实际工时8小时 晚班13:30-21:30，晚休18:00-18:30，实际工时7.5小时 岗位发展：助理-轮岗期-专员-副主管-学服主管-学服经理 岗位职责： 1、按照要求完成学员添加及基础服务； 2、协助完成学员资料整理、核验、归档，协助学员认证及报考； 3、完成日常报表更新，完成学服部各项系统流程； 4、协助进行淘宝、京东等平台售后运营及异常处理； 5、完成学员测评、根据当前课表完成课表美化工作、发送每日上课提醒； 6、协助班主任进行基础答疑，异常问题及时对接班主任处理； 7、其他公司安排的工作。 岗位要求： 1、年龄21-45岁，要求统招本科以及以上学历，成绩优异者优先； 2、有良好的工作责任心、学习能力、情商及逆商； 3、电脑操作熟练，打字速度快，快捷键操作熟练； 4、态度认真，工作细心，可长期从事教育工作优先。 学历补贴：补贴领取限26周岁以下，省内211学历50/月，省外欠发达地区211学历100/月，省外发达地区211学历200/月，省外欠发达地区985学历200/月，省外发达地区985学历300/月（民办院校不享有）

售后客服岗位 月综合收入3500元以上 每日8小时工作制，周末双休 感兴趣可进一步沟通咨询！

售后客服岗位。需求较少 月综合3500+ 8小时班次双休 有意向可以细聊咨询！

招聘售后客服4000-8000 1.客户保单到期提醒并协助完成缴费 2.联系VIP客户生日礼物，节日礼品领取 3.大专，25-45岁 4.工作时间：8:30-5:30 工作地点：桂林市叠彩区中山中路52号

无销售性质，周末双休，无需外出 腾讯旗下平台，大企业有保障 负责用户对接工作，综合薪资3.5-4k+

主要负责快递售后及问题件处理。

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招聘信息 本公司因业务需要现需招聘保安员40名。工作地点：桂林两江国际机场T2航展楼。，50岁以下，执保安员（无证可在岗考证，自行负责），退伍军人证优先，上班时间：24小时制，上1休1。薪资待遇：每月4200-4500元，包住宿。联系方式：。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

有没有屏蔽网络线的师傅？。

桂林市恭城瑶族自治县招光伏安装、打孔

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招聘 打单发货1名 扫码退货1名 售后客服1名 薪资面谈 工作时间沟通祥谈 不包吃不包住 公司地址：莫城电子商务产业园 打电话☎：

招聘岗位：快递客服专员数名 岗位职责： 负责快递工单处理，咨询。维护客户。外呼给客户处理投诉。例如：催件遗失破损之类，日常遇到的一些问题。需电话联系客户沟通解决问题，公司有耳麦呼叫系统。（不含销售性质，纯售后客服） 工作要求：熟悉电脑操作，接受并能够独立打电话沟通客户处理，有责任心有上进心，工作负责，服从安排。 有无经验者都可以，有老人进行一对一教。（不包吃住） 工作时间:8:30-18:00（中午12-13吃饭时间）休假为轮休制度每月4天假期 薪资待遇：试用期1个月薪资底薪3000加300餐补总计3300元，试用期表现优异或有经验者可提前转正（有快递客服经验者正常试用期7天转正式员工） 转正后薪资4000-7000，底薪3200+300餐补+200全勤+绩效(根据岗位处理量及日常表现进行考核，转正后前三个月绩效在200-500之间，三个月后根据岗位及处理量逐步增加多劳多得) 转正后轮流加班有额外加班费，综合每个月愿意搞钱干5000-7000，安稳做4000-5000。 工作地点:人和镇瀚威创意园C栋C133圆通快递客服部或A栋A226228两个办公场地 工作地址 广州白云区瀚威创意产业园圆通客服部

售后客服 岗位职责： 1。为客户提供专业的售后服务，解答客户咨询，处理客户反馈； 2。负责客户的日常保单和资料变更工作，确保优质服务； 3。解决客户在理赔和保险相关问题，提高客户满 意度； 4。定期参与团队会议，分享客户经验和反馈；5。积极执行公司服务策略，优化服务流程。 任职要求： 1。具备优秀的沟通能力和高度的服务意识，能有效处理客户的问题； 2。熟练掌握客户服务技巧和相关知识； 3. 良好的团队合作精神，能与成员有效交流； 4。对工作认真负责，能在压力下保持良好的工作状态； 5。愿意接受挑战，不断提升个人技能和服务水平。招聘年龄：22岁-45岁 上班时间：周一到周五上午8:00-11:30，下午2:00-5:00，周六早上有个早会 后期可以竞聘储备主管的岗位，有自己的团队 立即沟通

