岗位职责: 1.负责公司/门店财务相关文书的处理，包括文件的起草、递送、修订及归档管理工作； 2.维护办公系统运行，确保各类资料及时更新且准确无误； 3.协助各部门之间的信息流转，配合完成团队日常事务支持； 4.保持工作过程的严谨性与高效性，持续达成高质量输出。 任职要求： 1.具备良好的文字表达能力，学习意愿强，态度谦逊，细致耐心，能适应一定工作压力； 2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel，需掌握Photoshop，具备Illustrator使用经验者优先； 3.拥有较强的统筹规划与时间管理能力，可并行处理多项工作任务； 4.工作认真踏实，富有责任感，能够维持高水平的工作标准与效率。

文职工作

工作内容： 1、负责电商平台相关文档的归档与维护，确保资料完整准确； 2、有自媒体运营经验，熟悉抖音、快手、小红书等短视频平台者优先考虑； 3、协助团队开展日常行政事务，保障工作高效运转； 4、具备相关工作经验者优先录用。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调能力和语言沟通能力； 2、能独立开展工作，注重细节，责任心强； 3、适应高强度工作节奏，具备良好的应变能力。

1.负责沟通业务员，打客户下的订单，打出销售票 2.负责临时欠款的追回 3.负责瓶盖的查数保存 4.听从安排协调

有工作经验，中专以上。

（锦州分公司）成立于2004年，是锦州银行体系内专注于银行贷后不良资产处置与管理的专业机构。我们依托银行强大的平台背景，致力于资产价值最大化与风险化解，为银行资产安全保驾护航。现诚邀优秀应届毕业生加入，开启你的金融职业生涯！ 统招本科450分以上 我们提供极具竞争力的福利待遇： 1.无忧起薪：5000元/月无责底薪，保障你的基本生活。 2.安居保障：入职即享住宿（标准4人间），助你轻松过渡。 3.社保福利：入职即依法缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）。 4.成长体系：完善的管培生培养计划，配备导师指导，提供银行核心贷后业务的专业知识与实操技能培训，清晰的职业发展通道。 5.团队氛围：年轻活力的团队，积极向上的工作氛围。 核心职责： 1.学习并参与银行不良资产的日常管理与处置流程。 2.协助开展贷后资产的风险评估、分类及档案整理工作。 3.参与拟定并落实不良资产化解方案。 4.学习相关法律法规，协助推进资产处置中的法律流程。 5.完成部门交办的其他基础性事务及专项任务。 我们寻找这样的你： 1.学历要求：2025届全日制本科应届毕业生，专业不限（金融、经济、法律、管理、会计等相关专业优先）。 2.核心素质：责任心强，诚实守信，具备良好的沟通表达能力和团队协作意识。 3.学习能力：学习意愿强烈，思维清晰，具备较强的分析判断与问题解决能力。 4.稳定性：认同公司发展理念，有意愿长期深耕发展。 5.面试流程：预计进行2-3轮面试。 加入我们，你将： 深入银行核心风控领域，掌握稀缺的贷后管理与不良资产处置专业技能。 获得大型金融机构的系统化培养与职业发展平台。 在锦州开启稳定且有前景的金融职业生涯。

招聘文员2名 具备良好学习能力，性别不限，年龄18-25

岗位职责： 无经验可带教，但必须熟练掌握办公软件！熟练！ 1.按照业务质检流程与标准执行日常质量检查工作； 2.负责银行相关质检内容的核对与结果反馈； 3.进行过程性数据的整理与统计分析； 4.跟进并处理项目中的客户投诉事项； 5.落实项目现场的巡查与监督工作； 6.负责项目员工在周末期间的案件分配安排。 任职要求： 1.学历背景：统招本科及以上学历，客户关系管理、数据管理、金融等相关专业优先； 2.工作经历：具备相关领域工作经验者优先考虑； 3.综合素质：具备良好的语言表达能力、协调能力，原则性强，沟通高效，执行力强且善于学习。 薪酬福利： 月薪4500元，入职即办理五险，每月休息4天，固定每周六为休息日。

