职位详情全职兼职均可 1、负责团播直播舞蹈课程的编排与教学工作，确保教学质量; 2、主要针对团播直播需要的舞种(现代舞、爵士、韩舞、古典舞; 3、关注主播学习进度，提供个性化指导与反馈; 4、维护课堂秩序，营造良好的学习氛围。 任职要求: 1、有舞蹈教学经验，具备扎实的舞蹈功底; 2、了解团播直播舞蹈，能够编舞及培训表情管理、舞台表现力等; 3、具备良好的沟通能力和亲和力; 工作时间:每天5小时，周末双休，时间灵活可根据老师时间调整。 员工福利 立即沟通

岗位职责： 1.负责舞蹈课程的教学工作，根据学员年龄和基础制定个性化教学计划 2.组织并参与舞蹈编排，定期完成教学成果展示和汇报演出 3.维护课堂秩序，关注学员学习进度，及时与家长或学员沟通反馈 4.配合机构开展招生宣传活动，参与公开课及体验课的教学演示 5.持续提升专业能力，参与教研培训，优化教学方法和课程内容 任职要求： 1.热爱舞蹈教育事业，具备良好的职业素养和团队合作精神 2.具备扎实的舞蹈基本功和较强的示范能力，擅长多种舞蹈风格者优先 3.表达能力强，亲和力好，能够激发学员的学习兴趣和积极性 4.有舞蹈教学经验者优先，能独立完成课程设计和教学实施 5.学历不限，持有相关舞蹈资格证书或教学认证者更佳

工作时间短薪资待遇高有兴趣可详聊

在大连的姐妹看过来，在传媒公司做舞蹈老师，环境轻松无业绩压力，比传统机构更自由！ 爵士、Kpop、基础Hiphop、中国舞均可，舞种不限，主要教授简单易学的短舞蹈。 教学内容以当下抖音热门舞蹈为主，时长约20-30秒，动作简洁，略有基本功即可胜任。 学员多数为零基础，课程侧重快速上镜、适合直播的实用舞蹈，提升表现力。 Kpop女团舞、男团舞使用频率较高，整体难度适中，街舞老师容易适应。 薪资待遇月薪8k+，舞蹈老师稳定收入，欢迎加入！

在大连的姐妹看过来，在传媒公司做舞蹈老师真的比机构轻松多了，没有业绩压力！ 爵士、kpop、基础hiphop、中国舞，舞种不限，教的都是简单易学的舞蹈。 教学内容以抖音热门舞蹈为主，什么流行就教什么，每段大概20-30秒，动作不复杂。 不需要像传统舞蹈教室那样系统教学，学员大多零基础，重点是学会上镜效果好、能快速开播的短舞。 Kpop女团舞、男团舞使用频率较高，整体难度适中，街舞老师很容易适应。 薪资待遇月薪8k+，欢迎加入！

岗位职责: 1.策划并执行适合不同技能层次达人的舞蹈教学方案； 2.提升学员的舞台表现力与艺术感染力； 3.负责舞蹈室日常管理，保障训练环境的安全与整洁； 4.与达人保持积极互动，营造良好的学习氛围，激发学习积极性； 5.持续关注舞蹈艺术发展动态，不断优化和丰富课程内容。 任职要求： 1.热爱舞蹈事业，具备扎实的舞蹈功底及授课能力； 2.能独立完成课程编排，灵活应对多样化的达人学习需求； 3.具备团队协作意识，善于与学员进行有效沟通； 4.拥有丰富的舞台表演经历； 5.掌握基础舞蹈视频拍摄与剪辑技术，可独立完成高质量舞蹈视频制作。

急招舞蹈老师 舞种不限，无需舞蹈考级经验，无论是古典舞、民族舞、现代舞还是Popping、Hip Hop均可，主要教授抖音平台上的热门卡点舞段，每支舞时长约20-30秒。 薪资待遇 综合收入6000~10000+，能力越强，薪资越高，上不封顶！ 团队成员颜值在线，氛围轻松融洽，工作过程如同与朋友相处般自在愉快！ 岗位职责 具备基本的舞蹈功底，热爱舞蹈事业。 能快速掌握当前流行的抖音热舞内容，保持对潮流趋势的敏锐度。

岗位职责: 1.传授舞蹈技能与艺术表现力 2.策划并开展舞蹈训练，确保学员掌握课程内容 3.参与舞蹈表演，呈现教学成果 任职要求： 1.热爱舞蹈，具备扎实的舞蹈功底 2.能够调动学员积极性，富有亲和力 3.具备责任感，保障教学质量与课堂安全

急招舞蹈老师舞种不限，无需舞蹈考级证书，无论是古典舞、民族舞、现代舞还是Poppin、HipHop均可，主要教授抖音热门卡点舞，每段约20-30秒的短视频舞蹈。 薪资待遇综合收入6000~10000+，能力突出者薪资更高，上不封顶！ 公司团队年轻有活力，同事间氛围融洽，工作过程如同与朋友相处般轻松愉快！ 岗位职责拥有一定舞蹈功底，热爱舞蹈事业。 能快速掌握当下流行的抖音热舞内容，具备敏锐的潮流感知力。

岗位职责: 1. 策划并执行适用于不同技能层次达人的舞蹈培训课程； 2. 提升学员的舞台表现能力与艺术感染力； 3. 负责舞蹈教室的日常管理，保障训练环境整洁、安全； 4. 与达人保持积极互动，建立良好关系，激发其学习主动性； 5. 持续关注舞蹈领域动态，保持专业热情，优化与更新教学内容。 任职要求： 1. 热爱舞蹈艺术，具备扎实的舞蹈功底及授课能力； 2. 能够自主开发课程内容，满足多样化达人学习需求； 3. 具备团队协作意识，善于与学员沟通交流； 4. 拥有丰富的舞台演出经历； 5. 掌握基础舞蹈视频拍摄与剪辑技术，可独立完成高质量视频制作。

