岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据收集 2. 开展线下拉新、品牌宣传及竞品调研，及时反馈市场动态与用户需求 3. 与商户、社区、物业等合作方建立并维护良好关系，推动联合推广落地 4. 按日/周汇总推广效果数据，输出简明报告，协助优化推广策略 5. 配合线上运营开展引流转化动作，提升线索量与到店率 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通协调与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先，经验不限亦可培养 3.吃苦耐劳，适应户外作业与灵活工作时间，能熟练使用智能手机及基础办公软件 4.学历不限，中专及以上学历优先，接受应届毕业生实习转正 5.无不良信用记录，认同公司价值观，注重团队 协作与结果导向 6.依法纳税

岗位职责： 1、协助开展市场推广活动，收集并整理市场信息； 2、线下扫街、陌生拜访，增加意向客户； 3、协助销售经理谈单；学习财税知识、积累销售经验； 3、维护客户关系，提升品牌影响力与用户粘性； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与团队协作意识； 2、对市场工作有热情，学习能力强，适应力佳； 3、熟练使用办公软件，能高效处理日常事务； 4、应届生或无经验者优先，提供系统培训支持； 【福利待遇】 工作时间 8:30-5:30，法定节假日休息、双休，五险一金，中午提供员工餐 有完善的晋升体系：专员-主管-经理

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岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据反馈； 2.主动开拓线下合作渠道（如社区、商圈、学校等），建立并维护良好合作关系； 3.收集竞品信息与用户反馈，定期提交地推效果分析报告，助力策略优化； 4.配合线上运营开展联合推广，提升品牌曝光度与用户转化率； 5.完成日常打卡、任务上报及CRM系统信息录入，确保过程可追溯、结果可量化。 任职要求： 1.对市场敏感，具备良好的沟通表达能力与抗压能力，有地推、快消、O2O等行业经验者优先； 2.能适应高频次外出作业，具备基础的数据整理与简单PPT汇报能力； 3.学历不限，踏实肯干，责任心强，无不良信用记录； 4.熟悉本地生活场景，有电动车、社区团购、教育类地推经验者加分。

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底薪：提供业内具备竞争力的固定薪资 提成：根据软件销售差价获取相应提成 管道收益：客户持续使用我们的支付系统，即可带来长期稳定收益，源源不断 来年续费：产品采用年费模式，客户次年续费仍可享受提成奖励 团队氛围年轻活跃，工作轻松愉快；每月组织团建活动，享有五险、带薪休假、带薪培训，早9晚6，工作时间灵活自主！另有公费旅游等多项福利等待体验～ 晋升通道：业务经理 → 业务主管 → 团队经理 → 区域经理 工作内容： 1、公司提供专业系统的岗前培训，入职即有专人指导带教。 2、通过线上及线下多种渠道拓展商户，推广美团系统收银设备等相关产品。 3、产品功能领先，竞争优势明显，业务流程清晰高效，成单快，市场拓展容易。 4、工作节奏自主可控，时间安排灵活自由。 5、公司配备专业技术支持团队，全程协助前端市场推广工作。 岗位要求：大专及以上学历，具备主动沟通意识，有车者优先，为人诚实可靠，勤奋踏实，渴望增收，择优录用。不欢迎眼高手低、价值观偏差或消极怠工者！非诚勿扰！

招聘岗位：BD/BDM（团队经理） 岗位职责： 1. 采用扫街拜访的形式，面向市区及下辖县镇沿街商铺推广代理购电合作项目，推动签约落地； 2. 整理潜在客户信息，协助商户办理购电手续，帮助中小商业用电客户降低用电支出； 3. 联动公司内部各职能部门，高效协同解决商户售后需求，提升服务体验与客户认可度； 4. 客户参与无需承担额外费用，不涉及电路改造或加装任何设备。 任职要求： 1. 不限学历背景，不限性别； 2. 具备地推从业经历者优先录用； 3. 拥有清晰的逻辑思维、良好的沟通表达能力、市场洞察力以及强烈的团队协作意识和执行力。 福利待遇： 1. 工作时间灵活，无需每日到岗打卡，日常会议线上进行，行业属朝阳领域，享受国家政策扶持，工作时段为早九晚六； 2. 收入结构为底薪+绩效+提成+开单奖金+激励方案，月综合收入8-13k； 3. 岗位稳定性强，兼顾客户开发与后期维护。 售电业务说明： 自2015年国家启动电力体制改革以来，“电”这一特殊商品逐步由计划经济模式转向市场化运营。作为民生刚需，电力不再由电网企业独家统购统销、统一计价，而是允许发电企业直接向终端用户销售。由于多数电厂属于国有体系，原有架构中缺乏专业营销团队，因此我司与级发电企业建立战略合作关系，承担市场销售职能，与用电单位签订年度预购电协议。在整个交易过程中，我方不与客户发生资金往来，也不改变客户的原有用电方式及缴费流程。所有合同均采用国家能源局发布的标准范本，业务开展严格依据发改委相关政策文件执行，并持有发电企业的正式授权。通过专业化的讲解与持续服务，与用电企业建立长期合作关系，实现互利共赢，区别于传统销售模式。 公司介绍： 成立于2018年，是一家以电力销售为核心，能源增值服务和电力工程为支撑的综合性能源服务集团。截至2025年，集团布局六大区域市场，在全国30个省市区设立超150个市级分公司，员工规模达1000余人，累计完成售电量超1000亿千瓦时，服务企业客户逾2万家，致力于为全国用户提供专业、高效的能源解决方案。

