园建水电工长，岗位职责主要包括以下核心内容： 1、施工管理 负责园林水电、电气等专业的技术支持与审核，结合设计师图纸完成水路、电气工程图纸并协调处理现场施工方案变更。需参与工程开工交底、技术答疑及施工监督，确保园建水电工程进度与质量符合要求。 2、图纸与材料管理 审核水电设备设计图纸并提出优化建议，编制材料设备清单、需严格把控材料进场验收，确保符合合同、设计及规范要求。‌ 3、现场协调 组织施工队技术交底，解决现场水电技术问题，并处理突发事件。需与监理、质检等部门沟通协调，确保安全生产与文明施工。‌ 4、维护与应急处理 负责公共设施（如照明、供水管道）的日常巡检与维护，确保正常运行。需24小时响应紧急维修任务，及时处理投诉与违规行为。‌ 5、成本控制 制定施工预算并控制成本，优化报价方案以降低材料浪费、人工浪费。需定期分析施工数据，总结预估偏差并改进方案准确性。‌ 6、资质要求 大专及以上学历（水电、土木工程等相关专业），持有相关证件，有园林水电同等岗位优先，工作地点绵阳、宜宾、南宁、昆明。购买社保，

工作内容： 1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具及开关的装配、换锁修锁、龙头阀门更换、给排水管道维修等水电相关作业； 2、服从公司统一调度，及时接收任务安排，按时抵达客户现场完成服务； 3、严格遵循公司制定的服务标准与操作流程，确保服务质量与客户满意度； 任职要求： 1、年龄18—40岁，性别不限，需自行解决交通出行； 2、熟悉主城区地理布局，具备水电安装实操经验，能独立完成常见维修项目，持有水电工相关资格证书者优先考虑； 3、接受零基础学徒报名，公司提供免费系统化培训，由经验丰富的师傅一对一指导，达标后即可正式上岗； 4、品行端正，身体健康，具备良好的沟通协调能力、服务意识、责任心以及团队协作精神； 公司福利： 1、平台规模大，业务种类丰富，订单稳定，淡季保障接单，旺季任务充足。采用计件薪酬制，固定提成比例，收入上不封顶，干得多赚得多； 2、工作时间灵活，无需定点打卡，服务区域就近分配； 3、公司为员工统一投保意外险，定期开展评优奖励、团队建设活动，营造积极工作氛围； 4、拥有完善的工程师成长通道和公平透明的合作机制，对有意愿、有能力的人员提供更广阔的发展机会。

要一名全职装修工长，要求精通家装，善于沟通\协调有管理能力，听从指挥，爱岗敬业，事业心强，对公司忠诚

有灌溉，人饮等水利工程施工管理经验的项目总工。有一建（不用挂证）项目在广西来宾市

柳州市柳北区招工长/工程师 房屋装修工长及项目管理

水利护岸规划设计，水利工程设施方案设计，农田水利系统设计，河道整治工程设计等！ 参与项目可享高额绩效提成

防城港市防城区招工长/工程师

1、承担水土保持方案报告书、水保验收报告及监测报告的编制工作； 2、负责项目材料的报送以及审批流程的跟踪与落实； 3、协调并对接业主单位，确保沟通顺畅与工作推进。 周末双休，享受国家法定节假日！ 任职要求：具备1-3年相关工作经验者优先考虑

（中级职称或高级职称持证上岗）熟悉并且有多次高标准农田施工经验，熟悉理论知识、工作编辑排序。能吃苦耐劳并且有责任心。 工程师针对每天工作进行工作编排、班组交叉工作进行梳理给劳务班组。制定标准化操作施工步骤，收集现场的签证、联系单。定期与劳务班组的已完成的工程量进行计量签字。 项目工程质量的品控。 农民工工资表的收集、统筹、班组的签字与委托进行材料收集。并且安排好施工员的各项细节工作。 GPS的仪器使用。落实并且指导施工员工作。GPS或者进行设备测量、踏勘、原始地貌录制视频、拍照留底。 做好开挖标高木头桩或者开挖线路、标高、弯位，弧形图。填写好工程量计量表 现场的施工线路，开挖前的施工方案拟定和开挖后的实际开挖量计量。 施工质量品控，标高控制要有严格要求。 弯位、弧形操作美观细节的施工方案，施工的节省成本方案。 避免施工不当造成的成本浪费，施工前均需要对班组技术交底。 基本工资＋绩效＋补贴，具体薪资，面谈，可发简历至@qq.com或有意者请直接电联。

