1.专业背景：机械设计、机械工程、机电一体化等相关专业优先考虑； 工作经验：需具备相关领域从业经历，有冶金设备制造行业经验者优先； 2.专业能力：熟练操作AutoCAD、SolidWorks等二维及三维设计工具； 掌握机械原理、机械加工工艺、材料力学等相关理论知识； 具备机械结构与零部件的设计能力，能完成现有设备的测绘及图纸绘制工作； 熟悉非标设备、自动化设备开发流程者优先；可编写设备使用维护手册，根据客户实际需求编制技术方案等文档； 3.综合素质：具有良好的沟通协调能力、团队协作意识及执行力，能接受出差或现场技术支持任务； 具备项目管理经验或技术创新能力者优先； 年龄范围：1985年至1995年出生者优先； 薪资福利： 1.每月15日按时发放工资； 2.缴纳五险，提供餐补、话费补贴及出差津贴； 3.设有工龄工资奖励及节日福利待遇。

张家口久辉自动化是一家集研发、生产、销售、售后于一体的企业，是首家将自动化工业机器人引入张家口的企业 岗位职责：负责机械结构设计，完成三维建模及工程图输出 任职要求：1.机械或机电类专业本科及以上学历，具备3年以上非标设备设计经验 2.熟练掌握SolidWorks与AutoCAD软件 3.具有创新意识和解决问题的能力

工作内容： 1.协助工程师完成工艺文件的编制与优化更新 2.配合工程师进行客户投诉问题的处理与分析，编写8D分析报告 3.参与技术团队在产品设计、研发及设备升级改进中的相关工作 要求： 1.本科及以上学历，机械类相关专业，具备1年以上机加工制造企业工作经验 2.应届毕业人员需在生产车间一线实践锻炼，时长不少于半年（具备生产管理培养潜力者，可向生产管理方向发展） 工作待遇：五险一金，提供住宿，福利食堂，年度体检，不定期团建，生日福利，职业晋升空间……

1工厂电气设备的日常维护与升级改造 2在确保设备稳定运行基础上，推进技术改进与创新优化

职位描述 1.负责本专业领域的图纸设计、资料核对及技术图纸编制，参与审查其他专业图纸，并形成审图意见记录。 2.打印本专业施工图纸，将电子版文件（dwg、pdf格式）提交至总经理，确保施工图纸电子档案长期存档。 3.配合项目经理开展施工过程中的技术交底、技术文件变更处理及技术问题解答；如未驻场，须与本专业其他现场工程师保持定期联系，至少每两天沟通一次，并做好交流记录。 4.根据项目经理安排前往施工现场，履行本专业技术服务职责，保障现场技术支持到位。 5.协同本专业驻厂人员完成竣工图整理工作，全面核查竣工图纸，归纳总结设计经验，持续提升设计能力。 6.参与设备采购环节的技术标准制定、质量验收、发货跟进，并向综合部提供所需的技术资料支持。 要求：熟练掌握CAD软件绘图操作，具备机械或材料类专业本科及以上学历。 接受本科及以上应届毕业生，有玻璃机械行业设计经验者优先，薪资可面议。

现在沧州市区学徒的薪资待遇就是实习期2800元，实习期上意外险。考下电梯操作证后继续涨工资，。电梯操作证基本出了实习期积累的经验就差不多就可以参加考试了。 后期的提成包括但不仅限于自己能盯一个区域的电梯的提成，更换配件的提成 公休每个月三天。 冬季作息时间早上8:30到中午12点。下午1:30到晚上5:30。

1、主要承担客户专利申报材料的收集、整理、编辑及撰写工作 2、对客户提供的专利资料进行优化调整，确保满足审查标准 3、就专利相关事宜与客户及审查部门进行有效沟通协调 要求： 全日制本科一批及以上学历，具备相关专利撰写经验 福利： 8:30-17:30固定双休法定节假日休息

