非销售类客服 1：工作时间：9:00-18:00，每日工作8小时，节假日享受带薪休假 2：工作内容：对公司现有老用户进行定期回访，不涉及产品推销 3：岗位要求：年龄需在23至35周岁之间（不符合条件者请勿咨询），普通话表达清晰，具备良好的沟通能力，能熟练操作基础电脑办公操作

岗位职责：前端客服岗位，无需主动外呼，主要负责接听精准客户来电，协助客户完成项目流程。纯接听模式！！纯接听模式！！不涉及销售任务，无需手动拨号！操作简单，快速上手 一. 全职岗位 工作时间：早九晚六，每周六固定休息，底薪2200（含200全勤）+提成+奖金 薪酬结构：无责任底薪+提成+奖励 综合收入3500-6000元 办公环境舒适宜人，团队氛围融洽积极，配备完善培训体系，助力新人高效成长。只要具备良好的沟通能力，做事耐心细致、有责任心，欢迎加入我们！ 以上信息真实有效，公司坚持走长期稳定发展路线。

岗位名称 代驾客服专员 薪资待遇 无责底薪3000元 + 业绩提成（上不封顶） 月休3天，轮班制 不加班、无销售性质，纯文职办公 新人一对一培训，上手快 岗位职责 1. 负责代驾司机的招募对接、资料审核与入职办理全流程。 ​ 2. 接收客户订单，高效派单调度，跟进服务进度并同步信息。 ​ 3. 维护司机与客户的基础沟通，记录订单与入职数据，确保流程顺畅。 任职要求 1. 学历、经验不限，小白也能来，只要肯学肯干。 ​ 2. 熟练使用26键打字，会基础电脑操作（微信、表格）。 ​ 3. 沟通清晰、有耐心，责任心强，能适应轮班。 ​ 4. 年龄18-38岁，稳定性强，长期优先。

岗位职责： 1、受理金融类纠纷案件，通过电话或短信方式与相关当事人进行联络并开展调解工作； 2、针对存在合同违约、逾期未还款等情况的当事人，灵活运用沟通技巧与谈判方法推进调解达成； 【任职要求】 1、具备基础电脑操作能力 2、普通话标准，表达清晰，具有较强的沟通协调与说服力； 3、工作态度积极，能适应一定工作压力，具备良好的职业操守和团队协作意识； 4、性别不限，年龄******，有销售或客户服务经验者可优先考虑 福利待遇： 1、无责任底薪2500+绩效提成+激励奖金，综合收入5000-10000元 2、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，每月休息4-5天 3、依法缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险） 4、节日福利：团队建设活动+年度晚会+节假日礼品+不定期下午茶 5、提供带薪岗前培训，晋升通道透明，发展空间广阔 团队成员均为90后、00后，工作氛围轻松融洽，期待你的加入～

信息审核员+易上手+五险一金+法休 一、工作要求： 19-36周岁 有责任心，具有团队协作能力 二、工作内容： 简单易上手，负责审核客户线上提交的资料，觉得合适的及时 分配给客户经理，前期都是有人带教 三、薪资待遇： 底薪3500＋提成＋补贴150＋绩效奖金＋五险一金 纯办公室办公，无需往外跑。 二、工作详情： 工作时间：09:00-18:00，中午休息1个半小时12-13.30 四、公司福利：缴纳五险一金，生日福利，团建聚餐、节日福利等。 公司都是年轻人，好相处，氛围好，工作轻松人性化管理，环境优雅！ 欢迎你的加入我们大家庭！！ 1：准备跳槽的，请联系我 2：上班心里不爽的请联系我 3：付出多回报少憋屈的联系我 4：求发展，需更大平台的

岗位职责： 1、及时响应客户疑问，提供专业解答与支持，保障客户体验满意度； 2、定期对存量客户进行回访沟通，维护良好客户关系； 3、准确登记客户资料，完善客户档案管理，持续跟进服务交付质量； 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，善于倾听并妥善处理客户需求； 2、拥有良好的情绪调控与抗压素质，能在高强度工作中保持稳定状态； 3、注重团队协作，能与团队成员高效配合，共同达成工作目标。

