
变电一次设计
4000-8000元/月
电气工程师3-5年大专配电室箱变低压户表开闭所
岗位职责:
1、承担项目变电、配电电气设计任务,能独立完成输变电工程、高低压变配电室及外电源工程的设计实施;
2、编制标书中的技术方案,参与供电方案的拟定与优化;
3、执行工程项目现场勘测工作;
4、参与图纸审查及技术交底会议;
5、配合竣工验收流程,负责竣工图纸的编制与归档。
任职要求:
1、具备电气工程类相关专业大专及以上学历,具有三年以上同类岗位工作经验;
2、熟练操作AutoCad等专业设计软件,精通office系列办公工具;
3、掌握电力设计相关的法律法规及行业标准;
4、工作态度严谨,具备良好的团队协作意识、沟通能力,能够接受工作任务安排与调整;
工作时间:9:00-18:00,含午休,周末双休,法定节假日正常休息
项目调试技术员
8000-13000元/月
电气工程师1-3年本科电力监控盘厂UPS动环
岗位职责:
负责公司签约的电力监控及动环系统项目的调试与交付工作;
参与公司产品在研发、测试、设计等环节的优化改进,推动产品质量持续提升;
关注客户实际需求,凭借专业技术与优质服务实现项目价值,提高客户满意水平。
岗位要求:
本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、计算机、软件工程等相关专业;
具备良好的沟通能力、抗压能力与执行力,心态积极,能够适应区域范围内出差任务;
福利待遇:
五险一金,出差补贴,通讯补贴,加班费,绩效奖金。
电气专业应届毕业生
5000-8000元/月
电气工程师经验不限本科仪表电气设备OrCAD
任职要求:全日制本科及以上学历,应届毕业生或往届毕业生均可,成绩优异、综合素质良好,电气工程、自动化等相关专业优先考虑。
plc编程
5000-8000元/月
电气工程师3-5年学历不限PLC工程师电控工程师仪器仪表工程师万用表电路设计C++C语言电气工程师证
岗位职责:
1. 负责PLC控制系统的方案设计、程序编写与调试工作;
2. 掌握国内外主流品牌PLC产品的使用与集成;
3. 开发并优化触摸屏等配套人机界面软件;
4. 承担系统运行中的故障诊断与现场技术支援。
任职要求:
1. 具备较强的逻辑分析能力与实际问题处理能力;
2. 精通PLC编程技术及相关应用软件操作;
3. 可独立完成系统异常排查与维护任务;
4. 具有良好的协作意识和沟通表达能力。
电气技术员
5000-10000元/月
电气工程师3-5年中专/中技电机工程师
岗位职责:
1.负责电气设备的日常维护与检修工作
2.协助推进电气工程项目中的安装与调试任务
3.配合处理电气设备运行过程中出现的各类故障
任职要求:
1.掌握电气设备维修与检修的基本理论知识
2.可独立开展电气设备的安装及调试操作
3.具备良好的团队协作意识,能与相关部门顺畅沟通
现场电气调试工程师(高保底)含五险
5000-8000元/月
电气工程师1年以下大专设计测试电气系统维护产品开发计划跨部门协调
岗位职责:
1. 承担高压电气设备的交接试验与预防性试验工作。
2. 保障试验操作的精准与安全,严格执行电气试验相关规程及技术要求。
3. 负责试验数据的记录、分析与报告编制,确保检测结果真实可靠。
4. 按期完成检测仪器的校验与维护,确保设备处于良好运行状态。
岗位要求:
1. 持有高压电工证,掌握高压电气试验专业知识,熟悉各类检测装置的技术特性。
2. 能够独立操作电气试验仪器,具备实际工作经验者优先考虑。
3. 具备较强的数据处理能力与现场问题应对能力。
4. 遵守企业各项管理规定,责任心强,具备良好的团队合作意识。
福利待遇:
1. 基本工资+岗位工资,月综合收入5000-8000元。
2. 缴纳五险、高保底薪资、提供食宿、享受年假,法定节假日按规定休假。
3. 提供入职前培训、在职成长支持及多项专业技能培训机会。
公司地址:山西省太原市万柏林区西矿街153号滨西工业园办公楼三层
调试技术员(热能动力方向)
3000-4000元/月
电气工程师经验不限大专
1.招聘各专业调试学员,涵盖热能动力、电气、锅炉、汽机、电力、电厂化学、环境工程等相关专业;
2.要求大专及以上学历,可接受应届毕业生,不限工作经验,具备良好的职业发展空间;
3.能适应出差,服从公司统一安排,踏实肯干、品行端正。
福利待遇:
五险+餐补+交通补贴+提供住宿+带薪培训+晋升机会+意外险+节日福利+5天年假
工作地点:
全国项目所在地出差
变电站电气设计工程师
5000-10000元/月
电气设计工程师1-3年本科一次二次变电一次变电二次
岗位职责:
1. 承担变电站电气系统的设计任务,确保方案满足技术规范及安全要求
2. 参与变电站项目前期规划与设计决策,提供专业技术支持与优化建议
3. 协同团队推进电气系统的现场调试,及时排查并解决运行中的技术问题
任职要求:
1. 熟悉变电站电气设计流程,具备独立开展设计工作的能力
