沈阳OPPO体验顾问招聘 五官端正，热爱销售行业，有手机销售经验工作者优先！ 工作地点：沈阳市内就近分配 联系电话:

农网服务专员 年龄18 - 45岁，大专或以上学历（能力强可放宽）；普通话标准，沟通表达能力强；有销售经验者优先，无经验者可培训 薪资福利:面议（无责底薪+满勤+绩效+五险+带薪年假+节日福利） 招工人数:3人 工作地址:沈阳市法库县正阳街兴法路207号（十字街西走388米路南）

招聘鞋品销售！有工作经验者优先！ 底薪6000+提成+连单奖！ 工作地址！铁西财富广场！工作时间！早8.30-晚8.30 工作地址！沈北吾悦广场！工作时间！早91-晚9 联系电话！！同步！

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茵宝Umbro品牌招聘 Sales 【薪资福利待遇】： 底薪4000-5500 高提成 五险一金 三薪 年终奖 节日福利 激励 满勤 要求： 1、165cm以上 178cm以上 年龄20-35岁高端国际运动 户外运动 及轻奢品牌销售经验 销冠优先 2、形象好气质佳，销售 执行力强，有团队协作力 热情开朗 联系人吴女士：（不） 欢迎优秀的你

法库县单词一霸人工智能科技中心现招聘学管老师5名（看自习管纪律对接家长学生到校离校）一.岗位职责：1.负责法库单词产品的销售工作，拓展市场，提升销售业绩；2.维护和增进与客户的业务关系，了解客户需求，提供专业咨询与支持；3.参与制定销售策略和计划，不断提高销售目标；4.定期参加销售培训和团队建设，提升个人及团队销售技巧；5.工作时间：每天9小时班。二.任职要求：1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通能力和团队合作精神；2.有较强的市场分析、营销、谈判能力；3.能够承受工作压力，具有较强的适应能力和学习能力；4.有责任心，能够自我激励，达成销售目标；5.针对客户群体：初高中学生及家长。三.薪资3500元———6500元四.福利1.提供五险。2.节日礼品3.生日礼金4.年终奖金5.餐补6.通行费补助地址:辽宁省沈阳市法库县法库镇河南街幢号1774电话:联系人:毕老师辽宁沈阳

饲料原料业务员 职位要求： 1、大专以上学历，畜牧兽医、动物营养相关专业，从事饲料添加剂3-5优先录用，积极向上，热情主动，沟通能力强； 2、掌握辽宁及内蒙东部市场情况，具备独立开发及维护客户的能力； 3、爱岗敬业，责任心强，工作严谨，团结协作能力好； 4、吃苦耐劳、能出差；具有较强的抗压能力； 5、有驾照者优先考虑。 6、待遇：基本工资+饭补+车补+差旅费+社保   7、行业优秀人才，条件可放宽。以上岗位一经录用，将有良好的晋升空间，欢迎加入。

公司主营饲料原料大豆，玉米等产品销售！ 招聘两名销售员！有无经验均可！要求性格开朗！有兴趣的朋友可以联系！ 工作好不好，不是感觉出来的，是体验出来的！ 工资高不高，不是臆想出来的，而是干出来的！ 能力有没有，不是天生就有的，是锻炼出来的！

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1.进行饲料及动保产品销售。 2.开发新的经销商，养户。 3.维护老客户关系。 4.工作地点在黑山，昌图，彰武，本溪，大连等地均有。 5.有季度奖励，开发奖金等等。 6.有饲料销售经验者优先。 职位福利：绩效奖金、节日福利、员工旅游、带薪年假

23用烧烤替班，小店不忙，300一天1点到1点，桃仙机场这，电话

【-环卫】 ♻♻凌河区环卫工人招聘启事 凌河区环卫 公开招聘环卫工人，具体信息如下： 一、岗位要求 1. 身体健康，能胜任户外工作； 2. 责任心强，有组织纪律性； 3. 男女不限，年龄69岁以下 二、薪资福利 1. 月薪：1870元以上； 2. 社保：单位缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五险； 3. 休假：月休4天； 4. 加班：，法定节假日享三倍工资； 5. 福利：享受节日单位福利。 三、工作地点 凌河区范围内 ☎应聘咨询电话： 【此岗位凌河区环卫直聘】 凌河环卫欢迎您的加入！