岗位职责: 1. 为客户提供支持并及时回应各类咨询 2. 受理客户意见与问题，保障服务品质稳定 3. 协同团队成员，合力达成客户服务指标 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力及强烈的服务意识 2. 能快速响应客户需求，具备较强的应变与解决能力 3. 工作态度积极，善于在团队中配合协作

工作职责： 1、负责接听客户电话，帮助客户解决疑难问题，消除客户顾虑； 2、了解客户需求，挖掘筛选客户的潜在资源； 3、发展属于自己的客户关系，运用自己的知识和经验优势，积极开发新客户； 4、完成领导交办的其他工作； 5、企业服务公司，业务有工商：工商注册、变更；资质代办；体系认证，财税：代理记账、财税管家，法务：法务服务；知识产权、项目申报等。 任职要求： 1、18岁以上中专及以上学历、有工作经验都可以。 2、性格开朗，善于沟通，热爱学习，能够主动去学习。 3、普通话标准。 上班时间： 08：30-12：00 13：30-18：00 平时大小周休息，月休6~7天，法定节假日正常休息 福利待遇： 底薪3000~4000+提成+奖金+定期下午茶福利+每月健康日活动+节假日福利+每年一次大体检+不定期团建活动！！！！

微信聊天

[工作职责]: 此岗位无销售性质，主要负责接受支付宝机构的合法委托，对支付宝用户账单进行电话提醒服务。 [任职要求]: 1、男女不限，年龄******，有无相关经验均可； 2、具备良好的语言表达能力，性格积极乐观，普通话标准，电脑打字操作熟练； 3、专科及以上学历。 [薪资待遇]: 2500底薪+绩效+提成+激励奖金，综合收入4-8K，上不封顶。 【公司福利】: 1、提供岗前带薪培训，快速帮助员工熟悉业务并产出； 2、健全且优渥的福利体系：试用期商业保险+五险一金+户外拓展+团队奖励； 3、办公环境舒适：高端整洁的写字楼办公，配备冰箱、微波炉、餐区等设施； 4、多样化的员工活动：下午茶点、新人欢迎会、节日庆祝、生日会、聚餐、团建等； 5、享有带薪年假、婚假、产假等法定假期； 6、清晰专业的晋升路径：专员-组长-高级组长-主管-经理（分公司合伙人）； 7、全国设有40余家分公司，发展空间广阔。 [上班时间]: 工作时段：周一至周五 9:00-18:30，周六 9:00-17:30（中午休息1.5小时）。

明天找辣爆顶班二把刀勿扰

兴塔行子北头，夜唔音乐餐厅，招聘后厨洗碗大姨一名，服务员一名，陈总

招一个洗碗大姐，工资3200-3500，兴塔行子北头，夜唔音乐餐厅，陈总

蜜雪冰城 招聘岗位：长期电员 招聘人数：1人 联系电话：（同) 报名地址：中卫市沙坡头区兴仁镇东街 工资面议

找电焊师傅5人，中卫云基地干40岁左右能上高，

高密移动营业厅招聘以下岗位： 1.外出营业员，要求年龄18-35岁，有一定的社交能力和沟通能力，有销售经验的优先！ 待遇：实习期1-2个月，实习期结束后，薪资+提成，月入4500-6500+ 2.电话客服，，18-35岁，实习期1-2个月，实习期结束后，薪资+提成，月入3000-4000+。 以上岗位 电话：，，刘经理

招聘话务接待前台老师 要求：普通话流利，吐字清晰具备语言沟通能力。 综合薪资3000-8000多劳多得可长期坐班，可兼职。 男女不限 联系电话：

有客服经验优先，五险一金，纯接听客服，不是销售，白班。工资6000-8500

上李郎食品厂招聘电话客服5名， 薪资待遇：前三个月底薪4000+提成， 三个月后底薪5000+提成 月综合工资5000~12,000，长白班，不包吃住 第1个月试用期，， 【工作内容】打电话销售冻品食材，坐办公室不需要外出，公司提供电话及资源。 【工作要求】有电话销售工作经验，普通话标准，有良好的沟通技巧，会基本电脑操作。 【工资福利】月综合薪资5~12K，社保 【其他要求】23－45岁，能稳定做长期的优先。 【上班时间】9:00－11:30，13:00－18:00， 每天工作8个小时左右 周六休息一天，月休4天 【公司地址】上李朗，万国城B栋 报名联系人

