底薪加提成工作环境好

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等常规故障诊断与维修保养 2. 按标准流程完成车辆二级维护、总成更换及技术升级作业 3. 使用专业检测设备进行故障码读取、数据流分析及性能测试 4. 配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆符合安全与技术规范 5. 协助客户解答车辆使用问题，提供合理化保养建议 任职要求： 1. 汽车维修相关专业背景，学历不限，持有汽车维修工职业资格证书者优先 2. 具备汽车维修实操经验，熟悉主流车型（德系、日系、国产品牌）结构与维修要点 3. 熟练使用举升机、四轮定位仪、解码器等常用维修设备 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识与团队协作精神 5. 无重大责任事故记录，身体健康，能适应车 间作业环境。 6.工资待遇：交五险，满勤奖，绩效奖金

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岗位职责：1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2. 按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）进行精准故障排查与数据读取4. 如实填写维修工单，向客户清晰说明故障原因、维修方案及注意事项5. 配合车间主管完成工具设备管理、5S现场维护及技术资料归档工作 任职要求：1. 学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书者优先2. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流品牌车型结构与维修规范3. 熟练掌握常用维修工具及检测设备操作，具备独立判断和解决问题能力4. 工作认真负责，具备良好的服务意识、沟通能力和团队协作精神5. 无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

大车修理工（车以豪沃维修，还有钩机铲车等机械设备），计件提成。也可按保底，供吃供住，必须成手，

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想学技术，想拿高薪的非常欢迎，不怕你赚钱 就怕你不努力！！！ 主要工作职责 故障诊断： 使用专业的诊断设备（如故障诊断仪）读取车辆的故障码，结合经验和听、看、闻等方法，准确判断车辆出现故障的原因。 日常保养与维护： 按照制造商的建议，为车辆进行定期保养，例如更换机油和机油滤清器、检查和更换空气滤清器、空调滤清器、火花塞、刹车片、轮胎换位及动平衡等。 机械修理： 修理或更换损坏的零部件，包括发动机、变速箱、底盘、悬挂系统、转向系统和制动系统等。 电气系统维修： 检修汽车的电路系统、灯光、仪表盘、音响、空调系统以及日益复杂的车载电子控制单元（ECU）和传感器。 车身维修与美容（部分）： 一些维修厂也提供钣金喷漆服务，处理车辆的轻微碰撞损伤。 客户沟通： 向车主解释车辆的故障情况、维修方案和费用，并解答车主的疑问。 所需技能与素质 扎实的理论知识： 熟悉汽车构造、工作原理、机械基础和电工电子知识。 熟练的动手能力： 能够熟练使用各种维修工具、量具和检测设备。 学习能力： 汽车技术更新换代非常快（尤其是新能源汽车和智能网联汽车），维修人员需要不断学习新知识、新技术。 问题解决能力： 具备较强的逻辑分析能力和故障排查能力。 安全意识： 严格遵守安全操作规程，确保自身和车辆的安全。 沟通能力： 能够与同事和客户进行有效的沟通。 职业发展路径 汽车维修行业的职业发展路径通常比较清晰： 学徒/初级技工： 学习基础知识和基本操作，协助高级技工工作。 中级技工： 能够独立完成常规保养和一些常见的维修任务。 高级技工/师傅： 具备丰富的经验和高超的技能，能够处理复杂的故障诊断和维修，可能带教学徒。 技术专家/车间主管： 成为某一领域的专家（如发动机专家、电路专家），或负责管理维修车间的日常运作。 店长/自主创业： 积累足够经验和资金后，可以管理整个维修店，甚至自己开设汽车维修厂。 薪资待遇：无责底薪3500-6000+提成 （综合薪资8k-12k）有经验的老师傅可见面详聊

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粮食机械操作维修工 薪资福利:4000/月，具体工作、具体工资面议 招工人数:2人 工作地址:和龙市东城镇普城村

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、维修保养。 2.按标准流程完成车辆日常维护。 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆安全达标 5. 妥善记录维修过程及配件更换信息，协助完善车辆维修档案 任职要求： 1.学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书者优先 2. 具备汽车维修相关工作经验，能独立完成常见车型的检修任务 3.熟悉主流汽车品牌结构原理，掌握基本电路图识读与故障排查方法 4.工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 5.无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

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工作任务一：作业规范性 严格按照叉车操作规程操作出库 工作任务二：装车准确性 发运车辆产品无多装少装、装错 工作任务三：车辆防护符合性 严格管控装车前、中、后车辆防护符合性 工作任务四：叉车、电瓶管理 叉车清理符合要求，叉车存在安全隐患的必须及时上报，各项记录要填写规范，叉车无磕碰无划痕 工作任务五：装卸符合性检查 对装卸作业进行监督指导，不符合要求的进行纠正 公司各项制度100%遵守；价值观履行、组织贡献度、 完成日常性工作任务，准确及时报送。根据5s管理标准，确保部门所辖范围符合5s目标。

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