岗位职责: 1. 运用酷家乐软件完成健身房室内空间的设计方案绘制与效果展示 2. 根据项目实际需要，输出符合标准的装修施工图并确保准确交付 3. 配合团队推进室内设计项目的落地执行与过程跟进 任职要求： 1. 热爱公共空间室内设计领域，积极学习并熟练使用相关设计工具 2. 具备较强的协作意识，能与团队成员保持顺畅沟通 3. 工作踏实负责，可按时保质完成上级安排的设计工作

岗位职责: 1、负责与客户沟通，上门进行实地测量，并围绕客户需求开展深入交流； 2、依据公司服务标准及客户实际需求，提供专业的局部改造或整体装修设计方案，确保设计效果与施工落地的一致性； 3、在签约前完成方案定稿、材料选配、精准报价及系统信息录入工作； 4、参与开工交底、施工验收等重要节点，持续优化客户服务体验； 5、负责处理服务过程中客户提出的需求调整确认及相关费用收取事宜。 岗位要求: 1、具备2年以上室内设计工作经验，能独立完成客户洽谈，了解基本施工工艺，有大型装饰企业从业经历者优先； 2、月均产值达10-15万元及以上，熟练操作各类室内设计相关软件； 3、性格开朗，具备较强的沟通协调与谈判能力，富有亲和力，工作踏实积极，热爱设计事业。 福利待遇及晋升机制: 1、福利保障：每月5日准时发放薪资，提供六险一金，定期组织健康体检，福利体系完善！ 2、培训支持：配备新员工成长手册+行业资深专家经验分享，助力快速成单！ 3、发展通道：提供专业序列与管理双通道晋升路径，集团内部多岗位开放转岗机会，支持多元化职业成长！ 4、资源赋能：拥有超600万优质业主资源池，跨角色协同获客，高效匹配客户需求，提升签单效率！ 5、平台优势：万科物业旗下自营住宅改造焕新品牌，业务遍及全国60多个大中城市，头部装修改造企业诚邀您的加入！ 备注：可就近分配工作地点，成都东门、西门、南门均有岗位

踏实灵活有能力，有良好的沟通能力 【招聘】家装室内设计师 公司简介：我们是一家专注于家居设计领域的专业机构，致力于为客户提供高品质的家居装修服务。现因业务扩展需要，特聘请一名优秀的家装室内设计师加入我们的团队！ 岗位职责: 1. 根据项目具体要求完成设计方案及施工图绘制； 2. 与客户深入交流，准确把握其实际需求与预算范围，提供匹配的设计方案； 3. 对施工现场的进度安排与工程质量进行跟踪把控； 4. 协调工地材料的采购与物流进度，保障材料按时供应并确保使用效果符合设计预期；

工作内容：负责家装设计方案和工程跟进 工作要求：大专以上学历，有较强的视觉搭配能力，能熟练操作画图软件，有家装设计经验优先 薪资待遇：综合薪资4000-10000/月 上班时间：9:00-17:30 休息时间：月休4天

工作内容: 1、上门进行诊断与检测，结合客户需求推荐公司标准化产品服务或提供个性化定制方案，完成报价、洽谈、签约，并协同推进项目执行； 2、负责社区线下运营，针对重点社区开展综合性服务与营销活动； 3、配合店长完成门店日常运营管理相关事务； 晋升路径：储备店长-店长-区总-城市负责人 任职资格: 1、大专及以上学历，具有3年以上家居、家装行业销售、设计或施工管理相关工作经验； 2、踏实肯干，抗压能力强，责任心强，积极主动，乐于迎接挑战，愿意尝试新事物，具备从事便民服务的热情与能力； 3、沟通表达流畅，具备销售能力或潜力，服务意识突出，有持续学习的意愿和自我提升能力； 4、具备出色的谈单技巧，了解施工工艺流程，有全案设计或局部改造设计经验者优先考虑； 5、谈单与设计能力特别优秀者，学历条件可适当放宽。 薪资福利： 1、底薪+项目利润分红，综合收入12000-16000元 2、享受六险一金及额外意外险保障 3、提供专属成长培训支持 4、绩效达标后每月可参与晋升评定 5、月度销售冠军享有专项奖金及其他激励政策与荣誉表彰 6、每年春节享受10天带薪休假 7、每月休息4天+法定节假日调休安排 8、节日福利礼包及不定期团队建设活动 华阳、金沙、建设、动物园、神仙树等区域可就近分配

