岗位职责： 1、有食品厂从0-1的体系运行经验，推动公司各工厂食品安全管理体系（含FSSC22000\HACCP\BRC等）落地实施； 2、供应商管理，制定完善供应商管理流程，推动供应商改善质量问题，提升到货品质； 3、外部投诉应对，根据投诉问题制定对应的方案策略改善； 4、外部二方三方审核应对，根据客户审核要求提前发现问题，确保审核顺利通过； 5、内外部违规风险防控，根据内外部环境，提前预见相关可能存在的风险点，制定管控措施，提前防控； 6、质量团队养成，根据团队成员的特性，制定相应的培养发展计划，确保质量团队的专业度和执行力。 任职要求： 1、要有三年以上食品行业质量方向从业经历，有水果加工行业从业者优先考虑； 2、熟悉ISO22000、BRC、HACCP等食品安全管理体系，能够推动全公司体系落地运行； 3、熟悉供应商评估管理流程，拥有鲜果供应商管控经验优先考虑； 4、熟悉相关的食品法律法规和标准，对标签合同质量条款等能够合规性审核，遇到突发事件能够帮助公司规避法律风险。

岗位职责： 1、负责产品全周期的质量管理，包括产品需求、设计质量、生产质量及相关协同工作； 2、产品需求评审：从质量角度识别用户痛点的技术实现风险（如可靠性、可制造性）； 3、设计质量保障： （1）参与新产品开发评审，主导设计风险评估，确保设计输出符合质量与可靠性要求 （2）制定设计验证计划（DVP&R），协调测试部门完成原型样机的功能及可靠性验证 （3）跟踪设计变更（ECN）的质量影响，推动闭环管理 4.试产与量产质量管控： （1）主导试产过程中的质量问题分析，推动研发、工艺及外部工厂解决设计转产问题； （2）制定量产阶段的质量控制计划（QC Plan），定义关键检验点与抽样标准（如AQL）； 5、产品质量持续改进：持续跟进并看护产品质量，维护产品全生命周期的质量文档； 6、协助公司完善产品质量体系，并负责产品质量管理流程及规范的制定和优化。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电子等相关专业，具备一定的英语书写能力； 2、5年以上研发公司质量管理经验，了解产品开发流程，有产品全周期开发案例； 3、产品及行业知识：3年以上笔记本及相关行业从业经验（硬性要求）； 4、熟悉质量工具（DFMA/DVP&R/8D），且能够结合实际需求灵活落地应用； 5、具备较强的沟通、协调能力和推动力，确保质量问题的有效执行与落地； 6、具备用户思维，重视细节、有品牌意识。

---负责企业质量体系建设、维护、完善，负责企业日常质量工作的管理. ---负责牵头起草质量标准，质量管理规程等文件. ---审核质量标准、检验规程、质量管理规程、生产管理规程、物料管理、设备管理、岗位标准操作法等等各类GMP文件. ---对与质量有关变更、偏差、超标事件及投诉、不良报告、召回调查并提交处理方案并监控处理方案落实的情况. ---记录自检发现的缺陷情况并提交改进方案，监控改进方案的落实情况. ---负责原材料、其他材料的检验审核工作，评价批量生产及包装记录、检验记录、负责产品检核工作. ---负责落实各项风险评估工作，负责GMP自检工作. ---进行相关良好作业规范和质量意识的培训，提升公司全体员工的质量意识. ---负责落实接受各项认证、客户审计的相关工作，承担对供应商的质量审计. ---完成公司上级领导安排的临时工作. 岗位要求： 1、大专以上学历，3年以上质量管理经验，3年以上同等职位经验. 2、熟悉质量管理体系，掌握5大质量管理工具. 3、组织建设能力、客户&结果导向，正直、诚信、有韧性、能承担较大工作压力. Qualification任职资格： 3、工作知识：较深的家具软包专业知识，了解行业情况. 4、工作技能：熟练中/英文，熟练操作计算机办公软件. 5、素质要求：工作认真负责，良好的沟通能力，组织能力，责任心强，工作积极主动，有团队合作精神，有耐心，工作细致，谨慎，条理性强. 6、个性品质：对公司忠诚，具有良好的保密意识. 7、称职证书：相关专业证书

本厂是一家手机贴片厂企业，300来人，公司有宿舍，有食堂，购买社保，位于深圳宝安福永凤凰，要求5年以上SMT贴片行业品质管理工作经验，3年及以上品质经理岗位任职经验，熟悉SMT生产全流程工艺与设备特性。工作职责: 1.体系建设与维护 主导公司ISO9001质量管理体系的搭建、推行、维护及升级，根据SMT行业特性完善质量手册、程序文件、作业指导书等体系文件，确保体系符合标准要求。 组织开展内部审核、管理评审工作，对接第三方认证机构完成监督审核、换证审核，跟踪审核问题整改闭环，保障体系持续有效运行。 结合SMT特殊生产过程（回流焊、AOI/SPI检测等），优化体系管控流程，推动FMEA、控制计划、CAPA、8D报告等质量工具落地应用。 2. 品质管控与改进 负责SMT贴片全流程品质管理，涵盖来料检验（IQC）、过程检验（IPQC）、成品检验（FQC/OQC）及出货检验，严格执行IPC-A-610焊接与外观标准。 主导客户投诉、批量品质异常的分析与处理，制定纠正预防措施并跟踪验证，提升产品良率与客户满意度。 统筹供应商品质管控与计量器具校准管理，建立供应商质量评价体系，确保来料品质稳定。 3. 团队管理与协作 搭建并带领品质管理团队，制定部门品质目标与工作计划，组织员工开展ISO体系、质量工具、SMT工艺知识的培训与考核。 协同生产、采购等跨部门推进品质改进项目，推动精益生产理念落地，提升整体质量管理水平。

