全职可兼职保险顾问，无需经验，不限学历。不限年龄（18周岁起），工作内容包括客户沟通，保险产品介绍，帮助客户选择合适的保险方案。适合沟通能力强，愿意挑战高薪的你。快来加入，一起成长！

招聘岗位：售后服务专员 中国人寿作为副部级、世界500强企业，致力于为亿万客户提供全面的风险保障与财富管理服务。伴随业务持续扩展，客户规模不断扩大，售后服务需求日益增长。为进一步提升保单服务品质，公司现面向社会广纳人才，提供系统化支持政策，涵盖专属资源、专项政策及专业培训，助力新人快速成长，实现职业理想！ 工作内容 1. 维护所辖区域客户关系，办理续期服务、保全变更、业务答疑等事项，提供专业金融解决方案，落实各项既定任务 2. 开拓新客户群体，积极参与社区驻点及公司组织的各类推广活动 3. 朝储备主管方向培养，前3个月为专业知识学习期，后续6-9个月进入能力提升培养阶段 专享优势： 全面支持体系，包含稳定底薪支持、优质发展平台、充足客户资源、清晰晋升路径 岗位要求 ·年龄要求：25-45周岁（表现优异者可放宽至22周岁） ·态度积极，有创业意愿，具备良好的语言表达与沟通技巧 薪酬待遇 收入上不封顶＝基础扶持薪资＋绩效奖励 培训福利：系统岗前培训、业务能力进阶培训、管理潜力培养 其他福利：完善的社会保障及企业年金待遇 诚邀优秀的您加入，携手共启新篇章！

岗位:售后服务专员，众鑫优才销售经理 [發]工作内容:会议记录，市场分析，客户售后服务与经营。 享有稳定薪资、晋升机会、双休、三项保障、定期团建、节日福利

岗位职责: 1.负责团队的管理与人员发展 2.确保团队服务流程的有效执行，提升客户满意度 3.参与销售策略的讨论，为团队达成销售目标。 任职要求： 1.【年龄】：25-50周岁 2.【学历】：大专及以上学历（优秀可放宽至高中） 3.具备出色的沟通能力和团队协作精神 4.能够灵活安排工作，适应兼职工作模式 5.持续关注客户需求，不断改进服务方法 福利待遇： 1.工作时间：早上8:30-10:30，周一至周五，周末双休，法定假日休 2.基础薪资+奖金+奖励，综合薪资上不封顶 3.完善的培训体系：专业培训+职业规划+晋升通道 4.丰富的团队活动：定期团建+外出旅游+节日福利

工作内容： 维护公司老客户，约访客户，做好服务工作。 入职要求： 学历：大专及以上学历年龄：25-45周岁 具备较强的学习能力和优秀的沟通能力、应变能力；勤奋踏实，社会责任感强，有良好的团队协作精神与客户服务意识 1.薪资：综合薪资一万元以上基础底薪+奖金+各种津贴（主管平均年薪30万/年，上不封顶） 试用期3000 我们提供：1.超优工作节奏，周末双休，8.30-12.00 2.30-5.30，午休2.5小时自由支配； 2.成长型平台：背靠大厂，股东资金雄厚；人文关怀；定期团建，助力工作生活平衡。 3.不定期下午茶，团建

招聘岗位：售后服务专员 中国人寿作为副部级、世界500强，致力于为亿万客户提供全面的风险保障与财富管理服务。伴随业务快速拓展，客户规模持续扩大，售后服务需求不断提升。为进一步提升保单服务品质，公司现面向社会广纳英才，提供系统化支持政策，涵盖专属资源、专项政策及专业培训，助力人才成长，共绘职业发展蓝图！ 工作内容 1. 维护所辖区域客户关系，办理续期服务、保全变更、业务答疑等事项，提供专业化金融支持，落实各项既定任务 2. 开展新客户开发工作，定期参与社区驻点及公司组织的各类推广活动 3. 朝向储备主管方向培养，包含3个月专业知识学习期、6-9个月实践成长期 专享优势： 系统化支持体系，包含基础薪资保障+优质发展平台+充足客户资源+清晰晋升路径 岗位要求 ·年龄：25-45周岁（表现优异者可放宽至22周岁） ·态度积极，追求发展，具备良好表达与沟通能力 薪酬待遇 收入无上限=基础扶持金2.5-3K/月+绩效奖励 培训福利：专业岗前培训、技能进阶培训、管理能力培训等 其他福利：多项保障计划及养老福利待遇 诚邀优秀的您加入！携手同行，共赢未来！

