任职要求: 1、男女不限，有市场推广、销售经验者优先; 2、正直诚信，有较强的执行能力、抗压能力，能吃苦耐劳，具有强烈的成就动机; 3、可接受爱销售、勇于挑战自我、对互联网金融有想法。薪资待遇:15000-30000+ 月休四天+入职六险一金+季度奖+年终奖+节日礼物+每年不定时旅游. 上市公司，中国500强企业，团队年轻有激情，公司福利待遇优厚。

我相信，有缘的你看到这个岗位或收到我的消息后，一定会毫不犹豫地回应我~~ 【岗位职责】 1、围绕个人与部门目标开展工作，按时间节点和标准要求，协同团队达成整体任务； 2、电话沟通不设限，拨打数量由你自己掌控； 3、服从会务总指挥调度，严格执行会务流程与岗位规范，为客户做好会议服务； 4、高效进行客户沟通与管理，及时完成意见反馈、回访及后续跟进； 5、与客户保持良好互动，积极维护企业品牌形象； 主要负责全国范围内客户的开发与关系维护，公司提供系统化专业培训，为企业输出全面的管理培训咨询方案，助力企业快速成长！ 【收入】：底薪5000+高比例提成（4%-12%，客单价4万起，单笔最低提成4800元）＋门票收益分成（50%）＋节假日福利（现金+礼品+带薪假期）＋年终奖＋年度分红，平均月薪8000-15000（上不封顶）；销售冠军年入50万~80万！！ 【福利】 法定节假日照常休息＋五险＋带薪岗前培训＋企业管理专项课程培训＋15天带薪年假＋团队集体旅游 【工作时间】：周一至周六9:30-12:0014:00-18:30 【任职资格】 1、表达流畅，逻辑清晰，思维有条理； 2、具备自我驱动意识，渴望成长，富有责任心； 3、真正热爱教育培训事业； 4、勇于追求高收入目标； 5、具有一年以上销售经验者优先，综合表现优异者可适当放宽条件 【发展方向】 1、转型为企业管理培训讲师、专业咨询顾问； 2、成长为职业经理人或自主创业者 【晋升通道】 企业管理咨询顾问～团队经理～销售总监～分公司总经理～总裁！ 业绩压力小，晋升机制公开透明，达到相应级别即可组建团队，享受管理提成及分公司季度利润分红。 【奖励机制】：活动专项奖金＋月度激励奖＋季度奖励＋年终大奖＋在职股权分红激励；最新款苹果手机、苹果电脑、30万元以上汽车、海外旅行等丰厚奖励，业绩榜首单次奖金高达5万元。 【日常团建】 广州市内及周边一日游、野炊烧烤、KTV欢唱、员工生日会、户外拓展训练、羽毛球、乒乓球、篮球赛、读书分享会、公众演讲等活动丰富多彩 风雨无阻，广州宏酷企业管理顾问有限公司始终在这里等你，期待你尽情施展才华！

保险客户经理 1，职位背景 中国平安，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团"综合金融+医疗健康"双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供"省心，省时，又省钱"的一站式解决方案。在此背景下，平安人寿诚邀有志之士的加入，成为专业的"金融顾问，家庭医生，养老管家"的价值传递者，共同推动公司战略的实施，为客户提供高品质的产品与服务。 2，岗位职责 1，客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2，客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化 3，市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4，团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 3，任职要求教育背景： 1,25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2，大专及以上学历，财经，金融，医学，护理等相关专业优先。 3，专业技能：具备良好的沟通能力，客户服务意识和团队合作精神。4，责任心强，学习能力强，有企图心。 4，职位亮点 1，广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2，丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴，销售利益，服务津贴，组织利益，保险福利及其他奖金等。 3，全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4，和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上，和谐融洽的工作氛围。

