年前最后一期培训爆破三大员（爆破员，保管员，安全员）年前下证！的人员抓紧确定报名 云南普洱露天铁矿招中级一名，薪资到手1.5w/月，做技术负责人，年龄50以下，需要做过5个项目的经验，马上到岗，休息跟着项目走，过年放假18天，，工期7年，包吃住，买五险，住宿单人间 ​联系电话：

明年普洱澜沧需要个技术员联系电话

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专业技术人员 （一）具有中华人民共和国国籍;（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；（三）具有良好的品行；（四）具有适应岗位要求的身体条件；（五）具有符合岗位要求的文化程度、专业技能和工作能力；（六）具备报考岗位所需的其他条件(详见招聘岗位表)。根据医院业务发展需求，为进一步加强医院人才队伍建设，提高服务能力，招聘专业技术人员参与医院相关工作。 薪资福利:享受本单位同级同类人员工资、绩效、福利及相关社会保障基金待遇。 招工人数:11 1. 报名方式：现场报名（应聘人员提交纸质版个人应聘简历至墨江县中医医院医院行政办公楼2楼人事科）；网络报名（），应聘人员可登录墨江县中医医院公众平台查看医院公布招聘信息。2. 报名时间：2026年1月19日至2026年1月23日（上午8：00—11：30；下午14：30—17:30节假日除外）。3. 面试时间：具体面试时间由人事科统一通知，请保持电话通畅。4. 实行聘用劳动合同制管理，试用期3个月，考核合格，由招聘对象与医院签订劳动合同。5. 未按规定时间报到上岗的人员，视为自动放弃，考核或，从资格复审合格人员中递补。6. 整个招聘工作期间，在招聘组发出通知时限内，不按时参加者，视为自动放弃。7. 在招聘过程中若有弄虚作假行为，一经查出，即取消考录资格。8. 工作人员在招聘过程中，涉及与应聘人员有回避规定的应当回避。

专业技术人员 （一）具有中华人民共和国国籍;（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；（三）具有良好的品行；（四）具有适应岗位要求的身体条件；（五）具有符合岗位要求的文化程度、专业技能和工作能力；（六）具备报考岗位所需的其他条件(详见招聘岗位表)。 薪资福利:享受本单位同级同类人员工资、绩效、福利及相关社会保障基金待遇。 招工人数:11名 报名方式：1.现场报名：应聘人员提交纸质版个人应聘简历至墨江县中医医院医院行政办公楼2楼人事科。2.网络报名：（）应聘人员可登录墨江县中医医院公众平台查看医院公布招聘信息；报名时间：2026年1月19日至2026年1月23日（上午8：00—11：30；下午14：30 — 17:30，节假日除外）；面试时间：具体面试时间由人事科统一通知，请保持电话通畅；实行聘用劳动合同制管理，试用期3个月，考核合格，由招聘对象与医院签订劳动合同；未按规定时间报到上岗的人员，视为自动放弃，考核或，从资格复审合格人员中递补。

专业技术人员 （一）具有中华人民共和国国籍;（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；（三）具有良好的品行；（四）具有适应岗位要求的身体条件；（五）具有符合岗位要求的文化程度、专业技能和工作能力；（六）具备报考岗位所需的其他条件(详见招聘岗位表)。 薪资福利:享受本单位同级同类人员工资、绩效、福利及相关社会保障基金待遇。 招工人数:11名 报名方式：1.现场报名：应聘人员提交纸质版个人应聘简历至墨江县中医医院医院行政办公楼2楼人事科。2.网络报名：（）应聘人员可登录墨江县中医医院公众平台查看医院公布招聘信息；报名时间：2026年1月19日至2026年1月23日（上午8：00—11：30；下午14：30 — 17:30，节假日除外）；面试时间：具体面试时间由人事科统一通知，请保持电话通畅；实行聘用劳动合同制管理，试用期3个月，考核合格，由招聘对象与医院签订劳动合同；未按规定时间报到上岗的人员，视为自动放弃，考核或，从资格复审合格人员中递补。

专业技术人员 （一）具有中华人民共和国国籍;（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；（三）具有良好的品行；（四）具有适应岗位要求的身体条件；（五）具有符合岗位要求的文化程度、专业技能和工作能力；（六）具备报考岗位所需的其他条件(详见招聘岗位表)。根据医院业务发展需求，为进一步加强医院人才队伍建设，提高服务能力，招聘专业技术人员参与医院相关工作。 薪资福利:享受本单位同级同类人员工资、绩效、福利及相关社会保障基金待遇。 招工人数:11 1. 报名方式：现场报名（应聘人员提交纸质版个人应聘简历至墨江县中医医院医院行政办公楼2楼人事科）；网络报名（），应聘人员可登录墨江县中医医院公众平台查看医院公布招聘信息。2. 报名时间：2026年1月19日至2026年1月23日（上午8：00—11：30；下午14：30—17:30节假日除外）。3. 面试时间：具体面试时间由人事科统一通知，请保持电话通畅。4. 实行聘用劳动合同制管理，试用期3个月，考核合格，由招聘对象与医院签订劳动合同。5. 未按规定时间报到上岗的人员，视为自动放弃，考核或的，从资格复审合格人员中递补。6. 整个招聘工作期间，在招聘组发出通知时限内，不按时参加者，视为自动放弃。7. 在招聘过程中若有弄虚作假行为，一经查出，即取消考录资格。8. 工作人员在招聘过程中，涉及与应聘人员有回避规定的应当回避。