[岗位要求] 1.年龄符合25-50周岁。 2.初中学历以上，优秀者可适当放宽。 3.工作时间:参加早会，时间:8:30-11:30 4.工作内容:对接客户、为客户提供保单售后服务工作。 5.工作经验:无经验者也可，会安排培训，与老师陪伴成长。 [我们能提供的]: 1.薪资:基本薪资、绩效津贴、满勤奖等，让你的收入与努力成正比。 2.节假日双休，让你拥有弹性的上班时间。 3.完善的培训体系:专业培训+职业规划+晋升通道，助你快速成长。 4.丰富的团队活动:定期团建+外出旅游，让你感受家的温暖。 5.广阔的发展空间:多渠道晋升+跨区域发展，让你拥有更广阔的舞台。

泰康养老政企事业单位对公服务专员招募计划，您将获得资源支持： → 医院、银行、高校、、公务系统服务资格 → 泰康全国高端连锁养老社区资源对接权限 工作内容： 1、通过项目组协作模式，为签约企事业单位员工及其家属提供专业健康风险保障、养老金配置及家庭财富管理规划服务； 2、承担合作单位员工的持续化服务工作，协助完成方案咨询、需求匹配、保全与理赔等全流程支持。 我们能给你： 1.身份保障：签订正式劳动合同，享有六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）； 2.薪酬福利：基础薪资+业务提成+季度绩效奖金+年度奖励，享受双休及法定节假日； 3.成长护航：配备导师全程带教，提供线上与线下结合的系统化培训体系； 4.专属关怀：发放生日福利卡、春节/端午/中秋/妇女节节日礼品，定期组织员工体检等福利~

招聘保单服务专员/储备主管/业务经理/人事助理 工作要求：25～50周岁，具备销售或客服经验者优先考虑，欢迎宝妈群体加入，可选择兼职或全职，时间灵活便于接送孩子 工作时间：周一至周五，上午8:30～10:30，下午时间自主安排，周末双休，法定节假日正常休假 工作内容：负责老客户保单续期提醒及续保服务，维护客户关系，操作简单易上手，无经验者公司将免费提供专业培训 工作地点：福建省泉州市惠安县螺城镇世纪大道维斯财富中心

岗位职责：1.负责中国人寿保险产品（人寿、年金、健康、意外险等）的市场推广与客户销售，精准匹配客户需求提供保障方案 2. 开展客户拜访、需求分析、方案讲解及保全服务，持续提升客户满意度与续保率3. 参与公司组织的业务培训与技能提升活动，熟练掌握监管政策、产品条款及数字化展业工具4. 维护存量客户关系，挖掘转介绍与二次开发机会，助力团队业绩达成5. 严格遵守《保险法》及公司合规要求，坚持“诚实守信、客户至上”服务理念，树立国寿专业形象 任职要求：1.大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，认同“成己为人、成人达己”企业价值观 2.无经验者可带教培养，有金融、保险、销售类从业经历者优先 3.积极进取、责任心强，能适应市场化工作节奏，践行“特别能吃苦、特别能战斗、特别能协作、特别能奉献”的国寿精神 4.遵纪守法，无不良从业记录，认可公司“依法合规、创新驱动”经营理念 5.愿意在保险行业长期发展，投身“重振国寿”战略，助力公司向销售与服务并重、人力与科技双轮驱动转型

诚招，装窑3名，配货3名，注浆一对夫妻对优先，上釉2名，内账财务一名，地址高埗岭联系

急聘 不锈钢打磨抛光:5名 不锈钢激光焊工:3名 弯管师傅:1名 杂工一名：1名 不锈钢氩弧焊点封口：1名 （因厂扩大，急招！！！！！！） 电话: 地址：安溪县城厢镇二环北路35号后面厂房

招长期压花2名 包装2名 车标1名 晋江龙湖

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晋江英墩商电‬长白班招聘: 包装，打包，吊牌，拣货，上架等等 日结17/小时 年龄17-40岁，不限 提供住宿

续期服务专员 1.年龄22 - 50周岁，大专及以上学历（学信网可查），征信良好，无违法犯罪记录；2.具备良好沟通表达、服务意识与执行力，勤奋踏实、善于学习；3.有保险、银行、证券、销售等从业经验者优先；4.熟悉本地市场，西双版纳户籍者优先。5.负责所辖区域续期保费收缴、缴费提醒与对账单递送；6.为客户提供保单咨询、保全变更、理赔协助等售后服务；7.开展保单体检与客户维护，推动保单复效与续保；8.基于老客户需求提供保障规划，完成二次开发与新单拓展。 薪资福利:1.薪资体系：阶梯式无责底薪+续期绩效+新单绩效+方案奖励+复效奖金+双重年终奖+长期服务奖；2.福利保障：节日福利、带薪年假、公费培训、；3.发展平台：完善培训体系、清晰晋升通道、本地优质客户资源支持。 工作地址:云南省西双版纳州景洪市景德东路8号财富中心S5 - 1号