我们能给到设计师: 1、客户量充足且稳定精准客户 匹配度高客户质量优，公司独家渠道。 2、设计师每个月接单个数10个以上，熟手入职立即分单，合理的分单机制。 3、完善的新人培养计划，安排专人对新人系统的培训，不用担心职业发展。 职位描述: 1、能独立接待客户有效沟通，根据客户需求提供专业的设计建议，促成签约达成业绩任务; 2、规范完善施工图及造价预算，并配合协调客户与项目经理现场交底进场施工 任职资格: 1、年龄25以上，室内装饰设计工作经验2年以上。 2、熟悉家装设计流程，能独立谈单，对施工工艺流程了解; 3、具备良好的沟通能力，学习能力强，热爱设计工作，责任心强; 4、并熟练掌握室内设计相关的软件工具，如AutoCAD、酷家乐、3DMax、SketchUp等。 福利待遇: 1、底薪+高额提成+团队现金奖+个人签单奖励+月度/年度评优奖金+带薪培训，有丰富的单量给设计师，月综合收入15000元以上; 2、享受国家各种法定节假日并有节日福利、生日礼物、带薪病假、带薪年假、春节带薪假15天以上。 3、培训与发展:公司提供丰富的内部培训机会,包括专业技能培训、设计软件培训、项目管理培训等，帮助员工不断提升专业水平和综合素质。同时，公司支持员工参加外部培训课程和行业研讨会，,为员工的职业发展提供广阔空间。 工作时间:上午9:00---12:00，下午14:00-18:00，中午休息2个小时，;每月有休息4天(就是每周的周一是全员休息日)

岗位职责： 1.客户沟通与需求挖掘：独立接待客户，深度沟通并精准挖掘客户的生活习惯、功能需求与审美偏好。提供专业的设计咨询，引导客户明确设计方向，建立信任关系。 2.全案方案设计：负责完成户型测量、分析及方案规划，包括平面布局、动线规划、空间概念创意。 3.主材与产品选配：根据设计方案，为客户甄选并搭配瓷砖、地板、木作、橱柜、卫浴、灯具等全案主材。 4.精通全屋定制设计，能与定制供应商高效对接，确保定制产品与整体设计无缝衔接。 5.软装设计与搭配：负责全案的软装设计方案，包括家具、窗帘、地毯、挂画、饰品等的选型与搭配。 6.具备优秀的色彩、灯光设计能力，能营造出和谐统一且富有层次感的居家环境。 任职要求： 1.学历与经验： 室内设计、环境艺术设计等相关专业本科及以上学历，具备3年以上家装公司或设计机构的全案设计工作经验，有成功落地的完整项目案例。 2.精通软件： 熟练操作AutoCAD, 3DMax, SketchUp, Photoshop等效果图渲染插件。 3.深厚功底： 具备扎实的室内设计理论功底，对空间、比例、色彩、材料有敏锐的感知和运用能力。 4.熟悉工艺与材料： 深入了解施工工艺、装修流程及各类装饰材料的特性、成本和供应商资源。 5.强烈的责任心与服务意识： 对项目全程负责，以客户满意和完美落地为最终目标

【岗位优势】 1.准资源，客户群体多； 2.公司资源多，不缺单子 3.资源一视同仁；不搞人情世故 【岗位职责】 1.客户接待、方案设计； 2.出各类图纸；（效果图、施工图等） 3.工地交底、后续施工问题协助处理； 【岗位要求】 1.至少三年家装设计师工作经验，熟悉酷家乐 2.熟悉装修基础知识； 3.较强方案沟通表达能力，具备一定签单能力； 4.较强责任心和目标感强； 5.想挣钱 【薪资待遇】 1.底薪2500-上不封顶 2.高提成 4.社保 【上班时间】9:30-18:00

