
室内装修工程项目经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专二级建造师住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅有3年以上经验,具有一定压单能力内装熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
岗位职责:
1、具备促成签约的能力,推动与客户最终达成合作;
2、统筹设计、施工及材料供应等环节,协调资源并解决项目执行中的各类问题;
3、把控施工现场,确保施工按图进行并符合规范要求,有效控制成本与工程质量;
4、持续与客户保持沟通,准确把握需求变动并适时优化项目安排;
5、主导项目竣工验收,保证各项工作满足合同约定,实现顺利交付;
6、全面负责室内装修项目的策划与执行,保障项目按时保质完成;
任职要求:
1、大专及以上学历,室内设计、建筑装饰或相关专业背景;
2、拥有3年以上室内装饰项目管理经验,具备可验证的完工项目实例;
3、了解装饰行业标准、常用材料、施工工艺及市场发展趋势;
4、出色的团队领导力,能带动团队成员高效配合与执行;
5、具备良好的沟通与协调能力,善于应对多方协作,妥善处理突发状况。
家装工程主管
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责家庭装修项目的整体策划、实施与过程管控,保障项目按时保质交付;
2. 统筹协调设计、施工及材料供应等多方资源,及时应对并解决项目执行中的各类问题;
3. 定期汇报工程进展情况,保持与客户的顺畅沟通,提升客户体验与满意度;
4. 精细管控项目支出,合理调配资源,助力项目收益最大化;
5. 主导项目竣工验收流程,妥善处理后续服务事项,维护企业声誉形象。
任职要求:
1. 拥有扎实的家装项目管理背景,可独立主导大型家装项目全周期运作;
2. 具备出色的团队管理能力,能带动团队高效协同,促进工作有序推进;
3. 擅长沟通与协调,能够平衡客户、供应商及内部团队间的诉求与冲突;
4. 了解家装领域相关法规与行业规范,具备良好的风险识别与应对能力;
5. 工作积极主动,责任心强,能在高强度工作环境中稳定发挥,保障项目顺利实施。
项目经理
1、具备水利工程、土木工程、工程管理等相关专业背景
2、掌握项目从启动到交付的全过程管理流程
3、拥有5年以上房建工程相关工作经历
4、持有二级或一级建造师资格证书(水利水电工程方向)
室内装修工程负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专二级建造师住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅有3年以上经验,具有一定压单能力内装熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
岗位职责:
1、具备促成签约的能力,推动与客户最终达成合作;
2、统筹设计、施工、材料供应等环节资源,及时解决项目执行中的各类问题;
3、把控施工现场,确保施工按图进行并符合规范要求,有效控制质量与成本;
4、保持与客户的顺畅沟通,准确把握需求变动并快速调整项目安排;
5、主导项目竣工验收,确保各项工作满足合同约定,实现顺利交付;
6、全面负责室内装修项目的规划与实施管理,保障工程按时保质完成。
任职要求:
1、大专及以上学历,室内设计、建筑装饰或相关专业背景;
2、三年以上室内装饰项目管理经验,具备完整落地的成功案例;
3、掌握装饰行业相关标准、常用材料、施工工艺及市场发展趋势;
4、具备出色的团队管理能力,能带动团队高效协同作业;
5、具备优秀的沟通协调能力,善于处理多方协作关系,应对复杂情况。
项目经理
具有露天金属矿山经验和相关采矿或者地质中级职称工程师证书,具备矿山生产统筹管理,负责矿山日常运营。年薪30万起
技术员5-14天1-2人完工结算
可在高海拔项目施工、安装、调试、验收的管理者一名,要求对国家电网、变电站消防施工规范有一定的了解(变电站水喷雾设备施工)。
风电项目现场负责人(风机基础劳务)
