岗位要求： 1、工资2435元/月（）+社保，实际到手2000元/月。转正后经考核符合价值观委员要求后，加入价值观委员会有机会可获取价值观补贴200元/月-500元/月。期间作出特殊贡献的可获得即时奖励。 每月到手2000元/月工资，相当于每月有3400元/月+（200至500）=3600月/-4000元/月，做满一年以上，春节前发放年终奖励，上升空间大，住在贵港西江农场或者附近优先录取。 2、具备c1或者c2驾照，工作经验一年，本科学历； 3、情绪稳定，能吃苦耐劳，有上进心，喜欢学习，熟悉办公软件，身体健康，工作认真； 4、薪资：2000元/月到手+五险，月休4天； 5、可接受一岗多职安排（储备管理岗位,有晋升空间，公司对员工有长期职业规划与长期晋升规划，让您的职业生涯不再迷茫） 6、主要工作为发工作联系函，拟工作联系函，管理施工班组，对账，催款，对接开发商、消防公司、土建总承包等客户进行工程项目管理，从事过门窗、消防行业且会看门窗、暖通图纸优先录取，根据图纸做预算，材料采购，对接供货商，管理车间生产线，车间调度安排，请车发货，仓库管理，管理生产线与临时操作等。 使命召唤：寻找执行先锋——与价值观同频者共筑未来 我们是一家处于高速成长期的规范化企业，坚信执行力与价值观是驱动发展的双引擎。我们不为资历付费，只为担当与结果付酬。此岗位旨在寻找能将公司框架立场转化为行动的同行者，拒绝空谈，崇尚实干。 一、核心要求：执行力为桨，价值观为舵 1. 框架优先，知行合一 - 深度认同“责任共担、价值共创、成果共享”核心理念，在决策中始终以公司整体利益为第一原则。 - 考核重点：能否在复杂项目中快速落地公司战略，而非仅完成任务清单。 2. 攻坚克难的执行力 - 需具备将目标拆解为可操作步骤的能力，例如：将图纸转化为预算、协调多方推进项目、在期限内完成催款对账。 - 优先级排序：结果导向＞流程完美，在规则内最大化解决问题。 3. 长期主义与担当 - 拒绝短期投机，愿与公司共同沉淀价值；主动扛起职责外挑战，如临时调度车间生产、优化供应链效率。 二、职位核心：项目协调主管（储备管理岗） - 关键职责（聚焦价值创造） - 项目枢纽：对接开发商、总包等单位，通过发函、对账、催款保障工程进度。 - 运营支撑：参与从材料采购、生产调度到仓库管理的全链路协调，确保成本可控。 - 风险管控：依据图纸做预算，提前识别执行偏差，主动提出优化方案。 - 硬性门槛 - C1/C2驾照，1年相关经验，熟练办公软件；有门窗/消防行业识图经验者优先录取。 - 软性素质：情绪稳定、吃苦耐劳，能在高压下保持输出。 三、分层回报：为执行力与价值观付费 员工类型 薪酬保障 晋升通道 合格执行者 基础工资2435元/月+五险 工资2435元/月（），实际到手2000元/月。转正后经考核符合价值观委员要求后，加入价值观委员会有机会获取价值观补贴200元/月-500元/月。期间作出特殊贡献的可获得即时奖励。 按流程执行任务 价值观同行者可加入第三方独立机构-价值观同频委员会 上浮绩效补贴+年终奖+五险 优先晋升、项目分红、合伙人计划。 - 逻辑：基础保障覆盖基本贡献，超额回报践行公司框架且持续产出者。 四、为何同行？拒绝平庸，只为突破 - 公司提供系统化赋能：标准化流程工具、高管带教、跨部门轮岗机会。 - 但要求：主动消化规则、转化为行动，例如：自主优化报表模板、提出流程改进建议。 - 警告：若追求安稳执行、回避决策担当，此地非最佳选择。 五、立即行动：用答案证明你是谁 申请需提交简历及对以下问题的书面回答： “请举例说明你如何在一项复杂任务中，将公司战略转化为具体行动，并克服障碍达成结果？”

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拟招聘一名预算员（机电安装）全职，社保配合，长期合作，本地户籍最好，要求:现场收方.预算，进度，结算申报，会CAD图，不诚心不实干勿扰，工作地点:在广西北海合浦东港产业园，详细情况电话联系。

