招聘技术员，水电安装类、装修类、暖通类。

招聘：维修技术员薪资：6500-10000元任职条件：1、中技或以上学历2、熟悉电气控制理论、安全知识、机械/电子类专业知识3、新厂装修、协助设备电器安装调试4、持有电工证工作地址：江西丰城

1、具有二级建造师（机电专业），或者电气自动化中级职称 2、具有高压电工证 3、熟悉变电站内的日常运维工作 4、服从公司管理

招聘：技术员 薪资：4500.0-6000.0元/月 职位详情： 1、协助领导进行现场监督管理工作，负责工程项目的安全； 2、落实安全操作规程，监督防护措施；跟踪进度，调配资源，确保工程目标；能确保工期按设计规范高效推 进； 3、熟悉设计图纸，掌握施工规范，具备组织协调能力，能适应驻外出差工作； 任职资格： 4、计算机与软件、通信、电子工程、自动化、信息管理与信息系统、网络与安全、等相关专业，大专或以上 学历 5、熟悉和掌握CAD Office 办公软件，可独立进行安装、调试及故障排除； 6、有责任心，具备团队合作精神。

井号162、【江西宜春】高速试验室检测员兼技术负责人1名，持证，月薪7500，联系姜主任

招聘：设备技术员薪资：4500.0-6500.0元/月职位详情：1、定期检查设备的运行情况，掌握全厂设备的运行状态；2、制定设备大中修计划，督促、检查计划执行情况；3、参加新设备的安装调试及验收工作；4、完成集团发布TPM各项任务指标；5、参与设备故障的原因分析，提出解决方案；6、定期做好特种设备、仪器、仪表等检测工作；7、协助做好部门其他工作。

广告安装项目经理：会开车（手动挡），会焊接、会广告安装，有管理方面的经验！ 有意者可先加微信沟通（）

工作内容 1、统筹酒店装修项目的整体方案设计与落地实施； 2、组织并管理项目团队，推进装修工程按时交付； 3、跟踪施工进度，把控工程质量与现场安全规范。 任职要求 1、具有较强的项目统筹与执行能力； 2、具备良好的沟通技巧，能高效整合各方资源； 3、熟悉建筑装饰行业运作流程及相关标准。

1.负责项目的技术实施、质量控制、安全文明施工及工期进度等方面的全面管理。 2.作为公司代表，全面主持项目施工全过程的现场组织与管理工作。 3.组织编制施工组织设计，制定施工进度计划，并落实工程质量、安全文明施工、材料使用等各项管理方案。 4.协调建设单位、监理单位及各分包单位之间的合作关系，妥善处理项目内外部各类事务对接。 5.主导项目竣工验收、工程移交、档案资料报审、工程结算及退场等相关收尾管理工作。

1.管理好自己的工地，协调好工地的事宜 2有丰富的的家装经验，有良好的客户协调能力 3有团队精神，服从公司管理 待遇：薪资面议

招样衣工做齐色，小单，可以临时，也可以包月，

要21个工人搞绿化，杂活160一天，8个小时，加班20块一个小时，5:20加油站等车，安全帽带上，要去的报名。1刘羽付2刘羽贤3高安平4彭仲坤5王成仲6黎德华7黎勇8陈伟9刘发林10韩广杰11王光军12陈家龙13杨老二14王定福15李志强16周飞生17向帮云18叶明勇19向清福20胡志东21杨言方要21个工满了。

工资：底薪+提成 月入过万不是梦 包中餐一顿 年龄：30-50 详情面谈...

招搞卫生阿姨，年龄55岁左右，身体健康，无三高慢性疾病，工作认真负责，服从管理，人...

安徽建筑公司，合肥机场项目招市政技术员1名要求有一定工作经验，能独立完成工作，薪资面议，（当日内尽快联系，消息来源已与用人方确认）

平罗需要市政管网排水，技术员一名，有意者联系马总

环山桥需要技术员活在海拉尔附近电话

招聘：技术人员薪资：3000-6000元/月

招聘：技术员薪资：6000-7000元/月化工专业

任职要求： 1、年龄35-40岁以下，大专及以上学历，机械类、电气自动化、机电一体化等相关专业毕业； 2、具备5年以上饮料工厂工作经验，熟悉吹灌旋设备（如西得乐、达意隆）、贴标机设备（如西得乐、克朗斯）者优先； 3、掌握高低压电气控制原理，了解工业自动化控制技术，熟练运用PLC、变频器、多轴机械手控制系统的编程与组态； 4、具备基本电脑操作能力，精通AutoCAD、Word、Excel、PPT等常用软件，能够组织开展相关培训工作。 岗位职责： 1、强化部门人员管理，统筹组织全厂设备调度工作，定期召开协调会议，严格按照生产作业计划进行监督与检查，及时解决使用过程中出现的问题，协调资源保障生产均衡运行； 2、熟悉生产部门运作模式及流程，擅长生产过程控制与现场管理； 3、了解本行业生产工艺及自动化生产设备的应用； 4、具备较强的数据分析能力以及组织、协调和管理能力。