1、具备大专及以上学历，专业方向为水土保持类（如水土保持与荒漠化防治、水土保持、沙漠治理、水土保持与生态工程、防沙治沙、水土保持技术）、水利工程类或相关土木工程类，且持有中级及以上本专业职称； 2、具有独立完成工业项目、市政道路、采矿类等工程的水土保持方案报告（表/书）、监测报告及验收报告编制的实际经验。 3、岗位薪酬标准将结合个人专业能力综合评定。 【周末双休；五险；绩效奖金；节日福利；生日福利；餐饮补贴；交通补贴；差旅费补贴；员工培训】

29号会展中心好友缘宴会中心招兼职服务员下午17：00～22：30。 兼职工作时间及要求。服务员岗位内容：宴会的摆台，收台收餐具，服务客人，上菜，倒酒水，餐后打扫卫生等，服从主管工作安排，主动热情。 工作时间 下午17：00-22：30 包餐工资15元/小时， 要求：45岁以下，女身高1.53米以上，男1.63米以上，五官端正，身体健康，有餐饮服务相关经验者优先 仪容仪表要求： 【黑色 鞋裤，女士化淡妆头发刘海盘好不涂指甲油，男打啫喱水，不要迟到。】 （吃饭时间） 下午16：00-16：40 【集合时间：下午16：45准点集合点名，请勿迟到！（坐地铁的从会展中心站B出口出，自行的从竹溪立交桥8号口进） 报名联系人:宋经理 号码:

明天8：30到，麒麟尊府2期，开荒保洁4小时100元 联系

  招南宁市园博园跨年烟花秀30名 要求：男生165、女生158，有保安证，自带保安服(标贴自带)，黑色鞋子 上班日期：2025年 上班时间：下午16:30-17：00集合，00：30左右结束 工资：100-120元公司统一定价格（包一晚餐，水包够） 有意向请私聊报名：（）

南宁市西乡塘区招消防电

马上出发。嘉和城塞纳左岸招保洁一名。三小时到手80

1.简单水电图绘制； 2.懂水电施工工艺（放线，施工规划图）； 3.施工现场管理； 4.施工工期:6个月。

中山市招水电工程师，平台派单，师傅上门维修，交通工具、！欢迎致电咨询！

有丰富的施工经验，现场应变能力强，有责任心。

要求有5年以上，两个（含）以上30000方以上建筑水电工程现场管理经验，会看图纸，会算工程及材料量，负责室内外水电施工现场管理，负责工程量及材料数量的计算及统计

鞍山立山区招水电工程师

光伏运营开发经理，风电运营开发经理

风电维保，招人要求：1、40岁以下，2、4个人一组一人懂电脑，会开车，3、电气专业优先，4、有高空作业证，5、公司培训合格上岗后工作要求3年以上。5、转正后10000每月，半年后调到12000元每月。6、差旅费住宿实报实销，7、工作按法定工作日，加班另算。8、同意工作调配工作区域，9、可以长期出差，保底5000元，有五险一金，合同三年起签。

