招聘：混凝土试验检测员（荣昌致成合混凝土有限公司）薪资：月薪6000元，购买社保，待遇稳定。任职条件：1、持有重庆市试验员资格证书，持证上岗；2、熟悉商砼试验、原材料检测、相关资料等工作；3、做事踏实负责，服从工作安排。4.工作地点：重庆市荣昌区联系人：肖总电话：

岗位职责 - 负责不合格品管控与处理、内外部变更管理，制定并维护检验及管控标准； - 负责wafer/IC潜在供应商导入评估、定期审核，制定推行供应商质量标准并监督改善，配合体系审核，确保符合体系认证及车规要求； - 处理客户质量反馈，协调内外部资源，推动客户质量问题闭环； - 监督新产品导入，参与新产品开发阶段质量标准制定，负责技术需求评审、供应商新产品过程审核，跟踪小批量产品，执行APQP项目，管控过程风险并批准PPAP； - 建立维护体系文件，协助应对客户及第三方审核，具备独立审厂能力； - 开展质量数据分析与改进，制定实施改进措施，推动体系优化；组织评审零部件质量、进度风险，策划质量活动降低风险； - 参与控制计划、过程检验指导书等文件的编写与修订。 岗位要求 - 全日制本科及以上学历，理工科（化学、材料、物理、电子、机电等）相关专业； - 3年以上QE相关工作经验，了解ISO9000体系及品质管理标准，熟悉产品质量管理流程； - 具备良好的问题分析解决能力及沟通协调能力； - 独立思考与分析能力强，能优化改进现有产品测试规范、流程及技术。

钢结构制造厂质检员的核心职责涵盖质量检测、过程监督、数据管理及问题解决等方面，具体如下： 一、质量检测与验收 产品检测2 负责钢结构构件的外观尺寸、焊缝焊角等缺陷检查，确保产品符合设计图纸和标准规范1。 进行材料检验（如钢材强度、厚度检测）和焊接质量评估7。 成品验收2 对组装完成的构件进行最终验收，包括尺寸精度、装配质量及安全性能检测，确保合格后方可出厂。 二、生产过程监督2 工序监控 监督焊接、切割、拼装等关键工序，检查工艺执行情况，及时发现并纠正操作偏差。 协调各班组工作，确保生产流程的合理性和效率。 环境与安全检查2 定期检测车间环境（如防火、卫生条件），监督设备维护，保障生产安全。 三、数据管理 记录与报告3 准确记录检测数据、质量事故分析报告及改进措施，按时提交质检日报表和统计分析报告3。 整理技术资料和工艺文件，为研发优化提供数据支持2。 四、问题解决与改进6 质量事故处理 参与突发质量事故的检验与分析，提出解决方案并跟踪改进效果6。 协调跨部门解决生产中的技术难题3。 工艺优化建议 根据质量数据反馈，提出焊接、切割等工艺优化建议，提升生产效率和产品质量。

本厂主要是做内衣服饰！ 现急需招聘： 1. 查货员2名 2. 无缝机台操作员2名 3.生手车缝工10名（免费培训） 年龄要求：18岁-45岁！ 工作要求：能吃苦耐劳，做事细心，能适应加班！工资待遇面议！ 有想要的可以致电：（同步）

岗位职责：1.负责产品生产质量管控，包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试-可能需要部分实际操作 对供应商质量表现进行评估与辅导，推动供应链质量持续提升。 任职要求：1.学历不限，质量管理、机械、电子、自动化等相关专业优先； 2.有质量管理/测试相关工作经验者优先 3.熟悉常用检测工具（如卡尺、示波器、万用表等）及基础统计分析方法； 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应制造现场工作环境； 5.持有内审员、QC/QA相关证书者优先。

有食品厂工作经验 憧体系

1、1-2年以上制造业品质管理经验，质量管理、质检、检测技术相关专业优先，了解光学镀膜产品质检标准。 2、会使用常规检测工具，能看懂品质标准，熟练制作品质报表。 3、原则性强，客观严谨，沟通协调能力好，能配合生产节奏。