-承担船舶机械设备及新能源产品的研发工作，组织技术方案制定与设计图纸审定，主导首件试制流程。 -牵头开展关键技术攻关，持续优化产品性能，确保满足国际规范及客户实际需求。 -联动研发与生产团队，推动项目高效实施，统筹研发进度与成本控制。 -关注行业前沿技术发展，促进技术创新落地，组织知识产权相关申报工作。 任职要求： -本科及以上学历，机械工程、船舶与海洋工程、自动化等相关专业背景。 -3年以上在船舶机械或重工领域从事研发工作的经验，具备独立负责项目的能力。 -熟练掌握CAD/SolidWorks等设计工具，了解船舶设备制造相关标准（如ISO、DNV等）。 -具备技术资料阅读能力，拥有良好的跨部门协作意识与团队管理经验。

本公司专注于超声波智能装备的创新研发与制造，致力于通过自动化、智能化技术为行业提供前沿解决方案。诚邀优秀机械设计人才加入。 主要职责： 负责超声波智能装备核心机械结构、传动系统及整机的方案设计与开发工作。 使用SolidWorks等工具完成三维建模及工程图绘制，输出符合生产要求的技术文档。 参与设备的设计改进过程，针对实际问题提出有效技术解决方案。 配合电气工程师推进机械与控制系统的一体化协同设计。 任职要求： 机械设计或相关专业大专及以上学历。 精通SolidWorks及常用仿真分析软件，具备独立完成非标设备设计的能力。 具有扎实的设计逻辑，掌握精密传动原理、工程材料特性及常见加工工艺。 有食品机械、包装机械或超声波类设备设计背景者优先考虑。 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及问题处理能力。 职位福利：全勤奖、节日福利、餐补、绩效奖金、包住、加班补助

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物流园搬运装卸分拣 男女都可以，能出力就行 日结360，下班发工资， 供吃住，能做到年前。 工作地点：天津/北京 早上8.00上班，到晚上6.00下班， 没要求，当天上岗

西城牛街附近小区招外围保洁员一名，，工作8小时，管吃管住，早七晚四，年龄60岁以下，综合工资4200-4500，有意者请联系，电话刘士

一天242到297左右，可以日结，直接入职 不面试，不体检，当天就上班，当天就安排住宿 一个月7000左右，收入稳定，订单稳定，工资结算灵活， 晋升空间大，厂区订单忙，新开产线，不用担心没有订单放假的问题 空调车间，工作轻松，不用出远门 不用经验，有人教，有人带， 不用计件，按小时计算，厂区订单稳定 员工享受正常的法定节假日， 厂区食堂，吃饭种类多样化，额外还有水果，饮料，酸奶等都是免费的 住宿环境，4到6人一间标准的宿舍，有独立卫生间，空调，热水器等 附近还有4到5个厂区也可以作参考 可以直接投递简历直接看工作视频做参考，第一时间详细给您介绍 避免耽误您的求职时间

南通需机械工三人，要有焊工证，明天出发

岗位名称：混凝土搅拌站操作工程师；矿山机械工程师；环保设备维护技术员。 岗位要求：1.相关工程领域专科或以上学历；2.熟练设备操作、维护和管理；3.具备良好的团队协作和沟通能力。 薪资待遇：根据岗位及个人能力提供竞争力薪资和福利。

找个机械工 大概27号出发 半月的活。

找俩带证高空电焊的机械工，开着车去日照，干的联系

要两个人，机械工，去淄博有登高证的，

长期装卸工，叉车司机 工作细心，有较强责任心，稳重，有吃苦耐劳的精神，服从管理，听指挥。年龄50岁以下 招工人数:数名 (26.01.26) 工作地址:高阳工业区染厂

工资7000-8000，年龄25-35岁，有焊工操作证，需从事过相关不锈钢产品焊接工作经验

岗位名称：房车内饰组装;安装胶条岗位;固定螺丝岗位（装修技术相关岗位）。 岗位要求：有木工经验;有电工经验;有装修经验者优先。 薪资待遇：周结薪资，18元/小时。

