招聘店长/导购数名工资福利:销售提成+底薪+提供住宿+其他福利

MZ男装招聘简章：MZ男装招聘：导购5名薪资：4000-9000任职要求：1、负责产品销售推广，根据公司指标分配，完成销售指标。2、学力不限，1-2年以上较强销售行业工作经验，业绩突出者优先3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力:4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识5、有责任心，能承受较大的工作压力6、有团队协作精神，善于挑战。店长2名薪资：6000-12000任职要求：工作经验5年以上，具备带团队的经验，有较强的销售能力和管理能力。沟通能力。工作时间：工作时间9点到10点。每班8小时。早晚班。联系方式：杨MZ男装2024年7月23日

招聘导购员品牌：利郎男装地点:盘古中心要求:年龄30岁以内执行能力强稳定有责任心服从公司和商场各项规定福利待遇底薪+提成激励（达成奖+品类奖）工资5000-12000

分早班和晚班，月体4天

招聘～习水米兰琴高端女装店招聘：底薪4500加销售提成，18-38岁女身高160cm以上，形象气质佳亲和力良好真诚主动乐观敬业热爱服装行业，想成为公司合伙人系统且持续的培训及晋升机制导购-店助-店长/专业搭配师-合伙人详情咨询：姜小姐.

仁怀慧欣女装店仁怀慧欣女装店因工作需要，现招聘以下人员：一、导购（数名），20～40岁，形象气质佳，有良好的语言沟通能力和团队协作能力。有品牌女装工作经验优先录用。薪资待遇：5000～8000（具体面议）工作地点：仁怀市国酒中路349号（一转盘帝矛公馆1楼）

营业员:负责接待顾客，做好销售薪资待遇:底薪2100+提成2.8%，每月平均工资4千左右工作时间:早班8:45－15:30，晚班15:00－21:45，每天工作不到7小时要求:年龄30岁以下，净身高155以上，体重120斤以下，无纹身，性格开朗，能吃苦耐劳

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招聘：巴布豆童鞋专卖店招聘导购/店长薪资：3000-5000元/月岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职要求：1、初中以上学历；2、有相关工作经验者优先；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、年龄30-40岁，身体健康。

利郎LESSISMOIE招聘了寻找发光的你选择我们成就自己招聘职位优秀店助|高销|导购员福利待遇 工资=底薪+个销提成+单品奖励+线上奖励 年薪:6万-15万月薪:4000-15000·年假·季度优秀员工奖励·节假日三薪晋升空间导购员>店助>店长>店务经理>人资运营经理>商品经理>销售老总

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上班时间早上十点到晚上十点，上一休一，年龄:22-40，有服装销售经验优先。要求积极向上，性格开朗，沟通力强，形象良好，热爱销售，团队配合力强。手机党无忧。工资:底薪+提成+激励奖

富阳镜面小羊服装店招聘岗位拍照剪辑2名主播2名销售5名任职要求一年以上服饰类销售经验者优先热爱时尚，审美力强，执行力强良好的沟通能力和团队精神喜欢挑战高薪，期望开发自已的潜力薪酬高于行业的薪资架构综合薪资5000～30000+底薪+提成+餐补地址：富阳区依江路169号镜面小羊联系电话：岗位详情地址：求职者拨打电话请说明：富阳

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1⃣世嘉商厦调整升级-品牌高薪招聘：品牌童装 导购5名：3000-4500 店长1名：4000-6000品牌床品 内衣,

该职业为：莎浓羊奶专卖门店营业销售员，人数：1-2名，年龄要求：25-45岁， 要求：爱学习，能接受培训。有相关工作经验者优先。

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工作描述招聘职位：台球前台招聘要求：16—26岁，男女不限，要求服从公司安排工作内容：负责摆球送水，打扫卫生，摆球，吧台区域卫生迎接客人，前期有人带工作时间：早班早上9点到晚上7点晚班晚上7点到夜间3点接受两班倒，月休四天调休薪资待遇：3800-4500加充会员提成%10福利待遇：包吃住，生日补贴，简单易学发展好，晋升空间大

新蒲日月星辰合力超市招聘促销2名

超市拣货员招聘启事一、公司简介佳佳超市，位于六枝特区万博广场，是一家提供丰富商品和优质服务的综合性超市。我们致力于为顾客创造便捷、舒适的购物体验，现因业务发展需要，诚邀优秀人才加入我们的团队二、招聘岗位超市拣货员，时间：早班9:00-5:00；班16:00-24:00；凌晨班24:00-09:00，20～35岁薪资3000200绩效，每个月休息两天；凌晨班3000200绩效300补助每个月休息两天：招聘店长一名：工资4000绩效晋升空间，月休两天，要求：高中以上文聘，熟悉手机操作，细心，有耐心 工作地址：六盘水六枝特

促销导购员薪资福利:3000-5000/月，提成无上限，通过目标管理、绩效评估，获得分店绩效奖金

水果促销员年龄20至35，工资面谈

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