中午1点： 大秦智能：正式工 年龄18-40。；长白班，夜班都有。操作工，组装，仓库， IQC,IPQC，做测试， 主要生产新能源电池，不穿无尘衣，工作自由，坐班居多，目前基本长白班，底薪3000+全勤100+岗位津贴100+绩效1300+平时加班1.5倍+周六周日2倍，缴纳五险一金，综合工资7500-8500 打卡30天 反500 （2）️红庄附近： 秦新科技：操作工：日结工：常年高工资 年龄18-45。以后天天发。 3月份工资实发： 253--276一天实发(23元小时)(另外补助下午一餐15块钱） 4月份： 253--276一天(23元小时)(另补下午一餐15块钱) 长期做工资不变一直高工资：。 打卡1天返200，总打卡15天（165小时）返1000（其中600打员工卡） 接人电话 接人电话

1、40岁以下，高中及中专以上文凭； 2、会使用基本量具，看得懂机械工程图纸； 3、懂得TF16949质量管理体系基本过程，参与过体系审核过程； 4、熟练使用电脑办公软件； 5、具有较强的沟通、协调能力； 6、具备职业操守，诚实守信；

（长短期都可以，可预支+人走人账清） 【招聘岗位】电子产品 组装，打包装，贴标签，QC质检，不限经验，不限学历，新手不懂有人教） 【薪资待遇】 小时工：20~22元/小时综合5600~5800元/月 正式工：综合底薪2650 [红包]岗位补贴：1000/月 [玫瑰]综合绩效补贴：1300-1800元/月 加班费 劳动法计算（平时1.5倍 周末2倍 节日3倍）五险一金 稳定综合5800-6500元 【工作时间】：八点到八点中间休息两个小时，月休息4天。 【发薪日期】：每月15号发上个月工资 【食宿方面】：包吃住，饭卡不用充钱，发厂牌直接刷厂牌吃饭。 【福利待遇】：免费提供住宿（独立卫生间，阳台，空调房、免费无线网络） 年龄18-48岁，身体健康。能提供正式有效的身份证原件，有纹身需提前报备，身体健康皆可安排。

招聘货车司机一名持B证，负责接送货，会开叉车，简单的行车操作，熟悉龙水各区域，工资待遇电话详谈，电话:

永川新区二转盘附近烧烤店招勤杂工阿姨，，年龄55岁以下，上班时间是下午4点到凌晨3点，每月工资3200元，月休息两天。咨询电话：

井号重庆璧山区项目（电话面试）需要钳工，电工20人钳工大工40，包吃包住电工中工40，包吃包住做的3c设备，工期一个多月，人走帐清

重庆沙坪坝，7月中，进场，中建的活儿，能干一年，公路上的活，有意向的联系我，做包工，

岗位职责： 1、负责公司领导及员工的日常出行接送服务。 2、确保车辆的安全、清洁及良好运行状态。 3、遵守交通规则，确保行车安全。 4、协助处理车辆相关的行政事务，如年检、保险等。 岗位要求： 1、持有有效的驾驶证，具备良好的驾驶技术和经验。 2、熟悉本地及周边地区的交通路线。 3、具备良好的服务意识和职业道德。 4、无重大交通事故记录，安全驾驶记录良好。 5、能够适应不定时工作安排，具备较强的责任心和时间管理能力。 原标题：《行政商务司机》

招聘桥隧检员，要求持有检师（员）证，能及时注册，熟悉隧道监控量测工作，服从安排。薪资福利方面，检师年薪10-15w，检员年薪8-10w，包吃住，购买社保，提供床上用品。招聘人数为多名。工作地点位于成都邛崃市的新建高速公路项目。

招聘桥隧检师。要求持有检师（员）证，能及时注册，熟悉隧道监控量测工作，服从安排。薪资福利为检师年薪10-15w，检员年薪8-10w，包吃住，购买社保，提供床上用品。招工人数为多名。工作地址位于成都邛崃市的新建高速公路项目。

