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招聘：行政文员(2人)薪资：2800~3000/月职位描述职位类别：行政/人事类/行政文员/行政文员/前台文员职位部门：行政部工作内容：1.协助主管对人员的招聘，通过各种渠道发布招聘信息，进行人员面试、甄选、确定聘用与否。 2.新进人员的入厂和离职人员的出厂手续之办理，全厂人事异动工作。（转正/升职/调动/降职等手续之办理）。3.全厂人员档案的建立与更新管理。 4.全厂奖惩手续之办理。 5.对各类文件资料进行签收，整理并分类归档。（厂内程序文件/内部联络/外部联络/会议资料/各类培训资料/考勤资料/奖惩资料/人事异动资料等分类整理）。 6.每日/月对全厂职员工的考勤工作。（每日/月之考勤日报表/每月人力流动统计表/请假、放假手续办理/平时查卡、监卡/加班申请手续等）7.配合宿舍管理员对宿舍名单的修改和月底水电之统计。 8，接待前来咨询、反映各种问题的员工，并作出相应答复及向上级传达。 9.完成上级领导交办的其他工作。

招聘：薪资：3000-4000元/月岗位职责：1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；5、完成部门经理交代的其它工作。任职资格：1、形象好，气质佳，年龄在20-30岁，；2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

丰城久业法律诚聘岗位：调解员20-45岁要求：会操作电脑日常软件，基础表格，有较强的沟通能力薪资：4000-8000工作时间：八小时制单休+节假日电话：

数据的统计.客户的归类.催收货款

招聘：行政人事高安店(1人)薪资：3000~4500/月职位描述职位类别：行政/人事类/行政文员/行政文员/前台文员职位部门：行政部驾照要求：C1(小型汽车)工作职责：1、贯彻执行公司各项规章制度，监督、检查其他部门员工守则及各项规章制度执行情况。2、负责完成公司人力资源工作，做好人员招聘录用、合同签订、转正晋升、入职离职等各项流程手续；3、负责组织完成固定资产、办公设备、办公用品的请购、比议价采购工作及验收入库、日常管理等工作。4、负责组织完成公司重要文件、资料、合同、协议、证照、传真、图纸、员工个人档案、规章制度、管理办法等的分类、整理、立卷、归档管理工作。5、负责组织完成年度公司证章管理、年检等。6、按时按要求完成领导交办的其他任务。（二）任职要求：1、大专以上学历，2年以上行政人事工作经验，有4S店工作经验者优先考虑；2、有较强的文字功底，能熟练应用WPSOffice等办公软件；4、工作细致，责任感强，良好的沟通能力，富有团队合作精神；5、对公司忠诚，保密意识强，诚实勤奋，对待工作有极强的热情。

丰城久业法律诚聘岗位：非诉调解员20-45岁要求：会操作电脑日常软件，基础表格，有较强的沟通能力薪资：4000元--8000元工作时间：八小时制单休+节假日电话：

招聘：商务文员(1人)薪资：3000~4500/月职位描述职位类别：行政/人事类/行政文员/行政文员/前台文员1、形象好，沟通能力强，熟悉OFFICE办公软件，高中以上学历。2、负责数据收集、录入等工作；

招聘：行政文员(2人)薪资：2800~3000/月职位描述职位类别：行政/人事类/行政文员/行政文员/前台文员职位部门：行政部工作内容：1.协助主管对人员的招聘，通过各种渠道发布招聘信息，进行人员面试、甄选、确定聘用与否。 2.新进人员的入厂和离职人员的出厂手续之办理，全厂人事异动工作。（转正/升职/调动/降职等手续之办理）。3.全厂人员档案的建立与更新管理。 4.全厂奖惩手续之办理。 5.对各类文件资料进行签收，整理并分类归档。（厂内程序文件/内部联络/外部联络/会议资料/各类培训资料/考勤资料/奖惩资料/人事异动资料等分类整理）。 6.每日/月对全厂职员工的考勤工作。（每日/月之考勤日报表/每月人力流动统计表/请假、放假手续办理/平时查卡、监卡/加班申请手续等）7.配合宿舍管理员对宿舍名单的修改和月底水电之统计。 8，接待前来咨询、反映各种问题的员工，并作出相应答复及向上级传达。 9.完成上级领导交办的其他工作。