二保焊工 1、具备二保焊操作经验，熟悉汽配行业焊接工艺。2、能够适应两班倒工作制度。3、持有焊工操作证，具备相关资格证书者优先。4、具备良好的安全意识和团队协作能力。二保焊工年龄：30 - 50岁岗位职责：1、负责汽车零部件的二保焊接工作，确保焊接质量符合工艺标准。2、按照生产计划完成焊接任务，保证生产进度。3、定期检查并维护焊接设备，确保设备正常运行。4、遵守安全操作规程，确保生产安全。 薪资福利:面议，提供岗前培训，签订劳动合同、缴纳社保、生日慰问金、工龄工资、过节福利、工作餐等 招工人数:5人 查看详情 工作地址:工业园区内(朝阳路274号)

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牛岗某五金制品厂招聘：激光操作制图工人2名，工资6000-8500元。电话：

电焊工 工作经验：2年；学历要求：中技 薪资福利:3K~6K 扫码识别查看职位信息 工作地址:涿州豆庄乡豆庄村往北500米（高铁附近）；松林店工业园区

1、熟练二保焊工：综合薪资9000至15000，年龄50以下。混日子的勿扰，短期勿扰， 2、模具焊工外援:有焊钢模具经验的，（价格高） 3、激光操作工，激光学徒。 4、钢模具设计员（工资面议，技术好的工资高） 5、视频剪辑，会剪映。4000+绩效。 6、销售：4000无责任底薪，加提成。加成单奖（每单都有） 工资月结，十五号发工资。包住包吃，长期有活，短期勿扰。 地址：荣军医院附近 联系人：张经理

【招聘】 1⃣招聘财务会计(内账) 25~50， 5000~6500 2⃣跟单， 25~45，4500~5500 3⃣焊接机器人工程师， 25~50 ，7000~10000 (懂调试工装夹具，调试机器程序) 4⃣电焊工 25~45 8000~10000 5⃣组装工， 25~45 5500~7000 6⃣组装工， 25~45 6000~8000 ☎联系电话：

岗位职责： 负责分厂机械设备的管理、运行、维护、检修、技术革新、备件申报、资料整理及技术培训工作。 1.制定各类机械设备的维修技术规范、操作流程、点检与检修作业标准，并监督标准执行情况。 2.每日巡查机械设备的运行、点检、保养及检修状况，发现问题立即组织整改，必要时向上级汇报。 3.解决各类机械技术难题，指导并培训一、二级点检及维护人员，提升点检与维护水平；对常见故障进行分析归档，编制实操指导手册，定期开展维修与生产人员的技术辅导。 4.编制每周、每月机械设备管理工作计划，制定月度检修计划，并对计划实施过程进行跟踪、监督、检查与反馈。 5.参与分厂设备技术改造和工艺优化方案的评审；参与新设备选型及相关合理化建议活动，推动新设备、新技术的应用落地。 6.对工段新到设备及备件参与验收与调试，及时反馈存在的问题。 7.建立并完善分厂机械设备台账，健全设备技术资料档案体系。 8.参与设备事故分析会议，做好事故记录，制定修复方案，提出预防与改进措施，并跟踪落实执行情况。 9.按规定申报设备备品备件计划，计划内容须包含备件名称、规格、型号（图号）、数量、用途、到货时间、特殊参数等；需机加工或外协加工的应提供图纸，并依据技术要求和图纸完成验收，确保满足使用需求。 10.完成上级领导交办的其他工作事项。 任职要求： 1.正规院校毕业，身体健康，能吃苦耐劳，愿意长期从事项目建设期的技术管理工作，调岗或入职后保持工作稳定。 2.具有无缝管连轧厂或炼钢厂机械设备管理相关工作经验，累计相关工作年限不少于8年； 3.有参与冶金行业或无缝连轧生产线类项目建设经历者优先； 4.熟练掌握绘图软件操作，具备常规零部件的设计能力； 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、餐补、节日福利

电焊工 有工作经验者优先。主要负责设备零件的加工 薪资福利:工资4500-10000元，常年有活，不放假 招工人数:10名