
养殖储备生
7000-12000元/月
文员经验不限本科生产管理方向定向管培业务骨干储备干部养殖技术
职位关键职责 重点:需适应猪场封闭式管理及休假安排,严格执行生物安全管理制度,落实物资消毒、个人洗浴等防控措施,杜绝非洲猪瘟病毒带入
1、制度执行:
(1)遵守公司及场区各项规章制度
(2)执行饲养管理相关操作规范
2、日常作业:
(1)监控猪舍环境参数
(2)实施猪群饲喂工作
(3)查巡猪群,识别异常及病猪情况
(4)巡视栏舍,准备饲料物资
4、生产操作:
(1)参与接产与助产,完成仔猪断尾、阉割,落实母猪保健措施
(2)达成各项生产指标要求
5、安全规范:
(1)具备基础安全意识,遵循安全生产操作规程
6、设备保养:
(1)负责所管区域设备的清洁与维护(如料线、水线等),发现故障及时上报维修
职位福利:六险一金、年底双薪、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、节日福利
行政文员
3000-5000元/月
文员经验不限中专/中技办公室人际氛围好包吃住接受无经验有年终奖有晋升空间
岗位职责:
按照要求完成资料的填写工作
日常对各类文件进行分类、整理及归档
负责工人考勤数据的记录与归档管理
处理基础性文书事务,如打印、复印等操作
负责会议过程中的相关记录工作
完成文员职责范围内的其他事务
协助处理日常杂务,包括驾车接送人员等任务
任职要求:
******,条件优异者可适当放宽标准
工作细致认真,具备责任心与耐心,拥有一定的学习能力
关键在于能与团队成员及负责人保持良好沟通!
掌握基础电脑操作技能,熟练使用WPS等办公软件
需持有有效驾照并具备实际驾驶能力
加分项:有相关工作经验、书写工整、打字速度较快
岗位福利:
提供食宿(公司设有食堂,住宿为员工单间,2-3人/间,无上下铺)
根据个人能力提供岗位发展与晋升机会
团队氛围融洽,管理透明简单,老板直率,薪资按时发放
行业经验:
不要求相关经验,中专及以上学历,接受实习生,可开具实习证明
具备晋升与调薪通道,可向各类专员方向培养,依据实际工作表现与职责调整薪酬
放养管培生
5000-9000元/月
文员经验不限本科猪类羊类热爱养殖行业
1、养殖场实践学习(了解生产基本流程、环境与设备使用,掌握进猪前准备工作、日常饲喂管理、饮水检查、巡栏观察、基础病弱猪护理等关键操作,具备独立完成基础养殖任务的能力)
2、办公室与养户协同学习(熟悉免疫实施、人员及物资入场清洗消毒流程,掌握药品申领与规范使用方法,能够应对猪群异常健康状况的现场处理,落实非瘟防控预警措施,规范执行采样检测与病猪处置流程,学习进苗系统与猪只销售系统的操作,掌握养户管理要点,具备独立组织养户开展生产及日常管理工作的能力)
公司重点培养对象,纳入管培专项计划,全面学习一线各环节生产流程,同步参与智能化应用与通用技能类培训,全面提升个人综合素养
职位福利:六险一金、绩效奖金、包吃、包住、免费定期体检
职位亮点:编制,六险一金,工作稳定,发展空间广阔
统计员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限仓储、数据
岗位内容:
负责鲜品的分类整理、备货及日常管理(需熟悉产品特性)
任职要求:
1. 具备肉品类相关经验者优先考虑
2. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
3. 有相关工作经验者优先录用
4. 有同行业从业经历者优先
5. 统计屠宰前后端各项数据,完成记录并及时上传;
6. 听从工作安排,在无数据处理任务时协助完成车间内外其他生产事务。
养殖储备干部
6000-9000元/月
文员1-3年本科猪类
1、遵守农场统一管理要求,严格执行场区规章制度,服从管理人员工作安排;
2、在技术员指导下,按规范流程完成猪只疫苗接种及定期保健任务;
3、负责猪舍日常清洁维护,确保猪只生长环境舒适卫生,定期对栏舍及周边进行消毒处理;
4、每日巡查猪群健康状态,发现异常及时隔离并分群饲养,便于对弱猪进行重点护理;
5、根据季节变化调节舍内温度,寒冷时期做好保温增温措施(如安装保温灯、保温箱等),保持空气流通,按规程定时开启通风换气设备;
6、工作态度端正,责任心强,能适应驻场作业,具备吃苦耐劳精神。
职位福利:五险一金、包住、包吃、节日福利
内勤文员(周末双休)
3000-4000元/月
文员1年以下大专资料管理后勤管理周末双休
岗位职责: 主要工作就是销售订单的整理,物流单,发票打印,资料打印盖章等工作 工作时间8:00-17:30,午休11:30-13:00, 双休 法休,每月最后一周单休 不涉及销售,纯文职岗位
储备干部
5000-9000元/月
文员经验不限本科人力资源管理方向市场营销方向生产管理方向
岗位职责:
1. 参与公司组织的培训项目,系统掌握企业文化、产品信息及业务流程,为后续管理岗位发展积累能力。
2. 在导师带领下完成轮岗实践,深入理解各部门运行机制与工作流程。
