
注塑工艺员/组长
7000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年中专及以上
工作职责:
1、依据生产计划,科学安排班组工作任务,保障生产任务按时按量达成;
2、准确设置注塑机工艺参数,严格执行工艺规范,持续监控生产过程的稳定运行;
3、落实首件确认与制程巡检,及时识别并解决注塑成型缺陷,确保产品满足质量要求;
4、持续优化生产工艺流程,降低设备停机频率,提升设备使用效率及人员作业效能;
5、迅速应对生产中出现的各类异常,包括设备故障、模具异常、品质波动等问题;
6、负责其他与生产流程相关的事务处理;
7、开展班组日常管理及员工技能指导与培训;
8、完成上级交办的其他工作任务。
职责要求:
1.具备3年以上注塑成型工艺管理相关工作经验;
2.熟悉注塑设备与模具特性,精通注塑工艺技术,能够独立调试设备并优化工艺与产品质量;
3.具有质量管控与检验能力,掌握生产计划分析方法及突发情况应对策略;
4.责任心强,作风踏实,能吃苦耐劳,具备较强抗压能力及团队管理经验;
5.能够接受加班安排;
6.工作地点:栖霞松山工业园
职位福利:五险一金、餐补、节日福利、绩效奖金、员工旅游、免费停车
家具工艺技术专员(生产主管)(MJ00
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上实木家具生产工艺
岗位职责:
1.跟进新样品进度,确保样品按时、保质保量完成
2.组织样品返厂汇签并参与产前会议
3.跟踪新品首次生产,保障首批大货顺利交付
4.负责老产品转厂及新增尺码的全过程跟进
任职要求:
1.具备吃苦耐劳精神,责任心强,工作踏实认真
2.拥有良好的沟通能力与团队协作意识
3.执行力强,能及时响应上级或部门布置的任务
4.学习能力强,具备良好的分析与判断能力
5.熟悉家具生产相关专业知识
6.熟练使用常用办公软件
生产主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
一、岗位职责
1.生产管理:依据生产计划,科学调配班组人力与设备资源,保障生产任务准时、保质、保量完成。
2.质量控制:全程监控生产环节中的产品品质,快速识别并处置质量异常,有效减少不良品产生。
3.现场管理:维持生产区域的规范整洁,持续推进现场管理制度的执行与优化。
4.沟通协调:主动对接前后工序及相关职能部门,及时协调处理生产过程中出现的各类突发问题。
二、任职要求
1.学历与经验:具备高中或中专及以上学历,机械制造类专业优先;需有2年以上机械加工行业一线作业经历,其中至少1年担任班组长管理职务。
2.专业技能:能够准确识读机械图纸,熟悉常用测量工具的操作与使用。
3.管理能力:具备较强的生产组织、计划安排、协调推进及现场应变能力;善于团队引领,沟通高效顺畅。
4.素质要求:工作踏实认真,能适应高强度作业环境,抗压能力强;具备良好的安全操作意识和质量管控意识。
生产组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工生产成本管理新能源
岗位要求:
1.落实工厂各项规章管理制度,并确保班组有效执行,保障生产秩序稳定有序;
2.管控生产计划完成情况,及时协调处理生产环节中的各类问题,合理配置人员,确保产能达成;
3.分析每日生产目标完成情况与产品质量状况,通过数据化手段管理生产信息,制定并实施改进措施;
4.推动作业现场标准化建设,落实5S管理规范,依据生产管理体系搭建和培养团队;
5.负责新员工的培训与日常沟通,了解其工作适应进度及对企业的认同度;
6.重点提升生产效率,控制制程损耗,减少制造过程中的浪费;
7.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.大专及以上学历,理工类专业优先考虑;
2.具备5年以上线束行业工作经验,其中至少3年从事汽车领域现场管理工作;
3.为人正直,责任心强,具备良好的逻辑思维、沟通表达能力;
4.工作地点:栖霞松山(班车通往福山)
车间组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上生产计划与物流控制团队管理
负责生产运营与质量控制,实施5M1E体系化管理,确保生产目标完成,主导质量问题的分析与改进。
在电子制造行业具备5年以上生产管理经验,入职起薪4500元,转正后6000元
质检车间主管(J10856)
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
工作职责:
1、落实车间内安全生产、现场管理、劳动保护及环境保护等相关工作的具体实施
2、开展车间内部安全隐患的检查与整改工作
3、监督车间5S管理的持续改善与日常维护,推动员工5S意识的提升与执行
4、组织对车间人员的业务指导与培训,并实施工作检查、考核及评比
5、编制车间工作计划,负责计划的执行、协调、指导、检查与监督
任职资格:
1、具有3年及以上制造业生产管理相关工作经验;
2、有材料类、化工类企业从业经历者优先。
生产装配人员及管理人员
5000-8000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限医疗器械/设备
岗位职责:
1.负责组装车间的日常管理,保障生产任务按期达成
2.具备良好的协作意识,能与团队成员协同推进工作开展
3.具备较强的应变能力,可及时处理生产过程中出现的各类问题
任职要求:
1.沟通顺畅,能够与上级及同事保持高效的信息互动
2.具有优秀的团队融合能力,能快速适应团队工作氛围
罐装生产线车间主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责赛高罐装流水线车间的日常运营与管理工作
2.保障生产流程高效运行,监督产品质量控制环节
3.协同团队成员配合协作,优化作业效率与产出水平
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅交流协作
2.能在既定时间内完成上级安排的各项工作任务
3.具备团队协作意识,快速融入团队氛围,协同推进项目实施
线长
6000-10000元/月
生产管理1-2人月结高中及以上全职
流水线线长的核心工作是统筹本生产线的日常生产运行,保障产量、质量、效率与安全目标达成。
片鸭师
山东济南招聘片鸭师一名,工资6000到7500左右,具体看手法,学徒一名工资4000,月休息四天,过年不放假,三天三薪联系电话:闵
济南市中区后天(8号)市骏茂府,98平精保洁,到手300要求工具齐全,老手接单拒接差评联系
保洁开荒保洁
后天(8号)市中区骏茂府,98平精保洁,到手300
要求工具齐全,老手接单拒接差评
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保安月结
招保安地址嘉亿国际小区,上12休12,年龄60左右,工资2700元,节假日福利,生日福利,每月带薪休假2天,联系电话:
玩具娃娃装盒300/一天+包吃住+人走账清+长白班
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不
等的
(6生日:生日福利:生日当天可领取
200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州,
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包装工品检工
本公司位于广州番禺东联工业区中心南路8号,长年无淡季,每月15号发放工资,现因生产需求招聘尾查、包装及尾查组长等职位。
装配工包装工
岗位名称:穿珠岗位;穿珠组长岗位;打包岗位;装配部岗位(包括多个装配部岗位)。
岗位要求:1.熟手优先;2.吃苦耐劳;3.做事认真细心。
薪资待遇:穿珠岗位:月薪4200元,加班按1:1比例计算;穿珠组长:月薪待遇未明确,加班比例可能为1:1或更高;打包岗位:月薪4500元,加班按1:1.5比例计算;装配部岗位:具体待遇未详,可能包含包住不包吃、不住补贴及满勤奖等福利,月休一天。
注塑工
岗位名称:注塑车间组长;
岗位要求:1.监督员工工作质量,提高生产效率;2.管理注塑车间的各个方面(人员、设施、材料、环境、质量、安全);3.解决生产过程中的问题,并及时反馈生产情况;
薪资待遇:面议;其他待遇:基本工资+绩效工资+全勤+房补+餐补,薪休假两天。应聘方式:面试。
山东滨州惠民县寻找两位木工师傅,优先熟人且在长期工作者,地点位于转盘坐车至刘集。
建筑木工长期1-2人
寻找两位木工师傅,优先熟人且在山东滨州长期工作者,地点位于惠民转盘坐车至刘集。
建筑木工抹灰钢筋工贴砖
山东泰安摇号项目
下一批名额储备
木工、钢筋工,抹灰、贴砖,要求81年6月以后出生的。身体健康、无违法行为。无技术可培训。
薪资范围:电话联系
建筑木工钢筋工小工泥瓦工
烟台市海阳市核电招建筑木工、工地小工/招长期钢筋工270-310一天,木工270-320一天,瓦工270-300一天。小工270一天。一天九小时包住不包吃。住宿条件好,有空调。
生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上
岗位职责:
1、负责生产线的日常运营与管理,保障生产计划按时保质完成;
2、监控生产各环节,持续优化工艺流程,提升生产效率与产品品质;
3、组织并协调团队工作,及时解决生产过程中的技术难题,确保生产有序进行;
4、参与生产安全制度的制定与落实,维护安全规范的作业环境。
任职要求:
1、有生产管理相关经验,了解电气类产品制造工艺流程;
2、具备优秀的团队管理能力及良好的沟通协作技巧;
3、能有效应对突发状况,具有较强的应急处理和问题分析能力;
4、工作认真负责,能承受较大工作压力,适应快节奏生产环境。
栏目概述
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