招聘----普工搬运工、分拣工，承诺包食宿，无任何费用。 普工搬运工；年龄---18到60岁，身体健康无疾病——无劣迹行为者。出勤26天底薪7500，现金方式发放，月休4天。（满勤奖1500元） 分拣工；年龄18到57岁，长期工优先录用。白班夜班自由选择，主要负责地区归类，叠袋子，均为小件3-5斤。主要负责扫码捡件， 出勤26天底薪5500，满勤1800元。 月休四天。 福利待遇：（4天休息带薪一天100元） 报名须知：应聘时带好自己身份证复印件一寸照片到公司报道，即可上岗。( 中介勿扰，非诚勿扰)

田家沙场招力工，给个人家上料，计件儿，每天300~500，上不封顶，多劳多得，要求能吃苦，会开小货车，常年有活儿 工作地址：盘锦

盘锦市大洼区招工地力工，给个人家上砂石料计件，多劳多得，每天300/600。地址在田家，电话.

招聘：京东自营销售（3500-50000+节假日）全勤奖 薪资：3500-50000元/月 岗位描述： 1、公司提供京东店铺精准客户资源，提供话术及培训，通过电话/与企业客户沟通达成目标即可; 2、定期维护客户，妥善处理客户投诉并及时反馈，建立长期合作关系; 3、与客户保持良好沟通，确保订单流程的顺畅执行 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力 3.对电商平台运营有一定的了解和操作经验 福利待遇： 8:00-12:00 14:00-18:00 **** 入司，节假日 待遇：3500-50000+全勤奖+工龄奖+高提成+绩效奖励

招聘：储备管理职 薪资：面议 管理职培育计划ANH2.1计划介绍：1、新人首年双拥制，收入跟能力成正比，有爆发力的收入制度和明确的晋升机制，给予优秀人才施展才华的舞台；2、 完善的培训系统，通过公司培训后短期内提升专业水平，在直属主管指导下开展销售工作，老带新一对一培养，迅速了解公司业务模式，完成工作任务；3、在实际工作中不断积累经验，快速成长，对于入职6个月后，考核优异且想稳定在公司发展的员工，经过营业处推荐公司将与其签订为期3年管理人才发展培育计划（有额外的奖助金）；4、通过管理人才发展培育计划，学习管理技能，在实际工作中完成快速晋升，成长为营业处经理成为保险企业家；招聘要求：1、具备优秀的沟通表达能力和学习能力，热爱挑战，有成功意愿和思考能力；2、本科学历、不限专业、不限工作经验，只要你想加入金融保险行业，热爱学习，接受公司的培养，都欢迎申请此岗位；3、热爱本职工作、乐于分享、热情向上，有强烈的进取心和自驱力是我们在寻找候选人时非常看重的品质；4、工作积极，条理清晰，主次分明，以目标为重点；5、较强人际沟通技巧，有亲和力及团队合作精神；公司福利：1、绩效及项目奖金、长期服务奖；2、补充医疗保险(含父母、配偶及子女)；3、清晰明确的晋升路径、系统专业的培训体系；4、工作时间自主、节假日都休息、定期境内外出国游；5、多个办公场地可选择：朝阳区双井乐成中心A座8楼、海淀区鼎好写字楼A座6楼等可就近打卡办公；

● 品牌：TXT &益田假日● 招聘职位：导购数名● 职位要求：1、年龄22岁～38岁2、性格开朗，有责任心，沟通能力强，有销售经验优先！● 薪资待遇1、4000-10000元(上不封顶)2、底薪+高提成，月休4天电话:（同）陕西西安

