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工作内容： 1、全面负责SAP相关项目的规划、执行与交付管理，保障项目按期高质量落地； 2、主导客户业务需求调研，设计基于SAP平台的数字化升级方案（如智能制造、智慧营销等方向）； 3、协调跨部门资源联动，协同日本总部持续推进SAP系统的优化与迭代； 4、提出SAP业务流程改进策略，指导团队完成系统集成及个性化开发任务。 采用条件： 一、具备3年以上SAP项目实施或运维实际经验。 二、本科及以上学历，信息管理、计算机等相关专业背景，日语专业者优先考虑。 三、“1，具备熟练的日语听说读写能力，可使用日语开展日常交流与工作沟通。 2，熟悉制造或销售领域业务流程，能独立完成MM、SD、PP中1至3个模块的系统配置工作。 3，具有良好的团队合作意识与协作能力。” 四、须持有日语N2及以上等级证书。 五、外语能力要求：日语达到商务会话熟练水平。 六、计算机技能要求：熟练运用办公软件（PPT、EXCEL、WORD）等工具。 优先条件： 有海外（日本）工作经历者优先。 愿意与公司及团队共同长期发展者优先。

工作内容： 1、对日运维，系统监控与问题响应：负责SAP模块运行状态的实时监控，及时处理系统报错、接口异常、作业失败等突发情况； 2、用户支持与故障排查：为海外用户（如日本、东南亚等地）在使用SAP过程中遇到的操作问题、权限配置、主数据或事务配置异常等提供技术支持，具备日语沟通能力； 3、国内系统运维工作，包括独立模块运维、日常问询答复、FS文档编写、周边系统联动问题的调查与应对； 4、学习中国及日本SAP相关模板与运维流程，建立并持续更新知识库资料； 5、参与部门CR/MINI类项目的对应与执行。 采用条件： 一．需具备3年以上SAP实施或运维相关经验（不包含MM模块）。 二．本科及以上学历，信息管理、计算机等相关专业背景，具备日语能力者优先考虑。 三． 1. 能够熟练运用日语进行听说读写，具备日语环境下日常交流与职场沟通的能力； 2. 熟悉SAP制造、销售等业务流程，可独立承担FICO、SD、PP中1至3个模块的运维工作； 3. 具备良好的团队协作与沟通表达能力，工作条理清晰，具有标准化意识及较强的学习与文档输出能力。 四．持有日语N2及以上等级证书，具备熟练的商务日语会话水平。 五．熟练掌握常用办公软件工具（PPT、EXCEL、WORD）操作。 优先条件： 具有S4/HANA系统实施或运维经验者优先；有日本留学或工作经历者优先； 愿意与公司及团队长期共同发展的候选人优先考虑。

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