要有高，低压双证当负责人管理现场

工作职责: 1、依据动物固废事业部年度目标，合理制定本项目公司收运/生产运营等年度计划，确保达成公司运营指标； 2、全面负责项目公司的经营规划、目标制定、生产运作、安全管理等相关管理工作； 3、组织落实集团公司各项政策、制度及生产部署要求，保障执行到位； 4、主导分公司团队组建、日常管理及人员招聘工作，推进核心人才梯队的建设与完善； 5、统筹协调地方政府相关职能部门的沟通与对接工作。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备5年及以上相关工作经验； 2、具有3年以上生产企业管理经历，有环保、化工等行业生产厂长、车间主任等岗位经验者优先； 3、工作踏实严谨，具备良好的团队协作精神和整体意识。 职位福利：五险一金、带薪年假、包吃、包住、年底双薪

中医技术推广区域经理（第三终端方向） 岗位职责 1. 负责指定区域内第三终端客户的拓展与关系维护，涵盖诊所、中医馆、养生馆、理疗馆、药房、推拿馆等渠道，建立长期稳定的合作网络。 2. 推广公司绿色疗法穴位贴敷技术，向客户清晰传达“不口服、不注射、不输液、靶向干预”的核心价值，推动合作达成及产品销售落地。 3. 深入掌握区域第三终端市场变化、竞争格局与客户需求，制定切实可行的市场推广方案与销售执行计划，并有效推进实施。 4. 为签约客户提供专业技术支持与操作培训，指导客户熟练掌握穴位贴敷应用流程，及时解决合作中遇到的技术与运营问题。 5. 收集客户使用产品后的反馈信息，快速响应并处理客户疑问，持续优化客户体验，增强客户粘性与满意度。 6. 达成公司设定的区域销售目标，定期提交市场开发进展、客户动态及业绩数据报告。 任职要求 1. 医药、中医、市场营销等相关专业背景优先，有第三终端市场从业经历者优先，熟悉基层医疗及健康服务渠道运作特点。 2. 具备中医基础理论知识，了解穴位贴敷等中医外治手段者优先，能迅速理解并准确传递技术产品的差异化优势。 3. 拥有良好的沟通表达和商务洽谈能力，可高效对接基层医疗与康养行业客户，精准识别并响应其实际需求。 4. 具备较强的市场开拓意愿和抗压能力，能适应区域范围内频繁出差，独立安排客户拜访与工作行程。 5. 具有良好的团队协作精神与职业操守，严格遵守行业规范及公司管理制度。