8000-13000元/月
项目经理
工作地点:广西界子良风电场
岗位职责:
负责风电项目风机基础劳务现场管理,统筹班组施工、进度、质量、安全;对接项目部及监理,做好技术交底、现场协调与资料报验,管控材料损耗与施工成本。
任职要求:
有风电项目管理经验或者风机基础劳务施工管理经验,熟悉钢筋、模板、混凝土等施工流程,能看懂图纸,可常驻现场,执行力强,有相关证书优先。
薪资待遇:
薪资面议,包吃包住,购买保险,绩效奖金。
项目主管
6000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科二级建造师中级注册安全工程师安全员C本专员事故调查安全技术交底安全教育
岗位职责:
1. 协助项目经理开展每周安全专题会议的组织与实施。
2. 配合项目经理推进消防安全责任制落实,参与应急预案编制及应急演练工作。
3. 推动项目安全标准化建设,建立完善的安全管理台账,确保各类安全内业资料完整齐备。
4. 负责项目重大危险源管控,参与重要设备与安全设施的验收,牵头组织项目部相关人员对施工机具、登高工具在使用前进行安全合规性检查验收。
5. 组织开展项目安全生产检查及临时水电系统的检查验收,推动安全隐患整改闭环。
6. 承担项目安全培训组织实施工作,监督安全技术交底执行情况,统计分析交底覆盖率并提出优化建议。
7. 协同开展安全生产伤亡事故、火灾事故的调查处理,提出预防措施,参与事故调查报告的编写。
8. 组织实施新进场工人三级安全教育,确保安全教育培训覆盖率达到百分之百。
9. 做好特种作业人员入场登记,核查其操作证件真实性,落实“四证合一”要求,保障特种作业人员持有效证件上岗。
10. 监督项目安全教育、安全技术交底、安全管理规程等制度的有效落地执行。
任职条件:
1. 具备相关专业本科及以上学历,具备3年以上本岗位工作经验,持有安全员资格证书。
2. 工作态度端正,责任心强,能吃苦耐劳,品行良好。
3. 熟练掌握Office办公软件及其他常用计算机系统操作。
4. 熟悉工程建设领域相关法律法规、基本建设流程及项目管理专业知识;
5. 具备高度的责任意识和职业操守,拥有良好的判断决策能力、沟通协调能力和执行力,具备较强团队协作精神和抗压能力。
幕墙工程项目经理
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专土建工程房建工程商业建筑办公建筑住宅建筑一级建造师二级建造师
岗位职责:
1、承担项目管理与经营目标的管控职责
2、负责项目团队人员的组织与管理
3、履行与甲方合同条款的执行责任
4、协调处理项目相关的外部关系
5、对项目运营及管理过程中的风险负责
6、落实项目管理人才的培养与带教
7、全面监管项目的质量与安全工作
8、对安装施工队伍的管理失职承担责任
9、项目的统筹运作:组建项目管理团队,构建并推行各类专业管理体系
10、主导项目经营工作,通过科学管控达成既定经营指标
任职条件:
1、年龄:28-40岁
2、学历:工程管理、项目管理、工民建、机械制造等相关专业大专及以上学历,具备中级工程师以上职称,持有二级及以上建造师资格证书
3、经验要求:具有5年以上工作经验,其中3年以上从事工程管理工作经历
4、知识要求:熟悉工程项目管理流程,具备良好的计划组织实施能力、控制力、领导力、沟通能力和执行力,擅长内外部关系的协调处理
5、能力要求:具备出色的组织协调与沟通管理能力,拥有较强的书面撰写与口头表达水平
其它要求:能接受长期外派或出差
负责工地管理、具备施工能力强的团队
1.2-1.4万元/月
项目经理5-10年学历不限拿到图纸后能带团队独立完成施工
负责工地管理、业务对接,固定工资1w以上或按点发包
公路养护路基路面项目负责人/经理
1.1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专公路道路工程加固保养城市道路土建工程
一、岗位职责养护计划制定与执行
负责所辖路段路基、路面年度及专项养护方案的编制与落地实施,确保各项工作依序推进,保障养护质量达标。
日常巡查与病害处理
