
实习生可报名
70-120元/天
文员经验不限本科
男女不限,年龄18至25岁,高中或以上学历,具备基本电脑操作能力
公司提供客户资源,是否具备相关经验均可报名,新人入职由资深员工一对一指导
工作时段:08:45-12:00,14:00-18:00,每月休息6天,周末实行单双休轮换
缴纳五险,定期组织团队建设活动
综合收入约4000元/月,每月15日为固定发薪日
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限会议管理公文写作
岗位职责:
1.负责公司各类公文的撰写与审核,包括公司总结、会议纪要、请示文件、汇报材料及信息简报等;
2.组织并协调公司会议相关事宜,如会议通知发布、会场安排、会议记录整理及后续跟进;
3.处理公司内部文件流转工作,对接各部门提交至社领导或公司管理层的文件,完成登记、审核、递送、归档等流程;
4.协助完成公司日常行政事务,执行领导或部门负责人临时交办的任务;对外负责接待来访单位及处理来电咨询等事务。
职位要求:
1.大专及以上学历,具备行政管理相关工作经验者优先考虑;
2.熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作;
3.工作态度严谨,责任心强,具备良好的沟通能力和语言表达能力。
实习生可投递
70-120元/天
文员经验不限本科
男女不限,年龄18-25岁,高中或以上学历,具备基本电脑操作能力
公司提供客户资源,无论有无经验均可报名,新人入职由资深员工全程指导
工作时间:08:45-12:00,14:00-18:00,每月休息6天,周末实行单双休轮换
缴纳五险,定期组织团队建设活动
综合收入约4000元/月,每月15日准时发放薪资
行政文员
5000-7000元/月
文员经验不限大专档案整理文件呈送接待工作
岗位职责:
负责办公室日常文职事务,包括公司各类文件的递交、整理、归档及档案管理工作。
任职要求:
大专及以上学历,年龄22-28岁,身高165cm,形象良好,气质出众,具备较强的沟通亲和力,熟练掌握常用办公软件操作。
内勤职员
3000-6000元/月
文员1-3年中专/中技
主要负责销售数据的整理与管理,制作统计报表,熟练使用基础办公软件。
服从上级交办的各项工作安排。
文员
2000-4000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
薪资待遇3000-4000,每周六休,包中餐.
主要工作整理资料,熟悉电脑,比如文件处理,数据录入,接待来访,协助工作.
不限学历,不选经验,(可接受小白).
可兼职,可全职.
文员/秘书
3000-4000元/月
文员经验不限大专会议管理公文写作
岗位职责:
1.负责公司公文的撰写与审核,包括公司总结、会议纪要、请示文件、报告及各类信息材料等;
2.组织并协调公司各类会议,涵盖会议通知发布、会务安排、现场记录及后续资料整理等工作;
3.处理公司内部文件流转事务,对各部门提交至社领导或公司管理层的文件进行登记、审核、递送、跟踪和归档;
4.协助完成公司日常行政工作,落实领导或部门负责人临时交办的任务;对接外部单位来访、来电等对外事务。
职位要求:
1.专科及以上学历,具备行政类相关工作经验者优先考虑;
2.熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作;
3.工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力和语言表达能力。
行政助理/文秘
3000-4000元/月
文员经验不限大专会议管理公文写作
岗位职责:
1. 负责公司公文的撰写与审核工作,包括公司总结、会议纪要、请示文件、汇报材料及信息稿件等;
2. 组织并协调公司各类会议,涵盖会议通知发布、会务安排、现场记录及后续资料整理;
3. 承担公司内部文件的流转管理,对接各部门提交至社领导或公司管理层的文件,完成登记、审核、递送、跟踪及归档流程;
4. 处理日常行政事务,包括公司内部交办的临时任务以及对外接待来访、接听外部来电等事宜。
职位要求:
1. 专科及以上学历,具备行政类相关工作经验者优先考虑;
2. 熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作;
3. 工作态度严谨,责任心强,具备良好的沟通能力和语言表达能力。
办公室文员兼助理
1-1.1万元/月
文员经验不限学历不限办公室助理
岗位职责:
1.在办公室内负责资料的整理与归档
2.协助高考学生完成志愿填报相关工作
3.推广各地教育扶持政策,确保信息有效传达
4.帮助学生解决入学及就业方面的实际问题
岗位福利:
1、每日工作时长6-8小时(提供食宿)
