招聘蕲春本地设计师，会平面设计.三D设计者首选

招平面广告设计和店铺装修三∵设计都会的优先

做下广告室内外室一些标牌门头设计打字，图文等，能做3D效果图的更好

熟练使用ug等三维软件设计自动化设备、液压切料设备。

防火门图纸深化、出图。需要和甲方技术人员沟通，按要求深化图纸。

熟练使用CAD、会一种三维制图软件，熟悉机械加工原理早八晚五，单休供饭

1.熟练绘制机械加工图纸，熟悉生产工艺流程，协助生产并妥善管理图纸资料！根据来图进行图纸拆解，完成下料图编制等相关工作！

负责产品图纸的审阅与分解，与甲方进行设计对接。跟进产品进展，识别并反馈设计中的改进空间。

1·主要承担灯饰产品图纸的设计与绘制工作 2.熟练掌握CAD、PS、AI等设计软件，具备三年以上家居灯饰产品相关经验，熟悉产品结构及安全规范要求

岗位职责： 1.负责公司产品结构方案设计及工程图纸绘制 2.编制零部件与整机的二维、三维图样，完成生产用图转化、BOM表等技术资料，并跟进项目全流程执行； 3.参与产品的装配与调试工作； 4.完成上级交办的其他相关工作任务； 任职要求： 1.大专及以上学历，机械设计或自动化类专业，具备3年以上同岗位工作经验； 2.熟悉机械加工流程及装配工艺规范； 3.熟练掌握至少两种二维、三维设计软件； 4.品行端正，执行力强，具备较强的学习能力，工作细致严谨； 岗位福利： 1.单双休，8:20至18:00；除出货期或特殊任务需加班外，日常不安排加班； 2.试用期薪资7k起（根据能力定薪），转正后8k起（根据能力定薪）； 3.入职满一年享不低于一个月工资的年终奖励；

新政策来袭[色][色][色] [發]派遣工&小时工同步招聘️ ️招聘要求： 18-39.99岁，接受两班倒无尘服，会默写26个英文字母 ️必须接受跨年留守 不查流水，只查学信网 00年及以下查学信网（在籍/本科不行） 26届大专毕业生，可少量安排小时工 [太阳]小时工最新政策 29/小时，一个月8000-9000 [太阳]派遣工 ———————— [太阳]底薪2300+绩效200-1200+津贴100-400+夜班补贴20元/班+岗位津贴0-90元/班（t4ft岗位认证A级后最高90）+加班费+餐补650元/月 ️派遣：统招大专学历额外补贴320元/月，餐补涨至650元/月

大量招工优质企业，日结200+上班可以带手机。 叉车20-49.99岁 工价政策：普工22.5/小时 月平均工时300-330，轻轻松松月入7000+ 面试很简单，只要自己想做，基本不卡人，没有面试环节，车间有空调，自由，可以带手机。

富士康，工资满3天每天日结200，45岁以内 [红包]高工价持续到一月底 富士康12/27政策（满三天日结200/天！） [烟花]年龄18-44.9（23以下提供非学生证明） 纯工价24元/小时,该工价持续到1月31日。最低要求做到满月，。 [红包]【周结】员工出勤满7天每周可预支500-800 [红包]【日结】工作日出勤满三天，工作日预支200元/天 [红包]【福利】。

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招聘：京准人力:充电工5000-5800 薪资：5000-5800元/月 充电工2人，会简单的电脑，两班倒，工资5000-5800

我们是电商公司，有宝宝宴ps模板，主要职责是修改文字 会手绘优先，如果没有模板要会画一下 要求人员细心 包午饭 工资4500

一、核心职责​ 负责商业展会、企业展厅、活动展台等项目的效果图创意设计与深化制作，精准还原设计构思，确保效果图的视觉表现力与空间合理性；​ 配合客户需求与项目策划，快速输出草图、方案图及高清效果图，提供多样化设计思路供选择；​ 与项目团队（策划、工程执行）紧密协作，根据结构可行性、材料特性优化效果图，确保设计方案落地性；​ 跟进项目进展，根据客户反馈调整效果图细节，保障设计效果与最终呈现一致；​ 整理设计素材库，积累效果图制作技巧与行业案例，提升团队设计效率。​ 二、任职要求​ 学历：大专及以上学历，环境设计、室内设计、会展设计等相关专业优先；​ 经验：2年以上展台/展厅效果图设计经验，熟悉展会行业规范与展台搭建工艺，能独立完成从概念到成品的效果图制作；​ 技能：​ 精通3dsMax、V-Ray（或Corona）、Photoshop等设计软件，熟练运用SketchUp辅助建模者加分；​ 具备扎实的空间透视、色彩搭配、灯光渲染功底，能打造高还原度、视觉冲击力强的效果图；​ 了解常见展台材料（木结构、铝型材、LED屏等）的质感表现，可精准呈现材料纹理与光影效果；​ 能力：​ 具备良好的创意设计能力与审美素养，能快速理解客户需求并转化为设计方案；​ 沟通协调能力强，可清晰对接客户与团队，高效处理修改意见；​ 抗压能力突出，能适应展会行业项目集中期的加班节奏，保证项目按时交付；​ 加分项：​ 有大型展会（如广交会、进博会）或知名企业展厅效果图设计案例者；​ 具备基础施工图绘制能力或熟悉CAD软件者；​ 有独立对接客户、主导效果图设计全流程经验者。​ 三、岗位福利​ 薪酬：4k-8k/月，根据经验与能力弹性调整，优秀者可面议；​ 福利：六险、带薪年假、节日福利、定期团建、年度体检；​ 成长：提供行业培训、项目复盘机会，助力设计师提升专业技能；​ 环境：舒适办公环境、开放团队氛围，支持创意自由发挥。

