一、、工作内容: 1. 协同区域主管老师前往学校开展市场宣传，协助完成学生信息采集工作。 2. 为家长提供专业的择校咨询指导服务，及时高效地与学生沟通，推动报名转化； 3. 每日整理并汇总咨询相关数据及工作进展，按时提交反馈报告； 二、工作时间： 1. 早上9:30至中午12:00 下午3:00至晚上7:00 2. 每月休息4天，固定周一休假 三、薪资、待遇： 1. 底薪3000＋业务提成（上不封顶) 2. 缴纳五险一金 3. 晋升机制公开透明 4. 每年组织一次公司旅游 5. 春节享受20天带薪假期 6. 公司可提供住宿支持 四、任职要求: 1. 中专及以上学历，热爱教育行业，具备招生经验者优先，条件优异者可适当放宽标准。 2. 有教育领域招生或销售经验，乐于与学生互动，具备较强的学习力、理解力、应变能力及语言文字表达能力，善于人际交流； 3. 情绪管理良好，抗压能力强，处事沉稳、耐心足，服务意识突出； 4. 工作认真细致，有耐心，沟通顺畅，富有亲和力，逻辑清晰，具备出色的适应能力和学习能力； 5. 喜欢孩子，性格亲切，擅长与人沟通

【岗位核心】 政府、企业、学员三方资源协同，抢占消防设施操作员考证赛道的“核心连接点”！ 【岗位职责】 对接政府机关、事业单位及各类企业，推动消防培训与资格认证合作项目落地 持续维护企业客户关系及学员资源网络 【任职要求】 26-46岁，大专及以上学历，能力突出者学历可适当放宽 具备教育培训、政务对接或大客户销售经验者优先考虑 拥有良好的政企沟通气质与谈判能力，能敏锐把握消防行业政策机遇 【薪资爆炸亮点】 无责任底薪+阶梯式提成+超额业绩奖励＝综合收入6-15K 顶尖顾问月薪可达2W以上 【神仙待遇】 朝九晚六｜中午休息2小时｜大小周工作制 五险齐全＋节日福利礼包＋不定期团队建设活动 带薪年假、婚假、产假等法定假期全部享受 【公司加Buff】 持有正规消防培训学校资质，位列消防行业前三强 双晋升通道：专业路径（金牌顾问→资深总监）/管理路径（组长→校长） 年轻化90后团队氛围，定期组织行业专家政策解读与业务赋能培训 不提倡加班，以结果为导向，聚焦高效创收

不是电销！不接受兼职！！接受0经验！ 岗位职责： 1、 为学员及家长提供一对一的专业咨询服务； 2、 协同教师为学生制定个性化学习方案； 3、 按照公司标准执行市场调研与推广任务； 4、 跟进学生学习进展，提供高质量的客户服务支持； 任职要求： 1、 学历不限，对教育行业有热情； 2、 具备良好的沟通表达能力与亲和力； 3、 主动积极，具有较强的服务意识； 4、 有团队协作精神，责任感强； 5、 认可天童家天下企业文化，有少儿相关工作经验者优先； 福利待遇： 1、 薪酬体系：底薪3k+提成（500~1200）上不封顶+奖金。每月10号准时发薪。 2、 福利体系：五险一金+带薪年假+国内外旅游机会+团建活动+节日福利+子女免费课程 3、 培训体系：入职培训+岗位进阶培训+专项技能提升+资深部长一对一指导 4、 晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升带来薪资、知识与能力全面提升！ 5、 其他收获：拓宽视野+积累人脉+提升管理能力+实现快速成长 6、 工作时间：9:30~12:00 15:00~19:00（固定每周一休息）