2、办公室工作环境,配备空调,享有生日福利及不定期团队建设活动
3、团队成员均为年轻人,工作氛围轻松活泼
任职要求:
1、普通话表达清晰,性格外向积极
2、年龄在17至24岁之间,不限学历,无需工作经验
行业经验:
我们隶属于一部,部门内部按个人能力进行排序管理
临时工学历不限
岗位职责:
1.负责日常事务协调与执行,保障工作流程顺畅高效
2.协助完成跨部门沟通协作,推动项目阶段性目标达成
3. 整理归档业务资料,确保信息准确、完整、可追溯
4.参与基础数据统计与分析,为管理决策提供支持性信息
5.根据实际需要完成上级交办的其他相关工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的学习能力与责任心
2.工作经验不限,有相关领域实践经历者优先
3. 具备基本办公软件操作能力,沟通表达清晰
4. 适应力强,能积极配合团队完成多样化任务
5.遵守职业规范,具备良好的职业道德与保密意识
品检工包住包吃
招聘:长白班
薪资:5000-6000元/月
岗位一:长白班操作岗
1. 负责生产线日常操作及设备巡检,确保生产流程稳定运行。
2. 遵守车间作业规范,配合完成生产任务与质量管控要求。
3. 工作以坐岗为主,环境整洁,工作内容简单易上手。
岗位二:两班倒操作岗
1. 负责轮班制生产操作,适应倒班安排,保障生产连续性。
2. 穿戴无尘服执行作业,严格遵守洁净区管理规定。
3. 协助完成设备维护、物料整理及相关生产支持工作。
以上岗位均提供包吃食宿,月综合收入约4500元至6000元,具体根据实际表现和出勤情况核定。工作环境良好,管理规范,欢迎踏实肯干的人员加入。联系电话:190****5900
装配工包住包吃
长城整车最新需求:(今天下午面试)
长城工时最饱满的车间
工资 可日结 可周结 可预支
好岗位不等人.
工作范围:
半自动流水线,辅助机器人上下物料,装配(活儿简单易上手轻松不压抑)
工时超划算
• 操作工:白班20/小时|夜班21/小时
长期稳定 收入稳 不折腾
包吃包住(食堂伙食好 还有饭后水果 住宿:有厂车接送 有空调 有热水器 洗衣机,超市)
联系电话:()
文员临时工
招聘:资料整理扫描
薪资:3001 - 5000
要求懂电脑的基本操作,能吃苦耐劳,有较强的团队合作精神,有无工作经验均可,会五笔者优先,高中以上。供职于公司在各地成立的档案数字化加工项目组。暑假工、实习生都可以
办公文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
招聘•文员
工作内容:
1、协助完成日常事务,沟通与协调工作任务,按时完成工作内容
2、招聘求职人员,整理求职信息
岗位要求:
1、性格开朗,有能解决问题的能力
2、能接受单休
3、岗位有一定销售性质
4、可接受宝妈
5、多劳多得
6、有电话销售和客服经验的优先
前台
4000-5000元/月
前台经验不限中专/中技混合办公19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼五险节假日福利有空调全勤奖周末单休熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验客服经验店员/服务员经验
岗位职责:
1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护,保障前台区域整洁有序
3. 协助办理员工入职/离职手续、资料归档及基础行政事务支持
4.统筹会议室预约安排、设备调试及会务基础服务
5.配合完成上级交办的其他行政协调类工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.具备基本办公软件操作能力,责任心强,细致耐心
3.有前台或行政类实习/工作经验者优先,无经验可带教培养
4.学历不限,中专及以上学历优先考虑
5.工作地点稳定,能适应标准工时制
行政助理专员
2000-3000元/月
经理助理1-3年本科文件呈送/流转文字功底扎实英语可作为工作语言企业文化建设PPT制作技能文书起草
岗位职责:
1、熟练掌握常用办公软件,英语专业背景者优先考虑
2、负责公司产品宣传资料的中英文编辑及图文整理工作,确保内容准确完整
3、具备较强的责任意识,抗压能力强,情绪稳定者优先
4、支持远程居家办公
任职要求:
1、具备良好的统筹与协调能力,能高效处理多项任务并保证细节无误
2、拥有出色的书面及口头表达能力,信息传递清晰有效
3、精通办公软件操作,熟悉PDF、Word等格式的图文及视频处理
4、责任心强,有保密观念,能在高强度工作中保持镇定
前台
4000-5000元/月