1.负责图纸的定制设计及效果图的绘制。 2.协助设计师进行现场图纸技术交底。

根据项目方案或意向参考完成工装及建筑效果图的制作。需具备两年以上效果图相关工作经验，熟练掌握建模与渲染技术，具有较高的艺术审美能力，能够顺畅与设计师交流协作，具备较强的方案理解、表达及深化能力，相关专业背景，精通3D等各类设计软件，拥有出色的空间感知力与色彩把控能力。 加分项 具备建筑设计行业从业经验

量房，画CAD设计效果图！

现场测量，然后回来画图

岗位职责： 根据客户订单制定方案图纸，负责打样、技术优化及批量生产阶段的图纸输出，跟进工艺方案对接 任职资格： 1、专科及以上学历 2、熟练掌握SolidWorks、CAD等设计软件，不接受应届生或三维绘图操作不熟练者； 3、具备良好的沟通能力与团队协作意识，能与团队成员高效交流 4、具备较强的拆图技能，可独立完成工作任务 5、公司主营台车包装业务，需有车间加工经验，熟悉剪板、折弯、激光、焊接等工艺流程 工作时间：8：00-17：30 同行业熟手薪资面议

岗位职责范围： 1、全面负责IE管理部的日常运作统筹与规划，持续匹配制造中心的各项业务服务需求； 2、运用IE方法论及PDCA管理循环，策划并协调工厂生产活动，实现短期与长期生产目标及战略落地； 3、主导工艺流程优化方案的实施，监督并确保生产管理体系高效、有序运行； 4、搭建标准工时体系，强化生产成本的有效管控； 5、组织开展生产一线管理人员的专业化培训与能力提升，为制造体系输送具备专业素养的人才； 6、调研并引入行业领先的流水线生产模式，持续推进现有生产模式的升级与改善； 7、建立并持续完善生产绩效评估体系与衡量机制； 8、整体推进重点项目（如5S、精益生产）的改善执行，分析并评估改善措施的实际成效； 9、负责事业部运营成本的监控，并制定相应的成本控制策略。 工作经验： 1.具备6年以上电子类产品组装领域IE工作经验，掌握精益生产核心理念与实践方法； 2.熟练掌握工厂资源规划相关工作内容； 3.曾主导厂房布局设计、车间规划及物流动线优化等项目； 4.具有企业整体运营成本核算的实际经验。

岗位职责: 1、参与实验目标的确定及实验方案的规划与设计； 2、负责电解液添加剂及配方样品的制备，并开展相应的理化性能检测； 3、负责实验用电芯的组装，以及电化学性能和安全性能的测试工作； 4、对失效电解液或失效电池进行表征分析，探究其失效机制，并验证优化方案； 5、负责实验数据的追踪、记录、整理、分析及总结汇报工作； 任职资格: 1、硕士研究生学历（统招），应用化学、物理化学、有机化学、电化学等相关专业； 2、具备1-3年电解液研发相关工作经验； 3、熟悉锂离子电池的基本工作原理；掌握电解液样品制备与实验电池装配工艺；了解锂离子电池电解液物化与电化学性能测试原理及方法； 4、具备较强的文献检索能力；熟练操作办公软件，具有良好的数据处理与分析水平；具备较强的创新意识和实验动手能力，可独立完成实验任务；工作认真、细致、条理清晰；具备良好的沟通协作能力与团队精神。

