我们为热爱汽车行业的伙伴提供稳定的发展平台，欢迎积极投递，可快速到岗者优先考虑，需能长期稳定全职投入工作。 当前招聘覆盖全国城市 薪资：无责任底薪+提成+入职即缴五险一金，月收入10-25K 福利：带薪年假+定期健康体检，团队氛围融洽，配备1对1专业导师指导，拥有丰富的晋升空间 岗位职责： （1）善沟通：快速融入门店工作环境，与销售团队紧密协作； （2）主动谈：积极挖掘二手车置换需求或潜在客户线索； （3）动手做：完成店内车辆基础检查，拍摄照片并录入定价系统； （4）会协同：将有效客户信息交接给评估专员，配合销售团队推进订单达成； 岗位要求： （1）认同新能源汽车发展方向，看好其逐步取代燃油车的趋势； （2）具备良好亲和力，乐于人际互动，生活态度积极，兴趣多元，能与年轻销售团队顺畅相处； （3）执行力强，任务响应迅速，保质保量完成工作安排； （4）有强烈收入目标感，进取心强，不甘平庸，持续自我提升； （5）具备房产中介、教育培训、店面销售、旅游讲解等以沟通为核心的从业经验者优先

岗位职责： 1. 入驻汽车类门店，承担店内日常服务相关工作； 2. 快速适应门店工作环境，与店内销售团队建立良好协作关系； 3. 协同门店销售开展旧车置换业务，完成客户置换线索的收集及置换服务的配合工作； 4. 收集所在区域市场动态，掌握竞品车型的价格与性能情况，定期维护老客户关系，助力新客户开发； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，年龄*****； 2. 具备良好的沟通协调能力，能够迅速融入团队工作氛围； 3. 有销售从业经历者优先考虑； 4. 持有驾照，学习能力强，能及时跟进市场变化，总结二手车销售经验，持续优化销售方法、流程及产品知识积累； 5. 欢迎转行或跨行业人员应聘。

1、落实并执行各项汽车营销方案； 2、开拓潜在目标客户群体，确保完成既定的销售任务； 3、按照标准流程接待客户，提供专业的购车咨询及配套服务； 4、配合客户办理车辆销售涉及的各项手续； 5、及时反馈并处理销售过程中遇到的各类问题； 6、对已成交客户进行后续用车情况的跟进与服务； 7、加强与客户的交流互动，提升客户满意度。

岗位职责： 1. 入驻汽车类门店，承担店内日常基础服务相关工作； 2. 能够迅速适应门店工作环境，与店内销售人员建立并维持良好的协作关系； 3. 协助门店销售团队挖掘二手车置换线索，参与客户置换需求的获取，并配合完成车辆置换全流程服务； 4. 收集所在区域市场动态信息，掌握竞品车型的价格与性能情况，定期回访维护老客户，推动新客户转化； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，条件优异者可适当放宽，年龄*****； 2. 具备良好的沟通协调能力，能高效融入门店团队运作； 3. 有销售从业经历者优先考虑； 4. 持有驾照，学习能力强，能够及时跟进市场变化，总结二手车销售经验，持续优化销售方法、流程及产品知识储备； 5. 欢迎跨行业人才加入。

1. 组织并执行交付接待流程，统筹协调相关资源，确保交付环节顺畅进行。 2. 协助客户完成车辆交付所需的各项手续文件，保障资料齐全准确。 3. 为客户讲解车辆使用相关知识，及时回应并解答各类疑问。 4. 保持交付接待区域环境干净整洁，物品摆放井然有序。

我们为热爱汽车行业的人才提供稳定的发展平台，欢迎积极投递，优先考虑能快速到岗的候选人，需保证长期全职投入工作。 多家门店灵活分配 + 接受零经验入职 + 无责任底薪 + 缴纳五险一金 岗位职责： 1. 入驻汽车相关门店，承担店内日常基础服务工作； 2. 快速融入门店团队，与销售人员建立良好协作关系； 3. 协助销售获取二手车置换线索，完成客户线索收集，并配合推进车辆置换服务流程； 4. 收集所在区域市场动态，掌握竞品车型价格与性能情况，定期维护老客户关系，助力拓展新客户资源； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备汽车销售经历者优先考虑； 2. 拥有良好的沟通能力，能够迅速适应团队工作环境； 3. 有销售从业背景者优先录用； 4. 持有驾照，学习能力强，能及时跟进市场变化，总结二手车销售实践经验，持续优化销售方法、业务流程及产品知识积累； 5. 欢迎跨行业人员加入。

1.接待，谈价及交车事宜2.性格开朗，喜欢和人聊天3有驾驶证

1.统筹安排交付接待流程，协调相关资源，确保交付工作有序进行。 2.协助客户完成车辆交付所需的各项文件手续，保障资料准确齐全。 3.为客户讲解车辆使用知识，及时回应并解答相关疑问。 4.保持交付接待区域环境干净整洁，秩序井然。