长期周末两天餐饮销售小时工，周六开始可以上的快可以联系我~ （火车南站旁） 150元/天

招聘精英 蔬菜主管：1名 要求：责任心强，沟通能力强，会精品陈列，会做销售/懂抓毛利 包吃住： 工作地址：龙岗区 电话/陈总

招聘岗位:百万医疗销售顾问15名 工作职责:根据公司提供的精准客户资源，通过专业电话平台线上沟通进行产品讲解，引导辅助客户完成订单操作。有话术以及流程指引。成单用时5-10分钟。非常简单。 工作时间:9:00-12:30 14:00-18:30无加班情况 休息实行单双休交替制，月休息6天。 薪资待遇:（3000-3500）无责底薪 月提成平均100元/单 ，综合收入 6500元-15000元， 岗位优势 1、所有岗位均与公司签订正式劳动合同，实习生签订就业协议 2、入职后可享受带薪培训， 3、所有岗位均享受国家法定节假日、婚假、产假。 4、公司提供完善的晋升体系，鼓励晋升。 5、享受季度和年度的各种奖励方案、及福利。 6、楼下即是商场、交通便利、室内办公，无需跑外，无需出差，冬暖夏凉，公司配有饮水机，冰箱，微波炉。 负责人:李经理电话 公司地址:沈阳市铁西区北二中路6-1号光兴大厦804

1、薪资构成：综合月收入8000元，绩效挂钩，多劳多得 2、职位福利：提供五险保障，春节期间底薪双倍发放，免费提供住宿 3、休息制度：采用上二休一或上四休二的工作轮班模式 4、工作内容：工作内容简单易上手，主要承担高铁列车上的餐食服务工作，以优质服务为核心，销售为辅助，负责在早中晚用餐高峰时段接收旅客订餐需求，进行盒饭加热及饮品配送，按时将餐食送至各车厢，并做好迎送旅客的站姿服务 5、岗位职责：全面负责列车运行期间的餐饮服务事务，需具备细致耐心的工作态度，认真履职，保持良好的服务意识，遵守文明礼仪规范，富有责任心与亲和力 6、任职要求：男性年龄18～44周岁，女性年龄18～44周岁，无犯罪记录，无不良嗜好，无信用卡逾期情况，女性身高1.55米以上，男性身高1.60米以上，形象端正，气质良好，体型匀称 7、行业经验：具有一年及以上销售或服务业相关工作经验 8、教育背景：初中及以上学历

1、银行背景信贷客户经理岗位，专注无抵押信用贷款业务，平台实力强，行业认可度高，薪酬优厚，工作稳定性佳。 2、具备一年以上相关工作经验者，普遍月薪可达2万元以上，是一个值得长期发展的优质信贷发展平台。 3、年龄要求****以内（含****），学历需全日制大专或以上，超出年龄或不符合学历条件者请勿投递。

青年公寓租赁专员底薪(4K+奖金+保险住宿)公司冠军团队欢迎优秀的你，待遇一切已就位！ 一、薪资结构： 1、底薪4000+50%提成+绩效+个人奖励+房源奖励+团队旅游+团队奖励，日常各类开单现金激励不断。 2、每成交一单提成1300-2500元，出房即时奖励丰富，月收入破万，加上排名奖金可达3000元以上。 3、入职无任何费用，配备导师带教，法定节假日照常休息，工作时间早8:30-晚18:00。 二、晋升机制： 每三个月开放一次公开晋升通道，晋升路径为业务员-见习经理-组内经理-团队经理-团队总监-城市经理。 三、房源特点： 公司自有房源配有专业保洁服务，主推精装修一居室，家电配套齐全，支持月付、；现拥有600余套房源，覆盖沈河、和平、浑南、铁西、大东等区域，助力高效成交快速创收！ 四、工作流程： 1、负责运营58同城、安居客、抖音、小红书、闲鱼等主流租房平台，操作简单，前期由师傅全程指导。 2、依托公司优质房源资源，通过线上渠道吸引客户预约看房，精准匹配客户需求并促成签约。 3、提供住宿及电动车支持，工作时间灵活自主安排。 4、客户均为线上主动咨询，无需陌生拜访，无需电话推销。 5、年龄要求18-*****，不限学历，有学历者晋升更具优势。 6、能适应较强工作节奏，敢于挑战高收入目标。 7、普通话表达清晰，欢迎无经验但有意愿者加入。