主要岗位职责： 一、设备全生命周期管理 1、制度与规范建设 制定设备管理相关制度，覆盖维护保养流程及技术档案管理，构建设备数据追溯体系； 编制设备操作与检修规程，监督日常点检和预防性维护工作的落实。 2、维护与维修保障 统筹设备年度大修、中修及突发故障应急抢修，确保生产线无计划停机为零； 推进技术升级，提升聚合氯化铝生产线运行效能（如腐蚀性介质处理设备优化）。 二、安全生产与风险管控 1、安全标准执行 贯彻化工行业设备安全规范，定期开展对腐蚀管道、反应釜等重点设备的隐患排查与治理； 制定设备突发事故应急预案（如泄漏、堵塞），并组织演练实施。 2、环保合规管理 保证废水处理、废气回收等环保设施符合法律法规要求，持续监控排放指标达标情况。 三、生产协同与效率提升 1、跨部门协作 与生产团队配合优化工艺参数，确保设备运行稳定且满足产品质量需求（如投料精度、反应温度控制）； 联合质量部门分析设备异常对产品品质的影响，提出并落实改进对策。 2、智能化升级 引入自动投料系统、在线监测装置等智能装备，推动生产过程自动化水平提升。 四、团队与资源管理 1、人员能力建设 开展设备操作与维护技能培训，落实上岗资格认证机制； 建立绩效评估体系，提高团队响应速度（如维修及时率、故障发生率等关键指标）。 2、成本与备件管理 合理管控备品备件库存，降低采购支出与设备能耗； 分析维修费用构成，制定降本提效措施（如延长易损部件使用寿命）。 五、特殊生产要求适配 针对聚合氯化铝强腐蚀特性，加强设备防腐措施及材料选型管理； 定期检测搅拌器、压滤机等核心部件的抗腐蚀性能，防止非计划性停产。 二、任职资格 1、学历要求：大专及以上学历，机械制造、机电一体化、化工工程与设备、自动化等相关专业优先； 2、了解化工设备结构、自动化控制系统及防腐工艺，掌握设备全周期管理方法； 3、3年以上设备管理经验，1年以上担任设备主管经历；有精细化工或腐蚀性物料设备管理经验者优先； 4、具备化工生产线（如反应釜、干燥设备、管道系统）的运维、技改及故障处置能力； 5、熟练掌握设备保养流程，可编制操作规范与检修计划，能主导隐患排查、应急预案编制及演练； 6、熟悉压力容器、特种设备管理规定，以及环保设施（如废气、废水处理系统）合规运行要求。

负责产品的研发与设计，制定技术方案及技术协议中的技术内容，进行配套设备的选型与技术沟通； 熟悉空气动力学、热工学、流体力学者优先考虑； 诚邀有实力、有抱负，愿与企业携手成长的优秀人才加入

岗位职责 ·主导整机/关键模组结构方案，从概念到量产落地 ·三维建模与工程图输出（含GD&T、公差链） ·组织DFM/DFA/DTC评审，推进样机试制与装配优化 ·结构可靠性验证（振动/温湿/寿命/密封/冷凝抑制） ·材料与工艺选型（钣金/机加/注塑/表面处理）与成本控制 ·跨团队联调（电气/固件/算法），闭环问题与ECN变更 ·规范沉淀：BOM、SOP、FMEA、V&V，符合ISO13485/9001 任职要求 ·机械/材料/机电相关本科及以上，7年+结构设计经验，可接受25届/26届211及以上优秀硕士生 ·至少2个0→1→量产案例，结果可量化 ·熟练SolidWorks/Creo，精通工程图、GD&T、公差分析 ·懂运动/传动与精密装配（步进/伺服、丝杠/导轨、热补偿） ·具备DFX与可靠性试验方案编制与落地经验 ·了解强度/刚度/热设计与常用仿真工具者优先 ·有光机/流体路径/医疗器械背景或EMC协同经验者优先 工作时间8：30-18：00周末双休

岗位职责： 1、配合机械设计工程师开展方案设计相关工作； 2、协同完成项目设计任务，输出BOM清单及二维图纸； 3、参与现场安装调试指导，及时处理实施过程中出现的技术问题； 4、协助开展标准件、机加工件及钣金件的采购支持工作； 岗位要求： 1、不限性别，大专及以上学历，机械类专业，具有一年以上自动化机械相关领域工作经验； 2、熟练使用CAD与Solidwork软件，对机械行业有浓厚兴趣，具备较强的学习能力； 3、能适应现场作业环境，执行力强，能按时完成上级安排的任务，后期作为设计人员重点培养； 主要涉及设备类型：单机设备、自动上料装置

1、熟练操作主流3D建模工具，掌握常见金属与非金属材料的性能特点及表面处理技术，熟悉各类金属加工与成型工艺流程； 2、具备扎实的机械设计理论知识，熟悉常用金属与非金属材料的特性及其表面处理方式，了解常规金属加工与成型方法； 3、具有良好的沟通协作能力与团队意识，乐于钻研新技术，善于归纳总结与经验分享，注重实践操作。 专业要求： 1、机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化、车辆工程等机械相关专业

工作职责： 1、负责自动化设备（如螺丝机、AOI、机器人、贴标机、点胶机、压合机等）的日常调试、维护、点检及保养； 2、完成自动化设备运行所需模板的制作与更新； 3、现场跟进设备运行情况，及时处理突发故障，保障生产流程稳定进行； 4、收集并整理设备运行数据，协助工程师开展专项优化，提升设备运行效率； 5、负责生产治具的日常维护、保养及异常问题处理； 6、管理治具存放区域及治具耗材的使用与登记。 任职资格： 1、中技或大专及以上学历； 2、机械类、自动化类相关专业背景； 3、掌握基本机械原理，熟悉常用电气元件的工作机制； 4、具有一年以上自动化设备或治具相关工作经验。