早九晚五 双休 【移动客服高薪诚聘】 班次灵活：①早九晚五，月休8天；②早九晚六，月休4天。负责外呼服务，为超额套餐客户升级套餐增加流量！月薪5000++ 多劳多得，上不封顶！

岗位职责: 负责电商平台的日常运营与团队管理，推动目标达成及业绩增长 任职要求: 1.具备1年以上电商客服管理相关经验 2.可接受外派安排（提供外派补贴） 薪资福利： 薪酬待遇面议，每三个月一次晋升机会，每六个月一次调薪，福利丰富

会使用电脑，处理售后问题，普通话标准能够打电话

岗位职责: 负责电商平台的日常运营与管理，推动团队目标达成及绩效持续优化 任职要求: 1.具备1年以上电商客服管理相关工作经验 2.能够接受外派安排（提供外派补贴） 薪资福利： 薪资根据个人能力面议，每三个月一次晋升机会，每六个月调整薪酬，福利待遇优厚

【招聘】办公室金融调解客服 岗位职责： 1、针对已受理的金融纠纷案件，通过电话及短信方式与被调解人进行沟通协调，推动调解工作顺利开展； 【任职要求】 1、具备基本的电脑操作能力 2、普通话标准流利，拥有良好的沟通表达能力和一定的说服技巧； 福利待遇： 1、无责任底薪+高绩效提成+激励奖金，综合收入4000-10000+ 2、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:30，每月休息4-5天 3、职级晋升：晋升体系健全，每年提供3-5次晋升机会，发展空间广阔 4、节假福利：定期组织团建活动、举办公司年会，并发放节日礼品 5、生日福利：每月举行员工生日会，赠送专属福利礼品

宁夏协鑫晶体科技发展有限公司 一、招聘岗位：客服专员 二、岗位职责： 1、客户投诉全流程处理：汇总客户意见，配合制定改进方案，落实跟踪整改并形成记录台账； 2、客户关系管理：定期进行客户走访，收集客户动态与工艺变更信息，监控产品质量数据，参与赔偿协商与对接； 3、行业竞争情报收集：调研市场情况，了解竞品在客户端的质量表现、改善进展及新产品推广状态； 4、现场质量监督：派驻硅芯/洗料外包厂进行生产过程管控以防范风险；派驻客户端监督出货品质，推进验证工作，并同步产销相关报表。 三、任职要求： 1、大专及以上学历，理工科、质量管理、统计学等相关专业背景； 2、具备1年以上光伏行业拉晶、机加工、硅料清洗等环节的质量管理、驻厂监造或客户服务经验者优先； 3、掌握QC七大工具的应用，熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件； 4、优先考虑内蒙古包头市及周边地区候选人。 四、工作地点：内蒙古包头市（代工厂）

【招聘】办公室金融调解客服 岗位职责： 1、针对已受理的金融纠纷案件，通过电话或短信方式与被调解人进行有效沟通并推进调解工作； 【任职要求】 1、具备基础电脑操作能力 2、普通话标准，具有良好的语言表达及沟通协调能力； 福利待遇： 1、无责任底薪+高绩效提成+激励奖金，综合收入4000-10000+ 2、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:30，每月休息4-5天 3、职级晋升：晋升体系健全，每年提供3-5次晋升机会，发展空间广阔 4、节假福利：定期组织团建活动、举办公司年会，并发放节日礼品 5、生日福利：每月举行员工生日会，赠送专属福利礼品