招聘：文员(1人)薪资：3200~3600/月职位描述职位类别：行政/人事类/人事人员/人事人员职位部门：行政部招聘要求：1、能熟练使用办公软件，责任心强，有团队精神，做事勤快，有相关工作经验优先。2、有1年以上工作经验者优先考虑。

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招聘抛光师傅在江西宜春，包吃住，月薪7000。

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招聘A2散装饲料拖车司机一名，工作地点：江西抚州东乡，：工期:长期

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招聘文员人事助理岗位1.上班时间八点半到十一点半 一点半到五点2. 负责网络招聘筛选简历 办理入职和离职手续3.双休 节假日放假 不加班。法定节假日放假4.纯文员岗位 不含销售5.也有兼职岗位有意者具体的可以私聊、：王()，地址：东关街，个园附近3.月结，月结，月结

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招聘：行政IT专员(1人)薪资：5000~7500/月职位描述职位类别：行政/人事类/行政文员/行政文员/前台文员职位部门：行政部一、岗位职责：1、负责会议、审计、接待、宣传等活动的音频、视频支持工作，选择方案、调试设备，跟进过程，保障活动顺利进行；2、负责配合行政部完成宣传、接待等团队活动，做好摄像工作；3、负责对接工业园区的疫情防控工作，贯彻落实本地疫情防控政策；负责办公设备类资产管理工作，确保资产登记做到账账相符、账实相符，固定资产盘点提升，通过成本控制及管理分析调整选型;4、负责硬件设备管理工作（计算机、打印机、复印件、监控、门禁、弱电设备、指纹机、通讯设备、网络设备等等用于办公或公司公用活动区域的硬件设备）5、负责软件系统维护工作，主要包括所有办公系统（特别包括常用的金蝶、OEC）软件的选择、安装、及时更新、升级工作，确保系统运行顺利，工作正常开展;6、负责网络系统的建立和维护工作，进行搭建、检查、解除故障等活动，确保公司外网、内网、通讯情况都运行正常；7、负责共享系统维护，办公系统账号分配，数据权限分级管理、流程设定工作，按公司机构和人员情况，及时进行各类账号注册和注销、账号权限设定、流程更改等工作，做好防病毒和防入侵，数据备份防丢失，保证权限的匹配性、数据的保密性，减少信息风险;8、负责机房管理工作，对机房进行检查，排除机房不安全因素；9、负责制定和完善软硬件、资质类的制度文件，并执行二、岗位要求： 1.本科以上，3年以上工作经验，文秘、行政、公共事业管理等相关专业； 2.熟悉行政管理、国家相关法律、法规等知识，具有较好的组织协调、创新能力和学习力；团队协作意识强，较好的文字功底和药企项目申报经验。 上班时间：五天八小时工作制 上升通道：每年都有调薪、晋升机会，且形式公开透明！！！ 福利待遇：超长年假，三节福利，酒店式住宿，另每月提供餐补，班车接送等

招聘：店长(5人)薪资：3000~5000/月职位描述职位类别：后勤/服务类/营业员/营业员店长岗位职责：1、安全管理责任：店长需认真执行有关烟花爆竹安全管理的各大项规定，对零售经营场所安全负责，时刻提醒他人禁止在经营场所周围吸烟或其他明火行为。2、店长在经营过程中严格按照烟花爆竹经营规定专柜经营，堆放整齐，分类堆放，保持店内整洁。3、每天对周边安全环境及室内安全设施进行安全检查，及时发现并排除隐患。4、销售责任：在销售烟花爆竹时，需向消费者耐心讲解宣传燃放方法，提醒消费者安全燃放。

招聘：前台薪资：4千-4.5千岗位职责：1.负责公司前台接待及电话接转，接待、引导来访客人；2.负责来访人员线上、线下台账登记工作；3.负责管理会议室设备，协调会议时间，布置会议室，维护和管理会议室设备设施；4.协助综合部完成日常办公用品采购、发放、

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