我们为热爱汽车行业的人才提供稳定的发展平台，欢迎积极投递，优先考虑能快速到岗的候选人，要求能够长期稳定从事全职工作。 多个门店可就近分配 + 接受零经验入职 + 无责任底薪 + 缴纳五险一金。 岗位职责： 1. 入驻汽车相关门店，负责店内日常基础服务及相关事务； 2. 快速融入门店团队，与销售人员建立良好协作关系； 3. 协助门店销售获取旧车置换线索，完成客户置换信息收集，并配合推进车辆置换服务流程； 4. 收集所在区域市场动态，掌握竞品车型价格与性能情况，定期回访维护老客户，助力新客户开发； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，年龄*****； 2. 具备良好沟通能力，能够迅速适应团队环境； 3. 有销售工作经验者优先考虑； 4. 持有驾照，学习能力强，能及时跟进市场变化，总结二手车销售实践经验，持续优化销售方法、流程及产品知识储备； 5. 欢迎转行或跨行业人员加入。

1.接待，谈价及交车事宜 2.性格开朗，喜欢和人聊天 3有驾驶证

湛江市雷州市招强电，十层八层，每个层有五六个房，做过酒店水电的，没做过别打扰谢谢。

工作地点湛江。年前上班到腊月28。年后初三开始上班。过年项目发2000到3000红包。司机工资8000包吃，指挥工资6000包吃。

湛江市廉江市招建筑木工

湛江地区室外电力维修，要求有高低压证，熟悉电工作业，熟练登杆，有登高证优先，前期湛江出发，后期廉江，吴川驻点维修

湛江市雷州市招腻子/修补打磨/墙漆400/天

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

一、工作内容： 1. 根据公司新媒体渠道分配的客户线索，深入沟通了解需求，做好客户关系维护与持续跟进； 2. 负责到店客户的接待与咨询，引导客户完成选车流程； 3. 持续维系客户关系，快速响应购车疑问，协助办理购车相关手续，提升服务体验与客户回购意愿。 二、任职要求： 1. 中专及以上学历，专业不限，汽车或市场营销类专业优先，有相关从业经验者条件可适当放宽； 2. 经验能力：具备销售工作经验者均可； 3. 素质要求：目标明确，抗压性强；热爱汽车领域，具备良好的服务意识，善于洞察并满足客户购车需求； 三、薪资福利 1. 薪资结构：首月底薪5000元 + 提成+销售激励，综合收入8000元以上； 2. 培训体系：提供“3-7天岗前集中培训+26天一对一师徒带教+直播运营技能提升”培养机制，新人也能迅速适应； 3. 其他福利：定期开展团队活动、销冠奖励（含现金、旅游等），节日礼品，员工购车享受内部优惠。

岗位职责 1、准确向用户传递并耐心讲解小米汽车品牌与产品，并传递小米核心价值观； 2、为用户提供全面的试驾服务体验，并不断增强现有用户品牌忠诚度。 岗位要求： 1、 有一年及以上销售经验，有一线新能源汽车品牌销售经验优先 2、出色的沟通能力和客户服务意识 3、大专或本科学历，能力优秀者可放宽 4、持有驾照，驾驶技术熟练，无不良行驶记录（1年驾龄及以上且熟练开车） 底薪（定级定薪）＋绩效＋提成，缴纳五险

1. 年龄20-45岁，高中及以上学历，有汽车（尤其货车、商用车）销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，能承受销售业绩压力。 3. 持有驾驶证（C1及以上），了解货车性能、配置及行业市场者优先。 4. 责任心强，有团队协作意识，具备客户服务意识。 • 薪资：综合月薪8000-15000元。 • 福利：五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间（销售专员-销售主管-销售经理）。

招汽车销售

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按完成结算 招聘截止时间：2025-12-31 全国范围内长期招纳线上及线下兼职全职人员 无需坐班无需打卡 提成无上限 提成即时到账一单即结 客户沟通可获专人协助 持续享受免费债务法律知识培训

岗位职责： 1、协助营销总部开展餐饮工作，确保公司餐饮渠道拓展策略有效贯彻实施； 2、负责所辖餐饮渠道的开发、制定、执行、管理、评估、追踪； 3、负责所辖餐饮经销商投入产出测算；协助经销商管理、经营能力提升，做餐饮工作追踪； 4、定期总结、回顾所辖餐饮渠道工作拓展业绩，对所辖餐饮渠道拓展目标的达成负责； 5、负责年度特渠费用规划、管理方面工作内容；考核渠道开发费用的执行情况。 岗位要求： 1、大专及以上学历；专业不限，市场营销、工商管理相关专业优先； 2、具有1年及以上工作经验，有餐饮行业从业经验及独立运营餐饮渠道经验优先；有饮料、光瓶白酒、啤酒销售经验优先考虑； 3、具备商业敏锐度、制定运营决策、结果导向等能力； 4、能够适应快消品行业销售工作节奏，能够适应出差。