【福利待遇】 1、健全的公司福利体系：五险一金、话费补贴、带薪年假、带薪培训、羽毛球与篮球活动、下午茶点、团队建设、节日关怀等； 2、系统的成长支持：重视新人培养，提供一对一导师指导； 3、轻松的工作环境：团队年轻有活力，工作氛围开放融洽，同事间互帮互助，感受如家庭般的归属感； 4、全面的休假制度：依法享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等各类假期 【岗位职责】 1. 依据公司每日分配的新资源，深入了解客户背景，结合其实际需求推荐匹配的培训课程方案，达成销售目标； 2. 负责学员日常管理与关系维护，跟进业务进展，完成信息录入，并协同教学部门推进开班相关事宜； 3. 精准分析客户学习需求，量身定制专业的无人机培训课程计划； 4. 对有意向的客户开展线上（电话/网络）沟通，并组织线下实地参观校区体验。 （注：若具备院校或行业类大客户资源或从业经验，可优先考虑销售经理岗位） 上班时间——上午9:00-12:00，下午13:30-17:30，实行大小周休息制度； 便捷办公选址——（全国各分部就近安排工作地点）： 南宁分部：广西壮族自治区南宁市西乡塘区罗文大道西城大学府1栋12楼1209室 【任职资格】 1、大专及以上学历优先，无人机、市场营销、心理学、工商管理、师范等相关专业优先，不接受应届毕业生； 2、具备2年以上销售工作经验者优先； 3、思维灵敏、语言表达清晰，拥有良好的沟通说服力与逻辑分析能力，具备较强应变力和抗压性，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与判断能力，服务意识强； 5、渴望挑战高收入，能承受工作压力，责任心强，具备良好的团队协作精神

招聘内容： 我们是第三方招生团队，负责为全国各地的线下培训机构开展招生工作。 1.是否能接受异地出差，工作需在全国范围内轮动。 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放，绝不拖欠，每单提成900元，新人首周通常完成2-8单，收入2000-8000元，资深员工周均5-15单，收入5000-15000元。 岗位职责： 1.执行外派任务，保障教学环节有序开展 2.遵照公司规范，落实出差期间各项职责 3.与团队协同配合，提升教学实施质量与成效 任职要求： 1.具备较强的沟通能力及协作意识 2.能适应频繁出差节奏，维持稳定高效的工作表现 3.对教育培训领域有基本认知和积极态度，可快速融入岗位角色

薪酬福利： 1、提供高于行业标准的薪资待遇，底薪3.5-4K+业绩提成＋达标奖金+年度绩效奖金，综合月薪6000-15000+，上不封顶，能力决定发展空间。 2、福利体系完善：五险、带薪年假、员工旅游、节日福利、系统化培训支持。 3、清晰的职业晋升路径： 岗位职责： 1：以耐心和策略性的方式与家长进行电话沟通，提供专业教育咨询服务；有经验者可安排电话兼职岗位； 2：有效引导家长带孩子到中心参观并完成现场接待与咨询； 3：通过面对面交流，深入介绍公司服务模式，协助家长和学生全面了解课程价值，推动报名决策； 4：针对学生学习情况开展分析诊断，量身定制个性化辅导方案； 5：建立并维护客户电子档案，持续做好客户关系管理。 任职资格： 1：具备良好的沟通表达能力，思维清晰敏捷； 2：学习意愿强，积极主动，具有良好的团队协作意识； 3：能适应快节奏工作环境，目标明确，敢于挑战高收入； 4：有教育行业咨询或课程顾问工作经验者优先，无经验者可接受系统培训后上岗。 管理方向：咨询师→储备主管→咨询主管→校长→区域经理→大区经理； 业务方向：助理咨询→初级咨询师→中级咨询师→高级咨询师→首席咨询师→咨询经理→咨询总监；

一、岗位职责： 1. 开拓全新市场，拓展潜在客户资源，提升公司课程的覆盖范围； 2. 面对面为家长及学员提供专业化的英语课程介绍与咨询解答； 3. 组织并邀请家长与学员参加校区学习活动，跟进学员学习进度，提供高品质客户服务； 4. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求 1. 不限学历、不限经验、不限英语水平，具备良好沟通能力者优先录用； 2. 富有爱心、耐心与责任感，具备较强的客户服务意识； 3. 热衷于教育事业，愿意在教育领域长期深耕发展。 三、福利体系 1. 福利待遇：底薪3000+高提成（500-1000）+奖金+六险一金+提供住宿+带薪年假+公费国内外旅游+节日礼品+子女免费学习 晋升通道：组员-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理