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险、财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与续保率。 3. 协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.参与公司组织的产品培训与业务技能提升学习，持续精进保险专业知识与销售服务能力 5.遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1.学历本科及以上学历，28～50岁之间。 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，不招同业，除非达成MDRT可择优招募。 3. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏。 4.无不良信用记录，无犯罪记录，认同保险行业长期价值理念。

岗位职责： 1、通过电话、微信等线上方式，主动联系公司提供的车险到期客户，提醒续保并介绍产品优势 2、准确传达保险政策与服务权益，解答客户疑问，促成续保意向达成 3、规范记录客户沟通信息及跟进状态，确保销售过程可追溯、服务标准化 4、积极参与团队培训与业务复盘，持续提升沟通技巧与保险专业知识 5、配合完成日常数据录入、报表提交及职场协作任务 任职要求： 1、学历要求：大专及以上（优秀者可放宽至中专/技校或高中） 2、年龄范围：18–40周岁，具备良好的语言表达与倾听能力 3、积极进取，有较强目标感与抗压能力，接受结果导向的绩效管理 4、无行业经验要求，公司提供系统化带薪培训与师徒辅导 5、认同合规销售理念，遵守金融监管要求，具备基本职业素养

一、岗位职责： 1. 客户开发与维护 -通过线上线下渠道拓展潜在客户，建立客户档案并定期维护。 -为客户提供专业保险咨询服务，根据需求制定个性化保险方案（如健康险、寿险、理财险、财产险等）。 2. 产品推广与销售 -熟悉公司保险产品特性、条款及理赔流程，向客户清晰讲解产品优势，完成销售目标。 -协助客户完成投保手续，跟进保单审核、承保进度，确保流程顺畅。 3. 售后服务与关系管理 -定期回访已投保客户，解答保单疑问，协助办理续保、保全、理赔等服务，提升客户满意度。 -建立长期客户关系，挖掘客户二次购买需求及转介绍机会。 4. 合规与学习 -严格遵守保险行业法律法规及公司销售规范，确保业务操作合规。 -积极参加公司产品培训、销售技能培训，不断提升专业知识和业务能力。 二、任职要求： 1、学历与经验： -大专及以上学历，专业不限；有保险、金融、销售相关经验者优先（特别优秀者可适当放宽学历要求）。 -优秀应届生或无经验者可接受系统培训，但需具备强烈的学习意愿和抗压能力。 2、技能与素质： -具备良好的沟通表达能力、亲和力及谈判技巧，能准确理解客户需求。 -有责任心、积极主动，目标感强，能接受业绩考核压力。 三、薪酬福利 -薪资结构：底薪+高比例提成+绩效奖金+年终奖 -福利保障：商业补充保险+带薪年假+节日福利（春节、中秋、端午等） -培训发展：入职培训+销售进阶培训+管理岗位晋升通道 -其他激励：月度/季度销售奖励（现金、旅游）+团建活动 四、工作时间： -周一至周五8：30—11：30，14：30—17：00（周六需要上午打卡、周日全天休） -工作时间自由、灵活，无需坐班。 -国家法定节假日正常放假，入职满一年以上开始享受公司年假。 温馨提示： 本岗位适合对保险行业有热情、希望通过努力实现高收入的人士。公司提供完善的培训体系和晋升空间，期待你的加入！

一年只招一次，面试火热预约中 招聘：保单售后务服‬经理 绩效+奖励 公司提供：养老、意外、医疗三项保障 年龄：25-45周岁 学历：大及专‬以上学历，特优别‬秀者宽放‬条件 工作时间：周一至周五（周末双休） 上午8：20～11：00 下午5：00～6：00 其时他‬间弹工性‬作制 咨电询‬话：