每天出勤4个小时，每周出勤不超过24小时。做六休一 小时单价：22.5元 /H 其他补贴：15元夜班补贴/班次

监控摄像头生产测试品管

职位介绍 岗位职责： 1：指定蓝牙类产品品质标准 2：指定出货抽检标准 3：指定各类产品可靠性检验标准 4：半成品检验和大货检验 5：不良品处理与质量改进 6：检验记录与文档管理 7：优化提升产品外观、功能、可靠性质量标准 8：建立完整的产品质量管控体系 任职要求： 1、拥有2年以上质量管理相关工作经验/有蓝牙耳机品质工程师经验者优先; 2、了解产品认证体系(如3C、CE、RoHS)流程，能协助完成产品认证材料准备与机构对接;具备基本的文档撰写能力，可独立输出质量报告、检验规范等文件 3、具有跨部门沟通协作能力:能有效对接研发、生产、采购、客服等多部门，推动质量项目快速落地;数据分析与方案制定能力 4、正直诚信，具备高度责任心，能主动承担质量管控责任;拥有良好团队合作意识，可协同团队完成质量目标; 5、有较强的逻辑分析能力、学习能力，良好的团队沟通、协作能力及抗压能力; 6、性格稳重，细心，善于沟通; 7、工作认真负责、积极主动，服从公司及上级安排。

需要有经验的管理人员 工资第一个月试用期 6K， 要买社保

岗位职责：1. 负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试及客户反馈问题闭环处理2. 编制并执行测试用例与质量检验标准，开展功能、性能、可靠性等多维度测试验证3. 运用QC七大工具、SPC、FMEA等方法分析质量问题根因，推动跨部门协同改进4. 维护质量管理体系文件，配合内外部审核，确保ISO9001等标准有效运行5. 定期输出质量分析报告，监控关键质量指标（如一次合格率、客诉率），提出预防性改善建议 任职要求：1. 学历不限，具备质量管理或测试相关专业背景者优先2. 有质量管理/测试岗位经验者优先，熟悉制造业/互联网/电子电气等行业质量流程者更佳3. 熟悉常用测试工具及质量分析方法，具备基本的数据分析与报告撰写能力4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与问题推动能力5. 愿意在指定工作地点稳定发展，适应阶段性加班与现场检验需求

本科以上学历

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招人招人。指挥三名。地址广东汕尾。有意向的联系我。电话。重要的事情说三遍

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李老板 待遇6000一月（汕尾需要塔吊指挥

《招聘》美团客服2名(上社保) 要求年龄25-40岁 房地产销售经验的优先 （不打客资，跟进成交即可）每天10-20个主动咨询电话 薪酬7000-15000元 岗位2:除醛工程师2名，，年龄25-45岁） ☎

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公司爆单，急招家电清洗，软装清洗，除甲醛，四害消杀师傅，学徒8000-20000，包吃包住有社保，不会的师傅手把手教 核心工作内容： 1。负责空调，冰箱，洗衣机，油烟机等家用电器的深度清洗与消毒

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明天继续上人/招 深汕合作区“鹅埠”爱德泰招聘普工/正式工 工作环境舒适长白班，坐班，空调车间! 福利待遇 餐补+外住房补+全勤奖+评优奖! 福利待遇 住房福利：包住，4-6人间，水电费均摊；餐饮补贴：入职当月发放餐补200-300元/月；节假日福利：春节，端午节，中秋节节假日礼品； 带薪年假：入职满一年享受5天带薪年假； 长期普工：18-45岁，男女不限 计时普工：综合月薪，5000-6500元 基本工资：2520元/月 加班工资：工作日21.72元/小时；周末28.96元/小时；节假日43.45元/小时计件普工：多劳多得 计件薪资：每月可达8000-10000元/月 质检员 20-35岁，男女不限 综合月薪：5500-8000元/月底薪工资：3000-4300元/月 联系方式：张生

汕尾红草高新区-长白班/不体检电测优先/需要做过电子厂长期小时工，要求3个月以上，能一直干下去的 （需要面试，需要无尘服）1.主要生产手机屏幕，有做过贴合QC,模组功能测试优先。工作简单轻松，简单手工活，一教就会！2. ，年龄17岁-40岁周岁月休3-4天,（具体按生产计划安排）3.薪资：长白班+坐班，18元/时两班倒+坐班，12点半开始上到8点半，有半小时休息，7个半小时时间，按每小时另外补贴4元，月综合 4500-5500元！宿舍空调、空调车间，饭盒自带，厂里有食堂自己冲钱4.入职准备：身份证原件6.每个星期可预支300元7.发放工资：每个月25-30发上个月工资8. ，辞职提前15天9.上班时间:（早班8:30-12:10-13:10-19:30）一天干10小时（晩班20:30-08:30）一天干11小时报名电话:张生

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