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本岗位为天立教育集团旗下天骄素养公司立然创艺文化传播有限公司招聘，服务于本市天立国际学校高中学生，线下教学，兼职。 岗位职责： 为满足小学社团芭蕾舞教学需求，我围绕“适配小学生认知特点、兼顾专业性与趣味性”核心，撰写了岗位职责（聚焦教学实施、安全保障、社团建设）和任职要求（突出资质、经验、沟通能力），确保内容全面且贴合校园场景。 小学社团芭蕾舞老师招聘启事 一、岗位职责 1. 芭蕾舞基础训练，制定科学系统的社团教学计划，设计趣味化、阶梯式教学内容，涵盖芭蕾舞基础动作、形体训练、简单舞蹈编排等，确保教学内容符合不同年级学生接受度，激发学生对芭蕾舞艺术的兴趣。 2.负责社团日常训练、成果展示等活动策划与执行，如校园文化节舞蹈表演、社团内部汇报演出等，编排适合小学生的芭蕾舞剧目，提升学生舞台表现力与团队协作能力。 3.定期与学生家长沟通学习进度、课堂表现及成长亮点，解答家长关于芭蕾舞学习的疑问，收集家长反馈并优化教学方法，构建良性家校合作关系。 二、任职要求 1. 舞蹈相关专业本科以上学历，持有芭蕾舞等级考试证书（如北京舞蹈学院、中国舞蹈家协会等权威机构认证），具备扎实的芭蕾舞专业功底，熟悉芭蕾舞基础理论、教学体系与训练方法。 2. 具备2年及以上小学生芭蕾舞教学或少儿艺术培训经验，了解小学生认知规律与兴趣特点，能灵活运用游戏化、情境化教学方法，让学生在轻松氛围中掌握芭蕾舞技能。 3. 具备良好的课堂掌控能力与沟通表达能力，善于引导学生、激发学习兴趣，有耐心、责任心，热爱少儿艺术教育事业，对学生充满爱心；具备一定的舞蹈编排与创新能力，能根据学生水平创编合适的舞蹈作品。 4.拥有艺术院校芭蕾舞专业背景、少儿舞蹈教师资格证、丰富校园社团教学经验者优先；具备良好的团队协作精神，愿意积极参与学校各类艺术活动策划与执行。

岗位职责： 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，涵盖中国舞、芭蕾、爵士等舞种（依机构定位灵活开展） 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划，定期评估学习进度并反馈给家长或学员 3.参与校区舞蹈汇演、考级辅导、公开课及招生宣传活动，提升教学成果展示力与品牌影响力 4. 协助维护教室教具、音乐设备及教学环境，保障课堂安全与专业氛围 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力，有责任心和耐心 2. 具备舞蹈相关专业背景或系统训练经历，熟悉舞蹈教学规律与儿童/成人身心发展特点 3.普通话标准，持有教师资格证、舞蹈考级教师证或相关职业资格证书者优先 4.学历不限，有1-3年及以上舞蹈教学经验者优先，应届毕业生具备优秀舞台表现力及实习带教经历亦可考虑

本岗为天立教育集团旗下立然创意文化传媒公司招聘，服务于本市天立国际高中学校，线下教学。 岗位职责： 1.负责艺考生的舞蹈课程的教学设计与日常授课，涵盖中国舞、民族民间舞、基本功（软开度、技术技巧）训练。 2. 根据艺考大纲，系统教授核心的风格性组合。 3.参与教学教研活动，配合团队优化课程体系与教学方法，确保教学质量持续提升 4.关注学员身心发展，因材施教，建立积极、安全、富有感染力的课堂氛围 5.协助招生咨询与家长沟通，传递教学理念，维护良好家校关系 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.舞蹈相关专业背景或系统训练经历，基本功扎实，舞台表现力强 3.具备教学经验者优先，应届毕业生如有实习或助教经历亦可考虑 4.普通话标准，责任心强，认同素质教育理念，能适应弹性工作时间 5.学历不限，艺术院校毕业、持有教师资格证或舞蹈考级教师证者更受青睐

- 负责成人舞蹈课程教学，根据学员年龄、基础制定适配的教学计划，精准把控教学进度与质量。 - 规范教学流程，注重课堂互动与安全，耐心指导学员纠正舞蹈动作，培养学员的舞蹈兴趣、节奏感与表现力，提升学员舞蹈技能。 - 参与舞蹈课程研发、教案编写，定期开展教研活动，学习新型教学方法，优化教学内容，贴合市场需求与学员特点更新课程体系。 - 年龄18-35岁，，舞蹈相关专业（舞蹈表演、舞蹈教育等） - 具备良好的教学能力与沟通表达能力，有亲和力、责任心，热爱舞蹈教育事业，善于调动课堂氛围，能快速带动学员积极性。 - 形象气质佳，举止优雅，有良好的职业素养，无不良嗜好，能服从机构的教学安排与工作调度，具备团队协作意识。 6. 关注舞蹈、美妆同行动态，捕捉行业机会，提出创新性运营思路，助力公司新媒体矩阵提质增效。

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岗位职责: 1. 承担吉他课程授课工作，涵盖全职、兼职及助教教学形式 2. 与学员保持良好互动，保障教学效果及学员学习体验 3. 积极参与团队协作，共同优化教学服务流程与质量 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能与学员及同事进行高效交流 2. 按时保质完成既定教学任务，具备较强的责任意识 3. 具备团队协作意识，能够快速适应团队环境并协同工作

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