根据模板,画办公装修施工图。

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

成都市新都区招门窗安装/塞缝、氩弧焊

招聘 1、库房管理员 4500-7000元/月 整理库房收发货物，能开车的最佳 2、销售经理(数名) 5000-15000元/月(上不封顶) 有卫浴工作经验者优先，有较强的服务意识和团队合作精神，需长期出差市场 3、送货员(数名) 4500-7000元/月(3年以上驾车经验)要求:年龄20-45岁，能吃苦耐劳，具备较强的个人素养和抗压能力 电话: 地址:四川省成都市青白江区万桂路511号

成都青羊招贴砖

招电脑花样机 10名，地址，迎嘉新村，电话，（）

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果 任职要求： 1. 熟悉装修施工工艺及常用装饰材料特性 2.具备独立完成整套设计方案的能力，熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.审美良好，对空间布局、色彩搭配及风格表达有较强把控力 4.沟通协调能力强，具备客户服务意识和团队协作精神 5.有工地现场经验或全案设计经验者优先

室内装修设计做报价完事能安排进场工人施工，录视频剪辑视频，懂推广，没事时候能直播

招设计师

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺及流行趋势

负责量房设计

公司扩招中，想挣钱的小伙伴看过来啦！公司大力培养新人，招满为止 一、岗位优势 公司提供稳定且优质的客户资源，无需自行开发客户，专注服务即可 二、岗位职责 客户在直播间下单后，负责跟进完成交易流程，并为客户规划合理的旅游行程。即使没有经验也不用担心，公司将全程指导，帮助你迅速掌握工作节奏，轻松适应岗位需求 三、任职要求 有销售相关经验者优先考虑，需对销售工作抱有热情，愿意与客户沟通交流，能够在对话中敏锐捕捉客户需求，提供周到细致的服务支持 四、薪酬与福利体系 1. 丰厚薪资：3000元无责任底薪+高比例提成，员工平均月收入7000元至20000元，多劳多得，收入上不封顶，发展空间广阔 2. 灵活排班：设置早班9:00 - 17:00 和晚班16:00 - 00:00 两种时段，每周合理安排轮班，每月享有4天休息时间 3. 团队建设：每月定期开展团建活动，通过多样化的互动增强团队默契，打造轻松融洽的工作环境，提升集体凝聚力 4. 安心保障：为每位员工配备意外险，全面覆盖工作期间的安全风险，让你安心投入工作 5. 健康关怀：入职满一年后，可享受年度免费体检福利，还可携带父母共同参与，体现公司对员工及家人的贴心关爱 6. 深度医疗保障：入职满三年的员工，公司将配置全险医疗保障，住院费用超出1万元部分均可申请报销，为健康提供坚实后盾 五、新人扶持 零经验同样欢迎加入！公司提供系统化带薪培训，由资深员工作一对一辅导，手把手传授销售技巧与业务操作，助你快速成长为专业人才 我们郑重承诺，以上所有内容真实有效，绝不虚假宣传。诚邀有志之士加入这个温暖而富有活力的团队，公司将为每一位踏实奋斗的伙伴提供充足的发展机会与优厚回报，携手共赴美好前程

