一、任职要求： 1、 年龄不超过25岁 2、 全日制统招省重点本科及以上学历 3、 可接受2年以内相关工作经验者 4、 专业不限，各类学科背景均可报名 5、 具备较强的逻辑思维、学习理解、问题分析与解决能力，愿意接受全国范围内的岗位安排。 6、 对互联网领域有高度热情，有志于在电商行业深耕发展，追求长期职业成长。 7、 能适应高强度工作节奏，抗压能力强，具备良好的适应力和服务意识。 8、 具备基础的经营思维，拥有从决策视角思考问题的潜力和能力。 二、工作职责 1、 参与轮岗培养计划，系统掌握市场开发、客户服务、产品运营、新媒体渠道运作、供应链管理等核心能力，为后续独立负责产品、渠道或平台运营打下扎实基础。 2、 BD轮岗（管培阶段）：学习市场开拓方法，收集并分析市场动态，提升商务谈判与沟通协作能力，积累实战经验。 3、 客服轮岗（管培阶段）：快速掌握主流平台规则、产品知识及服务流程，总结高效服务策略，提升客户转化率与满意度，助力公司服务竞争力提升。 4、 直播轮岗（管培阶段）：深入参与抖音、快手等新媒体平台运营，敏锐感知市场变化，检验对新业务模式的学习与适应能力，探索新兴渠道的变现路径，增强企业创新优势。 5、 采购定岗（实践与定岗阶段）：了解行业价格趋势，执行询价比价、合同跟进等工作，强化成本管控意识，提升供应链管理实操水平。 6、 运营定岗（实践与定岗阶段）：管培期结束后根据方向分配至运营岗位，开展货架、产品或内容类运营工作，聚焦收入与利润增长，实现运营价值最大化。 三、薪资待遇与发展支持 1、 月基本薪资6-8K，另享城市补贴，转正后依据晋升机制调整薪酬。 2、 提供系统化培训与多岗位实践机会，打造全链条综合能力，加速向经营管理角色转型。 3、 团队年轻有活力，内部沟通开放高效，氛围简单融洽。 4、 缴纳五险一金，定期组织团建活动，举办生日会、节日福利发放、内购优惠、学习分享会，共同探索多元成长方式。 四、发展通道 1、 管培生培养路径 轮岗安排：BD/专员岗6个月，客服岗3个月，直播岗3个月（全面掌握各模块运作） 定岗方向：采购、运营等相关岗位 2、 晋升发展路径 校招生—助理—主管—经理—总监……（发展空间广阔，成长无上限） 目前公司在全国27个省份设有分支机构，轮岗结束后可根据意愿优先安排就近定岗，需具备全国调动的接受度；同时公司正积极布局海外市场，未来亦有机会参与海外岗位调配。

负责公司小程序的市场推广，负责蔬菜，水果，米面油，调味品等销售，负责拜访开发成都三环内各餐饮商家

岗位职责: 1. 负责口腔市场推广相关工作，涵盖线下推广活动等各类形式 2. 主动对接潜在客户，有效宣传公司产品信息 3. 汇总市场一线反馈意见，为优化产品与服务提供参考建议 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及良好的团队协作意识 2. 能够积极应对工作挑战，适应高效的工作节奏 3. 对口腔医疗领域具备一定认知，并有浓厚兴趣

公司成立15年，专业从事3—12岁的乐高编程机器人教育培训，目前四家直营门店，合计活跃会员有2000人。市场的主要工作内容：通过各种各样的活动以及地推的形式来售卖我们的乐高编程机器人的体验课短课包。面试通过，会安排最优秀的老人来手把手的带教培训，平时工作安排也是两两一组下市场。公司都配了电瓶车的，大大提高了工作效率，所以希望你会骑电瓶车。工作地点有4个：成华区府青路，金牛区一品天下，青羊区光华村，武侯区火车南站。工作时间：上午休息，下午两点到晚上九点。无责底薪三千五起，加高额的签单提成、到访提成以及卖体验课包的收入。郑重承诺：公司从不拖欠员工工资，按时购买五险。员工子女可终身享受公司免费学习乐高编程的机会。

平台钜惠福利：4.9折充话费 全国招募话费充值推广员！！！ 公司以“话费充值”为全民高频刚需入口，通过“49折话费充值限时补贴”快速抢占用户心智，同步构建“优惠社交+本地生活”双引擎生态——对用户，提供“充值省+生活省+分享赚”的一站式省钱方案 目前全国范围内招聘10000人（0门槛） 话费是全民刚需产品，公司给与大福利，你还等什么？没有更好的项目了。 四大运营商都可以充值，还有本地生活类目，用户每充值一笔都是省钱，你赚佣金 话费不是慢充，全国可做，不限地区!正规项目!0投资，不花一分钱 只要用户充值话费，你都是有佣金，可持续收益。 作业流程：自己独立后台操作，两分钟学会 男女不限，个人或者有网推地推经验，有团队，会网推，有商户资源，能吃苦的，都可以来!长久项目! 面向全国招募，迷茫的你，不想安于现状的你，就来吧! 本人一对一辅导，保证让你在很短的时间上手!早加入，早享受后续带来的红利!付出和努力成正比，付出多少，挣多少!收入上不封顶!