岗位职责: 1.配合运营完成发布视频流程 2.结算清晰每天都有收入明细 3.接受小白，没有经验也可以 4.不需要直播，无需露脸 任职要求: 1.喜欢快手视频剪辑 2.有一定的学习能力和沟通能力 3.可以接受公司的培训和指导 4.年满18即可. 公司提供: 1.系统培训，小白0基础可快速上手 2.成熟的供应链 3.现成的视频剪辑和素材 公司全程不收费!

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健乐儿健康管理服务部 诚聘 小儿推拿师 多名 待遇：试用期4500元，转正5000-9000元以上/月，买社保，餐补，月休4天，具体面议 以上岗位要求：，50岁以下，懂粤语，生熟手均可，提供培训。 上班时间：9：00-12:00，2：00-19:00 上班地址：里水镇里广路沙田中心 联系方式： 杨小姐 （） 有意者请直接来电咨询预约面试

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推广互联网平台，兼职岗位同样欢迎

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岗位职责： 1. 负责开发并维护与KOL/KOC的业务合作渠道； 2. 策划并执行与KOL/KOC相关的分销或商务合作方案； 3. 跟踪评估合作成果，输出优化策略建议； 4. 与市场团队协同推进，共同规划合作方向与目标； 5. 统筹沟通协调工作，保障合作流程高效运转。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与谈判技巧； 2. 熟悉KOL/KOC生态并拥有一定资源积累； 3. 具有较强的市场洞察力与商业判断力； 4. 可独立完成商务合作项目的策划与落地； 5. 富有团队协作意识，适应快节奏工作环境。

1. 负责公司网络平台的运营对接及跟进，主推百度、360、抖音、快手等推广渠道 2. 配合办公室主任完成相关接待事务 3. 其他工作任务，具体内容面议

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岗位职责: 1.制定并执行系统的app推广方案，提升应用的曝光度与市场覆盖率； 2.策划并落地多种形式的推广活动，涵盖线上运营及线下展会等形式，扩大用户群体并增强用户粘性； 3.与用户及潜在客户保持高效互动，确保推广内容贴合用户需求与行业发展趋势。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能顺畅对接团队成员与用户群体； 2.具备创新意识和独立策划推广活动的执行力； 3.对市场动向具备敏锐感知，能够及时响应并适应环境变化。

明天找零活两名，小屯附近

岗位职责： 1. 开拓商户：在公司指定区域内主动开发商超、餐饮及商圈类客户资源； 2. 完成月目标：按时参加每日早会，高效达成日度设备安装任务； 3. 维护设备达标：通过电话回访已装机客户，确保设备持续活跃使用； 4. 推广支付宝NFC业务：向商户介绍并推广支付宝NFC支付功能，提升其支付服务体验； 5. 参与团队会议，协同制定市场推广方案与执行计划。 任职要求： 无硬性经验要求 1. 具备出色沟通能力，能以简洁清晰的语言与商户顺利交流； 2. 逻辑思维清晰，自我认同感强； 3. 积极进取，能适应一定强度的工作节奏，具备良好的协作意识； 4. 对支付宝NFC支付业务有兴趣且有一定认知，可熟练操作相关终端设备； 5. 有志于从事推广与营销方向工作，关注高收入机会及周末双休的用工环境。 项目介绍： 支付宝NFC业务是继蜻蜓刷脸设备之后推出的全新便捷支付方式，属于支付领域的革新性产品，用户手机在亮屏状态下轻触NFC设备即可完成支付。 2025年支付宝推出面向商家与消费者的“碰一下”双向激励政策，全年持续开展。该市场发展潜力广阔。我公司为支付宝官方认证三星服务商，业务覆盖山东省全境，当前重点推进“碰一下”支付台式机、手持设备、点餐系统、收款功能、红包营销及后续代运营等多元服务，成长空间可观！ 诚邀有抱负、有拼劲、渴望突破自我、提升综合能力的你加入支付宝项目团队！！ 把握时代风口，机遇难得，期待与你携手共赴未来！！