
延安黄陵县急招电焊工二保焊工小工技术工要求技术好现场考试体检正月初五开工要求有绿本没有绿本的就不要打
100-200元/天
二保焊电焊小工长期包住包吃20人以上月结劳务
急招电焊工 二保焊工 小工 技术工要求技术好 现场考试 体检 正月初五开工 要求有绿本
延安黄陵县车间里更换剪刀撑,系杆。要求有高空作业证,能上高,吃苦耐劳。偷奸耍滑勿扰。工资一天350至400
350-400元/天
高空作业15-30天包住包吃1-2人完工结算
车间里更换剪刀撑,系杆。要求有高空作业证,能上高,吃苦耐劳。偷奸耍滑勿扰。工资一天350至400
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高空作业15-30天包住包吃1-2人完工结算
车间里更换剪刀撑,系杆。要求有高空作业证,能上高,吃苦耐劳。偷奸耍滑勿扰。工资一天350至400
泥瓦工贴砖抹灰1-2人日结
延安市洛川县招泥瓦工、抹灰、贴砖,会多种工艺的大工,干维修活,管吃管住,每日240元,,需要年龄,20-59岁每日十小时工作时间,超出部分算加班
建筑工地上班,工资月接
1-1.3万元/月
水电工临水临电电焊长期3-5人月结技术好
(交换电话)(申请职位)都可以,不需要打电话来,工作忙,没时间接听。敬请谅解。
电焊工:焊基础预埋件,焊钢筋,钢筋笼,钢结构,管道,护栏,手把焊为主。10000/月-13000/月。
水电工:预埋,室内外安装,临水,临电,布管,排线,工装,家装等。10000/月-13000/月。
工地上班时间早上8点-下午6点,带薪休假四天,包吃住,每月4号统一发工资,不拖不欠。公司有建筑工地,装修工地。招长期工。
会理工地上班,包吃住
1-1.3万元/月
水电工临水临电电焊长期3-5人月结技术好
(交换电话)(申请职位)都可以,不需要打电话来,工作忙,没时间接听。敬请谅解。
电焊工:焊基础预埋件,焊钢筋,钢筋笼,钢结构,管道,护栏,手把焊为主。10000/月-13000/月。
水电工:预埋,室内外安装,临水,临电,布管,排线,工装,家装等。10000/月-13000/月。
工地上班时间早上8点-下午6点,带薪休假四天,包吃住,每月4号统一发工资,不拖不欠。公司有建筑工地,装修工地。招长期工。
焊工
志丹顺宁管线工队需要几个配合焊工的工人,,年龄在60岁之内,工资一天200,包月5600管吃管住管穿,有干的电话联系
石油天然设备维修保养学徒,我延安本地
5000-6000元/月
机械维修包住6-10人月结全职
杰瑞石油天然气有限公司延安地区【招聘】: 职位名称:压缩机售后保养员
招聘人数:5名
职位要求:
1.技校以上文凭,
2.年龄25岁以上,
3.工作前期有老师傅带,工作主要负责压缩机的售后保养。
工作待遇:
1.公司不仅提供配车、包住宿以及缴纳意外险和工伤险等优厚福利,还为你规划了广阔的职业发展空间;
2.实习期(3个月),工资5000元,转正后薪资提升500—1000元。享受集团公司节假日福利!
3.只要你努力提升技术,享受更优渥的待遇。
我们期待你的加入!
这是一个学习技术、稳定发展、福利优厚的好机会!
开启你的职业新征程,就在杰瑞石油!