招聘沥青检测人员两名。对证件无要求，要求有一定沟通能力和沥青检测经验。工作地址位于安徽省安庆市桐城市，为公路项目。

施工单位招聘试验检测员活简单，三级公路无证件要求，高经理

招工程质检员

岗位职责 1．定期开展对各部门体系记录的抽样检查，如实记录检查情况并跟踪整改措施落实； 2．负责体系文件的日常维护与管理工作； 3．负责客户验厂相关文件的整理及应对准备； 4．配合质检主管完成年度内审、管理评审、第三方审核及客户验厂的辅助工作； 5．根据需要协助组织各部门开展体系管理知识及相关要求的培训活动。 任职要求 1、大专及以上学历，食品安全、食品科学等相关专业； 2、掌握质量管理体系基础知识，能熟练应用品质管理相关工具与方法； 3、具备良好的沟通能力，富有团队协作精神； 4、具备较强的抗压能力和学习适应能力； 5、了解HACCP或ISO22000体系者优先考虑。 福利待遇 1.双休，法定节假日； 2.五险。

长安汽车普工7000......操作工技术工/普工/总装/焊装/涂装/设备维修/测试员等岗位要求:年龄18-45岁有同岗位相同工作经验优先1、福利多高工资2、水电费平摊3、包床上用品7件套4包工作餐，公租房(4-6人间)薪资待遇:入职综合底薪3400-3600+加班工资+夜班补贴+绩效+职能补贴+全勤，转正后底薪3600-5050，综合薪资7000-8000两班倒，具体岗位不同，薪酬体系不一样每月15号发工资，发招商银行卡(由公司统一办理)吃住免费公寓式住宿，免费提供床上用品，4-6人间，4人间是一室一厅，6人间两室一厅，内有厨房，独立卫生间，阳台，等配套设施齐全，水电气平摊【报名方式】：（号），名额有限，招满即止。，求职如有打扰，请直接踢~祝各位生活幸福美

岗位职责 1、负责 SMT 产线巡检：锡膏印刷、SPI、贴片、回流焊、AOI、目检等工序品质管控； 2、首件确认：核对 BOM、位号、物料规格、丝印、方向、极性、焊点等； 按 AQL 抽检，记录不良； 3、发现异常立即叫停、标识隔离、上报产线 / 工程师，跟进改善与复检； 4、填写巡检报表、首件报告、不良统计，确保数据真实完整。 任职要求 1、有SMT IPQC工作经验，熟悉 SMT 工艺流程与检验标准； 2、认识电子物料：电阻、电容、IC、BGA、QFN 等，会看位号图、简版 BOM； 会使用卡尺、万用表，了解 SPI/AOI 基本原理优先； 3、责任心强、原则性强； 4、能稳定长期做，服从管理。

2、 承担供应商流程审核工作； 3、 实施供应商管理，开展质量绩效评估与考核； 4、 负责供应商产品质量的认证及认可推荐工作； 5、 编制进货检验计划与检验指导文件，并组织协调作业指导书的执行； 6、 组织实施货源地考察工作。 补充说明： 1、 大专及以上学历，机械类相关专业优先； 2、 具备3年以上相关工作经验，有外资企业供应商质量管理经验者优先； 3、 掌握ISO9000或TS16949质量管理体系标准，熟练运用PPAP、Control Plan、MSA、SPC、8D等质量工具； 4、 具备较强的分析与问题解决能力，良好的沟通协调技巧及团队协作意识； 5、 工作责任心强，具备优良的职业操守。 机械类相关专业的应届毕业生亦可考虑，公司提供培养机会

