任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力即可

岗位内容： 1. 负责各类活动的策划与落地实施。 2. 向客户推介活动方案并进行方案讲解，提供专业服务支持。 3. 制定并把控活动执行的时间进度与费用预算，确保项目按时推进且成本可控。 4. 统筹协调各方资源，包括供应商、外包团队等，保障活动顺利开展。 5. 活动结束后进行效果跟踪与评估，提出优化建议并落实改进策略。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与客户服务意识。 2. 拥有出色的统筹规划及时间管理能力，可高效并行处理多项工作。 3. 抗压能力强，能及时应对突发状况并迅速找到解决方案。 4. 思维灵活，适应变化，主动吸收新理念并应用于实际工作中。 5. 有相关从业经历者优先录用。

1.不需要设备，一部手机即可 2.简单方便，时间自由，上手快 3.有无经验均可 4.只需要有颗负责任的心，努力赚钱 5.年龄满18即可 6.居家办公，线上即可 7.可兼职，时间自由

岗位职责： 1、独立承担公司平台日常活动与大型促销活动的方案策划、执行推进、落地实施及效果复盘。 2、独立对接品牌方与平台资源，协同品牌制定整合营销策略及内容规划。 3、定期跟踪产品推广成效，完成数据整理与反馈分析。 4、基于数据分析持续优化商品布局与运营策略，输出复盘总结报告，敏锐捕捉市场动态变化。 任职要求: 1、大专及以上学历，市场营销、电子商务、广告学相关专业优先考虑。 2、具备3年以上天猫、京东、自营商城等平台运营策划工作经验。 3、熟练操作PPT、Excel等办公工具，可独立完成高水平方案撰写与数据报表制作。 4、具备出色的文案创作能力，能独立输出活动策划案、营销话术及推广内容方案。 5、具备较强抗压能力，能适应高强度工作节奏。 上班时间：8:30-17:30双休 职位福利：五险、意外险、年终奖、出差补贴、工龄奖、餐补、团建、生日礼金

岗位职责: 1. 负责客户拜访，挖掘客户需求并收集项目信息，建立项目需求Brief，沟通及明确策划方向，制作项目报价表。 2. 老客户客情维系，根据战略需求开发新客户，追踪意向客户，完成上级交付的任务，保证工作有效进行。 3. 了解并满足客户需求，与设计沟通，提交设计需求表，为客户提供项目解决方案以达成客户的活动满意度，积极参与团队合作，共同推进项目进度。 4.与各行业HR进行各类活动需求沟通，建立深度连接，后期辅助落地执行，保证项目方案的顺利实施。 5.对已完成项目进行总结复盘，优化流程，项目尾款的催收跟进。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧，能够处理客户关系，对文化体育赛事有一定的认知以及热爱。 2. 能够在规定时间内完成任务，保持工作质量。 3. 具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务。 4、有优秀的文字创意和表达能力，思路清晰，创意性强，能独立撰写策划方案 5、具备较强的领悟能力，文字表现力强，思维敏捷，思路清晰。 6、抗压能力强，具备良好的团队合作意识和敬业精神，责任心强。 福利待遇：五险一金+项目提成+出团补贴（每次）+年终奖金+个人奖励 零食下午茶不断、每年带薪年假+国内外旅游+生日福利+周年纪念福利+工龄工资 完整的职级和薪酬晋升通道、培训机制及师徒带教

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受岗位调配，服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

晚上给车辆充电，会开挂车，没驾驶证都可以。

成都范围内，招聘居家闲置人员，临时天天工，工作不累轻松好耍，下班结账，男女不限，年龄:18-55岁都可以报名参加，

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岗位职责： 一、基础硬性条件 大专及以上学历，广告、市场营销、会展策划、新媒体、品牌管理等相关专业优先； 具备1–3年线下活动全案策划与执行经验，有快消品、酒水、茶饮、餐饮或文创市集项目经历者更佳； 能适应外勤工作，包括外出勘场、活动现场加班及短期省内出差安排； 熟练操作Office办公软件，可独立完成活动方案撰写、预算编制及复盘报告整理。 二、专业核心能力要求 方案策划能力 能够独立输出各类线下活动完整策划方案，涵盖商圈快闪、主题市集、品鉴沙龙、露营体验、门店联动、经销商答谢会、厂区参观接待等类型；具备自主构思年轻化主题的能力，设计活动流程、互动打卡点、产品试饮转化环节，并配套制定风险应对预案。 全流程执行落地能力 熟悉场地沟通、实地勘查、现场搭建对接、物料制作及供应商协调等各环节；能担任活动现场总负责人，统筹管理兼职人员、礼仪团队、摄影执行及搭建作业，及时应对突发状况，确保活动按标准顺利实施。 物料与视觉对接能力 清晰传达线下活动所需视觉内容（如展架、打卡装置、试饮陈列区、伴手礼等），与设计团队协作完成定稿，跟进打样、物料清点及运输流程，维护品牌在线下场景中的统一视觉形象。 预算与成本管控 可独立制定单场活动预算，合理控制场地、搭建、酒水、礼品、人力等各项支出，规范整理报销材料，落实酒水及活动物资的库存盘点工作。 数据复盘能力 每场活动结束后及时完成复盘报告，汇总客流数据、试饮转化率、用户留资情况、现场销售表现及传播曝光量，分析问题并提出优化建议，逐步完善标准化活动执行流程。 渠道与异业资源运营 具备与商圈、市集主办方、露营基地、酒馆餐饮类场所及跨行业品牌洽谈合作的能力；配合销售团队推进终端门店推广及经销商动销活动，持续维护优质合作资源。 三、软性综合素养 了解年轻消费群体的审美倾向与兴趣偏好，擅长营造氛围感强、沉浸式体验、适合社交打卡的果酒品鉴场景； 具备良好的沟通协调能力，可同时对接渠道、销售、设计、生产及第三方多方人员； 注重细节，抗压性强，活动期间能胜任高强度现场工作，做事条理清晰； 认同低度果酒发展方向，具备基本饮品与酒水品鉴知识，能准确传递品牌调性与产品核心卖点； 保持市场敏锐度，关注市集、露营、青年社交等流行线下形式，持续挖掘创新活动玩法。