[公司直招，!不压一-分钱，包住宿包水电气，师傅免费带教!] 【薪资福利待遇】 1、试用期底薪4500+高提成+奖金（日、周、月奖、团队奖、季度奖、年终奖），多劳多得薪资上不封顶！ 2、公司提供住宿（小区环境好、家电齐全、有WIFI,安全有保障，24小时热水供应环境整洁，交通便利），步行到公司只需8-10分钟； 3、公司不定期提供新鲜水果、小零食; 4、公司每年组织两次以上国内外旅游，定期聚会、户外拓展训练、假日旅游、生日Party等等； 5、一经录用，提供各部门销售主管手把手、一人带一人的销售技巧培训，同时我们将为员工提供职业生涯指导及创业平台。 【岗位职责】 1、学习产品专业知识，了解基础销售工作、产品体系； 2、学习销售技巧，促使个人销售目标达成，同时配合管理层工作； 3、学习出差团队管理，辅助新市场的开拓，完成团队目标及团队建设； 4、学习公司运作管理（销售+人事+行政+财务+营销策划+团队管理等）。 【任职资格】 1、18-28岁有志青年，欢迎应届实习生、毕业生加入； 2、有无经验均可，有人带、有培训； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 公司地址：成都市高新区天府大道北段28号茂业中心A座1404室（公司直招，承诺） 职位福利：五险、年底双薪、绩效奖金、包住、创业公司、带薪年假、节日福利 [团队简介]: 大家都是00后96后的年轻人，关系都非常好噢，不光是同事，下班更是一家人，平时聚餐会.比较多，我们玩得起生活，干得起事业;

只要一入职我们公司，就给你正式员工的待遇和老员工一视同仁，底薪和提成不会少，最低就是30%起提，最高50% 客户交3万块钱咨询费，咱就有至少1万2的工资，不要看到提成高就觉得不好开单，我们一单提成高纯粹就是公司给的待遇好 【公司提成】：行业【最高】 【我们公司】：最低提成是30%，入职就是30%，试用期不会给你少5%，所以一单到手最低7500 【其他】：转正有才有25%，试用期只有20% 【我们公司】不交任何费用，公司全部报销，就是无责3000底薪 【岗位介绍：】 工作是纯网销模式，主要是通过我们公司平台获客，客户主动咨询你，跟客户在平台上面沟通，回答客户问题，讲解公司业务，通知客户来公司签合同，并合理安排好签合同时间，公司提供端口，提供客户资源。 注意！！！不出去地推，不打白名单------纯网销，网销，线上跟客户沟通，不外出！ 不是金融，不是贷款，是提供咨询服务，给客户提供保障 不是主动销售哈，是被动销售，客户有需求来找我们 【工作内容：】 法院收回的不良资产（法拍房）的处置，线上（不打电话）沟通客户，协助法院进行拍卖（资格提交，资料审核），帮助拍卖的人进行全部程的掌控（竞拍方案策划，手续交接） 【任职要求：】 1.愿意挑战自己，不想每个月拿刚好够用的几千块钱的，不管是做过还是没做过这个行业的，都欢迎你的加入，接受你的挑战 2.有较强的交流沟通能力，跟别人有共情的能力 3.接受无经验的小白和应届生 4. 45岁以下，优秀的可以放宽 【工作时间：】 9点半-6点，午休1.5小时 到点打卡就走，坚决不加班！不加班！不加班！杜绝内卷 不打电话！不需要外出拓展客户！不需要发传单！纯网销 法定节假日休息，列如：国庆节放假放7天，不调休 春节放假带薪的哈 【薪资结构：】 无责3000+五险+周奖励（500-1000）+30%~50%的前端提成（不管是否竞拍成功，我们提供了服务，就不退费用，提成照拿）+月奖励（1000-3000） 我们公司是 同行业最高的提成，最多提成上万 综合底薪：前端 提成1W以上+无责底薪+奖励===1.5W以上 【福利待遇：】带薪培训+下午茶+节日福利+生日福利+年底奖金 【晋升空间：】 横向发展：前端--后端---全线办理（50%提成，高提成） 纵向发展：专员-主管-经理（3个月考核一次，评定综合能力） 公司80%都是00后90后，氛围很好的哈，基本无话不谈，下班一起去打球，打麻将，打游戏都可以 公司有冰箱，有微波炉，有小吃饮料 不会玩体罚，也不会乱开会，也不会加班哈 不甘于平淡的，想要高薪的小伙伴，欢迎你的加入！ 无需考虑你会不会做，难不难，我们公司给你解决一切问题，专业培训，专业团队让你！

