
行政前台兼助理
3000-5000元/月
前台1-3年高中及以上4S店/汽车服务店客服经验迎宾/接待经验服务业前台19点前下班其他收银经验销售/导购经验店员/服务员经验有服务业经验
会电脑,懂得进销存软件,开票,客户管理
坐岗前台工作轻松包食宿格尔木
5000-8000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责前台接待工作,为客户介绍项目内容
2.解答客户咨询,主动协助客户完成办卡及充值流程
3.办理收银相关事务
招聘要求:
1、普通话表达清晰。
2、性格亲切,具备良好的服务意识,零经验可带教;
薪酬待遇:
1、薪资结构为底薪3800+200全勤奖+5%充卡提成,综合收入5000-6000,上不封顶;
2、公司提供免费食宿
设有早班和晚班安排
上班时间:中午12:00-晚上12:00,下午15:00-凌晨3:00
前台行政服务
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台19点前下班公司/写字楼其他有服务业经验
工作内容
1、为客户提供专业化的讲解与咨询
2、结合客户实际需求,推荐适宜的拍摄方案及配套服务
3、持续维护客户关系,保障服务过程的高品质交付
任职要求:
1、具备较强的客户服务意识与良好的沟通能力
2、能迅速把握客户需求,提出切实可行的解决建议
3、热爱本职工作,富有责任感并注重团队协作
格尔木招一名坐岗前台工作轻松包吃住
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台24点-次日4点下班其他包吃住足浴/按摩/养生馆接受无服务业经验
1、具备良好的沟通能力,服从安排,积极进取。
2、学历、经验、身高不限,年龄在-岁之间。
3、踏实肯干,学习能力强,服务意识佳。
工作内容:负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作
上班时间:
中午12:00-晚上12:00
下午3:00-凌晨3:00
轮岗与坐岗结合,空闲时段可休息
包吃(每日两餐,两菜一汤)
包住(三室两厅,两名前台共用一间卧室,宿舍仅限女生!店长驻店)
薪资待遇:3800+200全勤奖+5%办卡提成(非强制)
综合收入5500左右,月休三天可自由调配
坐班追剧行政前台包食宿
4000-5000元/月
前台学历不限
岗位薪资:
底薪4300+全勤200+5%个人充值提成
包吃住,每月可享三天自由调休
工作时间:
早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午3:00-凌晨3:00
试岗期:三天
工作内容:
负责顾客接待、收银操作、核对美团订单信息
面试要求:
需适应工作时长、能接受晚班安排、形象良好、身材匀称、年龄18-28岁(须年满18岁)、具备较强沟通能力
职位描述
一、岗位职责
1、完成营业前各项准备,如收银区清洁、茶歇补给等基础工作
2、按标准服务流程接待客户,并协调安排采耳师服务
3、处理店内收银结算、账目核对、营业数据整理及会员卡充值相关事务
二、任职资格
1、五官端正,气质良好,年龄18至30周岁
2、具备初中或以上文化程度
3、积极主动,责任心强,具备良好的服务意识与沟通能力
4、能够适应晚班工作安排
三、岗位优势
1、企业提供成长平台,定期组织管理类培训,晋升路径清晰:店助→店长→区域经理→大区总监
2、休息制度灵活,支持连续休假或调休
3、门店统一提供住宿与餐饮,定期组织员工聚餐及下午茶活动
青海格尔木招聘前台一名
5000-8000元/月
前台经验不限学历不限包住服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆包吃接受无服务业经验24点-次日4点下班月休四天普通话流利
一、岗位职责
1、完成营业前的各项准备事务,如收银区清洁、客户休息区茶点配备等
2、依照标准服务流程,接待顾客并协调安排采耳师服务
3、负责店内收银结算、账务核对、营业数据报表整理及会员卡充值等相关管理工作
二、任职资格
1、仪容整洁,形象良好,气质端正
2、态度积极,乐于学习,工作细致负责,具备良好的沟通与接待素养
3、能适应晚班工作安排
三、岗位吸引力
1、企业搭建成长平台,持续提供管理类培训支持,晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监;
2、休假灵活,支持连休或调休
3、门店员工享受食宿保障,并享有推荐奖励、晋升激励、股权激励、爱心基金、团队旅游、生日关怀等十余项福利待遇
招一名形象佳人员担任前台工作轻松包吃住
4000-7000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆接受无服务业经验2
1、具备良好的沟通表达能力,听从安排,积极进取有责任心。
2、学历、经验、身高不限,年龄要求18-30岁。
3、工作认真踏实,服务意识强,乐于学习新知识。
工作内容:负责收银结算、客户接待、订单核销、采耳师排班及日常对账工作
上班时间:因属采耳连锁门店运营,工作时段相对较晚
中午12:00-晚上12:00或下午3:00-凌晨3:00轮班制,设有坐岗,非繁忙时段可安排休息,提供食宿
薪资待遇:4300元+200元全勤奖
招一名形象佳人员做前台,坐岗包吃住
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限全勤奖服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆接受无服务业经验24点-次日4点下班其他普通话流利