职位描述 校区招生，生源维护 岗位要求 1.具备成熟的思维模式与良好的人际交往能力； 2.形象得体，五官端正； 3.具备出色的口头表达与沟通技巧，普通话标准清晰； 4.拥有强烈的客户开拓意识，掌握娴熟的招生方法，具备敏锐的数据洞察力与分析能力； 5.美术类专业毕业者可优先考虑； 6.具备良好的团队协作精神

我们是第三方招生团队，协助全国范围内的线下教育机构开展招生工作。 1. 能否接受长期出差？我们需要在全国各地轮换开展业务。 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放工资，绝不拖欠，每完成一单提成900元，新人首周通常完成2-8单，收入2000-8000元，经验丰富的成员周均5-15单，收入可达5000-15000元。 工作内容：周一至周四，在小学周边分早、中、晚三个时段进行课程推广，每日实际工作时长4-6小时。课程主要面向儿童自信心培养与思维训练，家长认可度高。有意向的家长会购买体验门票，并预约周末课程时间（周六日分上午、下午、晚上场次）。体验课结束后，部分家长将为孩子报名后续课程，整体成交率在30%至80%之间。平均每人每天可售出3-10张门票，能力突出者可达10-15张。最终收入与个人投入直接挂钩，多劳多得。无需担心经验不足，团队提供完整话术支持，并安排资深人员带教。 福利政策： 1：首次报到路费，工作满三周后凭票报销（标准为火车卧铺） 2：每张体验票10元由推广者自行留存，无需上交，按日常销量（3-10张）计算，相当于每日覆盖食宿成本 3：每半年提成上涨100元/单，另设年终奖100元/单 4：开单激励：完成5单可报销一周住宿费，达成7单可报销下一站城市交通费（按周结算） 5：食宿自理，团队统一安排酒店住宿，两人一间标间，费用约40元/天 每周达到出票目标另有额外奖励，具体以团队当期政策为准 工作灵活性强，如遇个人事务或需休息，可随时申请请假，周期为一周至一个月不等。 团队氛围活跃，成员年轻，定期组织团建活动，行业需求旺盛，成单机会多，欢迎有能力的你加入。 若认同上述条件或有相关疑问，欢迎联系咨询。

招生团队，周薪过万，理解每位求职者都希望找到一份踏实靠谱、真正能带来稳定收入的工作，这里主管全程指导，确保你能赚到钱，招满即停，机会难得，请勿错过。 要求：20岁起，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入保障 招人原则：不看文凭，只看潜力！ 薪资待遇：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元﹣5000元／周！！ 努力干：5000元﹣8000元／周！！ 使劲干：8000元﹣13000元／周！！ 只要你对工作充满热情，那就加入我们！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然可观！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元﹣40000元！

玉林市北流市 现场施工员多名，会开车的及带车上岗的优先

招长期 三线 1名 落代布 1名 弯袋口 1 名 前代 2名 贴侧袋 多名 大小利 1名 运连排 1名 五线 2名 拉裤头 1名 封口 1名 络脚 1名 打组 1名 打凤眼翻裤子 1名 制代盖 装书包代 五线接片 双针接片，压骨 联系电话:

招兼职1人 工作内容:穿烧烤串. 不摸鱼偷懒的来，手脚快的优先 时间:2月14 下午2点至6点 工资:50 工作地点:玉林 苗园中学对面 : 电话:

明天需要兼职一名，90/天，有兴趣联系本人

装车师傅 薪资福利:走板3500一板13个高170一万每月工资准时 招工人数:两到3组 工作地址:广西玉林

工作内容 1、根据客户需求，制定旅游线路并核算价格。 2、负责统筹行程中的交通、食宿、活动等安排。 3、积极配合部门负责人完成其他相关工作。 任职要求 1、具备较强的沟通能力和团队协作精神。 2、熟悉旅游业务各个模块的操作。 3、具备良好的敬业精神和职业操守，能够产生感召力和凝聚力。