负责现场的工序报验及质量验收

强夯工程施工管理，要求住施工工地现场

招聘啦 招聘啦 大家好：我们是爱斯琳人事部，诚挚邀请各位小伙伴来加入我们啦。 我们一直在努力也需要更多志同道合的伙伴参与进来一起并肩同行！ 现诚聘前厅营业员数名！ ，20-35周岁，口齿伶俐，工作认真负责，有团队意识！ 2:工作时间：分早晚班，早班7:30-15:30。晚班14:30-22:30。 3:待遇：2800-5000底薪+全勤奖+提成。 4:爱斯琳蛋糕店是一个充满和谐、团结的一个团队，对于新人的加入我们有店长亲自指导工作，教会工作业务技能！有蛋糕店工作经验者优先！欢迎你加入爱斯琳蛋糕店！ 6:联系方式 何店长

食堂诚招以下岗位 1.烧烤师：2名：工资4000 上班时间：下午7点一12点 工作地点：那澜下面 思茅山水铜业矿山食堂 以上皆包食宿 电话:

急需2名扒渣机司机，工作地点，云南普洱市澜沧县安康乡 电话

普洱市江城哈尼族彝族自治县宝藏镇招多名割草砍树工人

叉车驾驶员 男女不限，年龄30 - 55岁，听从安排，服从管理，无酗酒习惯 招工人数:1名 工作地址:镇沅县按板镇

物理室技术员，1-2 工作地址:惠州市博罗县湖镇镇

寻找懂各种尾矿综合利用和尾矿提取有用元素技术的人员，联系电话（）：

招聘：招聘景观配套技术员 招聘景观配套技术人员，工地能干一年，招聘专业技术人员！工资待遇面谈， 联系电话王总

找一个有中级职称证的技术员，有建筑电工证的电工

技术负责人，总工，项目开工竣工的商务运营，方案编制，技术总控，年龄五十岁以下，能吃苦耐劳上进，主要是机电加小市政，长期员工

负责房建项目水电、消防、智能化安装管理工作，有较强的组织协调能力，五险一金，包吃包住。

住宅水电安装工程项目经理，有相关经验优先，负责现场施工作业安排，进度，质量，安全管理

高速公路工程项目总工 1、全面把控公司所有施工工程的质量与技术工作 2、及时处理施工现场出现的技术难题 3、牵头组织基础、主体及单位工程的各阶段质量验收工作 4、具备2年以上道路工程类岗位实际工作经验 5、工作态度积极，性格乐观，做事严谨细致，逻辑清晰，责任感强 6、持有相关证书或毕业于道路、桥梁及相关专业者优先考虑 7、与业主方保持良好沟通，高效对接并协调解决项目各类问题 项目总工岗位职责 1.落实国家技术政策及上级技术管理规定，全面主持项目技术管理工作 2.全面统筹项目施工工作的计划安排与执行推进 3.组织技术团队学习并实施各项技术规范、标准及管理制度；带领技术人员研读合同文件与施工图纸，参与施工调查、图纸会审及设计交底 4.主持施工方案制定，负责施工组织设计的编制 5.组织整理变更设计文件、索赔意向书及相关支持材料 6.参与业主召开的各类生产协调会议，编制年度、季度及月度施工进度计划 7.负责各阶段工程计量计价资料的编制、汇总、整理及申报签认，并完成对施工班组的计量核算 8.主导交竣工技术资料的编制，参与交竣工验收流程 9.指导项目预决算人员开展预算编制、过程结算及最终决算工作；主导进度款申请与拨付事宜 10.全面管理项目全过程技术资料及竣工资料的编制与移交工作 11.承担其他与项目相关的职责，完成上级交办的各项工作任务 任职要求： 1.大专及以上学历 2.持有二级建造师执业资格或中级及以上工程师职称（道路工程方向） 3.具备3年及以上高速公路工程施工管理经验 4.具备较强的沟通协调能力 备注：待遇面议