数字办团队招募发布 岗位：数字办专员 要求： 1.25到45周岁 2.大专以上学历 3.有工作经验优先 4.承接官方企微端互联网服务与咨询，有电话服务经验优先。有团队管理经验优先 5.个人信用良好 工作地点新街口市中心位置，吃饭喝奶茶咖啡非常便利 薪资待遇：3000+绩效+奖金+正常双休 工作时间：上午8点半-11点半，下午14点-17点 福利待遇：包含

因部门发展需要，现招聘售后服务人员，长白班，工作6～8小时，5000到2万，交保险，周末节假日休息，工资发放及时，年龄25—55周岁，地址：花园街东首。 联系电话：

在线为顾客提供预约服务，解答顾客的询问，指导顾客来院路线等等。无需外出，只需在办公室办公就可以

工作内容： 1.销售推广：开展公司电商平台的产品营销，通过电话、在线客服等方式，主动对接潜在客户，讲解产品功能与优势，了解客户需求，提供定制化销售建议，推动成交转化，达成销售目标。 2.客户维护：响应客户咨询、查询及售后投诉，快速准确解答问题，给予专业的技术指导与处理方案，提升客户满意度与长期合作意愿。 3.订单管理：跟进订单执行进度，协同仓储、物流等环节，确保商品按时准确发出，妥善处理订单修改、撤销等突发状况，保障交易顺畅。 4.平台衔接：担当客户与平台之间的沟通纽带，汇总并传递客户对平台的反馈意见，配合运营团队优化服务流程与系统功能，改善整体用户体验。 5.数据分析：整理销售数据与客户反馈信息，进行归纳分析，为调整销售策略、改进产品和服务提供数据支持，助力业务稳步增长。 任职要求 1.大专及以上学历，电子商务、市场营销、客户服务等相关专业优先考虑。 2.具备1年以上电商销售或客户服务工作经验，熟悉电商平台运作流程与规范，掌握基础销售技巧与谈判方法，有应对客户投诉与争议的实际经历。 3.拥有良好的沟通表达能力与人际互动能力，能与各类客户建立稳定信任关系。 4.具备团队协作意识，善于协调组织资源，可与运营、仓储、物流等多部门高效配合。 5.能承受较强工作压力，具备灵活应变能力，适应电商行业快节奏的工作环境。 6.熟练操作常用办公软件，具有一定数据整理与分析能力。

在线预约服务，解答顾客疑问，指导顾客到院路线等相关事宜 （一）上班时间： 1：早班：上午8:30-12:00，下午1:30-18:00 2：晚班：下午13:30-18:00，晚上19:00-21:30 3：早班与晚班实行轮班制，例如今日上早班，明日则为晚班 4：每月单休，若当月有四个周末，则享有4天休息；若有五个周末，则享有5天休息，具体休假可结合个人情况灵活安排。法定节假日额外享有1-3天假期 5：公司统一提供午餐 （二）工作地点： 桂林市七星区五里店路27号广西四建大厦3楼 （三）工作内容： 主要面向有牙齿治疗需求（如牙痛、补牙、缺牙等）的客户，客户通过线上渠道咨询并留下联系方式，公司将精准的潜在看牙客户电话分配给电话客服岗位，由客服通过电话沟通完成邀约到院就诊。 1.利用公司提供的高质量客户资源，通过电话为客户提供咨询服务、预约安排、到院路线指引等，完成客户到院邀约任务。工作全程无需外出，在办公室内完成 2.跟进客户邀约进度，及时回应客户问题，高效解答疑问，推动客户尽快到店 （四）任职要求： 1.不限性别与经验，年龄需满18周岁以上，具备电话销售经验者优先 2.具备较强的学习能力、分析能力和语言表达能力 3.性格外向开朗，富有进取心和挑战意识 4.工作积极主动，能吃苦耐劳，对提升收入有明确目标 （五）薪资待遇： 1：本岗位属于电话销售类别，试用期享受无责任保底工资3500元，期间将接受系统化专业培训，培训合格后正式上岗 2：转正后取消无责保底，薪资构成为无责底薪2200元+绩效+奖金，目前在职员工实际月收入普遍在六千至一万元以上 （六）面试流程： 到达柏乐口腔五里店总院一楼前台，告知工作人员前来面试，随后直接前往三楼行政办公室，联系人事部门填写应聘表格，资料提交后由人事通知安排后续沟通环节 （七）面试地点与时间： 面试地点：七星区五里店路27号柏乐口腔（总院）3楼行政办公室 面试时间：周一至周日，上午8:45-12:00，下午1:30-18:00

