新日急需涂装临时工5-6人，现在出发过来，工价18元/小时，工期一周左右，45岁以下，私聊郭（同微）

新日质量科明天需要1名临时工（辅助油漆临时工）， 18元/小时，包吃住，明天8点30面试 报名私聊

宜昌市宜都市招水电，二保焊/气焊，铆工/钣金工，油漆工，工地打磨工

孝感市大悟县招木门油漆修补

工作内容：为各种钢结构建筑进行美观的油漆处理 薪资待遇：5000-10000 计件工资 工作时间：实行集中工作集中休息的弹性工作制； 福利待遇：缴纳五险一金、误餐补助、节日问候、培训学习；

襄阳市樊城区招油漆工

宜昌市当阳市招油漆工30 40平米住房油漆反潮

这个地方有没有修油漆师傅。

宜昌市夷陵区招家具漆、油漆工，19号开始，预计3天，

需要一名油漆工，补几个门边窗边，位置在程河

今天加一车木工，高队

明天木工要十人，320一天，小工十人220一天， 一星期现金结，在江津路与上海路交汇处，有兴趣联系电话刘工

（下午4点之后到凌晨3点半之间联系；其他时间请勿打扰）有诚心的 请直接打电话联系；不 夜市诚招烧烤师傅（炭烤） 工资8000左右， 烧烤配菜5500-6000 收银员4500 帮工阿姨4500 以上月休2天，4点以后联系， 联系

马裤 招一名专业拉筒 地址干河公交总公司对面四楼 芷涵服饰眼子勿扰

纺织路招长期质检两名 包装一名

蚌埠市蚌山区招油漆工，二把刀勿扰

招长期合作的油漆工，

菏泽曹县招油漆工

芜湖市鸠江区招油漆工、腻子/大白/墙漆

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洗车工薪资福利:工资面议招工人数:2名工作地址:利川东门王家湾高速公路入口（东）

招聘：氩弧焊班长 薪资：7000-10000元/月 中专及以上学历，具备管理经理，会三维制图，具备氩弧焊技能，6000-8000元，技术水平高，待遇可面谈。

转运货物的叉车司机，三班两倒，月出勤17到18个班。

焊工，关键要看的懂图纸，干过非标件产品的

普工/设备维修学徒

东泰盛全检机器人焊接 装配 包三餐蔡甸好企业，年薪，年终奖，各种福利应有尽有！ 全年无淡季 月工资+ 工资高，订单饱满，旺季来临！ ⚠【岗位】蔡甸汽配厂做汽车门把手等小件产品的加工.全检和包装要求会默写个英文字母。 ⚠【时间】：-：倒班每工作小时休息分钟 ⚠【要求】年龄20-45 派遣工：底薪+加班费+全勤+技能补贴+奖+住宿补贴，计时+计效，多劳多得，工资-00 【吃住】包吃包三餐，厂区内部宿舍为-人间环境特别好水电费分摊 【特别说明】放年假一个礼拜 年后返岗有1000-2000返岗奖励 【发薪日】号 住宿人员给予元/月水电补贴，外住人员元/月外住补贴。 徐

岗位名称：机修工；电工；数控操作员。 岗位要求：1.机械或电气相关背景专业；具备相关工作经验，能够解决常见的机械故障或电气设备问题；良好的沟通能力及团队合作精神。 薪资待遇：月薪为4500元至5000元区间；包含食宿、餐补、住宿补贴、出差补助等福利；交纳社会保险，享有节日福利，团建活动，全勤奖以及工龄工资等。招工人数：若干（包括7名）。

任职要求： 1.中专以上学历 2.会用电动工具，有相关工作经验者优先 3.吃苦耐劳 该岗位可接受学徒，工资面议

武汉涂料有限公司生产:内墙乳胶漆单价60、外墙乳胶漆单价120，真石漆75公斤单价180元、墙固单价60水包水、水包砂、钢结构防火涂料。招销售若干名，20－40岁，声音甜美销售者优先！工资面议+提成

招聘：技工 - 普工 薪资：5000-8000元 ►【招聘要求】： 男女不限、学历不限，年龄18-35，18-45。身体健康、有责任心. ►【招聘岗位】： 生产工、包装工、辅助工. （1）生产工：拉伸，冲压，打磨，抛光，喷涂，数控车床，钎焊等 （2）包装工：负责用塑料袋和纸箱包装或贴标签,冲孔，上螺丝 （3）辅助工：辅助生产车间员工进行必要工作. ►【薪资待遇】： 1、短期工/临时工: 不拖欠工资！ 2、长期工： 1）试用期7天，综合待遇4000元-4500元/月薪；无旷工、无请假综合工资4000元-6180元、，年终奖励2800-4500元左右 2）工资绝不夸大（综合工资=底薪+全勤+绩效+技能津贴+岗位补助+加班费）； 3）超过5天8小时加班按劳动法规定结算，加班费平时加班1.5倍 ►【上班时间】： 每天工作8-10.5小时，早做完早下班，上六休一（月休4天），两班倒，工作轻松易上手 ►【营养伙食】： 餐补6元/天，自己贴100元即可。四餐一汤，米饭，荤菜、素菜、水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等！伙食好，环境佳！(热干面1块钱) ►【工作环境】： 国际化生产车间，机器为主，人工为辅 ►【住宿环境】：凡员工到公司即可安排住宿。棉被、生活用品（自带） 1、宿舍配置：空调、WiFi、人间，宿舍有独立的卫生间、热水、阳台； 2、公共配置：免费电影院、篮球场、台球室、乒乓球室、超市、跑步机健身器材、公司图书室等； ►【岗位晋升】： 公司建立完善的奖励及晋升机制，一年有4次晋升机会，公司为员工提供公平、公正的晋升机会；可通过内部统一考试晋升。年底评选出优秀员工、技术能手及先进管理人员等职称加以奖励