格子间空调房、股份期权基金会、停车方便、专员→店长→经理→运营长、长期全职稳定发展、六险一金待遇佳、亲和氛围 年终领取大红包~ 工作内容 1、运营专员入职，入职第1、2、3、4个月，达到要求次月直接晋升。 2、晋升后主要是管理销售运营团队,负责团队行政管理、人员建设以及员工培训。 【运营专员/岗位职责】 1、跟家长沟通，解决家长关于孩子学习方面的疑问，邀约安排试听课 2、试听课后沟通及排课，报名后有邀约提成 3、后续上课效果的了解维护及回访。 【岗位要求】 1、有无经验均可，企业提供培训平台。 入职培训主要是公司相关常识性内容，下部门后会有老员工带，每年八月份管理学院培训，接触其他校区优秀员工，高管分享。 面试会了解一下基本情况，是否符合招聘需求，性格是不是开朗外向，求职期望，能不能融入团队这些的 2、沟通能力，学习能力，亲和力 3、热爱教育行业，喜欢和孩子接触 4、有一定的上进心及事业心 扁平化管理，团队成员nice、小伙伴简单欢脱、注重学习、乐于分享，leader全程带教。工作简单自由度高，教育行业亲和力强。 【福利待遇】: 1、月均薪资5-8k。距离远及外地员工提供免费住宿，无房租 2、无经验要求:专属辅导，leader全程带教，1V1随岗辅导 3、六险一金 4、过年休息小年开始，14-17天 5、年底分红，股份分红 6、团队氛围融洽，公费旅游、带薪团建，节假日年终礼品福利，子女免费学习。 7、稳定发展:公平公正的明确晋升路线(校区店长路线，区域经理路线)+工作满25年退休制度 【福利待遇】 1、晋升发展：入职1-4个月及后续每年三次晋升机会，公平公正，晋升只看员工表现，达到要求次月公司帮你组建团队 晋升路线：储备-见习主管-课长-主任-副理-部长-区域经理 2、保险：五险一金+免费团险+直系亲属（父母、子女、配偶）补充医疗保险优惠+童基金会 3、工作时间：9：30-6：30打卡，午休2-3h，周一休息，节假日串休 4、过年期间超长假期，放假15天 5、年终分红或股份分红+每周奖金（100-2000不等）+孝行基金（父母红包） 6、团队氛围融洽，日常免费团建、公费旅游、生日福利、节日福利 7、员工子女免费学习课程 8、提供免费住宿（70㎡，两室一厅） 9、25年退休制，退休发退休金，可长期发展 【福利待遇】 1、晋升发展:不论资排辈，用实力说话，实现从职场菜鸟到职业经理人的快速晋升，2022年全年升迁人数600人。25年退休制，退休发退休金，可长期发展 *晋升时间:入职1-4个月及每年三次固定晋升机会 *晋升路径:储备-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理 2、“家天下”文化:除社会规定福利外，还为你和家人提供急难救助金、团体险、孝看天童、感恩月等专项无忧保障计划，年终岁尾更有用业绩换年货，给父母赢取新年大礼包! 3、保障:五险一金+免费团险+直系亲属(父母、子女、配偶)团险+童基金会+每周奖金+年终分红+节日福利+提供住宿(距离10min)+员工子女学习福利 4、团队年轻化，氛围融洽，丰富的团体活动:“阳光伴我行”、“海南精英游”、“海外精英游”等活动，获得住豪华套房、享专属跑车、坐直升飞机、抽取汽车等惊喜大奖的参与机会! 【公司简介】天童集团创立于2004年，始终专注儿童素质教育(专做英语，所以更专业)，主要招收3-6岁儿童，目前在全国29个地区都有直营店，沈阳市12家校区，浑南校区在校学员3000+，校区2400㎡。集团20年来服务家庭1000w+