工作地点：惠州市惠城区江北华贸 1. 周末双休，工作日8:30-12:00 14:00-17:30， 节假日按国家规定享受带薪休假。 2. 底薪3500-5000（根据个人情况综合评定）+绩效+提成，前半年为无责底薪； 3. 入职即缴纳五险一金，试用期结束后升级为六险二金（含补充企业年金及单位提供的员工医疗保障）； 4. 【非代理人岗位】与泰康集团直接签订正式劳动合同。 无本行业背景亦可，但需具备销售相关经验。 1. 入职后将接受系统的专业培训（培训期间正常发放薪资及享受节日福利）； 2. 配备一对一导师指导，各业务模块均设有专项培训讲师； 3. 客户资源由公司统一提供，无需自行拓客，仅需做好已有合作单位的服务对接工作。 工作职责： 1. 负责已合作企事业单位的保障服务工作，涵盖单位对接、方案宣导、职工服务支持等环节； 2. 以团队协作模式服务已建立合作关系的企事业单位，无需独立开展业务，主要承担方案讲解、信息登记、手续办理及理赔协助等服务任务。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，有金融、企事业、医疗等相关领域工作经验者优先考虑； 2. 学习能力强，逻辑清晰，善于归纳与反思； 3. 本科及以上学历，条件特别优秀者可放宽至全日制大专。

岗位职责： 1、承接客服部门内部需求，围绕业务核心目标输出服务设计策略，优化用户服务体验； 2、定期联动客服及产品团队，共享体验数据与改进方向，推进智能化AI客服系统建设； 3、主动融入业务场景，在日常运营中识别协同增效的潜在机会，并主导项目实施； 4、推动服务流程重构及解决方案的产品化落地，提前布局体验管理，打造端到端高效服务体系； 5、通过用户旅程梳理等方式，构建覆盖全链路的用户体验框架，协同各职能推进体验升级； 6、持续跟踪行业动态与竞品动向，洞察用户体验趋势，为公司产品及流程优化提供可行性建议并推动执行。 岗位要求： 1、具备2年以上教育或咨询领域体验运营、客服运营或流程改善相关工作经验； 2、思维缜密，数据敏感度高，具备强烈的责任意识和良好的跨部门沟通能力，能独立推进问题闭环； 3、具有出色的同理心与用户服务体验优化意识； 4、熟练使用Excel、PPT等工具完成数据分析及汇报材料输出； 5、拥有用户体验、交互设计、服务设计等相关专业背景者优先考虑。

1. 监督并指导客服团队日常工作，确保服务质量和效率； 2. 收集并分析客户反馈，提出改进方案，优化客户服务流程； 3. 处理复杂客户问题，协调资源，提升客户满意度； 4. 定期组织客服培训，提升团队专业能力和服务水平； 5. 维护良好的客户关系，提升公司品牌形象和市场口碑。 任职要求： 1. 具备良好的团队管理能力和沟通技巧，能够激励团队成员； 2. 熟悉汽车行业，有相关领域客服管理经验者优先； 3. 具有较强的分析问题和解决问题的能力，能够应对突发事件； 4. 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 5. 热爱客户服务工作，有高度的责任心和敬业精神。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新意向客户表，确保数据真实完整 3.配合销售团队完成阶段性业绩目标，定期复盘通话质量与转化效果 4. 解答客户常见咨询，处理初步异议，按流程转接复杂问题至相关部门 5.参与话术优化与培训分享，持续提升沟通技巧与行业知识储备 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基础办公软件操作能力 3.抗压能力强，有责任心和团队协作意识，适应快节奏工作环境 4.学历不限，有电话销售、客服或市场推广经验者优先 5. 无不良征信记录，认同公司价值观，愿意长期稳定发展

平安银行信用卡客户经理 薪资：1.5万-3万 职位描述： 面销，渠道拓展，驻点 非常重要的说明：全深圳薪酬最高的信用卡中心，市场空间广阔！！ 欢迎对比后选择最优平台！当前团队由各大银行精英组成！！建议新人少走弯路！！接下来进入正题： 二、任职要求： 1. 全日制大专或非全日制本科及以上学历。 2. 有强烈赚钱意愿，具备一定负债更佳（压力转化为动力） 3. 品行良好，具备基本职业素养。 三、岗位职责： 主要负责平安银行信用卡的推广，客户资料收集与整理。维护客户关系，完成月度发卡任务目标，享受同业领先的薪酬体系。 四、岗位待遇： 1. 底薪2600-7600，另设激励奖金，最高可达10000元。 2. 收入结构：底薪 + 发卡提成 + 指标奖励 3. 入职即缴纳五险一金，享有节假日补贴等福利。 4. 培训体系：新员工首月系统化带薪培训 + 优秀导师全程指导 + 数据资源支持 + 完善的进阶及在职培训 5. 职业发展：提供广阔成长平台与内部晋升通道，表现优异者有机会转为银行正式编制员工 6、补贴及福利 绩效奖金 五险一金 带薪年假 弹性工作 定期体检 以上岗位名额有限，主动行动成就非凡未来。 上班地址：深圳 联系我 ***********