工作职责： 1.项目设计与规划 负责高标准农田、灌区、河道治理、山洪沟防洪治理、水库除险加固及洪水影响评价等水利工程项目的技术方案设计、初步设计与施工图绘制。开展实地勘察，系统收集水文、地质、地形等相关基础资料，确保设计成果科学严谨并满足行业规范要求。 2.项目统筹与团队管理 具备项目负责人经历者优先，能有效把控项目整体进度，合理分配工作任务，保障项目按时保质完成。组织内部技术研讨，攻克设计过程中的关键技术问题，推动项目高效有序进行。 3.沟通与协调 与业主单位、监理方、施工单位等保持良好协作，准确传递设计理念，妥善处理施工阶段的设计调整事项。参与项目前期汇报及评审会议，根据各方意见对设计方案进行优化完善。 任职资格 1.专业技能 掌握水利工程原理、水力学、土力学等专业知识，具备运用理论解决实际工程问题的能力。熟练使用AutoCAD、ArcGIS及各类专业水利设计软件，具有较强的设计绘图与计算分析水平。 2.项目经验 有2～3年以上水工设计工作经验者优先，曾担任项目负责人并带领团队完成相关项目设计任务者更受青睐。熟悉高标准农田、灌区、山洪沟、河道治理等工程的设计流程及相关技术规范。 3.综合素质 具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员及外部协作单位高效互动。责任心强，敬业投入，注重团队协作，愿意为同事提供技术支持与帮助。 4.其他要求 能适应较高强度的工作节奏，接受必要时的加班安排，确保项目节点顺利达成。 公司提供完善的职业发展通道和晋升空间，鼓励员工深度参与重点项目的实施与管理，支持个人能力提升与职业成长。欢迎符合条件的优秀人才积极加入，携手共创美好未来！

家装工程部主管 工作内容： 1、全面负责家装项目全过程进度管控，统筹协调设计、施工、监理等多方资源，保障项目按期交付。 2、编制项目实施计划、预算方案及风险应对措施，及时解决施工过程中的技术问题与突发事件。 3、监督执行施工工艺规范，严格把控材料进场验收（如建材、设备），确保符合设计图纸及国家相关标准。 4、组织关键节点验收（如水电隐蔽工程、泥木施工阶段），对不达标项督促整改并跟踪闭环。 5、优化施工组织方案，审核工程量清单与报价文件，有效控制成本波动，防止预算超支。 6、参与供应商合同洽谈，管理甲供材料供应及分包单位款项支付流程。 7、负责工程团队（含项目经理、施工人员）的日常管理与技能培训，提升整体专业水平与执行效率。 8、定期向客户反馈施工进展，妥善处理客户意见与现场纠纷，持续提升服务满意度。 9、深入理解客户需求，提供专业的装修建议和技术支持。 10、确保施工现场符合环保、消防及安全生产法规要求，组织开展安全教育与隐患排查工作。 任职要求： 1、建筑工程、室内设计、土木工程等相关专业本科及以上学历，年龄***以上。 2、持有二级建造师、室内设计师等职业资格证书者优先考虑。 3、具备10年以上家装行业工作经验，其中至少5年工程管理岗位经历，有大型整装项目（如别墅、商业空间）管理经验者优先。 4、熟悉家装全流程施工工艺、材料性能及质量标准（如水电改造、瓷砖铺贴、油漆施工等）。 5、熟练操作Project、AutoCAD等专业软件，具备良好的数据整理与报告撰写能力。 6、掌握合同管理与成本核算相关方法。

了解家庭装修流程，拥有自有施工团队，具备责任感和进取心，能配合工作安排

1.管理工地上面的施工人员，，现场管理 2.协调工地移交 3.管理物料领用明细 4.传导甲方下达的指令以及工作安排

负责现厂测量放线日常现厂管理等工作，懂房屋加工技术的优先，能算量钢筋翻样，现厂签证资料等！

岗位职责: 1、具备独立的施工班组或能迅速组织高效作业团队 2、掌握各类建筑装饰材料与设备，精准核算工程量，熟知施工验收标准及工艺流程 3、对工程质量、安全文明施工管理有深入理解与实践经验 4、善于协调相关部门及各施工方关系，把控项目进度，及时处理质量安全问题，解决现场技术难点 5、严格执行公司管理制度，施工过程中配合监理工作，做到问题早发现、快处理 6、维持与客户顺畅沟通，打造高水平管理水平和优质工程质量，代表公司履行对客户的承诺 任职要求 1、具有三年以上装修行业从业经历，具备较强的客户沟通技巧和施工团队组织能力 2、表达清晰，责任心强，能够适应高强度工作环境

1、全面监督各分项工程的质量与施工进度。 2、监管施工现场所用材料的使用情况。 3、监督安全文明施工的落实与执行。 4、负责工地现场的营销推广工作。 硬性要求：熟悉家装施工工艺及整体流程