岗位职责： 1、负责手机产品的销售服务工作，达成门店销售目标； 2、维护门店日常安全运营，确保店面形象整洁有序； 3、为顾客提供高品质服务体验，持续提升服务水平； 4、做好商品销售登记、库存盘点及账目核对，按要求完成各类销售数据统计； 5、执行商品到货验收、上架陈列、补货调货、退换货及防损管理等日常营运操作； 6、保持责任区域环境干净整洁； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、形象端正，沟通表达能力强，性格积极乐观； 2、对数码产品有兴趣，热衷销售工作，有相关行业经验者优先考虑； 3、具备大专或以上学历； 4、年龄在23至31周岁之间，性别不限 薪酬福利： 1、底薪加销售提成 2、福利待遇：缴纳社保、生日礼品、节日津贴、团队旅游、定期团建活动； 3、培训支持：公司设有完善的带教体系，门店内实施一对一新人辅导，配备专属带教伙伴，店长及资深员工将全程指导岗位技能与产品知识，助力提升工作效率，并提供职业发展建议； 4、晋升机制：每季度组织全员竞聘，拥有清晰透明的晋升通道

工作简单 团队合作 上进心 有经验优先

1. 无责底薪4000元，另享10%至60%提成 2. 永久性无责任底薪，大连首家推出永久底薪机制，每年递增400元，第二年即达4400元 3. 一对一师徒带教，优秀者由我亲自指导！渴望改变命运的伙伴抓紧加入 4. 我们是知名品牌企业——德佑地产，大连拥有800家门店，10万套真实在售房源，找工作就选大平台！ 5. 若您具备行业经验，可享受更高提成比例 6. 中午提供工作餐，确保吃饱吃好 7. 每满一年，每月增加400元工龄奖励，全城独此一家 8. 公司统一提供房源与客户资源，无需地推，只需听从安排、照章执行，月收入稳定过万 【招聘条件】 1、年龄23岁以上，50岁以下，品行良好，性别不限； 2、对房地产销售有热情，愿意投身房产经纪行业； 3、为人正直诚信，能吃苦耐劳； 4、具备主动学习意识； 5、渴望获得更高收入者优先考虑 【岗位职责】 1、具备较强的学习能力，反应迅速，表达清晰，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 2、综合素质体现：语言流畅，善于交流，具备优秀的客户沟通能力，勤奋踏实，抗压能力强，具有高度团队协作精神和进取心； 3、持续维护客户关系，提供专业的房产咨询与资产配置分析服务

医院招聘业务员，25岁以内，工资五千，不加班，不外出，文职，工作范围特别好，工资每月1日开，不压工资，早九晚六到点就下班，可以提供住宿提供饭，中午午休一小时

职位描述 1、负责已成交客户的后续服务与升级，通过微信及电话方式维护客户关系，在服务过程中挖掘升级机会； 2、落实上级安排的各项工作任务，完成当月业绩目标（新人视具体情况灵活调整）； 3、熟悉公司服务流程与产品优势，持续积累专业知识，提升销售能力与服务水平； 4、制定个人月度销售规划，并积极推动执行落地。 岗位要求： 1、具备良好沟通能力，有销售经验者优先考虑，同时也欢迎应届毕业生及无行业基础的新人加入，入职后提供系统化培训，部门主管将一对一指导，只要你愿意成长，团队必将全力支持； 2、工作认真细致，责任心强，渴望高收入，具备优秀的表达能力和协作意识（我们共同打造积极氛围）； 3、年龄19-30周岁，需大专及以上学历（若销售经验丰富且热爱销售岗位，可放宽至高中或中专学历）； 4、对股票市场有兴趣，认同证券行业发展前景（有相关从业经历者优先，持有证券从业资格证者优先）。 薪资福利待遇： 1、无责底薪2.6-3.2K（含200元全勤奖）+提成+现金激励+礼品奖励，公司提供精准客户资源，办公室内办公，无需外出拓展，拒绝陌拜； 2、缴纳五险一金，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假； 3、办公环境舒适，团队氛围轻松融洽，同事颜值在线，享有生日福利、多样化培训机会以及国内外团建旅游； 4、午休时间11:30-13:00，上午8:30上班，晚上18:00-19:00下班， occasional加班，公司提供员工宿舍； 5、公司位于沈阳浑南，距离地铁四号线金仓路站步行15分钟，内部设有食堂，生活便利。 晋升空间： 员工→经理助理→团队经理→区域经理→公司负责人（全部内部晋升机制，不空降、不外聘），晋升以业绩为导向，不按资历排序。