招聘岗位详情 总部位于晋江市迎宾路13楼。 公司主营全屋一站式整装拎包入住业务，招聘销售人员。 岗位工作内容： 负责邀约客户到店了解装修方案。招聘岗位详情 总部位于晋江市迎宾路13楼。 公司主营全屋一站式整装拎包入住业务，招聘销售人员。 岗位工作内容： 负责邀约客户到店了解装修方案。 上班时间工作自由，自己可自由安排工作。公司免费提供精准客户资源，无需大海捞针。有公司老师免费培训。 没有任务，自己干自己的活。 年龄25-50岁，性别不限 有无经验均可，没做过销售也可以，公司会从0开始培训。 上班时间工作自由，自己可自由安排工作。公司免费提供精准客户资源，无需大海捞针。有公司老师免费培训。 没有任务，自己干自己的活。 年龄25-50岁，性别不限 有无经验均可，没做过销售也可以，公司会从0开始培训。

装修客户经理 / 业务经理 前期承担一线销售工作，选定一个项目方向发展，后期业务成熟将配备专员协助 方向：全屋定制、木作吊顶双包、油漆双包、美缝、全屋智能、窗帘 需持驾照并能熟练驾驶 要求：具备销售经验，有装修建材行业背景者优先 工作内容：客户邀约、商务洽谈 综合薪资：1-1.5w左右，具体面议 1. 拓展渠道合作资源，对接装修公司资源开发； 2. 开展商务沟通、客户接洽及现场讲解服务； 3. 通过微信等工具日常维护客户关系，推介公司全屋定制家具产品； 4. 邀请客户到店参观并负责接待，推动签约成交； 5. 进行客户信息分析、定期回访及客户关系持续管理； 6. 跟进项目执行过程，协调处理客户反馈与投诉问题； 7. 落实营销中心制定的运营策略、管理制度及相关流程。 任职要求： 1. 具备优秀的表达与协调能力，可高效应对客户各类需求； 2. 熟悉家装领域基本知识，能提供专业化的客户服务支持； 3. 工作积极主动，有担当意识，可独立推进项目跟进与客户维系； 4. 具备协作意识，能与团队成员保持顺畅沟通与配合。

我们不看重学历，只看重你的实力！（不包吃住） 工作时间：早九晚六点半，周六固定休息；午休两小时，无需加班！法定节假日照常休假 无责任底薪4500元+20%提成+月度奖金+年终奖+带薪国内旅游 公司福利：不定期组织聚餐与下午茶，每月团建活动，三节均有福利。团队氛围轻松，办公环境舒适，管理年轻化，拒绝内卷与焦虑！ 全程办公室坐班，无需外出奔波，冬暖夏凉，工作环境稳定。工作内容简单易上手，节奏轻松。 是否具备经验均可报名，提供一对一专业带薪培训，公司倡导协作共赢，成长空间广阔 无复杂人际关系，没有办公室政治，氛围愉悦透明，目标清晰，收入看得见——不空谈理想，只讲实际回报！要人，你要钱，那就快来加入！ 任职要求：20岁以下请勿投递

岗位职责 1. 按照既定线路和行程安排开展门店巡访，执行门店基础作业（包括商品陈列整理、上架补货、缺货申报、价签与条码维护、效期及库存核查、退换调货等），并将现场问题及时反馈至内的销售主管。（门店促销） 2. 跟踪所负责区域客户的库存水平、产品效期、销售动向及价格执行状况，重点关注临近保质期商品，及时向销售主管或经理提报处理建议，保障产品新鲜度，减少临期退货风险。 3. 依据公司运营策略，优化门店产品结构布局，提升品牌与产品的市场覆盖广度与深度。 4. 承担辖区客户对账、回款、下账及费用相关事务（含公司内部费用报销），确保应收账款准确、按时回收。 5. 根据公司促销方案，与对应门店协调沟通，落实促销活动执行，完成价格调整、赠品捆绑、特殊陈列检查等工作，达成销售目标。 6. 维护所辖客户关系，做好商品陈列管理及客户投诉应对，持续提升服务质量和客户满意度。 7. 参与部门及公司组织的各类会议，落实会议决议事项，确保各项工作有效落地。 需自带小型车辆，公司提供油费及车辆补贴！！！

主要负责食品的销售，对接流通客户，特通客户为主，招聘晋江各镇区

一、薪资待遇：综合薪资10K-上不封顶 1.无责底薪+提成+奖金 2.合伙人模式+高提成+奖金 适合想挑战高薪的销售精英 二、工作时间 早上9：00-12：00下午14：00-18：30 7.5小时工作制、固定周六休息、法定节假日正常休息、年假等 三、任职要求 1.具有良好的客户沟通、人际交往及维护客户关系的能力； 2.具备较强的业务拓展能力； 3.能够快速适应公司文化和工作节奏； 四、工作内容 1.根据公司提供的精准推送数据/优质数据源，开发并维护客户业务关系，挖掘客户需求 2.定期回访客户，做好客户服务工作 3.熟练掌握公司产品知识以及外部金融机构产品 4.收集市场信息和客户建议，向客户传递公司产品与服务信息 5.围绕客户需求，协调公司资源并制定方案 6.参与客户谈判及后期签约、流转 五、福利待遇 1.全勤奖 2.转正奖 3.奖金 4.各种节日礼品/礼金 5.团队奖励 6.年终奖 7.年度旅游 8.不定期公司下午茶及团建聚餐