岗位职责: 1.负责公司日常财务文档的整理与处理，确保各项财务数据记录准确且按时完成。 2.协同团队完成财务报表的编制及审核工作。 3.维护并优化公司财务流程，保障其符合行业规范及相关政策要求。 任职要求： 1.具备优秀的文字表达能力与沟通协调能力。 2.熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel等。 3.拥有较强的组织规划与时间管理能力，能高效应对多任务工作环境。 4.工作认真细致，富有耐心，具备高度的责任感。

财务文员 1、负责项目日常财务管理； 2、负责项目日常数据报表的统计与核算； 3、负责与供应商进行对账工作； 4、负责日常材料及固定资产的管理与盘点。 工作内容：库房管理、收货、验货、出入库操作，每日收入、成本、费用、利润的核算，出具每日营业财务利润表，每月核算班组档口结算，与学校、供货商及班组档口完成对账。 适应期1-3个月，转正后可享受绩效奖金。 月休4天＋寒暑假，寒暑假期间按区域核定的最低保障工资发放。 能力要求： 1.熟练掌握Excel等办公软件操作； 2.具备团餐项目财务工作经验者优先； 3.工作细致认真，积极主动，有责任心，具备良好的沟通能力。 职位福利：五险一金、绩效奖金

烧烤店招聘服务员一名，工作时间下午两点到下班。工资3500。联系电话

每天上午工作4个小时。 ⚡前台接待5名（不限学历） ⚡办公室助理2名 ⚡客服人员6名 ⚡经理助理1名 ⚡内勤资料整理员10名 要求年龄：25岁-55岁， 男女不限/周六周日双休/四险一金/月工资2200～5000 工司有团建，不定期旅游，福利待遇优厚。 咨询电话： 地址：大街二段

商贸城招 ​修肉工 5000 杂工 4500，全年工作，吃苦耐劳的，可以联系！

【•53】 凌海可喜安健康生活馆 1⃣店员 1名 前台接待工作，店内来客人体验，进行沟通 2⃣店内服务专员 2名 ，经验不限，年龄60岁以下， 有亲和力和沟通能力 工资：具体面议！（试用期3天） ⏰早7.00-晚4:00，周日休息，有时候双休 [饭]有工作餐 地址:凌海市凌河小区3—30号凌水汇旁 ☎联系电话

招聘：东北锦州烧烤招聘服务员 薪资：2800-3000元/月 岗位职责： 1、负责店里的清洁卫生、穿串； 2、收拾桌面等其他事宜。 任职要求： 年龄16-45岁，吃苦耐劳，服从安排 上班时间： 下午4:00-凌晨2:00 月休两天 薪资待遇： 底薪2800+全勤 上班地址： 永诚绿岛商业街

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件打印、复印、归档及管理。 2.接听/转接电话，接待来访客户，维护前台区域整洁有序。 3.负责各部门之间的沟通、联络与协调，做好信息的上传下达。 4.协助进行会议安排、记录及会议室管理。 5.负责办公用品的采购、入库、发放及库存管理。 6.协助完成员工考勤统计、数据录入等基础人事工作。 7.完成上级交办的其他行政支持类工作。

⚠零屋优选沙窝李店⚠ 诚聘以下岗位 文员 ： 1名(25岁－35岁) 收银员 ： 数名（20岁-35岁） 有经验者优先录用 有意者电话咨询或店内咨询 详讯电话： 零屋优选期待您的加入

高店碑‬五得利 1⃣现因公司发展需要招聘 访单转店业务2名，35岁以下。熟悉流通市场，薪资4000-5000 薪资：底薪+提成 2⃣招聘配送司机2名，熟悉本地路况，薪资面议 要求有一年以上箱货驾龄40岁以下 3⃣办公室1名，月薪4000-5000元 要求认真负责，能吃苦耐劳，年龄35岁以下！ 4⃣库管1名，有经验，吃苦耐劳 ☎电话:

【岗位职责】 -负责档案管理、固定资产管理及库房管理工作 -协助合同专员处理合同相关事务，包括合同管理员及执行人员工作内容 -协调沟通各部门，完成PPT制作及相关办公事务 -配合团队完成财务辅助类工作 【职位要求】 -3-5年相关工作经验 -熟练使用办公软件，具备高效执行力和沟通协调能力 -具备团队合作精神 【工作时间】 -每日10:00-19:00 【薪资福利】 -综合薪资4000-5000元 -缴纳五险

文职工作人员，吃苦耐劳

0203【】 锦州百阳劳务服务有限公司招聘 ➨工作地点：锦州经济开发区（锦州港） ☎联系电话：

假期工:3名 一天：100元 电话☎

男女不限，年龄25－55岁 薪资福利:待遇优厚，工作时间：上午8：20到11：30，周六周日休息 招工人数:5人

有没有长干9点到下午1点到2的中点工。电话

1.落实部门各项制度与流程，确保制度流程有效支撑部门管理工作的有序开展 2.负责会议的组织、协调与跟进工作 3.监督检查各部门对公司规章制度及工作任务执行情况的落实与完成

假期工 薪资福利:一天100元 招工人数:3名

岗位职责： 1.统筹并执行公司日常后勤事务，确保公司运营顺畅。 2.监督厂区环境的清洁、安全及绿化美化的日常管理工作。 3.负责食堂运营的管理与内外协调事宜。 4.实施并监督公司人力资源相关工作的落实。 5.搭建并优化后勤服务体系，包括制定、更新和完善后勤管理制度，并推动制度落地执行。 6.全面负责公司车辆的调度与日常运营管理。 7.对公司财产物资及固定资产进行监督与管理。 8.负责仓库的安全、卫生等全面管理工作，并组织仓库按时提交合同所需外购产品的采购申请。 9.协助管理层决策，及时提供有效信息和可行性建议。 岗位要求： 1、具备三年以上相关领域管理经验。 2、具备较强的组织协调能力，沟通顺畅，能适应高强度工作压力。 福利待遇： 五险一金，免费午餐，节假日福利，生日福利。 市内提供免费通勤车。

本办公室招聘文员、资料员（十名熟练工、十名实习生），要求做事认真细致、表达清晰、具备一定组织协调能力、形象良好、文字功底扎实；实习期三个月，月薪2500元，提供住宿，每日30元餐补。主要承担部门日常事务支持、文件材料撰写、会议安排及跨区域项目对接协调等工作。 任职基本条件：专业不限（中文、管理、新闻传播等相关专业优先）；形象端正，具备良好的职业操守与服务意识。 核心能力要求：具备较强的文字写作能力，可独立完成各类公文、报告及方案的起草；语言表达流畅，善于沟通协作，能有效整合多方需求；思维条理清晰，具备多任务处理和时间管理能力。 职业素质要求：工作踏实严谨，责任心强，心理素质好，适应压力环境，能迅速适应新岗位与团队氛围。 提供年度晋升考核机会，表现优异者列入重点培养对象，纳入后备管理人才梯队；享有出差补贴、节日福利、系统化培训等员工待遇。 工作地点：辽宁省内 联系人：吴先生 联系电话：***********

岗位职责: 1.全面负责公司行政工作的统筹与管理，保障各项行政流程高效有序运转。 2.建立并持续优化行政管理制度，涵盖流程制定、执行监督及落实情况的跟踪检查。 3.负责行政团队的日常运作，包括人员管理、团队协作建设及员工能力提升培训。 4.监控行政费用预算执行情况，合理调配资源，提升使用效益。 5.协调处理公司对内对外各类行政事务，如接待安排、会议会务组织等。 任职要求： 1.具备出色的规划与组织能力，能有效推动行政体系的落地与执行。 2.拥有良好的沟通协调技巧，能够与各部门及团队成员保持高效协作。 3.具备较强的应变与问题处理能力，可及时解决行政工作中突发的各种状况。 4.重视团队协作，具备领导力，能带动团队共同完成工作目标。 5.有较强的统筹能力和执行意识，确保行政工作质量与运行效率。 月休四天介意勿投

明天电力招聘 收拾库房岗位 班次①早10到晚7 要2人 班次②12到9点 要2人 14一小时 想来的联系我