招生团队火热招募中，周薪过万，招满即止，把握机会！ 年龄要求：18-40岁，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差！ 岗位福利：免费培训+能力提升+收入可观 用人理念：不看文凭看人品，不重学历重能力。 薪资发放：每周结算，一周一发薪。 普通水平：3000元—5000元/周！！ 积极表现：5000元—8000元/周！！ 全力冲刺：8000元—13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，这里就是你的舞台！ 野心无需过大，信心必须十足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元—40000元！ 地推人员要求： 第一，勤奋踏实，地推工作需跟随团队多地流动； 第二，经验不限，欢迎新人加入，服务对象：学生家长； 第三，团队作战，地推需要多人协作才能高效开展，因此需要具备一定组织管理经验者，助力工作快速推进

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结薪资 招聘截止时间：2026-12-11 美团团购商家入驻项目，全国范围均可参与，享入驻奖励+流水返佣

招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求： 1.年龄:18–45岁，男女不限(有销售经验优先) 2.性格外向，服从管理，心态好，肯努力 3.无犯罪记录 4.身体健康，无不良嗜好 5.人品端正，不传递负能量 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱+旅游+晋升 招人原则：不看学历，不看能力，只看用心 工资待遇：周薪结算，一周一发工资。 正常干：3000元-----5000元 /周 ！！ 努力干：5000元-----8000元 /周 ！！ 使劲干：8000元-----13000元/周 ！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给培训机构招生工作，简单轻松！ 一周一个城市，厌倦了当前一成不变的工作模式想挑战自己的，可以过来尝试。团队氛围好，年轻人多。适合喜欢游览祖国大好河山的你，期待你的加入

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直播招聘，职等你来！ 亲爱的求职者们，2024年9月7日，一场招聘盛会即将开启！ 这里有众多优质岗位供你选择。无论你是初入职场的新手，还是阅历深厚的行业能人，我们都能提供广阔的发展平台。 企业具备舒适的工作氛围、丰厚的福利保障以及健全的培训机制。在这里，你将与优秀的伙伴携手并进，共同实现职业理想。 专业人员将为你全面讲解岗位职责、薪酬标准及晋升空间。你可以随时互动提问，深入了解企业情况与职位详情。 开启你的精彩职业生涯！ 1.工资待遇碎银4k到2w上不封顶。 2.工作时长5小时，目前白班夜班两班倒可选择。 3.工作地点在泸州瓦窑坝及江阳公园店两个驻点选择 4.要求 挑战高薪。等你来。 （强强文化传媒）欢迎你。。 #招聘#职位等你来 [愉快]联系电话：***********

工作地址：泸州市区1人 【岗位介绍】 这是一份不同于传统销售的公益性质工作，我们通过为患者提供筹款支持来传递品牌温度。作为水滴筹的一员，我们将秉持“筹集人间温暖，让困难不再无助”的初心，为困境中的患者家庭带去切实帮助，诚邀踏实肯干的你与公司共同前行。 【岗位职责】 1、为有筹款需求的患者提供全程支持服务，包含心理关怀、平台规则说明、医疗协调、与医护人员核实病情等； 2、负责本地医院的覆盖拓展，建立并维护媒体、医护群体及跨界资源关系网络； 3、协助公益项目落地，参与和支持各类公益活动执行。 【岗位要求】 1、品行端正，真诚守信，富有同理心，乐于助人，认同水滴的使命与价值观； 2、高中及以上学历，有医药行业或患者服务经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力与清晰的逻辑分析能力； 4、心态积极，勇于面对挑战，具有强烈的进取意识和目标感； 5、能适应互联网环境下的快节奏工作，抗压能力强，精力充沛； 6、优秀应届毕业生亦可申请。 【福利待遇】 1、享受国家法定节假日及带薪年休假，年假时长随工龄递增； 2、除依法缴纳五险一金外，额外配备商业医疗保险； 3、关注员工日常体验，定期开展团队建设、外出旅游、午餐分享会等活动； 4、重视员工身心健康，每年提供5天全薪病假、年度健康体检，并享受补充医疗险全额覆盖。

招聘：交管专员 薪资：5000-5500元/月 吃苦耐劳

岗位职责: 1. 制定并实施网络推广方案，确保推广目标达成 2. 统筹推广活动的全过程管理，持续优化以增强品牌曝光度 3. 监测并分析推广数据，及时调整策略以实现最优转化效果 任职要求： 1. 具备优秀的策划能力与高效执行能力 2. 能够独立推进项目运作，同时具备良好的团队合作意识 3. 熟悉网络营销运作模式，具备应对网络环境变化的应变能力

明天名酒城做包装，需要4个工人，42/小时

【急招】泸州BD经理-月入8-10k！ 岗位职责： 1、通过线下走访、上门拜访等方式，面向220V及380V中小商业用电客户推广售电服务； 2、整理有意向客户的资料，协助客户办理用电相关手续，助力降低中小商户用电支出； 3、每日在指定区域或线上参与例会，同步工作进展； 4、以政策宣导为主，不涉及实物产品的销售任务； 5、协同公司各职能部门，高效响应并解决商户售后需求，提高客户满意水平； 6、落实公司下达的各项任务目标与工作安排。 任职要求： 1、年龄要求：25周岁及以上 2、性别不限 3、学历及专业不限 4、工作经验：欢迎无售电行业背景的销售人才加入 5、能适应地推工作形式，对本地区域环境较熟悉； 6、具备优秀的沟通表达能力，擅长与客户交流，解决问题能力强，抗压且有韧性； 7、具有良好的团队协作精神，人际交往顺畅，协调能力佳。 福利待遇： 1、底薪3500元+提成（综合收入5K-10K，上不封顶）。 2、每周单休，法定节假日正常休息。 3、缴纳五险一金。 联系方式：曾先生 ***********

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郭经理 招聘4：地推业务员10名 要求：懂糖果食品，上门店写单，有经验者，无经验不要 工资：底薪+提成（4000-6000元/月）

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