岗位职责: 1.提供专业化的客户支持，及时回应客户咨询，妥善处理客户投诉； 2.整理并分析客户反馈信息，助力服务流程与产品优化； 3.协同团队成员协作，保障客户服务工作的高效运行； 4.保持良好的沟通能力，确保客户服务过程顺畅有效。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和强烈的客户服务意识； 2.能够高效应对和解决客户提出的问题及投诉情况； 3.拥有团队协作精神，愿意与同事共同推动服务品质提升； 4.热爱客户服务工作，能在压力环境中保持耐心与专注度。

简历可来公司填写！ 【日常工作】： 1、需具备相关工作经验，公司提供充足资源支持。 按时跟进公司分配的案件，及时处理并反馈账单进度。（非销售岗，工作氛围轻松） 2、掌握基础电脑操作，打字熟练，普通话标准。 【薪资制度】： 无责底薪2500元+200元全勤奖+提成（如需加班，按每小时10元计算） 目前在职员工综合月薪7000元起，享有下午茶、早九晚六、带薪年假等福利。 【办公环境】： 甲级写字楼办公，独立工位，每个办公区域均配备冰箱、饮水机、空调、微波炉等设施。 【员工福利活动】： 试用期1-3个月，晋升空间广阔；不定期举办下午茶、生日会、节日礼品发放，公司配备冰箱、咖啡机等便利设备，年度活动包括年会红包、开门红奖励等。 【工作要求】： 年龄18至33周岁，熟练使用电脑，具备基本操作能力。 【上班时间】：8:30-18:00

招聘岗位：电话催收员 岗位职责： 运用专业、合规的沟通方式，通过电话、信函等渠道与客户进行有效交流，协助客户及时妥善处理金融事务。 工作内容： 依照合法、规范的操作流程，协助客户解决逾期账单问题； 通过电话、书面通知等形式与相关客户联系，指导其完成正确还款操作 职位要求： 大专及以上学历（欢迎应届毕业生报名，条件优异者可适当放宽学历要求） 普通话标准，具备良好的沟通表达能力，思维反应迅速 具有团队合作意识，工作认真负责，态度严谨 具备较强的沟通协调与谈判能力； 逻辑清晰，思维灵活； 熟练掌握基本电脑操作； 年龄要求：18-30周岁 工作时间： 周一至周五 8:50—12:00，13:30—19:00（视业绩完成情况可能安排加班） 每月休息4天 工资待遇：（社招） 试用期：综合底薪2400元+高额提成+团建活动+节日福利+带薪休假 工资待遇：（实习生） 试用期：综合底薪2000元+高额提成+团建活动+节日福利+带薪休假 转正且工龄满三个月后：综合底薪2800元+高额提成+团建活动+节日福利+带薪休假＋工龄补贴 综合薪资：3000-6000元（上不封顶） 福利待遇： 1、旅游福利：公司每年组织1-2次集体外出旅游 2、团建活动：每月不定期开展1-2次团队建设活动 3、节日关怀：法定节假日发放精美礼品 4、生日礼遇：享受专属礼物及现金红包 5、享有带薪年假、婚假、产假等法定假期 6、无责任底薪+绩效奖金+激励奖励，每年提供4次晋升机会 7、新入职员工享受带薪培训（系统化、专业化岗前培训） 联系电话：宋先生*********** 公司地址：宁夏回族自治区彭阳县金阳新天地三楼浩传企业 面试时间：周一至周六 上午9:00—11:30，下午14:00—17:00

岗位职责: 1. 提供专业售后支持，及时处理客户在产品使用过程中遇到的各类问题 2. 持续维护客户关系，保障服务品质符合客户期望 3. 积极参与服务流程优化，提升服务效率与客户满意水平 4. 每日回访约50户已安装客户，预约次日需上门服务的客户，并安排售后人员工单 5. 当日完成前一日工单的整理及工费核算，做好相关记录归档 6. 协同厂家完成设备保修单的信息录入及售后维保相关手续办理 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧与实际问题处理能力 2. 能在团队中良好协作，主动配合团队成员完成工作任务 3. 对工作改进有积极性，能适应高效、快节奏的工作氛围