联系电话:
打磨
电磨,3
工作地址:甘泉西路807号
白班:8:00-20:30,夜班:20:30-8:00
白班230/天、夜班240/天,最少做1个月
20-55岁
工厂技工包吃加班补贴五险一金工龄奖餐补包住
挤出/生产技术岗/生产线管理岗
有一定制造业基础、愿意接受外派;年龄22–48周岁,初中及以上学历,能接受外派工作模式;身体健康,无不良嗜好,吃苦耐劳、踏实肯干;责任心强、服从管理、遵守纪律,具备良好的团队合作意识;有地板厂、塑胶厂、流水线操作工经验者优先录用;愿意长期稳定发展,无短期频繁跳槽意向,能适应外派工作生活环境。培训期(3–6个月),正式上岗(熟练操作),外派工厂,工厂带生产线(生产线主管/厂长)
薪资福利:1)培训期(3–6个月),定位:培训生/学徒,薪资:3500–5000元/月,含基础工资不包含绩效奖金;2)正式上岗(熟练操作),定位:熟练操作工/技术工,薪资:5000–7000元/月,构成:基本工资:4000–5500,绩效/全勤:300–800,加班/补贴:视实际加班情况;3)外派工厂(熟练岗位3 - 6个月),定位:外派技术工/外派操作员,薪资:8000–11000元/月,构成:基本工资:6000–8000,外派津贴:1000–2000/月,餐补/住宿补贴:按当地标准,通常还会有往返机票、探亲假、保险等福利;4)工厂带一条生产线,定位:生产线主管/线长/班组长,薪资:13000–15000元/月,构成:基本工资:8000–10000,管理津贴:3000–4000/月,绩效奖金:视生产线目标产量达成情况;包吃包住,提供宿舍(空调、热水等基本生活设施),食堂统一就餐;交通补贴:;带薪假期:享受带薪年假、法定假期,可合理安排回家探亲;其他福利:节日福利、岗位补贴、工龄补贴、年度评优奖励等
培训期考核:3个月/6个月考核,通过后转为正式岗;不通过可延长或调整岗位/辞退。考核通过一人带班长奖励500 - 1000元;外派条件:自愿申请、通过技能+语言/适应能力评估;合同期限:外派一般1–2年一签,可续签;小黄鸭上看到
工作地址:张渚
工厂技工包吃工龄奖餐补包住
挤出/生产技术岗/生产线管理岗
有一定制造业基础、愿意接受外派;年龄22–48周岁,初中及以上学历,能接受外派工作模式;身体健康,无不良嗜好,吃苦耐劳、踏实肯干;责任心强、服从管理、遵守纪律,具备良好的团队合作意识;有地板厂、塑胶厂、流水线操作工经验者优先录用;愿意长期稳定发展,无短期频繁跳槽意向,能适应外派工作生活环境。培训期(3–6个月),正式上岗(熟练操作),外派工厂,工厂带生产线(生产线主管/厂长)
薪资福利:1)培训期(3–6个月),定位:培训生/学徒,薪资:3500–5000元/月,含基础工资不包含绩效奖金;2)正式上岗(熟练操作),定位:熟练操作工/技术工,薪资:5000–7000元/月,构成:基本工资:4000–5500,绩效/全勤:300–800,加班/补贴:视实际加班情况;3)外派工厂(熟练岗位3 - 6个月),定位:外派技术工/外派操作员,薪资:8000–11000元/月,构成:基本工资:6000–8000,外派津贴:1000–2000/月,餐补/住宿补贴:按当地标准,通常还会有往返机票、探亲假、保险等福利;4)工厂带一条生产线,定位:生产线主管/线长/班组长,薪资:13000–15000元/月,构成:基本工资:8000–10000,管理津贴:3000–4000/月,绩效奖金:视生产线目标产量达成情况;包吃包住,提供宿舍(空调、热水等基本生活设施),食堂统一就餐;交通补贴:;带薪假期:享受带薪年假、法定假期,可合理安排回家探亲;其他福利:节日福利、岗位补贴、工龄补贴、年度评优奖励等
培训期考核:3个月/6个月考核,通过后转为正式岗;不通过可延长或调整岗位/辞退。考核通过一人带班长奖励500 - 1000元;外派条件:自愿申请、通过技能+语言/适应能力评估;合同期限:外派一般1–2年一签,可续签;小黄鸭上看到
工作地址:张渚
二保焊长期6-10人点工技术好专业师傅
春节期间高薪急招二保焊工二月14号到二月24号期间工资为600一天其余时间为400一天 要求双证 有绿本 绿本必须有二保焊项目 现场考试 走时
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