家人们注意啦，在人海中我们相遇就是缘分！ 岗位职责：工作内容： （1）主要负责对公司客户提交的资料进行初步审核， 并提供关于公司产品的专业咨询解答服务。 （2）主动与客户建立联系，提供一对一专属咨询服务。 任职要求： （1）具备良好的沟通表达能力 （2）工作态度认真，作风踏实，为人诚实守信 （3）接受零经验转行者、应届毕业生及实习生报名 （可开具实习证明） 福利待遇： 1. 综合底薪3300+提成10%-30%+团队奖励+季度晋升机会 每月享受下午茶，收入稳定在5000-8000， 每年组织两次晋升评定 2. 工作时间：9:00-12:10，14:00-19:00，午间休息2小时， 周末双休，按国家规定享受法定节假日，年假15天 您需具备： 1、细致入微——对待任务专注投入，高效完成上级交办事项； 2、积极乐观——乐于交流互动，充满朝气，热爱生活； 3、持续进取——保持学习热情，勤于思考，追求成长， 薪资水平与职位发展由个人能力和态度决定！ 团队氛围融洽，同事关系和谐，小雷人期待您的加入！ 我们是三有企业： 一个有前景的行业 一个有发展空间的平台 一群怀揣梦想的同行者 我们寻找四有青年： 有目标，有热忱，有潜力，有责任感 诚挚邀请你加入我们，一起体验： 新时代 新职业 新机遇，感受创业团队的澎湃动力

招聘：总助（销售） 薪资：￥3000-6000 岗位职责： 1.辅助副总日常事务性工作； 2.拓展客户渠道； 3.二次开发老客户； 4.负责客户咨询解答； 任职要求：本科学历，专业不限，熟悉电脑操作，性格开朗，处事灵活，抗压能力强。

诚聘支装水业务代表2名 （1）工作区域：麻章东海、太平、湖光区域 （2）待遇：底薪+提成+社保+奖金 【岗位职责】 （1）开发并维护食品饮料批发零售、终端门店、封锁流通等渠道客户资源。 （2）落实并达成部门下达的销售指标任务。 【岗位要求】 （1）高中及以上学历，年龄25-45岁 （2）具备快消品行业从业经历者优先考虑 性别要求：不限 备注：该岗位为区域储备主管岗位

日常工作，销售

1、基础底薪（与业绩无关）+职级津贴+岗位津贴+绩效奖金，综合月薪17k以上，每3个月享有调薪机会 2、入职首年可享单月最高10000元新人激励金 3、无需电话推销，无需频繁外出，拒绝陌拜，外勤安排灵活，工作不加班 [工作时间] 1.8:30-18:00，午休2小时 2.周末双休，法定节假日正常休息，缴纳五险一金，兼顾家庭陪伴 [福利待遇] 节日礼品关怀，年度团建旅游，定期下午茶等丰富员工活动一应俱全 [岗位要求] 1.大专及以上学历（需学信网可查） 2.年龄25-48岁 3.具备服务意识，善于沟通，学习能力佳，有客户服务经验者优先 4.有金融或销售从业背景者优先考虑 5.零经验亦可，公司提供系统化培训支持 [工作内容] 1.负责维护公司分配的老客户资源（通过企业微信管理），按区域网格化运营 2.对有需求或意向的客户进行上门拜访或邀约面谈，推动业务成交 3.总结：专注老客户关系维护与服务，完成客户续费及二次开发

职位名称 消防器材及消防服务销售文员 我们需要这样的你 -学历不限，有销售或客服经验者优先； -沟通力MAX，耐心细致，具备良好的服务意识； -对消防行业有热情，学习能力强，能快速掌握产品知识； -具备团队协作精神，责任心强，积极应对工作挑战。 --- 你的工作日常 -接听客户咨询电话，解答消防器材及服务的相关问题； -维护客户关系，跟进销售线索，促成订单达成； -协助处理合同、订单流程及售后跟进； -定期整理客户档案，反馈市场需求，助力产品优化。 --- 完善的福利：社保、带薪年假、节日福利； 社会价值：你的工作直接参与守护生命财产安全，意义非凡！ 我们是一家专注消防服务的专业公司！

某音/外卖代运营业务经理 某音推广，外卖代运营（某东、某团、某饿、某音） 一、技能要求： 地推，陌拜 职位描述： 我们主要招餐饮店也涉及美容美发、休闲娱乐、电影、按摩休闲、本地购物、旅游、酒店等，相对有前景发展的 二、其他要求： 1.学历不限，专业不限。20-35岁！男女不限，应届生也可！有本地O2O娱乐优先。 三、福利待遇 1.上班时间：9：00-12：00，14：00-18：00 2.无责底薪+提成（10%~30%）+绩效奖（详细面谈）

负责中国移动网线、开卡等产品的销售