招聘：标准工程师 薪资：7001-10000元/月 工作职责： 1、负责国际国内相关政策法规、标准相关的搜集整理和归档等工作，负责在企业内贯彻国家标准化法。 2、负责企业标准的资料收集、撰写等工作，梳理企业标准，制定康养服务标准体系表，参与技术标准管理体系建设。 3、负责企业团体标准的起草、立项、编写、征求意见汇总、审查等工作，完成团体标准报批，并于全国团体标准信息平台公示。 4、负责地方标准的专家征求意见、文本修改及准备挂网、预审、技术审查、报批相关材料。 5、负责标准化试点项目申报立项工作，协调试点单位开展成立标准化领导小组等标准化工作，熟悉掌握试点建设工作。 6、协助上级做好各项标准起草、立项、编写、征求意见汇总、预审等工作，对过期或作废的版本及时更改。 7、完成日常工作及上级交办的其他任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，文字功底好； 2.具有3年以上工作经验（其中1年以上标准技术类工作经验）； 3.掌握标准化知识，熟悉各类标准、规范； 4.熟悉CAXA、UG等制图软件操作及应用； 5.具备良好的分析判断能力和逻辑思维能力； 6.有独立工作的能力以及团队合作的能力，具备高度的责任感。

急招，风电维保，招人要求：1、40岁以下，2、4个人一组一人懂电脑，会开车，3、电气专业优先，4、有高空作业证（没有证也可以），5、公司培训合格上岗后工作要求3年以上。5、转正后10000每月，半年后调到12000元每月。6、差旅费住宿实报实销，7、工作按法定工作日，加班另算。8、同意工作调配工作区域，9、可以长期出差，保底5000元，有五险一金，合同三年起签。需要找工作的请速联系

招聘：混凝土工长 薪资：7001-10000元/月 岗位职责： 1.主要负责混凝土、水泥、搅拌站等相关工作； 2.处理生产过程中混凝土问题处理。 任职要求： 1.专科及以上学历，土建类相关专业；工作经验至少5年及以上； 2.能独立开展混凝土、水泥等相关工作，熟悉混凝土配合比等； 3.身体健康，责任心强，能吃苦耐劳，具备良好的团队协作精神，人际沟通能力。

岗位要求：中专及以上学历，2年及以上风电运维、检修经验，三证，35岁以内；优秀者可放宽至38岁 薪资：9000-13000； 福利待遇：五险一金，法定节假日加班工资，高低温补贴，话费补贴，电脑补贴， 休息安排：3个月休10天 岗位职责 1.日常运维工作按照运维计划，执行风电场风机、升压站、变电站等设备的日常巡检、定期保养和维护；及时发现并处理风电设备运行中的故障和异常，保障设备高效、稳定运行。 2.故障检修独立或配合团队完成风机故障分析、判断及维修工作（含机械、电气、液压系统）；填写故障处理记录，确保维修数据的及时、准确、完整。 3.安全管理严格遵守公司的安全管理制度，确保在高空、高压、电气等作业环境中的人身和设备安全；熟悉并执行高处作业、登塔作业、动火作业、有限空间作业等各类操作规范。 4.技术支持与优化协助完成技术改造、质量提升等项目；提出现场优化建议，参与提升风电场可利用率与发电效率的分析与实施。 5.文档与报告编写运维日志、点检记录、故障处理报告、周报/月报等文档；参与编制风电设备的运行报告及建议书，反馈设备运行状态。 6.协同配合与技术支持团队、备品备件供应、客户单位及调度中心保持良好沟通；完成上级安排的其他工作任务。 任职要求 1.学历背景大专及以上学历，电气工程、新能源、机械、自动化等相关专业优先。 2.专业技能：熟悉风电设备工作原理及结构（主流机型如远景、金风、明阳、华锐等）；掌握基本电气/机械检修技能，能独立操作常用维修工具；熟练掌握登高作业与安全规程，有高空作业经验者优先。 3.资质要求：持有登高证、电工证（低压或高压）、特种作业证等优先；有风电运维经验1年以上者优先录用。 4.身体条件：无恐高症、心脑血管疾病，能适应风电场高空、远程、倒班及驻场作业；身体健康，能适应不同季节、户外复杂环境工作。 5.综合素质：责任心强，学习能力强，团队协作意识好；能承受较强的工作压力，适应现场临时任务与应急响应。