3. 根据实际工作需要,配合完成各类临时任务或专项工作。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,专业包括轻化工程、材料化工、机电一体化、电气工程等相关方向。
2. 具备较强的学习能力与沟通协调能力。
3. 具有良好的责任心及团队合作意识。
4. 能够接受公司统一安排的培训与轮岗计划,具备从基层岗位开始发展的意愿。
文员
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限不加班有新人带提成高老人带新人做表 登记 没什么事情下班有时间出去娱乐
有时间还可组队参与娱乐活动,感兴趣的朋友欢迎加入
我们提供具有竞争力的薪酬体系:
首月无责任底薪3500元+提成
第二个月无责任底薪4000元+提成
第三个月无责任底薪4500元+提成
前三个月为适应与学习期,底薪逐月递增
第四个月起为3500元底薪+提成
具备前三个月积累的经验后,每月收入普遍在5000元以上,表现优异者可达8000元以上
努力冲刺,月薪过万不是梦,特别积极肯干者收入可稳定在1-2万元
福利待遇齐全:带薪年假、每月团队建设活动
年终奖金、签单奖励、高额提成一应俱全
月休4至5天,休息时间可自由安排
工作地点:中邑大厦
会处理表格且沟通顺畅者优先考虑
下班后如有空闲,可一起组队参加各类娱乐项目,轻松工作,快乐生活
办公室文员 早九晚五 工作轻松 双休
4000-5000元/月
文员经验不限高中
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进
3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持
4.管理办公用品申领与库存,保障日常办公顺畅运行
5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应团队协作环境
办公室文职 后勤行政人员
4000-5000元/月
文员大专
1.岗位要求:年龄45以下,男女不限,大专以上学历,有经验优先,印象好。
2.工作内容:熟练操作办公软件,整理文件,有责任心。
3.薪资待遇4-6千 法休双休 工作时间:8.30-4.30
吉林松原用力工10到12个人,活在江南,天点190,早七晚六,休息一个小时,
190元/天
力工11-20人
用力工10到12个人,活在江南,天点190,早七晚六,休息一个小时,
办公室文员
1-1.1万元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务
3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息及时准确
4.管理办公用品申领与库存,协调后勤保障相关事宜
5.完成上级交办的其他临时性行政支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
办公室文员,长白班,早八晚五,工资五六千一月
5000-6000元/月
文员经验不限高中办公室坐班长白班白领
招聘办公室文员,男女不限,学历高中以上,会电脑打字
工作内容主要是帮助监控做数据
18-35岁以下
长白班,坐班,不熬夜
吃饭免费,
老板亲自招聘劳务文员以及团队+待遇面议
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
涉及工作地点:苏州
职位描述
一、【薪资待遇】:
1、打酱油模式:底薪4000+提成,综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成,招聘一人可拿500-2000,综合工资,15000+(上不封顶)
(工资更多靠提成部分组成,现在招工是我们旺季,就算是新人无经验,工资也至少保底6千以上)
3、每个月15号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】:
1、日常工作,网上发布招聘信息,在线咨询解答,邀约面试,负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松,办公室上班,工作氛围好。
三、【工作时间】:
08:30-12:00--13:00--18:00,上六休一,固定每周日休息,工作轻松。
四、【招聘要求】:
1、年龄16-28周岁,无经验均可,我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。
3、办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑,恒温办公室。
五、【员工福利】:
1、公司定期户外旅游;费用公司承担;
2、每月公司聚餐,部门聚餐;
3、员工生日礼品及节假日礼品发放;
4、一个月一次晋升,良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】:
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队,00后成员占据公司总人数的90%。