《招聘》岗位： 旅游专员2名 医保专干4名 年龄30至55岁（超龄勿扰） 男女不限！转正后薪资5000以上，上不封顶。 室内空调，工作时间自由，还有免费旅游，（下午14点，到场好礼相送 联系人： 公司地址：东方大厦17楼1701室

周口、淮阳、鹿邑、商水、项城、扶沟、沈丘、太康、川汇区、西华熟悉当地风土人情、景区景点、给客户游玩指导，帮客户避坑、砍价、采买，吃喝玩乐。如有体育项目、游戏项目、人文历史等技能加米。

岗位职责： 1、根据客户需求，独立完成个性化旅行线路的设计与方案制定； 2、结合目的地特色与客户偏好，提供专业的旅行建议与行程优化服务； 3、协助客户完成行程中的酒店、交通、景点等资源的协调与安排； 4、跟进客户旅行体验，收集反馈并持续优化服务流程。 任职要求： 1、热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力； 2、具备较强的市场敏感度，能够根据客户需求提供创新性旅行方案； 3、工作细致认真，具备良好的团队协作能力和抗压能力。 无经验者可接受，公司免费培训。 薪资待遇： 1、首月保底无责薪资3000，提成35-40%，超出部分额外算薪资。 2.次月薪资根据个人能力上不封顶。（平均工资6000-12000，提成无上限） 上班时间：11：00-20：00中午休息一个小时，旺季单休，排休。 公司都是90后年轻人，有专业团队带~新手小白轻松上手~欢迎想赚钱的小伙伴加入我们哦~

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

职位描述： 工作内容：团队出差，前往各地区市场开展地推活动，推广并销售门票。周末负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。薪资周结，绝不拖欠，踏实肯干保证高收入！要求能适应出差，性格开朗，具备销售潜质！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推工作经验者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地的。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格活泼、反应灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，具有团队合作意识，进取心强！ 【任职资格】： 1、无需经验，公司提供系统化培训，安排专人带教！（只看是否有决心！） 2、学历不限！（更看重实际销售能力和个人付出） 3、具备良好的沟通素养与综合表现！（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作强度，有强烈的成功欲望！（目标需靠自身奋斗达成） 【薪资待遇】：（提成+时间自由+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 广阔晋升空间，表现优异者可纳入储备干部重点培养。 工作地点：全国各地 首次出行交通费用全额报销！！！

职位描述： 工作内容：团队集体出行，负责前往各地区市场开展地推活动，推广并销售门票。每周六、周日邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。工资周结，绝不拖欠，只要肯干、能吃苦，收入有保障！要求能适应出差，性格开朗，具备基本销售能力！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地面推广等相关经验者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，男女不限。 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通，热爱走遍全国各地、体验不同风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格活泼，反应灵敏，表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言表达清晰，善于交流，具备优秀的社交能力，勤奋踏实，抗压能力强，具有团队合作意识，进取心强！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教！（我们只看你的意愿和态度！） 2、学历非硬性要求！（更看重实际销售潜力，认可努力付出） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售类工作经验者更具优势） 4、能承受高强度工作，有强烈的成就动机！（目标需靠自身奋斗达成） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可优先纳入储备管理人才培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

招聘：票务员 急聘（若干名） 薪资：4000-7000元/月 职位详情： 负责票务系统操作、票务核对、订单处理、客户咨询等相关工作。 工作认真细致，责任心强，有良好服务意识； 熟练使用电脑办公软件，学习能力强； 沟通顺畅，有相关票务、客服经验优先。