组织开展定期与临时性路况巡查,动态掌握道路运行状况,及时识别路基沉降、路面裂缝、车辙、坑槽等典型病害,提出有效处置措施并监督执行。
养护工程管理
统筹预防性养护、修复性养护及突发应急抢修项目,合理调配施工队伍、材料供应与机械设备,把控工期、质量与成本控制目标。
技术管理与质量验收
贯彻执行公路养护相关技术规程与质量要求,牵头开展技术交底、过程监管及完工验收工作,确保成果满足行业规范标准。
安全管理与应急保障
落实现场作业安全管理制度,组织安全教育与隐患排查治理;参与制定冬季除雪、汛期抢险等应急预案,并配合演练与实战响应。
资料管理与数据分析
建立并更新路基路面养护记录、病害信息库和技术档案,定期开展路况趋势分析,为养护决策提供可靠数据支撑。
团队管理与外部协调
负责养护工区或项目组日常管理,科学分配任务并实施绩效考评;与路政、交警、设计、监理等相关单位保持协作,确保作业顺畅推进。
二、任职要求
学历与专业
大专及以上学历,主修道路桥梁与渡河工程、土木工程(道路方向)、交通工程、工程管理等相关领域。
工作经验
具备5年以上公路路基路面养护或施工现场管理经历;
其中至少2年担任养护项目主管、工区负责人或类似管理职务。
专业技能
熟悉《公路养护技术规范》《公路技术状况评定标准》等技术文件;
能独立分析常见路面损坏原因并拟定整治方案;
熟练操作CAD、Office等常用办公及工程软件;
持有C1及以上驾驶证,可适应野外作业环境及短期出差需求。
证书要求
需具备公路工程类高级专业技术职称;
持有一级建造师、养护工程师资格或安全员B证者优先考虑。
综合素质
具备良好的组织协调能力、现场管控能力和突发事件应对能力;
责任心强,抗压性强,能够接受阶段性加班或驻点工作安排。
三、薪酬福利
薪资范围:月薪11,000–18,000元(视经验及持证情况面议),另享年终绩效奖金。
社会保障:入职即办理五险一金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金)。
补贴与福利:
驻场补贴 / 野外作业补贴
通讯补贴、交通补贴
带薪年假、法定节假日
定期体检、节日福利、员工食堂或餐费补助
配备必要的劳动防护用品及安全装备
职业发展:
提供系统化内部培训与技术交流平台
表现突出者有机会晋升为区域养护经理或技术总工
建筑项目经理/项目负责人(工资面议)
1.1-1.6万元/月
项目经理5-10年学历不限
熟悉本地苗木资源,懂图纸,会绿化造价,有公路绿化现场管理经验,年龄50岁以内,另找专业绿化劳务班组
房建项目经理
1.1-1.3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专二级注册建造师施工单位其他一级注册建造师房屋建筑经验
1、具备本科及以上学历,专业为土木工程、工民建、工程管理、建筑学等相关方向
2、掌握工程项目全周期管理流程
3、具有5年以上房屋建筑工程行业从业经历
4、持有二级或一级建造师资格证书(建筑工程专业)
装修工程主管
1-1.1万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限内装
工作内容
1、统筹项目的整体规划与实施,保障项目按时交付。
2、协调团队成员,把控项目进度与质量标准。
3、及时应对并解决项目执行中的各类突发问题,确保流程顺畅。
任职要求
1、具备优秀的组织协调能力和沟通技巧。
2、能独立处理项目中的技术难点与实际问题。
3、熟悉装饰装修行业,具备相关经验者优先。
工作内容
1、全面负责项目的计划制定与落地执行,确保节点达成。
2、组织团队协作,监督项目各阶段的进展与成果质量。
3、快速响应并化解项目推进中的障碍,保障顺利运行。
任职要求
1、拥有较强的项目管理能力及良好的团队合作意识。
2、具备解决项目全周期中各类问题的能力。
3、沟通表达流畅,责任心强,工作积极主动。
项目经理
1、水利工程、土木工程、工程管理等相关专业
2、熟悉项目全流程管理
3、5年以上房建工程领域工作经验
4、二级/一级建造师(水利水电工程专业)
栏目概述
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