在这里,没有论资排辈,没有等级制度,有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人;
在这里,只要你肯付出,你的结果定然不会让自己失望;
在这里,提拔与晋升不再是遥不可及的梦想,有结果,有成就,所有的一切你都将拥有。
老板直聘劳务招聘文员以及团队+长白办公环境好
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
涉及工作城市:苏州
职位描述
一、【薪资待遇】:
1、打酱油模式:底薪4000+提成,综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成,招聘一人可拿500-2000,综合工资,15000+(上不封顶)
(工资更多靠提成部分组成,现在招工是我们旺季,就算是新人无经验,工资也至少保底6千以上)
3、每个月15号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】:
1、日常工作,网上发布招聘信息,在线咨询解答,邀约面试,负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松,办公室上班,工作氛围好。
三、【工作时间】:
08:30-12:00--13:00--18:00,上六休一,固定每周日休息,工作轻松。
四、【招聘要求】:
1、年龄16-28周岁,无经验均可,我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。
3、办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑,恒温办公室。
五、【员工福利】:
1、公司定期户外旅游;费用公司承担;
2、每月公司聚餐,部门聚餐;
3、员工生日礼品及节假日礼品发放;
4、一个月一次晋升,良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】:
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队,00后成员占据公司总人数的90%。
在这里,没有论资排辈,没有等级制度,有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人;
在这里,只要你肯付出,你的结果定然不会让自己失望;
在这里,提拔与晋升不再是遥不可及的梦想,有结果,有成就,所有的一切你都将拥有。
涉及工作城市:苏州
吉林松原招押运员一人替班,要求五十岁左右,不吸烟,会填票子的,江南上车,联系电话
押运员1-2人
招押运员一人替班,要求五十岁左右,不吸烟,会填票子的,松原江南上车,联系电话
吉林松原招聘危险品押运员一位能长期合作的优先车上做饭五月四号上车备注48岁以内吸烟者勿扰联
押运员1-2人
招聘危险品押运员一位能长期合作的优先车上做饭五月四号上车备注48岁以内吸烟者勿扰联系电话
宿舍管理员
招聘启事新纪元教育集团招聘启事年龄:22~45岁本科以上学历优秀传统文化爱好者优先老师工资待遇:小学:基本工资7000元一月初中:基本工资8000~10000元一月高中:基本工资9000~15000元一月职高:基本工资7000元月享受国家法定节假日,交社保,婚假,产假行政管理:校长,副校长,政教主任,政教干事员工:宿管,生活老师水电工维修工运营部:运营部长副部长文员其他各类人才:岗位培训以上所有岗位培训三个月后上岗,。。报名须知:报名简章,个人简历,性别,年龄,文化程度地址:松原市前郭县鲜丰工业园区创新学校招聘热线:孙老师:
押运员1-2人
招聘危险品押运员一位能长期合作的优先,松原上车
车上做饭
五月四号上车
备注
48岁以内
吸烟者勿扰
联系电话
保安1-2人
开发区欧贝卓幼儿园招聘配班两名, 要求 热爱幼儿工作, 有爱心 ,年龄35周岁以内,从事过幼教工作 有证者优先。保安一名 年纪在55周岁以内 身体健康 有证优先。联系电话
保安1-2人
:俩件好事
第一件好事,松原江南老板招一位人品好的,体力好的不限年龄的,做农村火炕炕板,干上午半天活,计件活,半天大约可以赚130-140左右,另外装车给50,老板给上个保险。可以干到上冻。
第二件好事,松原江南招聘一名夜班保安,年龄最好在50左右,标准是在45内,身高172-175以上,人品好,听话有责任心,可以看手机,上班期间不准玩游戏对工作不管不顾的不要。半夜10点以后可以睡觉,第一个工资3000,第二个月以后工资都是3200,松原得说保安工资不低了。
有愿意者具体详情当面谈。联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供松原保安内勤招聘在线招聘信息,主要招聘松原保安相关人才。作为保安工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保安的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。