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岗位职责: 1、通过线上渠道与主动咨询的客户沟通，了解其需求并提供相应解决方案 2、无需经验，入职后提供一对一系统培训 3、办公室固定工位办公，客户资源由平台提供，工作内容简单易上手 [薪资待遇] 1、首月全勤保底5200元（无任何业绩考核，无责任底薪） 每月综合收入5000至8000元（真实可兑现的综合薪资水平） [任职要求] 1、年龄不限、学历不限、专业不限 2、性格积极乐观，具备良好的沟通能力 上班时间: 试岗期 9:00-17:00，转正后 9:00-18:00，绝不加班！！！下班时间只会提前不会推迟 发薪日: 每月13-15号（准时发放，从未拖欠）

岗位职责: 1.通过电话主动联系客户，了解顾客的装修需求。 2.负责客户信息的收集及反馈，协助团队完成客户关系维护。 任职要求： 1.具备良好的口才和沟通技巧，能够有效地与客户建立联系。 2.对销售工作充满热情，能承受工作压力。 3.有责任心，能够准确地完成销售目标。 4.具有团队合作精神，能够与团队成员协同工作。

我们在寻找有潜力的新伙伴，零基础？无需担心！ 我们提供带薪培训，配备一对一导师指导，助你迅速掌握岗位技能，顺利适应工作节奏，学习无忧！ 【员工福利】 每月惊喜下午茶，营造轻松融洽的团队氛围 定期组织团建活动，增强团队协作与凝聚力 舒适开放的工作环境，激发高效表现与创意灵感 【成长机会】 清晰晋升路径：专员→组长→主管→经理→项目负责人 每季度开放调薪或晋升通道，表现突出者享有加速成长机会 入职半年薪资普遍达8k以上，收入上不封顶，业绩优异者可直接进入管理梯队 【工作内容】 达人对接：联系抖音达人，获取广告报价并建立稳定合作 达人筛选：评估达人质量，优化报价方案，匹配品牌推广目标 项目执行：推进品牌种草项目，审核内容、收集数据，保障项目落地 资源拓展：开发并维护品牌合作资源，扩大合作生态网络 品牌对接：挖掘品牌方需求，推动合作达成并持续深化关系 【岗位要求】 沟通能力：表达清晰、响应及时，能准确理解客户意图并高效落实 市场敏感度：熟悉抖音短视频生态，具备热点捕捉与分析能力 应变能力：有销售背景者优先，能灵活应对市场变动，解决突发问题 策划能力：具备短视频脚本创作或创意构思经验者优先考虑 【工作条件】 工作时间：9:30—18:30，午休1.5小时，周末实行单双休轮休 入职辅导：完善培训体系，快速熟悉业务流程与操作规范 立即投递简历，加入我们，与优秀团队携手共进，成就职业新高度！

我们是国内为数不多的专注债务协商超过五年以上的公司化运作的专业后端技术公司，国内最早一批从事金融维权、征信申诉和债务协商的从业者，山西本地实体后端公司（运营部遍布北京长沙河南银川南宁运城等地），公司协商专员基本上都是2年以上债务协商和维权经验的技术老师，不断突破新技术、攻克各种疑难杂症单，协商方案优于95%以上的后端同行； 行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务: 1、各大银行信用卡、信用货逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分5年(60期) 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，，减免超出司法保护上限利息帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、 一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、赋能全网社交平台，被动自然/精准流量获取方式(无上限) 3、一对一赋能转换成交话术 4、客户24小时全程在线搜后（维护客户） 工作时间：弹性时间不限制 福利待遇：在职业务员可内部价处理自己债务。

准确了解客户需求，高效解决客户问题，清晰产品价值

向种植户推广农业小硬件 介绍其功能与使用方法

岗位职责： 1：负责绘图工作，配合设计师完成客户洽谈； 2：大专及以上学历，年龄18至28周岁，不限性别，形象良好、气质端正； 3：具备基本沟通表达能力，语言交流顺畅无碍； 4：能吃苦耐劳，心态积极向上。 （性格活泼开朗者优先！）拒绝懒散人员！