2. 具备良好的沟通意识和协作态度,能与相关部门高效配合
3. 有较强的应变与问题处理能力,可迅速应对设计过程中出现的突发状况
机械设计工程师
6000-10000元/月
机械设计工程师大专
岗位职责:
1. 负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制,确保符合功能、安全与制造工艺要求
2. 参与新产品研发全过程,完成方案设计、样机验证及量产导入支持
3. 与生产、采购、质量等部门协同,解决设计相关技术问题,保障项目进度与交付质量
4. 对现有产品进行改进升级,提升性能、可靠性及成本竞争力
5. 编制设计文档、BOM清单及技术规范,确保资料完整、可追溯
任职要求:
1. 机械类相关专业背景,学历不限(根据实际招聘需求可灵活设定)
2. 具备机械设计相关工作经验,熟悉常用设计标准与行业规范
3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件
4. 具备良好的逻辑思维、沟通协调能力及团队合作意识
5. 工作认真负责,有较强的学习能力与工程实践能力
山西朔州后厨可以全天班,半天班,周五六日兼职,节假日兼职薪资福利:2400-5000全勤,
2400-5000元/月
厨工月结
后厨
可以全天班,半天班,周五六日兼职,节假日兼职
薪资福利:2400 - 5000全勤,三薪,工龄奖,加班,高温补贴
工作地址:西山人家,和谐小区,五区墙外,平朔北路,万人新天地,平鲁区,山阴县城,聚福园,消防队附近(就近安排)
山西朔州一线综采支架工必须综采干过,45岁以内薪资福利:月薪15000左右,,和矿直签立马
15000元/月
矿工月结
一线综采支架工
必须综采干过,45岁以内
薪资福利:月薪15000左右,,和矿直签
立马上岗()
招聘技术工8k-12k包吃住五险一金
8000-12000元/月
电气设计师长期经验不限学历不限低压电工装配电工
岗位职责:
1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5. 编写技术文档、操作规程及培训资料
任职要求:
电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
工作认真负责,具备较强的学习能力与问题解决能力
长白班8:00-20:00,时薪在32-38
户用光伏设计
5000-6000元/月
电气设计师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
电气设计
9000-11000元/月
电气设计师长期1-3年大专
电气设计职责:
1.设计变更检讨:承担各类简单电气设计变更业务,负责变更方案的技术可行性评估与影响分析。以电源产品回路设变为主。
2.部品变更对应:包括PWB(印刷线路板)材料变更、电阻/电容等被动元器件设变、简单4M变更(如电子部品内部金线→铜线等)的技术检讨。
3.图纸与文档审核:解读电气原理图、PCB图纸,确认变更对原有设计的影响,并输出变更检讨报告。
要求:
1.学历专业:大专及以上学历,电子、电气、机电、自动化等相关专业。
4.工作经验:2年以上电子/电气行业相关工作经验,有设计变更、BOM维护或零部件选型经验者优先。电源产品回路设计/变更经验者优先。
2.元器件知识:熟悉电阻、电容、电感、二极管等基础电子元器件的特性、选型要点及替代规则。
3.PWB知识:了解PWB的材质、工艺流程及基本设计规范(如线宽、间距、过孔要求等)。
4.图纸阅读:能熟练识读电气原理图、PCB layout图纸,理解电路功能及信号流向。
5.办公软件:熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件,能制作规范的变更评估报告。
6.其他:学习能力强,工作仔细认真,逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力,能稳定长期合作。
零基础学电气自动化,包上岗,月薪8000-12000
8000-12000元/月
电气设计师长期经验不限学历不限学徒可培养 有无经验均可 带薪培训 稳定
零基础入职自动化行业!成都高新西区机器维保岗开放招募,免费培训+高薪就业
岗位亮点:
无经验要求,免费带薪培训1-2个月
试用期综合薪资7-9K,转正后8-12K+多项补贴(住房/学历/技能津贴全都有)!
接受中专/高中学历,机电/自动化相关专业优先,非相关专业有兴趣也可投!
公司提供统一培训面试,学习期间有底薪+绩效,边学边赚!
我们希望你:
年龄**,身体健康,能适应轻度出差
对自动化行业有热情,愿意长期发展
具备基本学习能力和团队协作意识
不强求专业背景,更看重你的态度和潜力!
未来发展:
自动化行业前景广阔,技术越老越吃香!从学徒到工程师,晋升通道清晰,公司提供持续成长空间!