招聘：项目工程师（成果转化） 薪资：6000元以上/月 职位详情岗位职责：1、负责制定项目成果转化模式，开展商务谈判，协助组建及运营科技成果转化平台；2、组织开展科技成果转化项目推广、对接、评估等全流程管理工作；3、协助构建科技成果转化体系；4、协助开展成果转化项目投后管理工作，制定成果转移转化相关制度；5、公司及上级安排的其他工作。任职要求：1、大专及以上学历；2、五年以上技术转化领域相关工作经验，能够准确把握高校端、政府端、企业端三方需求并有效整合，形成可落地的工作机制；3、良好的技术敏感度和商业洞察力，具备一定技术成果落地转化项目经验，有高校院所、产业源头端资源者优先；4、具备优秀的政府服务能力、沟通协调和资源拓展能力；5、责任心和服务意识强，具备良好的学习能力和开拓创新精神。

厂房二次配电工程师，带工人干活会看图纸

岗位职责： 1、主要承担建设项目水土保持方案编制、水土保持监测报告撰写、水保验收以及水保监理相关工作； 2、拟定项目实施计划，参与项目现场勘查，整理并获取所需基础资料； 3、负责与建设单位、主管部门的对接与协调工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，能够独立完成水土保持方案及监测报告的编制工作，包括方案文本撰写、投资估算、图纸绘制，具备独立作业能力者优先； 2、具有3年以上报告编制经验，或曾参与过项目编制、评审等环节者优先考虑； 3、掌握本行业基本政策法规、技术导则、标准规范及相关业务流程； 4、水土保持、水文与水资源工程、水利水电、农业水利工程等相关专业背景； 5、熟练操作AutoCAD、photoshop、ARCGIS、GPS设备及各类计算预测软件； 6、工作态度端正，积极主动，责任心强，具备良好的语言沟通、文字表达、执行能力和团队合作精神； 员工待遇： 1、提供专业技术培训，参与行业学术交流及成果发表的机会； 2、支持并承担考证学习费用； 3、实行每周五天八小时工作制，享有国家规定各类法定假期； 4、按规定缴纳社会保险； 5、定期根据个人表现进行薪酬调整，具备晋升发展空间。

招聘：水保技术工程师 薪资：4000元以上/月 工作内容：按水保监理监测要求执行现场监理监测任务，整理并制作现场监理监测资料，出具监理监测总结报告，进行建设项目水保验收；专业要求：水利工程，农业水利（水土）工程，水土保持，水文水资源工程，土木工程，市政工程，建筑工程，工程管理等相关专业，大学专科及以上；经验要求：有从事工程主体监理、水保及环保专项监理监测、工程施工管理经历等相关工作经历者优先；有监理员及监理工程师（可不限专业）者优先；工作内容：建设项目水保方案编制、水土保持区域评估报告编制、水保规划设计等与水保相关工作；专业要求：水利工程，农业水利（水土）工程，水土保持，林业、林学、园林、生态学、水文与水资源工程、地理信息系统等相关专业，大学专科及以上；经验要求：有水土保持规划设计、水保方案编制、水利设计等相关工作经验者优先；无工作经验但愿意学习新知识者优先；工作内容：负责建设项目防洪评价、水资源论证及水文水利计算等水文水利相关的技术咨询评估工作；专业要求：水利工程，农业水利（水土）工程，水土保持，水文与水资源工程、水文地质、水环境等相关专业，大学专科及以上；经验要求：有防洪评价报告编制、水资源论证、水利规划设计等相关工作经验者优先；无工作经验但愿意学习新知识者优先；工作内容：负责与山水林田湖草沙等相关的规划设计及咨询评估工作，包括建设项目涉林涉草等相关的技术报告的编制，林草调查规划设计等；专业要求：水土保持与荒漠化防治，林业、林学、园林、生态学、草业科学、草学、资源与环境、土地资源管理等相关专业，大学专科及以上；经验要求：有林评报告编制、林草调查规划设计、土地资源管理等相关工作经验者优先；无工作经验但愿意学习新知识者优先；工作要求：性格开朗，情绪稳定，具有强烈的责任感、上进心以及服务意识，有较好的沟通及协调能力，服从管理。薪资：5K~8K