1、有创业者精神 2、时间自由，可轻松上手 3、用户的需求研究 4、要求执行力强

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

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广西鼎盛集团火热招聘中【物业小区-水电维修员】主要负责物业小区水电维护；一年以上电工工作经验，持有电工上岗证件，有物业电工经验者、熟悉办公软件者优先；社保、节日福利、薪资面议；招聘热线：/0775—7988278

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岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.深入项目现场，开展工程计量、进度款审核及变更签证造价确认 4.动态跟踪成本执行情况，定期出具成本分析报告，提出优化建议 5. 配合审计、财务及甲方完成竣工结算对审及资料归档工作 任职要求： 1. 具备10年以上土建/安装/市政等专业造价工作经验，能长期驻项目现场 2.熟练使用广联达、鲁班等造价软件及Office办公软件 3. 熟悉国家及地方工程计价规范、定额标准及合同法律法规 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 5.持有全国建设工程造价员资格证或一级/二级造价工程师证书者优先

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3. 审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4. 配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5. 熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2. 具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4. 具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5. 持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与招投标技术评审 3.审核施工图预算、变更签证及现场索赔资料，把控成本风险 4.配合财务部门完成项目动态成本监控与月度成本复盘 5. 建立并维护企业定额库、价格信息库及典型项目造价指标库 任职要求： 1.熟悉广联达、鲁班等主流造价软件及当地计价规范 2.具备工程造价、土木工程或相关专业背景，学历不限 3.有预算员/造价员岗位经验者优先，经验要求不限 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调与数据分析能力 5. 持有全国建设工程造价员资格证书或一级/二级造价工程师证书者优先

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贵港市港北区的拓展训练教育机构在富安居建材广场招聘全日制工作人员。主要职责包括指导管理学生日常生活行为，发现与汇报问题。提供吃住。工资待遇面谈。。联系人：曾老师。

招聘执行经理，薪资福利根据工作投入程度分为不同档次，随便干可达4000以上，努力干可达7000以上，拚命干可达10000以上。招聘人数为数名。

招暑假工吧？。

招聘2名工人，负责分款分码打包工作。上班时间为九点到九点，包吃两餐，薪资为每小时22元。生手和手脚慢者请勿联系。工作地点位于广西贵港。

招聘暑假工。薪资福利面议。招工人数为2名。工作地址为桂平市西山镇城西街115号。

招聘小区（村屯）负责人。该岗位要求对大数据、人工智能、车路云一体化、智能网联汽车、车联网、物联网、互联网等时代趋势有较高认知，并深度认可国家数字经济趋势。所有运营层干部需全面负责各区县、乡镇、服务网点组织架构搭建及智能终端落地安装服务运营和各项业务版块落地服务对接。薪资福利为岗位津贴加绩效。招聘人数如下：贵港市公司市场部负责人1名；区县服务部负责人数名（暂时开放，名额稀缺）；乡镇（街道）服务站负责人数十名（暂时开放，名额稀缺）；社区（村委）服务点负责人（暂时开放，名额稀缺）；小区（村屯）负责人（暂时开放，名额稀缺）。上班时间为8:00-12:00，14:00-18:00，特殊情况公司会协调安排。公司地址位于港北区金港大道财富中心17楼18号。工作地址覆盖贵港市区、各区县、乡镇、街道（社区）小区服务站。

招聘贴单员。岗位职责包括承担货物贴单任务，严格确保单据粘贴准确无误，符合行业操作规范；细致核对贴单货物数量，运用专......。薪资为4000元每月。提供全勤奖、免费培训、工作餐，并包吃住。工作氛围好，压力小。工作地址位于贵港市粤桂产业园港城三路于热电一路交汇处西北角。

招聘储备干部。薪资为3001-5000元。要求高中以上学历，熟悉电脑基础，有2年以上零售管理经验，男女不限，具有较强的沟通能力及服务意识。

招聘储备员工50名。薪资范围为每月6000至8000元。工作地址位于桂平市木圭镇。

，从事周末兼职工作。要求工作认真负责，服从安排，具备团队精神，吃苦耐劳。年龄要求在20岁至40岁之间。薪资福利面议。工作地址位于三中路口赵一鸣。