适合人群:应届生/转行青年/技术小白/
电气自动化技术员
2000-4000元/月
电气工程师经验不限大专
岗位职责:
1. 负责电气自动化系统及设备的设计、安装、调试与日常维护;
2. 对现有电气自动化系统进行性能优化与升级改进;
3. 编制电气自动化项目的整体规划方案并推动实施落地;
4. 承担电气自动化系统的故障诊断、技术支援与问题解决;
5. 与客户保持密切对接,确保项目按期交付并符合质量标准。
任职要求:
1. 具备电气自动化相关专业领域的理论基础与实践经验;
2. 可独立应对和处理电气自动化系统中的各类技术难题;
3. 拥有较强的项目执行能力及良好的团队协作意识;
4. 具备出色的沟通技巧与协调能力,能高效响应客户需求;
5. 具备持续学习意愿,主动提升专业素养与职业能力。
电气技术员
3000-4000元/月
电气工程师1-3年大专电路设计万用表
职位要求:
1、大专及以上学历,电气、自动化或相关专业;
2、具备较强的学习能力,善于沟通表达,拥有良好的团队协作意识;
3、持有电工证,能适应出差安排,手动及自动驾驶操作熟练;
4、年龄不超过40周岁。
电气技术员
3000-6000元/月
电气工程师经验不限大专CAD
岗位职责:
1. 负责与客户沟通技术协议内容及图纸对接,配合完成生产工艺流程的实施。
2. 提供售前与售后阶段的技术支持服务。
任职要求:
1. 年龄不限;
2. 电气自动化类相关专业,具备专科或以上学历;
3. 熟悉常用办公软件,掌握CAD、SolidWorks、AutoCAD等设计工具的基本操作;
4. 工作认真细致,性格稳重踏实,责任心强,具备独立分析和解决问题的能力;
5. 吃苦耐劳,能适应出差工作安排。
福利待遇:
1. 按国家规定享受法定节假日带薪休假,缴纳五险;
2. 公司重视员工关怀:发放节日福利,定期组织团建活动;
3. 薪资面议。
机械设计工程师
8000-11000元/月
机械设计工程师3-5年本科非标设备名牌大学毕业制图设计AutoCADUGNX矿用设备SolidWorks
山西唯和达机械制造有限公司,专注于矿用皮带机、卷带机、二运转载机、自移机尾整机及其配件的研发与制造。
因业务拓展需要,现面向社会诚聘5名机械工程师及机械制图员。
任职要求:本科及以上学历,机械设计相关专业,具备3至5年相关工作经验。
薪资待遇:8000-12000元/月,具体面议,条件合适者可深入沟通。
太原重工技术中心压力容器设计
9000-14000元/月
机械设计工程师3-5年本科设计非标设备特种设备
3到5年以上相关工作经验。熟悉压力容器设计行业,有压力容器设计经验,如容器、换热器、塔器,熟练掌握sw6等相关软件,熟悉GB150、GB151、固容规等压力容器国家和行业标准。。
资深电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师5-10年学历不限
要求具备5年及以上工作经验,
需拥有自动化项目的编程与调试经历,
涵盖PLC、HMI、变频器及低压电气系统的现场调试能力。
熟悉主流PLC品牌中的至少一到两种者优先,
熟练掌握西门子博图、STEP7、WINCC系统者更佳,
同时具备基本的英文读写能力。
需具备踏实肯干、积极学习的工作态度,
能适应长期出差安排,
出差范围覆盖全国,具体根据项目需求而定,
出差期间公司统一安排食宿,并提供每日80-120元不等的差旅补贴(依据出差时长核定)。
公司专注于各行业全流程的电气自动化、
DCS系统的设计、程序开发与现场调试工作。
入职后享有工作餐,
节假日发放节日福利,
享受国家规定的法定假期休假制度。
薪酬结构包含:基本工资+工龄工资+年终奖金+五险一金
电气调试技术员
7000-12000元/月
电气工程师1-3年本科
1. 为客户实施智能用电与能源管理系统的安装、调试、运维及相关技术培训与咨询服务。
2. 独立或协同项目团队在客户现场完成项目交付的各项工作,确保系统顺利上线运行。
3. 参与公司产品在研发、测试、设计等环节的优化改进,助力产品性能与质量不断提升。
4. 公司设有全国20余个本地化服务团队,支持在条件允许的前提下根据个人意愿调整工作区域。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,专业为电气工程及其自动化、自动化或相近方向,掌握电力、计算机及电子技术基础知识。
2. 有1年以上高低压电气设备调试工作经验者优先考虑。
3. 能识读高低压电气工程图纸,实践操作能力较强。
4. 熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容。
个人要求:
1. 能适应区域内项目驻场工作,接受必要的出差安排。
2. 具备良好的沟通技巧与环境适应能力。
3. 富有团队协作意识,能主动进行自我管理以支持团队目标达成。
4. 拥有较强的学习意识和内在驱动力,愿意持续参与公司组织的技术提升培训。
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