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卧龙附近招聘替班人员。岗位职责包括：驾驶室不堆放杂物，保持玻璃和后视镜干净；参与设备点检和周检，发现问题需签字整改；临时占道或占位时设置好警示，完成后恢复原状；发现他人违章或隐患时提醒或上报；工作完成后将挖机停至指定位置并收好；做到工完场清，收好料具，车辆停至指定位置。

李龙乡招聘顶班人员。岗位职责：做好运转记录、台时油耗及故障交接记录；油污、废件按现场要求放置，不得乱丢；离开驾驶室时，不得将车辆交给无证人员。有意者请来电联系。

林芝市招聘，性格外向，擅长社交应酬，能喝酒。薪资模式：按月发工资，绝不拖欠合伙模式：可分配股份有意向的朋友直接电话联系：有合适人选也欢迎帮忙介绍

岗位职责： 1. 配合主测完成项目的监控量测工作 2. 使用全站仪测量设备进行数据采集与成果整理 3. 编制量测报告，确保数据真实、准确、可追溯 4. 配合项目部完变形监测任务 5. 维护测量仪器设备，做好日常校验与保养记录 任职要求： 1. 测量、测绘、工程类相关专业优先，学历不限 2. 具备测量/测绘相关工作经验者优先，应届生亦可 3. 熟悉测量规范及施工图纸，能独立完成内业计算 4. 吃苦耐劳，适应高原地区野外作业环境，具备较强责任心

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招聘岗位 施工测量技术员助手 要求： 年龄：18-45 岁 学历：不限 福利体系 包食宿，，免费培训，专人教学。 学习期：时间 6-8 个月 学员期：工资 3000 元/月。 转正后：保底工资 8000 元/月。 教学体系 仪器：GPS，全站仪，水准仪 软件：办公软件，CAD，Cass，测量员，道路之星 图纸：高速公路，高铁普铁，水利水电施工图 测量技术：施工测量放样，技术交底，收方计量。

林芝地区招聘粉刷工2至4名，工作期限为两个月。

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招聘:燃气入户安检员1人（劳务用工）一、任职要求:1.年龄22～38岁，大专及以上学历；2.有管理、数据分析经验者优先聘用；3.品貌端正、亲和力强、沟通力强、身体健康、遵纪守法、普通话标准。二、薪资待遇：1.试用期2个月，月薪2800元；试用期结束后，月薪完成标准工作量（岗位工资2140、绩效工资1360、达标奖励200）合计大概3700元：岗位工资+绩效工资，（上岗后多劳多得，不劳不得，按月兑现）；节日福利、生日贺卡、司龄工资（每年50元）等。2.缴纳五险。3.工作出色者，有机会升职、加薪，有机会转为用工单位正式员工。三、联系电话四、工作地点：西宁城西五四大街11号

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岗位职责： 1.负责实验室日常样品检测、数据记录与结果分析工作 2.按标准操作规程（SOP）进行仪器设备的使用、校准与基础维护 3.协助完成实验方法验证、试剂配制及耗材管理 4.及时整理实验报告，确保数据真实、准确、可追溯 5.遵守实验室安全规范，做好个人防护与废弃物合规处置 任职要求： 1. 学历不限，生物、化学、医药、食品等相关专业优先 2.有实验室技术员工作经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，具备基本的数据处理与文档撰写能力 4. 具备良好的沟通协作意识和学习主动性 5.服从工作安排，能适应常规实验节奏与 occasional 加班

招测量学徒 我这是西藏波密，工地海拔3800（植被多含氧高基本没高反），学徒工资6000，工资项目部发月结，隧道内上班，工作强度比较高，隧道内空气差温度30度左右；铁路隧道双线，斜井进去4个掌子面，斜井3.5公里，正线都干了1公里，洞口到掌子面现在已经4.5公里了；2个人一个掌子面一个主测一个学徒，24小时随叫随到有事上班没事休息，上班频率高所以机会多3个月可以上手，能出去单干可以帮忙介绍工地。有意者打电话不回信息。

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公司主要承接铁路、公路、高铁、地铁、电站等工程项目，从事隧道、桥梁、路基测量技术施工，以及工程资料编制、整理与归档工作。项目覆盖全国各地，需服从异地驻外工作安排。 招聘条件： 1、隧道测量员，身体健康，品行端正，无不良嗜好； 2、施工现场听从主测师傅工作调度，协同完成日常测量作业，尊敬前辈师傅，妥善维护同事关系； 3、为人踏实务实、积极上进，有意深耕工程测量技术行业，持续提升专业水平，谋求高薪发展； 4、学历要求：中专、大专及以上学历，工程类相关专业优先，工作态度认真端正，可适应全国各地区驻外工作。 薪资待遇及晋升路径： 薪资划分三个发展阶段：1、见习学习期，前三个月月薪 2000 元，第四个月上调至 3500 元 / 月；2、副测岗位月薪 5000-10000 元；3、主测岗位月薪 15000-30000 元，全部包吃包住。

西藏波密招聘一名隧道测量助手。工资为6000元每月，按月发放。工作期间能学到相关技能。工地有车辆，可自行开车上班。工作内容为高铁隧道测量，一个洞正常掘进，另一个洞已贯通，剩余仰拱、二衬和横通道施工，整体工作与双洞隧道类似。

岗位职责 全厂全流程品质管控：统筹地连墙钢筋笼全链条质量工作，制定来料、半成品、成品质量管控标准，落实网格精度、焊接变形、漏焊率、套筒连接等国标及项目技术偏差要求。 质检团队管理：统筹质量检验员日常巡检、出厂检验工作，划分各工序质检职责，定期核查检验记录，统一管控车间不良品返工、报废流程。 实验室对接管理：对接实验室，统筹钢筋、套筒连接件、焊接试样抽样送检工作；跟进检测报告，原材料、试件检测不合格严禁投产使用。 项目交付质量管控：汇总项目交付后反馈的钢筋笼尺寸、焊接、装配质量问题，组织工艺、班组复盘问题根源，制定整改及预防方案并落地执行。 数字化质量管控：统筹全厂质量数据归档，将来料、工序、成品检测数据同步录入智慧工厂质量管理平台；按月输出质量分析报表，统计返工率、不良率，推进质量持续改善。 质量标准落地培训：定期对班组操作人员、检验员开展钢筋加工质量规范培训，明确验收标准，降低现场质量缺陷发生率。 任职要求 学历专业：大专及以上，土木工程、材料检测、机械相关专业。 工作经验：3年以上钢筋预制/钢结构加工厂质量主管工作经验，熟悉钢筋连接规范、焊接验收标准、地连钢筋笼加工质量要求。 技能要求：熟练识读钢筋笼施工图纸、深化BOM清单；熟悉原材料力学、焊接试样实验室检测流程；操作过智慧工厂质量管理在线检测系统优先。 能力素质：工作严谨，对尺寸偏差、焊接缺陷敏感度高；具备团队管理能力，擅长复盘质量问题并输出落地整改方案；可顺畅对接车间、实验室、甲方多方沟通。 理念认同：认可AI视觉在线检测、数字化质量追溯等智能质检模式，主动推进车间质量数字化升级。

西藏林芝通麦县，普铁隧道，海拔2300左右，要个测量助手，薪资5500，只要肯学，包教包会，联系电话：

明天在本中对面招聘替班人员，要求技术较好。岗位职责：1.与铲车、自卸车协同作业，不抢道、不挡道。2.配合测量放线工作，不碰桩、不压线。3.熟悉雨季和冬季施工方法，不蛮干。4.具备带班和顶班能力，能安排工作并进行技术交底。

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