从事变压器、高低压柜、美变及欧变电力工程项目安装、技术管理。有经验优先录用

一、岗位设立目的 该岗位致力于构建以项目全生命周期管控与客户价值实现为基础的高效协作机制，作为设计项目的“第一责任人”，全面主导项目在质量、进度、成本及客户满意度方面的综合管理，推动设计方案从创意构思到落地实施的完整闭环，确保公司商业成果与品牌形象的有效达成。 二、岗位核心职责 1. 项目全流程统筹与管理 全面负责项目从启动、设计、施工图深化至后期服务各阶段的规划、组织与执行推进。 编制项目实施计划，识别关键路径与潜在风险，保障项目按期高质量交付。 牵头建筑、结构、设备、景观、室内等多专业协同作业，促进技术方案的整体优化与集成整合。 2. 技术质量与成本控制 对项目整体技术路线与施工图成果质量负直接责任，确保设计合规且具备强可实施性。 主持技术评审与关键决策，统筹兼顾设计创新、技术可行性与经济合理性。 具备成本管控思维，通过精细化设计手段提升项目性价比与市场竞争优势。 3. 客户关系与价值经营 作为项目对外沟通的统一接口，深度挖掘客户需求，建立稳定互信的合作关系。 独立或牵头完成方案汇报，准确传递设计理念与价值点，引导客户达成共识，提供延伸服务支持。 及时响应客户反馈与突发问题，有效应对投诉与项目异常，增强客户满意度与复购意愿。 4. 团队建设与内外部协同 负责项目团队的搭建、任务分配与资源调度，营造积极进取的团队文化。 指导团队成员成长，推动专业技术能力持续提升。 高效联动公司内部各专业条线、职能模块及外部协作单位，确保信息同步与协作顺畅。 三、任职资格与能力要求 （一）基本条件 本科及以上学历，建筑学、土木工程、工程管理等相关专业背景。 8-10年甲级建筑设计院或知名房地产企业设计管理从业经历。 曾作为专业负责人或项目负责人独立承担2个以上大型项目（如20万㎡以上住宅）并实现优质交付。 熟悉全国前50强房企项目标准与服务体系者优先考虑。 （二）核心能力素质 客户导向：善于建立长期客户信任，敏锐预判需求变化，助力客户目标达成。 团队协作：具备跨部门资源整合能力与复杂矛盾协调解决能力。 追求卓越：对项目品质有高度责任感，勇于在关键节点坚持高标准决策。 诚信担当：在复杂环境下坚守职业准则，具备系统学习与自我迭代意识。 （三）专业与管理能力 拥有优秀的多专业协调与设计整合能力，能系统化推进方案优化。 熟练掌握项目计划、进度、质量、成本与风险管控方法，可建立高效运作流程。 具备良好的逻辑表达、汇报展示及基础商务沟通能力。 （四）潜力特质（优先考虑） 学习能力强，善于跨领域吸收新知并应用于项目实践。 具备领导潜质，能够凝聚团队、合理配置资源、驱动目标落地。 深刻理解项目背后的商业逻辑，可参与制定支撑客户成功的策略方案。 具有变革意识，主动发起流程改进与管理升级举措。 薪酬范围：15-20K/月

经验老道，临时招聘2个月，项目2个月工期，会开车

岗位职责： 1、全面负责汽车模具项目的规划与执行，保障项目按计划高质量交付； 2、统筹协调供应商、设计团队及生产部门等内外资源，推动项目高效运行； 3、跟踪项目进度与预算控制，及时识别并处理实施过程中的各类问题； 4、参与模具设计方案评审及技术讨论，输出专业指导意见； 5、与海外团队保持密切协作，确保跨国项目无缝衔接与落地； 6、定期向管理层提交项目进展报告，并提出优化建议。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械工程或相关专业背景； 2、具备5年以上汽车模具项目管理经验，有海外项目经历者优先考虑； 3、掌握汽车模具设计原理及制造工艺流程； 4、具备优秀的沟通协调能力及团队组织能力； 5、英语熟练，可胜任商务交流及技术文档撰写； 6、具备出色的故障应对能力和抗压性； 7、热爱汽车行业，乐于面对工作挑战。

桥梁施工技术员

岗位职责： 1、负责外墙涂装工程从施工准备到验收交付，以及签证结算等全过程的组织与管理工作。 2、贯彻落实公司各项管理制度，编制工程周、月及年度施工计划，全面把控项目进度、质量、成本、安全及文明施工，确保各项目标顺利达成。 3、做好施工过程中与总包单位及建设方之间的沟通协调工作； 4、代表公司开展工程管理，组织并管理施工团队，统筹与业主、设计方、材料供应商等相关方的对接，对工程质量和工期承担直接责任； 5、严格履行合同条款，按约定及时申报工程进度款，并依据回款情况和施工进展，合理控制材料采购及人工费用支付比例； 6、科学制定收尾阶段工作计划，实行分区推进、逐项落实；在通知项目管理中心完成内部检查后，组织向业主报验并移交项目； 7、负责已交付工程的回访工作，落实保修期内各项维修任务； 8、完成上级领导交办的其他工作任务； 9、负责项目实施中所有技术资料和文件的整理、报审及移交归档； 10、负责竣工验收申请材料的编制与上报，参与竣工验收直至通过，完善后期保修服务，并总结项目管理经验。 任职资格： 1、具备5年以上现场施工管理经验，其中至少3年担任同类岗位（条件优异者可适当放宽）； 2、精通施工工艺流程及项目管理体系，对工程的安全、质量、成本与进度具有系统性管控能力，熟悉相关验收标准及法律法规； 3、具备出色的协调能力、执行能力、应变能力以及团队组织管理能力； 福利待遇： 包住+入职五险一金+高温补贴+年终奖金+节日福利+带薪年假+生日福利

宜春市招叉车工