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岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、预算编制与效果评估 2.统筹活动执行落地，协调场地、物料、供应商及跨部门资源，保障活动顺利开展 3.结合品牌调性与用户画像，设计互动性强、传播度高的活动形式，提升用户参与及转化 4.跟踪活动数据表现，复盘优化策略，持续提升活动ROI与影响力 5. 关注行业动态与新兴玩法，定期输出创意提案与竞品分析报告 任职要求： 1.具备活动策划相关工作经验，熟悉活动全周期管理流程 2. 具备优秀的文案撰写、PPT呈现及逻辑表达能力 3. 思维活跃，具备较强的创意策划能力与执行力 4. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应多任务并行 5. 熟练使用Office办公软件，有成功活动案例者优先

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、流程设计及效果复盘 2. 深入理解行业及客户需求，定制化输出创意活动策略，提升品牌曝光与用户参与度 3. 协调内外部资源，高效对接设计、媒体、供应商及执行团队，保障活动高质量落地 4.负责活动现场统筹管理，及时应对突发状况，确保流程顺畅与体验达标 5.运用数据分析工具评估活动效果，持续优化策划方法与执行标准 任职要求： 1.具备活动策划相关工作经验，经验要求不限 2. 学历要求不限，具备优秀文案功底与视觉审美能力 3.熟悉主流活动形式及平台玩法，有成功案例者优先 4. 具备强执行力、沟通协调能力及抗压能力 5. 工作地点灵活，适应短期出差与阶段性高强度工作

岗位职责： 1.独立策划并执行音乐类活动全流程，包括主题设定、流程设计、环节编排及现场统筹 2. 对接艺人、场地、设备、宣传等多方资源，确保项目高效落地 3. 制定活动预算方案，控制成本并优化投入产出比 4.负责活动现场执行与突发问题协调处理，保障活动效果与用户体验 5.活动复盘与数据整理，输出效果评估报告，持续提升策划质量 任职要求： 1. 热爱音乐文化，具备活动策划相关经验，有音乐类项目实操经历者优先 2. 具备良好的创意能力、沟通协调能力及抗压能力 3. 熟悉活动执行各环节，能独立完成从策划到落地的全流程工作 4.具备基础文案撰写与视觉审美能力，能配合宣传物料需求 5. 学历不限，责任心强，时间灵活，可适应阶段性高强度工作

职责描述： 1. 引流为主，懂用户运营，策划、组织、统筹线下线上交友相亲活动、品牌推介会等公关活动。 2. 独立撰写活动策划案及细化活动执行流程，物料准备。 3. 提供最有性价比的执行方式或创意，制定具体执行方案。 4. 负责活动的整体统筹，现场流程的全部把控。 任职要求： 1. 大专以上学历，广告学、语言学等相关专业优先。 2. 逻辑思维能力比较强，注重团队合作精神，包容性强，创新及创意能力强，洞察力强。 3. 擅长与客户沟通，能准确抓住客户需求，收集整理归纳客户资料，对客户群进行分析，与客户的前期沟通、定较为贴合客户需求公关活动方案。

工作职责 1. 针对集团公司及下属各单位的各类活动，全面负责活动全流程管理：包括客群需求分析、创意方案设计、资源协调实施、现场执行风险控制及活动后效果评估。 2. 根据项目定位与目标人群特点，独立完成活动创意策划与可行性分析，确保方案内容契合销售目标与品牌风格。 3. 整合内外部资源，建立高效协同机制，保障活动在成本可控的前提下高质量落地，实现客户获取与转化等关键指标。 4. 构建活动成效评估模型，依托到访人数、转化效率、客户反馈等数据进行复盘，持续优化活动策略，提升资源使用效益。 5. 完成公司交办的其他行政类相关事务。 任职要求 1. 大专及以上学历，具有系统的活动策划专业知识。 2. 3年以上房地产或快消行业活动策划从业经历，必须具备大型线下活动（500人以上规模）完整执行经验，能独立处理现场突发状况。 3. 具备出色的文案撰写与PPT制作能力，能够通过可视化方式清晰呈现活动价值；同时具备较强的成本管控意识，熟练掌握活动预算编制与过程监控。 4. 拥有突出的跨部门沟通协作能力，可高效对接销售、策划、物业等相关团队，推动活动顺利实施；具备数据思维，能基于数据分析持续改进活动方案。

四川南充招聘白班岗位人员。

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明天在四川南充招聘一名临时带班人员，负责处理事务。

兴旺公司招聘晚间加班制度的带班人员，工作地点在南充蓬安，为期十天，涉及不规则处理任务。