岗位职责: 1.负责银行个人贷款业务，为客户提供专业的贷款咨询和支持； 2.分析客户需求，设计并实施个性化的贷款方案，助力客户实现财务目标； 3.维护和深化与客户的业务关系，定期回访，收集客户反馈和需求变化； 4.与团队成员紧密合作，共同完成销售目标和客户服务目标； 5.严格遵守行业规范和公司政策，确保业务操作的合规性。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和客户服务意识，能够有效解决客户问题； 2.对个人贷款产品有一定的了解，能够准确理解客户需求； 3.具有较强的市场分析和客户管理能力，能够独立完成销售目标； 4.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 5.对工作充满热情，能够在压力下保持积极的工作态度。 个贷经理招聘要求: 1、年龄35岁以下 2、学历全日制本科【若是银行正编可放宽到全日制大专】 3、吃苦耐劳，具有上进心，目标感强。 4、具有商圈开拓经验者优先

招聘电商客服专员 岗位职责： 服装电商的售前售中售后处理：拼多多、京东、淘宝，天猫、抖音； 任职要求： 1、要有电商客服工作经验； 2、熟悉电商平台操作，打字速度快； 3、要求坐班，居家勿扰； 4、具备较强的应变能力、抗压能力，服务意识和团队意识； 5、能接受早晚班。 工作时间：早班07:40-15:50，晚班15:50-23:50，月/休：3天 工资：底薪+绩效4000-6000 地址：广州市增城区新塘镇华帮产业园B栋108

广东省。汕尾市，海丰县，海城蓝天招聘洗碗阿姨，公司连锁包三餐包住，有团队精神，过年不放假，有意上班的门店面议，非诚勿扰，连系电话谢谢大家谢谢

招工:临时合幅工1名公平镇，步徕登三楼。

衬衫厂招：上领、上介英（夹）各一名 联系人：陈生

本裤厂 诚招： 中烫1名， 前幅1名 句后浪，车大舌折1名，（可学） 上围1名 地址.下围村新金川附近

，中街大悦城餐饮招聘洗碗工一名，联系电话刘经理，谢谢！

1. 负责搜集临床研究&真实世界研究项目相关客户开发，项目需求收集与跟进，促成最终合同签订； 2. 负责商务报价、竞标材料、撰写合作协议以及协议的准备； 3. 开展日常工作，拜访、维护客户，撰写项目建议书，标书，跟踪项目进程，及时反馈信息。 4. 商务宣传资料的制作、商务工具和模板的维护； 5. 组织和执行市场宣传推广活动，如会展，学术会议，创作并制作公司宣传手册、展板等； 6. 部门领导交代的其他工作。 任职要求： 1. 本科以上学历，药学/生物技术/生物工程等相关专业； 2. 掌握医药企业的信息资源，有CRO商务经验，或医药、PM工作经验者优先； 3. 具备服务意识，具有创新思维能力，优秀的学习能力和积极主动的工作态度； 4. 踏实肯干，敬业乐业，细心严谨，认同企业文化及价值观； 5. 优秀的口头与书面沟通能力、谈判能力，英语佳优先； 6. 思维敏捷、灵活，具有较强的应变能力； 7. 熟练使用办公软件； 8. 态度：积极开拓进取，责任心强，良好的适应能力及抗压能力，创新思变，坚韧不拔；

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额无责底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

岗位职责： 1.全面负责客服团队的日常管理与绩效考核，确保服务响应及时率、问题解决率及客户满意度达标 2.制定并优化客服流程、话术标准及知识库体系，提升服务专业性与一致性 3. 分析客户反馈与投诉数据，定期输出服务质量报告，推动产品与服务持续改进 4.组织客服人员培训与能力评估，培养梯队人才，提升团队整体服务水平 5.协调跨部门资源，高效处理重大客诉及突发事件，维护企业品牌形象 任职要求： 1. 具备客服管理相关工作经验，熟悉客户服务全生命周期管理 2. 优秀的沟通协调与团队领导能力，具备较强的数据分析与问题解决能力 3.责任心强，抗压能力好，具备服务意识与客户导向思维 4.熟练使用CRM系统及常用办公软件 5.普通话标准，具备良好的文字表达与文档撰写能力