企业直招】有意向可以投递我们公司的岗位，看到你的简历会第一时间联系你 我们是一家乳制品企业，公司14年成立到现在，目前全国已有300多个直营门店。主营产品鲜羊奶，工作是业务+配送服务一体化的模式。 【职位亮点】 (薪资高!)新手薪资5000-8000区间，同事月收入普遍在8000-10000。(晋升快!)3个月晋升店长、1个月晋升组长带队。 (自由业!)工作简单轻松，时间自由不打卡，可兼顾家庭。(老带新!)有专业师傅一对一带，简单易学，3天内迅速上手。 【工作内容】 1.产品是低保低温鲜羊奶，客户按套餐下单，需早晚(1-2小时)给客户送奶事宜，.服务和维护固定区域内客户跟进后期续订、复购(线上线下均可)，.做鲜羊奶业务开发，包含免费试喝推广、发传单、摆台促销等。 【工作时间】 上班自由活动无考勤打卡，固定周日休，法定节假日放假。 【福利】 免费提供住宿，包水电，提供米油盐和做饭工具， 优秀员工有达标奖金、额外公司每月给父母卡里打100-200孝道金团建聚餐、生日聚餐、户外团建等。 【要求】 年龄满18-46岁，男女不限 工作地点就近安排：门店10公里以内可以就近安排区域

核心优势： 1.业务覆盖广，配送区域稳定固定， 2.提成比例高，收入无上限， 3.客户资源优质，订单周期均为半年或一年起， 4.发展通道畅通，所有门店均为直营管理，不扣管理费，站长均从一线员工内部晋升，成长空间广阔。 一、【任职要求】 性别不限，年龄18至45岁 二、【薪资待遇】 新人首月综合收入6000-8000元！老员工中80%月薪在10000元至28000元之间， 普遍收入在1万到2万区间，销售表现优异者最高可达5万元。 薪资结构：配送费用+新客户提成+续订提成+绩效奖金（每完成1万元营业额，提成为2500-5000元） 三、【工作内容】 负责鲜羊奶的推广销售、社区订奶服务、新客户拓展、老客户维护以及日常送奶上门等工作。 四、【时间】 法定节假日按公司安排休假。 五、【福利】 公司提供住宿，居住环境良好，房型为三室一厅，配备1-2人间，具体以站点分配为准，生活便利，房间配备空调、无线网络，整洁舒适。 同时：提供食材及厨房用具，同事间可共同做饭用餐，站点每周组织聚餐，氛围融洽，生日会安排庆祝活动并赠送蛋糕，还为员工购买商业保险！ 六、【带薪培训】 入职前提供系统化培训，涵盖岗位指导、专业技能、产品知识及销售技巧。（欢迎应届毕业生加入） 工作地点-就近分配

1、 薪酬福利 1、综合薪资10-25K；薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴 2、底薪保障4500元，入职即办理五险一金，试用期前后薪资无差异 3、阶梯提成机制，单笔提成250-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台，多样奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪 5、工作时间早9点至晚18点30，享受国家法定节假日正常休假 6、节日福利、生日礼金、定期团建、年度聚餐等员工关怀活动 二、岗位内容 1、顺丰孵化的新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户 2、完成公司下达的市场拓展任务，按标准场景模式开发合作企业客户，达成销售目标，并负责后期客户关系维护 三、任职要求 1、大专及以上学历，****** 2、重视职业长期发展，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、具备企业客户推广经验者优先，拥有本地生活类TO-B推广经验者更优 4、具备一定市场分析与判断力，善于挖掘客户需求 四、公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资 产品：智能货柜、自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用 规模：全国员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等 发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月可晋升并调薪 管理：互联网运营模式，组织扁平化，团队氛围融洽，协作高效

鲤城建发红盘项目 火热招聘中 【招聘岗位】 电开专员／外拓专员／大客户专员 房产主播／房产视频剪辑师 【应聘要求】 全职／兼职均可，有先关经验者优先录取 无经验者提供专人带培，可接受应届毕业生（可盖实习章） 【咨询热线】 苏经理