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岗位职责： 1. 负责挖掘机、钩机等工程机械的日常维护、故障诊断与维修工作 2. 独立完成液压系统、发动机、电气控制系统等核心部件的检修与更换 3. 配合现场施工需求，提供及时高效的设备保障服务 4. 填写维修记录，反馈设备运行状况，提出优化改进建议 5. 严格遵守安全操作规程，确保作业过程规范、安全、高效 任职要求： 1. 具备挖机/钩机维修相关工作经验，能独立处理常见故障 2. 熟悉主流品牌（如卡特、小松、日立、斗山等）设备结构及原理 3. 动手能力强，具备基本电工、钳工技能，能适应户外及工地作业环境 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 5. 持有工程机械维修相关证书或特种作业操作证者优先

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招聘机电工程主管。薪资为每月7000元以上。要求大专以上学历，机电类相关专业。需具备物业管理行业三年以上高层楼宇机电设备及弱电系统的运行维护经验。需持有助理工程师以上技术职称。薪资待遇为月薪7000-8000元。周末双休。提供住宿但不包吃。提供五险一金、高温补贴、带薪年假、年终奖等福利。

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招聘工程师岗位。薪资为4500元以上每月。要求懂施工现场管理、图纸会审，并具备2年以上建筑现场工作经验。

招聘电源安规工程师。薪资为每月6000元以上。要求大专及以上学历，电子相关专业优先。要求熟练使用AD、PowerPCB、CAD等软件，具备5年以上电源安规工作经验，能独立完成安规申请、调试、测试工作。要求具备丰富的电源应用知识，了解产品研发或开发流程，有较强的组织协调、沟通表达及计划执行能力，能承受工作压力。要求思路清晰、工作严谨，有责任心和团队合作精神。

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招聘挖掘机维修师傅。岗位职责包括：临时故障能说清现象并配合维修。在高温和寒冬环境下做好个人防护。打锤时注意振动和飞石，并清理周边人员。对长臂和加长臂作业心中有数。挖掘管道和管线前先问清走向再动工。刷坡需按线和坡度进行，不超挖也不欠挖。有意者请联系。

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岗位职责： 1.负责升降机/电梯的日常维护与定期检修，确保设备安全稳定运行 2.及时处理电梯故障报修，进行现场排查与维修，保障用户正常使用 3.按照标准流程完成设备巡检、润滑、调试及零部件更换工作 4.记录维修保养过程，填写相关技术档案和工作报告 5.遵守特种设备安全规范，配合相关部门完成年检与验收工作 任职要求： 1.具备升降机或电梯维修相关工作经验，熟悉常见品牌设备结构与原理 2.持有特种设备作业人员证（T证）者优先录用 3.能独立完成常规维护与应急抢修任务，动手能力强 4.服务意识强，工作认真负责，具备良好的安全操作意识 5.学历不限，有相关培训经历或中专/技校背景者优先

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