职位描述 工作内容：负责前往各大市场开展地毯式推广并销售门票 周六周日组织邀约购票客户准时到场，工作无技术门槛，只要勤奋踏实就能获得可观收入，年龄******均可 每单提成1000-1800元，工资每周结算，每周收入普遍在三千至一万元之间 月收入两万出头并不困难，薪资周结无任何克扣，只要肯干就保证有回报！要求能接受长期出差、吃苦耐劳 我们只招有能力、愿付出的人，收入完全靠提成体现。从事过销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等工作的优先录用 在我这里，能吃苦、执行力强的员工，每周收入过万或接近一万的比比皆是。想多挣钱的欢迎加入 注：勤奋务实、可长期出差、具备销售经验者优先考虑！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通，热爱走南闯北、体验各地风土人情 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、思维敏捷、表达清晰，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言流畅，善于交流，具备优秀的社交能力，工作刻苦，抗压能力强，具有团队合作意识和积极进取精神； 【任职资格】： 1、不限经验（关键看是否有决心和行动力） 2、学历不设限（更看重实际能力与个人付出） 3、具备良好沟通水平及综合素养（有销售相关背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有强烈的目标感（成果源于持续努力） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋额外奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，表现优异者优先纳入储备干部培养计划 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往不同市场开展地面推广，负责门票销售工作。周末组织邀约购票客户按时到场参与公开课活动。年龄******均可。 提成标准为900元/单（试用期），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元到15000元之间。薪资周结，绝不拖欠，只要肯干、不怕吃苦，收入有保障！需接受出差安排，性格开朗、具备基本销售能力者优先。 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关经验者，优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍各地、体验不同城市生活。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握产品知识与销售技巧； 2、性格活泼开朗，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的语言沟通能力和人际互动技巧，富有亲和力； 3、综合能力体现：语言表达清晰，善于沟通，具备优秀的社交能力，勤奋踏实，抗压能力强，具有团队合作意识和积极进取精神。 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教指导！（我们更看重你的意愿和态度！） 2、学历不设硬性门槛！（我们关注实际销售潜力，认可努力付出） 3、具备良好的沟通素养和综合素质！（有销售从业背景者更具优势） 4、能承受工作强度，具备拼搏精神和目标感！（成果源于自身的坚持与奋斗） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋额外奖励） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 全力以赴挑战：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入重点人才培养计划，优先晋升储备管理岗。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

招生团队，周薪过万！ 理解每位求职者都希望找到一份踏实、有回报、无套路的工作。 加入我们，主管全程指导，手把手教学，确保你能赚到钱，招满即止，机会难得！ 要求：20岁左右，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训+能力提升+实打实收入 招人标准：不看学历背景，只看个人潜力与能力！ 薪资模式：每周结算，工资按周发放！ 正常干：3000元—5000元／周！！ 努力干：5000元—8000元／周！！ 使劲干：8000元—13000元／周！！ 只要你对工作充满热情，愿意付出，就欢迎加入！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然水涨船高，钱包一定鼓起来！！！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生工作，内容简单，上手快！ 边走边赚，边历练边成长，月均收入10000元—40000元！

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地毯式推广，负责门票销售工作。每周六、周日邀约已购票客户准时到场参与公开课活动。年龄18-40岁均可报名。 提成标准为900元/单（试用期），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要肯干、能吃苦，收入有保障！需适应出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关经验者，录用机会更高！ 【招聘人数】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，喜爱外出旅行、走遍各地者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务流程； 2、性格外向，思维敏捷，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、综合素质体现：发音清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，工作勤奋踏实，抗压能力强，注重团队合作，积极进取有目标感！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（关键看你是否有决心加入！） 2、学历非硬性要求！（我们更看重实际销售潜力与个人付出程度） 3、具备良好的沟通协调能力及综合素养！（有销售背景者优先适配） 4、能承受高强度工作，有拼搏精神与强烈的目标达成意愿！（成果源于自身努力） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋额外奖励） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 全力以赴突破：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入公司储备干部重点培养计划。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发差旅费用公司全额承担！！！

招生团队火热招募中，周薪过万不是梦！ 我们深知每位求职者都希望找到一份踏实、靠谱且能稳定增收的工作，这里主管全程指导，确保你快速上手、实实在在赚到钱，招满即停，机会不容错过！ 要求：20岁以上，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差安排！ 岗位收获：免费系统培训＋个人能力提升＋丰厚收入 招人标准：不看学历背景，只看实际能力！ 薪资模式：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元—5000元／周！！ 努力干：5000元—8000元／周！！ 使劲干：8000元—13000元／周！！ 只要你对工作充满热情，敢于拼搏，这里就是你的舞台！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯付出，收入自然水涨船高！！ 我们在教育领域专注校区招生，工作内容清晰简单，轻松上手！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元—40000元！

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