岗位职责： 1、负责对接公司官方网络平台咨询的客户，并提供线下跟进服务。 2、通过个人社交平台及合作渠道拓展并收集潜在客户资源。 3、熟悉新媒体渠道运作，能有效利用新媒体开发潜在客户群体。 任职资格： 1）、性别不限，年龄19岁以上；工作积极主动，具备较强应变能力与表达能力，抗压能力强，善于沟通交流，富有亲和力； 2）、热爱本职工作，具备良好的团队协作意识，愿意接受高目标挑战，追求高收入回报。 薪酬：底薪+提成+年度履约奖，平均年收入8—20W 福利：岗前培训+在职培训+女神节、端午、中秋、生日等多项福利+工作餐+母亲生日假+超长年休假+年中国内游+其他奖励（激励）

本公司招聘招聘移动客服10名（不需要外出不需要外出不需要外出） 岗位要求：18-40周岁，口齿清晰，普通话流利，有较强的语言表达能力和应变能力;有从事过相关工作的或（新手小白）都可，之前资源不够或者觉得方法不到位的不用担心，我们团队资源充足而且有专人培训上手容易！ 工作时间:8个小时早上8点到12点下午14点到18点。月休3天 薪资待遇:底薪2500+提成

招售后服务专员 薪资待遇面谈，详情电话联系

售后客服岗位，需求人数较少 月综合收入3500元以上 每日8小时班制，周末双休 有意者欢迎进一步咨询了解！

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确解答客户关于产品、服务及政策的相关咨询 2.及时记录客户问题与需求，按流程跟进处理并反馈结果，提升客户满意度 3.主动识别客户潜在需求，提供专业建议，协助提升客户体验与转化率 4.遵守服务规范，维护企业形象，持续提升沟通技巧与业务知识水平 5.完成上级交办的其他客户服务支持工作，确保运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达与倾听能力 2.有电话客服或相关服务经验者优先，无经验可提供岗前培训 3.普通话标准，声音亲切，具备较强的服务意识和应变能力 4.熟练使用基础办公软件，打字速度达标，能适应轮班工作安排 5.性格耐心细致，具备良好的情绪管理能力和团队协作精神

职位详情 职位名称社交平台客服 薪资待遇4500-8000元/月 福利待遇、包住 工作要求不限学历|不限工作经验 职位描述【高薪社交客服招聘】保底4500元+提成+奖金，综合月薪6000-12000元 **薪资待遇：** -无责保底4500元+高额提成（50%-80%）+额外奖金 -综合月薪6000-12000元（业绩优秀者更高） -+车补+房补 **工作时间：** -下午2点-11点（弹性排班） -月休4天（可调休） **岗位要求：** -年龄18-45岁 ，形象良好（更看重沟通能力） -性格开朗，擅长社交，有直播/客服经验者优先 -无经验可培训，带薪学习 **公司支持：** -提供专业话术培训+流量扶持 -团队氛围良好，定期团建活动 -晋升空间大，优秀者可转管理/运营岗位

【工作内容】： 1、针对银行及持牌金融机构的逾期客户开展电话提醒服务，协助制定并落实还款计划。 2、通过电话联系逾期、拟诉讼及法院判决执行阶段的客户，协商合理还款方案，助力维护客户信用记录。 3、按照规范完成通知与协商过程的记录，并及时跟进客户还款进展。 4、公司提供系统化岗前培训，新人可在一至两个月内熟练掌握岗位技能。 【岗位要求】： 1、中专及以上学历，具备相关经验或销售背景者可适当放宽学历条件。 2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和综合分析能力，观察细致敏锐。 3、有法务催收、销售代表、客户服务等相关工作经验者优先考虑。 4、无不良从业记录，诚实守信，责任心强，工作踏实认真。 5、品行良好，积极进取，心理抗压能力强，富有团队合作精神。 【薪资福利】： 1、高薪待遇：年度双薪，带薪培训（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金红包），综合收入6000-20000元，上不封顶 2、福利保障：五险一金、节日发放精美礼品（妇女节、儿童节、端午节、中秋节等） 3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等各类假期； 4、员工活动：定期组织聚餐、举办生日会等活动； 5、入职即享带薪培训，配备导师与团队全程指导，在职期间持续提供成长支持，助力快速上岗与职业进阶！ 【职业发展】 （1）技术路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员； （2）管理路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员—催收组长—项目经理—分公司经理—区域总监—董事会（公司业务稳步扩张，内部晋升空间广阔）； 依据业绩与综合表现，入职后即可参与组长及管理岗位竞聘，公司管理层80%以上来自内部晋升渠道。