前台要求
1具备良好的交流能力,积极进取,有责任心。
2为人热情大方,气质佳,具备亲和力。
3学历、经验、身高不限,年龄在******之间。
薪资福利
1无责任底薪3800元+200元全勤奖+5%业绩提成。
2工作时段为中午12:00至凌晨12:00,或下午3:00至次日凌晨3:00,轮班制,固定坐岗。
3提供食宿,住宿条件良好,环境整洁卫生,空闲时段可安排休息。
4享有节日员工福利
工作职责:客户接待、引导服务、收银操作
服务员传菜员
招聘招聘
清真《亭苑餐厅》
服务员2名薪资4300➕300全勤➕提成
传菜生1名薪资4300+300全勤+提成
员工福利待遇:以上人员均提供食宿,
要求,形象气质佳,能吃苦耐劳,有团队精神。
地址:青海省西宁市城东区八一路58号盛永大厦1号楼1层
入门热线:(姜女士)
前台服务员
长宁区棋牌室招聘前台服务员两名,工资6000,包吃住,上班时长八小时,超时补工资,月休四天,要求过年不回家,联系电话
前台收银接待
4000-5000元/月
前台经验不限中专及以上弹性工作制19-22点下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃住收银经验
岗位职责:
1.负责日常收银工作,准确快速地完成顾客结账,确保账款无误
2.保持收银区域整洁卫生,维护收银设备正常运行
3.解答顾客关于支付、优惠活动等相关咨询,提供优质服务体验
4.配合门店盘点工作,协助核对商品库存与销售数据
5.遵守公司财务制度,杜绝现金及系统操作中的违规行为
任职要求:
1.学历不限,具备基本的计算机操作能力和数字敏感性
2.经验不限,有零售或服务业收银经验者优先考虑
3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班工作安排
4.具备良好的沟通能力和服务意识,态度亲和、待人礼貌,形象气质佳
5.诚实守信,遵守职业道德,无不良从业记录
汽车快修前台
4000-5000元/月
前台1-3年学历不限服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验4S店/汽车服务店包吃有空调月休四天普通话流利迎宾/接待经验销售/导购经验
有销售经验吃苦耐劳
前台接待
8000-12000元/月
前台1-3年本科及以上前台接待形象气质佳行政前台有行政前台经验公司/写字楼
岗位概述:作为内外衔接的重要窗口,始终保持良好的精神风貌高标准执行公司的接待服务规范。
岗位职责:
1、协助落实重要客户与合作机构等的接待,含会议、活动等各项安排,能针对不同的接待要求,提供妥当的个性化方案,确保接待礼仪、质量标准;
2、负责办公室日常行政事务管理与上传下达与内外沟通,做好办公设施维护,办公区清洁、绿化、卫生检查与着装规范执行、会议室使用管理、茶歇等管理;
3、负责快递与信件等收发工作做好来电咨询及访客接待引导;
4、完善办公固定资产管理,做好每月办公用品的采购计划及办公用品出入库登记、统计工作;
5、公司文件、档案等资料的用印、收发、存档等管理工作;
6、完成领导交代的其他行政部门内的事务。
任职要求:
1、教育背景985/211本科及以上学历(形象气质佳学历可适当放宽);
2、普通话标准熟悉商务礼仪,活泼开朗,爱笑;
3、有行政经验、前台接待经验;
4、工作积极主动,责任心强,有亲和力且善于沟通,做事严谨细致具备解决问题的能力,有较强的服务意识;
5、形象气质佳,身高165cm以上,形体匀称;
6、审美中等偏上,有品位;
7、懂茶艺优先考虑。
国企前台客服6000+包住
5000-6000元/月
前台经验不限大专及以上19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包住周末双休熟练操作办公软件大专及以上学历普通话流利迎宾/接待经验
年龄:18-29周岁
要求:熟练掌握电脑各类操作
身高:168cm形象气质佳,身材均匀有大堂前台工作经验优先录用
(6天休息)
工作内容:行政前台。负责访客人员登记、会议服务及对客户的一些日常服务。
福利待遇:综合工资6000/月包住
工作时间:面议
行政专员/助理
3000-4000元/月
行政专员/助理3-5年大专及以上公文写作合同管理销售支持广告政府关系项目申报
1.政府项目的了解2.公司合同起草审核3.政府政策性项目的跟踪与对接
幼儿园后勤主管
3000-4000元/月
后勤3-5年大专及以上有相关经验者优先
后勤管理工作:在园长的指导下,全面负责幼儿园后勤事务,保障幼儿学习与生活环境的整洁、有序和舒适。
膳食和营养管理:科学制定每日幼儿营养食谱,确保饮食均衡健康,并定期向家长公示伙食费用使用情况。
卫生保健工作:落实“预防为主”的卫生方针,指导并监督保健人员开展疾病防控、食品及用品消毒等日常卫生工作。
人员管理和培训:组织后勤团队参与政治学习与业务培训,提升服务意识与专业能力,定期开展考核并完善工作资料归档。
设施和环境管理:统筹管理全园建筑设施、绿植养护、环境卫生及物资配备,及时完成设备维护与更新,保障使用安全。
安全管理:落实安全防范措施,做好防火、防毒、防盗等工作,发现隐患立即处理,同时负责教职工出勤记录管理。
与其他部门的协调:密切配合保教部门,实现后勤与教学工作的有效衔接,协助提升保教人员的专业服务能力。
黄南尖扎县寻找两名钢筋工,现场支付现金,附近闲置的朋友请联系进行招工。
钢筋工1-2人
尖扎县寻找两名钢筋工,现场支付现金,附近闲置的朋友请联系黄南尖扎进行招工。
栏目概述
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