你需要做的： 1.负责公司平台企业端产品推广，开拓B端客户，挖掘客户招聘、平台入驻等核心需求，达成产品签约与销售业绩。 2.对接企业负责人，HR等决策层，为客户定制个性化用工招聘方案，讲解平台产品优势，服务内容与合作模式，高效推荐商务谈判，合同签订等全流程。 ​ 我们希望的伙伴： 1.工作积极主动，有责任心，具备良好的团队协作精神。 2.具备强烈的目标感和抗压能力，沟通表达清晰 3.有销售经验优先 4.大专学历及以上

岗位职责： 工作时间（早上8.30-11.00，下午2.30-5.00）每天工作五小时，不内卷不内耗，都是年轻人，没有勾心斗角。 1.负责维护老客户关系，持续提升客户满意度与复购率 2.深入了解客户需求，提供定制化解决方案，推动合作落地与项目执行 3.定期分析业务数据并优化客户管理策略 4. 协同内部产品、技术、运营团队，高效推进跨部门协作与项目交付 5.及时反馈市场信息与客户建议，助力公司产品与服务迭代升级 任职要求： 1. 沟通表达能力强，具备良好的谈判技巧与客户服务意识 2.责任心强，抗压能力好，有较强的目标感与自我驱动力 3.具备销售类相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，具备学习能力与成长意愿 5.认可团队文化，愿在稳定平台中长期发展并获得晋升机会

有三年工作经验，学历本科

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品日常运营； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并落实促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历成长中的历练，接受市场的全面检验。随着实践积累与能力提升，你将逐步成长为能够独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多元化发展路径：提供管理序列与专业序列双通道晋升选择； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培养体系：①由企业高管一对一指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多样化的岗位轮换机会，助力价值输出；④健全的后备人才储备机制，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间，助力快速跃迁。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外设置年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康检查|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制安排。

马上年底了，欢迎有赚钱欲望的你加入！！！ 【工作内容】： 1、通过电话联系逾期客户，协助其制定并落实还款计划。 2、按规范记录沟通与协商情况，及时跟进客户还款进展。 3、公司提供系统化免费岗前培训，新人可在1-2个月内快速上手。 【岗位要求】： 1、中专及以上学历，具备相关工作经验或销售背景者优先。 2、具备良好的沟通协调能力、分析判断力及语言表达能力，观察细致敏锐。 【薪资福利】： 1、高薪结构：无责任底薪+保底提成+加班补贴+奖金+项目激励+大额现金红包，业绩一般4-5K，中等6K-8K，优秀者1W+，提成上不封顶。 2、福利待遇：社保、节日精美礼品（妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）； 3、休假制度：带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等； 4、团队活动：定期聚餐、员工生日会、部门团建等。 作息时间：9:00--12:00；13:30--18:30；单休 公司办公环境舒适，团队氛围融洽，欢迎主动来聊~

送货客服仓管

有销售经验，开拓市场，维护客户客情。

工作职责：帮助公司老客户办理售后保全服务，如资料变更、APP下载安装等岗位职责： 1.负责保险售后客服工作，为客户提供优质的售后服务； 2.协助客户解决保险理赔、保单变更等相关问题； 3.维护客户关系，及时为客户解决问题，提高客户满意度； 任职要求： 1.具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握保险 薪资报酬：大专以下学历底薪2000+提成+各种福利待遇 薪资报酬：大专以上底薪4000+提成+各种福利待遇 福利待遇：公司提供资源助力晋升，储备主管，详细可联系我 福利待遇：， 招聘年龄：25~45周岁 工作时间：周一至周五每天 上午08：30至11：30 下午2：30至4：30 法定节假日休息，周末双休。

开拓市场，维护客户，熟悉公司产品知识。

岗位职责：电话追踪继保客户，机动车录单出单，月结对账，整理数据资料，追踪客户信息等 任职要求：时间观念强，责任心强，吃苦耐劳，工作有条理，注重细节，做事耐心细致，忠诚可靠，有理想有担当 任职资格：熟练办公软件应用，有从业经验者优先（薪资面议） 联系方式：郑经理

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、维护既有客户关系，积极开发新客户群体 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和表达技巧 2、能独立开展工作，同时具备良好的团队协作意识 3、热爱销售岗位，态度积极，行动主动

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入