前台高中混合办公服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼节假日福利有空调周末单休迎宾/接待经验客服经验店员/服务员经验
1按规定的程序与标准向客户提供一流的接待服务
2负责访客的登记接待引荐与对无关人员应礼貌挡在挡在外
3熟练掌握公司概况能回答客人提出的一般性问题
5负责电话信函的收发转发工作
前台
3000-5000元/月
前台1-3年中专/中技接待/外联考勤管理物品采购/领用普通话标准亲和力强熟悉办公软件操作
负责客户接待、联络客户、跟进客户及电话回访,具备房产销售或其他销售相关经验者,底薪可面议
行政人事文员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专
岗位职责
1、办理员工入职、离职、调动、转岗、辞退等相关手续,登记奖惩情况,并按要求及时归档;
2、维护人事档案及人员名册,确保信息准确,做好员工档案的日常管理工作;
3、组织新员工参加入职培训(涵盖公司制度、人力资源政策等内容),统筹协调各部门培训计划的实施;
4、每月按时完成员工社保的增减、核定、参保及补缴相关事务;
5、核对钉钉考勤数据,进行整理与汇总,定期制作上月纸质考勤表,经员工签字确认后上报主管;
6、处理食堂日常运营事务,包括月度菜单制定、用餐人数统计、物资出入库管理、卫生与食品安全检查等;
7、全面管理公司宿舍,涉及资产登记、房间分配、入住与退宿办理、人员信息更新、水电费用核算及卫生巡查等工作;
8、监督厂区、办公楼、宿舍楼、前大门、卫生间及其他公共区域的环境卫生,督促保洁服务单位履约,并依据公司安保规范进行监管,参与服务合同的修订与完善;
9、负责公司车辆年检、保养、保险、油卡管理,审核用车流程,做好登记与日常检查,同时处理本部门费用报销事宜;
10、办理公司水电气使用相关手续及费用报销,保障日常水电供应稳定;
11、核实办公用品及劳保用品的采购申请,执行采购流程并完成相关费用报销;
12、完成上级交办的其他工作任务。
岗位任职要求:
1、学历要求:大专及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;
2、经验要求:
(1)具备2年以上工厂人事行政后勤岗位工作经验,熟悉人力资源六大模块,掌握档案管理、办公物资、食堂、宿舍等基础行政事务;
(2)熟练操作Office、钉钉、OA等办公系统,具备EXCEL函数应用能力者优先。
3、能力要求:
(1)吃苦耐劳,具备奉献精神;
(2)职业道德良好,品行端正;
(3)具备较强的沟通表达、组织协调及执行力;
(4)具备良好的数据处理意识与分析能力。
行政人事主管/专员
5000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专
岗位职责
1、办理员工入职、离职、异动、调岗、辞退等相关手续,登记员工奖惩情况,并按时归档留存;
2、及时维护人事档案及人员名册,做好员工档案的日常管理工作;
3、组织开展新员工入职培训(含公司制度、人力资源政策等内容),统筹协调各部门培训实施;
4、按月完成员工社保的增减申报、费用核定、缴纳及补缴相关事务;
5、核对钉钉考勤数据,进行整理与汇总,定期生成上月纸质考勤表,经员工签字确认后上报主管;
6、处理食堂日常运营事务,包括每月菜单制定、用餐统计、物资出入库管理、环境卫生与食品安全检查等;
7、全面负责宿舍运营管理,涵盖资产登记、房间分配、人员信息登记、入住与退宿手续办理、水电费用核算及卫生巡查等工作;
8、监督厂区及办公楼、宿舍楼、前大门、卫生间等区域的环境卫生状况,督促保洁服务单位履约,并依据公司安保规范进行监管,参与服务合同的修订与完善;
9、负责公司车辆年检、保养、保险、油卡管理等相关事宜,核查用车申请、登记使用记录并开展日常车辆检查,同时处理本部门费用报销流程;
10、办理公司水电气使用手续及相关费用报销,保障日常水电供应正常运行;
11、审核办公用品及劳动防护用品的采购申请,组织实施采购并完成费用报销;
12、完成其他临时交办的工作任务。
岗位任职要求:
1、学历要求:大专及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;
2、经验要求:
(1)具备2年以上工厂人事行政后勤管理工作经验,熟悉人力资源六大模块,熟练掌握档案管理、办公物资、食堂、宿舍等基础行政事务;
(2)熟练操作Office、钉钉、OA等办公系统,掌握EXCEL常用函数者优先考虑;
3、能力要求:
(1)能适应基层工作强度,具备吃苦耐劳精神和奉献意识;
(2)职业道德良好,品行端正;
(3)具备较强的沟通表达、组织协调及执行能力;
(4)具备良好的数据处理意识和分析能力。
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