一力工贸招聘启示1、焊接机器人岗位4名，试用期7天计时130元/天，转正后个人计件，综合薪资4500-60002、喷涂师傅两名，要求熟手，薪资5000-7000，本厂主要生产微耕机配件，粉末喷涂！有意向的面谈！3、外贸助理1名，要求英语4级以上，有经验者优先，综合薪资4000-6000，岗位职责：（1）负责进出口单证制作与审核，确保合规性；（2）协调海关、物流等外部单位，跟进货物通关流程。4、质检员一名，，有经验者优先，包吃，综合薪资4000-6000，具体面议！以上工位常年有活干，工资准时发放，不拖欠。身体健康，服从管理。以上岗位联系刘女士：工作地址：龙水镇工业园区北16号（一力科技）发布日期2026年

鱼嘴招聘：叉车工，冲压工，操作工，打磨工，地铁安检员，保洁员，男女不限，。电话联系：

重庆赛力斯集团7000免费包吃住四人间(总装车间，涂装车间，焊装车间质检岗位）一，招聘要求1，男女不限，18-40岁2，吃苦耐劳，行走式上班，能接受两班倒，加班等情况。服从公司管理命令，接受公司工作安排，面试当天安排宿舍3，不穿无尘服可以带手机招聘要求：1(无需经验)：总装/焊装/涂装/座椅部门/过程检验男女不限18-40岁，每个月15号发工资可以预支薪资待遇：职级2000-2500+岗位1500-2300+绩效500+全勤200+加班，综合6000-8000/月薪资算法：每月标准工作制176小时，超过按照1.5倍或2倍计算加班工资。每月15号发放上月薪资，发工商银行卡(由员工本人自己办理).三，福利：包工作餐，公租房，4-6人间，住宿免费，水电费平摊，包床上用品7件套，购买五险一金，所有岗位均包工作餐),报名热线：（同步）大量，重庆，求职

职责： 1. 核查公司资质及证书的真实性和有效性； 2. 审查外部合作方的资质条件； 3. 审核工作成果并提供反馈意见； 4. 协同相关部门推进审核工作的落实。 要求： 1. 大专及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑； 2. 熟悉行业相关法规与标准规范； 3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识； 4. 工作认真负责，关注细节，能够独立分析与思考。

岗位职责： 1、确保公司三大质量管理体系运行的有效性、合规性及持续改进； 2、编制审核方案，并依据方案开展产品、过程及内部体系审核工作； 3、定期组织现场审核，推动审核发现问题的整改与跟进，并验证改善措施的有效性； 4、主导体系文件的修订、优化、培训及落地实施； 5、开展员工质量意识及体系相关知识的宣导与培训； 6、推进公司内部制程质量管理与持续提升。 任职资格： 1、机械或机电一体化相关专业大专及以上学历； 2、掌握IATF16949质量管理体系、14000环境管理体系、18000职业健康安全管理体系要求，具备过程程序文件编制能力； 3、了解机械加工原理及相关工艺流程； 4、逻辑清晰，具备较强的书面表达能力； 5、具有体系审核工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 负责质量管理体系文件的规划、起草、更新与优化； 2. 监督并检查质量体系的运行情况，推动持续改善措施落地； 3. 组织实施内部审核及管理评审等相关工作； 4. 开展与质量体系相关的培训活动，提升员工体系意识； 5. 按照第三方审核计划，统筹安排审核流程及各项准备工作； 6. 制定质量目标，并对执行情况进行跟踪与监控； 7. 参与新客户导入过程，组织客户日常审核准备与接待，跟进客户反馈问题的闭环处理； 8. 完成上级交办的其他工作，协同相关部门及团队成员推进跨部门协作，积极参与现场改进并提出可行性建议。 任职要求: 1. 本科及以上学历，机械、质量或相关工科专业背景； 2. 具备3年以上体系管理相关工作经验； 3. 持有ISO9001、IATF16949体系内审员资格证书； 4. 熟悉ISO9001、IATF16949标准要求，具备内审资质； 5. 能独立编制质量管理体系相关文件； 6. 有实际参与质量体系建设与维护的经验； 7. 具备良好的沟通能力及内外部协调能力； 8. 熟练使用办公软件进行数据统计与分析工作；